LISTADO PROVISIONAL DE INTEGRACIÓN EN LA CATEGORÍA: TÉCNICO DE FARMACIA
Publicado en la web del Servicio de salud de las Illas Baleares, el listado provisional de admitidos de los TCAE que trabajan en farmacia de los hospitales de Ib-Salut y han solicitado la integración en Técnicos de Farmacia.
Enlace:
LISTADO PROVISIONAL DE INTEGRACIÓN T. FARMACIA
Plazo de alegaciones: 10 días hábiles.
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09/06/2025
IBSALUT
PROCESO EXTRAORDINARIO DE INTEGRACIÓN DE LA CATEGORÍA DE TCE EN AUXILIAR DE FARMACIA.
Resolución del director general del Servicio de Salud de las Islas Baleares por la que se inicia el proceso extraordinario de integración del personal estatutario de la categoría Técnico/a medio/a sanitario/a en Cuidados de Enfermería en la categoría Auxiliar de Farmacia, creada por el Decreto 64/2016, de 28 de octubre de 2016.
Un mes a contar desde el día siguiente a la fecha de publicación de esta resolución en el web del Servicio de Salud.
https://www.ibsalut.es/es/profesionales/recursos-humanos/trabaja-con-nosotros/integracion-de-categorias/4468-procedimientos-de-integracion-de-categorias-abiertos
Más información en tu sección sindical.
#somoslasmanosquetecuidan.
TÉCNICO/A SUPERIOR ESPECIALISTA EN DIETÉTICA Y NUTRICIÓN
LISTAS DEFINITIVAS DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y LAS LISTAS PROVISIONALES CON LA VALORACIÓN DE LOS MÉRITOS APORTADOS
Otorgar a los interesados un plazo de diez días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el "BOA" para subsanar directamente en el Portal de Recursos Humanos de Salud las deficiencias que se hayan señalado en los méritos aportados, así como para interponer las reclamaciones que consideren oportunas sobre la calificación provisional obtenida.
Hoy se procederá a la apertura de plazo de presentación de solicitudes para la elaboración de las listas de Movilidad Interna Temporal (MIT) de 2025 del personal de la Organización Sanitaria Integrada Bilbao-Basurto. No se trata de una oferta efectiva de puestos, sino de una convocatoria para confeccionar dichos listados, de manera que cuando surja una necesidad de cobertura a través de este proceso, las personas candidatas serán llamadas por el orden que ocupen en los mismos.
Todo aquel profesional que tenga interés en participar en el proceso MIT deberá realizar la solicitud dentro del plazo establecido, con independencia de que ya hubiera participado en convocatoria anterior y estuviese incluido en las listas correspondientes.
A la aplicación para realizar las solicitudes se accede desde cualquier PC de la OSI a través de la ruta: «Inicio» «Aplicaciones-Personal-RRHH» «Movilidad Interna» (MUGITU).
O desde cualquier PC de Osakidetza accediendo a la Intranet de la OSI Bilbao-Basurto y dentro de ésta en: Profesionales > Selección, Provisión y Movilidad > Movilidad Interna > Movilidad Interna Temporal
En este mismo enlace se encuentra toda la información referida al proceso.
PLAZO: Desde el 17 de julio hasta el día 14 de septiembre, ambos incluidos. Se baremarán todas las solicitudes formuladas durante este periodo.
Las solicitudes realizadas una vez finalizado el plazo que se establezca en la Resolución de convocatoria se efectuarán también a través de la aplicación informática, que estará abierta de manera permanente, y pasarán a formar parte de los respectivos listados, sin puntuación y por orden de fecha de realización (y fecha de nacimiento en caso de ser realizadas en la misma fecha). Una vez que realice su solicitud de forma telemática ésta quedará automáticamente registrada y no deberá presentarla en papel.
Los destinos se ofertarán con carácter general por vía telefónica en la medida en que se vayan generando las vacantes. El catálogo de puestos para el proceso de Movilidad Interna Temporal es el mismo que el utilizado para la Movilidad Interna Definitiva.
