Pon tu corazón, pondremos el nuestro y mucho más
La Ejecutiva Autonómica de SAE en Baleares está compuesta por la Secretaria Autonómica, Rosa Planells Planells, la Vicesecretaria, Dolores Moreno Ligero, el Vocal de Finanzas y Vocal de Organización y Comunicación, Daniel Torres Rodríguez, el Vocal de Acción Sindical, Alejandro Juan Alonso, y la Vocal de Acción Social, María Bustamante Liñán.
Gracias al apoyo de los profesionales de la Clínica Juaneda y de Juaneda Servicios y Procedimientos, USAE ha conseguido un total de siete delegados en los comicios celebrados ayer.
Con estos resultados, seguiremos trabajando por los derechos laborales y profesionales de todos los trabajadores del grupo Juaneda, que pasan por conseguir un convenio con unas condiciones dignas y una subida salarial decente que no suponga una pérdida de poder adquisitivo.
Para los profesionales es fundamental tener un sindicato que les represente con su mismo interés: su profesión. La manera de poder sumar logros y que los esfuerzos de USAE se traduzcan en mejoras para los profesionales es tener una posición fuerte en las negociaciones.
“En estos años hemos trabajado duramente y este esfuerzo se ha visto recompensado en las urnas. Por ello queremos agradecer la confianza que los trabajadores han depositado en nuestras siglas, pues avala nuestras líneas de actuación, que pasan por la lealtad, la sinceridad y el compromiso con la defensa de sus derechos”, explica Alejandro Juan Alonso, responsable de Acción Sindical de USAE.
USAE ha comunicado a GSAIB y al ayuntamiento de Santanyí la necesidad de mejorar las condiciones del espacio del Punto de Atención Continuada (PAC) en el que se ubica la ambulancia, pues actualmente, los Técnicos en Emergencias Sanitarias no cuentan con las mínimas medidas de higiene y salubridad; sin embargo, la alcaldesa de la localidad, María Pons, se ha negado rotundamente a modificarlas.
Los profesionales no disponen de una zona de higiene personal, lo que les obliga a utilizar los aseos de los pacientes, con lavabos, en algunas ocasiones, llenos de sangre, y tampoco tienen habilitada una zona de descanso.
La Organización Mundial de la Salud define un entorno de trabajo saludable como aquel en el que los trabajadores y jefes colaboran en un proceso de mejora continua para promover y proteger la salud, seguridad y bienestar de los profesionales y la sustentabilidad del ambiente de trabajo en base al ambiente físico, al medio psicosocial, incluyendo la organización del mismo y la cultura del espacio, y los recursos de salud personales, entre otros. La salud y la seguridad de los trabajadores son fundamentales para garantizar un entorno laboral saludable y productivo.
“La actitud de la alcaldesa evidencia un desconocimiento absoluto de la normativa que existe sobre prevención de riesgos, y del trabajo que desempeñan los TES. Entendemos que ella, como deberían tener todos los trabajadores, cuenta con un entorno laboral agradable y adaptado a las necesidades que su puesto requiere, garantizando en todo momento su bienestar y salud. No entendemos porqué se niega a que los Técnicos en Emergencias Sanitarias tengan un espacio igualmente acondicionado a las necesidades que su trabajo precisa. Desde USAE llevaremos a cabo todas las actuaciones que consideremos necesarias hasta que la alcaldesa adopte las medidas oportunas para acabar con el pésimo estado en que se encuentran las instalaciones del PAC”, explica Amparo Ruiz, delegada de prevención de GSAIB.
CONCURSO EXTRAORDINARIO IB-SALUT DE TÉCNICO/A EN CUIDADOS MEDIOS
DE ENFERMERÍA Y CELADOR/A
Hoy, 25 de abril ha salido publicada la Resolución del Director General del Servicio de Salud de las Islas Baleares del PROCESO DE ESTABILIZACIÓN:
LISTA INFORMATIVA de las puntuaciones de la autovaloración de los méritos del concurso extraordinario.
CONCURSO EXTRAORDINARIO
CONCURSO DE MÉRITOS TCAE DE IBSALUT.