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: PLAZO DEL 16 AL 18 DE JULIO DE 2025
(AMBOS INCLUSIVE)
Más información
PLAZO DE RECLAMACIONES
DESDE EL 30 DE NOVIEMBRE DE 2022 AL 9 DE DICIEMBRE DE 2022 (AMBAS FECHAS INCLUIDAS)
SI NO SE PRODUCE NINGUNA RECLAMACIÓN O RENUNCIA, LAS LISTAS SERÁN DEFINITIVAS.
EL LISTADO PROVISIONAL SE PUEDE CONSULTAR EN EL IRIS
SE ESTIMA QUE EL ACTO PÚBLICO DE ELECCIÓN DE PLAZAS TENDRÁ LUGAR EL DÍA 15 DE DICIEMBRE, A LAS 8:30 HORAS, EN EL SALÓN DE ACTOS DEL HOSPITAL NACIONAL DE PARAPLÉJICOS, PREVIA PUBLICACIÓN DE LOS LISTADOS DEFINITIVOS DE BAREMACIÓN.
NOTA INFORMATIVA
SUBIDA SALARIAL DEL 1,5%
APROBADA
Resolución 97/2022 por la que se publica el Acuerdo por el que aprueba el incremento adicional del 1,5 % para el año 2022, de las retribuciones del personal al servicio del sector público de Euskadi.
Se materializará en la nómina de noviembre 2022, abonándose como atrasos el incremento correspondiente a los meses de enero a octubre de este año.
En el ámbito de las comunidades autónomas y entidades locales se tendrá que materializar el pago antes del 31 de diciembre de 2022 y, en todo caso, con anterioridad al 31 de marzo de 2023.
Más información en el Anexo de la Resolución 97/2022
HOSPITAL SAN JORGE
PLAZO DE SOLICITUDES:
15 días hábiles a partir del día siguiente de la convocatoria.
Resolución provisional.
10 días naturales para presentar alegaciones a partir del día siguiente de su publicación.
Resolución
Convocatoria de la movilidad interna de los hospitales San Jorge y Jaca.
Plazo para presentar solicitudes: 15 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria, publicada en el tablón de anuncios de los centors y en la intranet.
Resolución TCE y Enfermeras/os H. San Jorge
Resolución TCE y Enfermeras/os H. Jaca
Resolución personal gestión y servicios H. Jaca
Resolución personal gestión y servicios H. San Jorge
USAE lo ha denunciado ante la Mesa Coordinadora
Cáceres, 29 de noviembre de 2022.- USAE ha denunciado ante la Mesa Coordinadora del Área de Salud de Cáceres, las irregularidades detectadas en el voto por correo, al descubrir que al menos 13 personas votan desde una misma dirección y otras 8 desde otra dirección, ambas en Cáceres y las dos corresponden con las sedes de un sindicato.
Salvo que esa organización sindical se dedique al negocio del alquiler de habitaciones, con la condición de que sean profesionales sanitarios y todos presten sus servicios para el Servicio Extremeño de Salud, es una evidente y sospechosa irregularidad.
Esta forma de proceder es habitual en ciertas organizaciones pero que roza la ilegalidad ya que contraviene la normativa del voto por correo que establece que es el propio votante quien debe personarse en la oficina de correos cumpliendo además con los requisitos establecidos en la ley.
Esta situación supone, además, un claro perjuicio para los electores quienes se pueden encontrar incluso en la situación de que desconozcan qué un sindicato ha solicitado el voto por correo en su nombre y lo descubre cuando acude a ejercer este derecho en las urnas.
USAE ha denunciado esta situación irregular ante la Mesa Coordinadora para que se desestimen dichos votos.
INTEGRACIÓN VOLUNTARIA DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA Y LABORAL CON CONTRATO INDEFINIDO FIJO EN LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD.
Podrán participar en la presente convocatoria el personal funcionario de carrera y laboral fijo indefinido de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, que pertenezca a las escalas y clases de especialidad y se hallen prestando servicio en los centros, instituciones o servicios sanitarios que se relacionan en el anexo I del Decreto 51/2004, de 9 de marzo.
Solicitudes hasta el 29 de diciembre de 2022.