Publicadas el 5 de abril las LISTAS DEFINITIVAS DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS EN EL CONCURSO EXTRAORDINARIO DE MÉRITOS para cubrir plazas vacantes de Personal Estatutario Fijo del Servicio de Salud de las Islas Baleares de la categoría profesional TÉCNICO MEDIO SANITARIO/TÉCNICA MEDIA SANITARIA EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA.
ENLACE AL LISTADO: LISTADO DEFINITIVO TCAE CONCURSO DE MERITOS
DOCUMENTACIÓN DE LOS MÉRITOS DEL PERSONAL ADMITIDO: se tiene que presentar en el plazo de diez días hábiles (del 11 al 24 de abril) junto con la titulación requerida y el certificado del nivel de catalán,(BOIB 165 20/12/22 punto 7) Se tienen que presentar todos los documentos originales o copias auténticas en los registros oficiales. En el siguiente modelo: AUTOBAREMO PRESENTACION DE MERITOS
Los excluidos del proceso disponen de 10 días naturales para solicitar la devolución de las tasas de inscripción, que deben incluir los siguientes documentos: 1.- Modelo de solicitud de la ATIB. 2.- Modelo de veracidad de los datos bancarios. 3.- Fotocopia del documento de identidad. 4.- Copia de la tasa que solicita que sea reintegrada que encontraras AQUÍ.
Contra esta resolución —que agota la vía administrativa— se puede interponer un recurso de reposición ante el director general del Servicio de Salud de las Islas Baleares en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente de la fecha de la publicación
IBSALUT PUBLICA LA CONVOCATORIA DEL PROCESO DE ESTABILIZACIÓN CONCURSO EXTRAORDINARIO (MÉRITOS) DE LA CATEGORÍA TÉCNICO MEDIO SANITARIO/TÉCNICA MEDIA SANITARIA EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
Fecha de publicación de la convocatoria: BOIB nº 165 20-12-2022 https://www.caib.es/eboibfront/pdf/es/2022/165/1125324
Sistema de acceso: Concurso extraordinario (Méritos)
Plazas: 33 plazas para el turno libre
Requisito Catalán B1
ATENCIÓN los aspirantes que estén TRABAJANDO EN EL IBSALUT en la misma categoría a la que optan y que, al finalizar el plazo de presentación de solicitudes no puedan acreditar tener el nivel B1, dispondrán de un plazo de dos años desde la toma de posesión para acreditarlo, por lo tanto, se pueden presentar a esta oposición.
Presentación de instancias: fecha inicio un mes a contar a partir del: 21-12-2022 ENLACE
MÁS INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL
USAE CONSIGUE en el 1º trimestre de 2023 que a dos afiliados que prestan servicios en GSAIB se les considere INDEFINIDOS FIJOS en base a Jurisprudencia del Tribunal Supremo y contra el criterio de la sala del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) que, hasta la fecha, venía considerando este tipo de casos como INDEFINIDOS NO FIJOS.
Asimismo se ha ganado sentencia estimatoria para otro afiliado para su reconocimiento al derecho de cobrar prestación por Incapacidad Temporal (IT) contra el Servicio Balear de Salud (IBSALUT) Y el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS)
LISTA INFORMATIVA PUNTUACIONES DE LA AUTOVALORACIÓN DE LOS MÉRITOS DEL CONCURSO EXTRAORDINARIO
Se han publicado en el portal web del Servicio de Salud de las Islas Baleares las siguientes novedades:
LISTA INFORMATIVA de las puntuaciones de la autovaloración de los méritos del concurso extraordinario de las siguientes categorías:
CONCURSO EXTRAORDINARIO:
TÉCNICO/TÉCNICA SUPERIOR ESPECIALISTA EN DOCUMENTACION SANITARIA
TÉCNICO/TÉCNICA SUPERIOR ESPECIALISTA EN ANATOMIA PATOLOGICA
TÉCNICO/TÉCNICA SUPERIOR ESPECIALISTA EN LABORATORIO
TÉCNICO/TÉCNICA SUPERIOR ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO