Actualizar preferencias cookies

Identificarse

INICIO DE SESIÓN

Usuario
Password *
Recordarme
 
Congreso Málaga
Congreso Farmacia
Embarazo
Somos las manos que te cuidan
Cuidados Invisibles
STOP no agredas a quien te cuida
Sindical

Acción Sindical


Reivindicaciones, Legislación, Documentación, Procesos Electorales

Acción Social


Carrera Profesional, Coordinador Adjunto, Tutor de Formación, Servicios

Comunicación


Informativo Acción Sindical, Notas de prensa

SAE Vídeos


Isabel Lozano, Vicesecretaria de #SAE, en el acto de reconocimiento y apoyo a las asociaciones de víctimas de la #DANA

SAE INSISTE EN LA URGENTE NECESIDAD DE ACTUALIZACIÓN DEL TÍTULO PROFESIONAL Y EN SU RECLASIFICACIÓN

Noticias Destacadas


  • Fecha07/11/25 - Autonómica - Movilidad interna

     SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD.  HOSPITAL ERNEST LLUCH DE CALATAYUD

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD MOVILIDAD INTERNA

    HOSPITAL ERNEST LLUCH DE CALATAYUD
    CONVOCATORIA 1ª FASE

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    Modificar la plaza de correturnos, de forma que donde dice 3 plazas, debe decir 2.
    El plazo para la presentación de solicitudes finalizará el día 20 de noviembre de 2025

     


    12/07/24. MOVILIDAD INTERNA
    HOSPITAL ERNEST LLUCH DE CALATAYUD

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Resolución por la que se publica la relación provisional de puntuaciones en la primera fase de la movilidad interna.

    Se abre un plazo de presentación de alegaciones de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución.

     

     

    LISTADOS PROVISIONALES
    2ª FASE

    •    Técnico en Cuidados auxiliares de Enfermería.
    •    Técnico Superior de Laboratorio de Diagnóstico Clínico.

    PLAZO DE RECLAMACIÓN HASTA EL  11 DE JUNIO DE 2023.
     

     

    MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL ERNEST LLUCH DE CALATAYUD

    CONVOCATORIA
    2ª FASE

    •    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES HASTA EL 9 DE MAYO DE 2023.
     

     

     

     

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD “CORRECCIÓN DE ERRORES”
    MOVILIDAD INTERNA

    HOSPITAL ERNEST LLUCH DE CALATAYUD

    LISTADO PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN Y PUESTOS ADJUDICADOS
    1ª FASE

    •    TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA

    •    TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Reclamaciones hasta el día 10 de abril de 2023
     

     

     

    MOVILIDAD INTERNA

    HOSPITAL ERNEST LLUCH DE CALATAYUD

    LISTADO PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN Y PUESTOS ADJUDICADOS


    1ª FASE

    •    TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA

    •    TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Reclamaciones hasta el día 1 de abril de 2023.
     

     

     

     

    MOVILIDAD INTERNA. HOSPITAL ERNEST LLUCH DE CALATAYUD

    CONVOCATORIA
    1ª FASE

    • TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
    •   TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    El plazo para la presentación de solicitudes finalizará el día 15 de marzo de 2023.

    (Junto con la solicitud, los interesados deberán aportar los certificados de servicios prestados fuera del ámbito del Servicio Aragonés de Salud)

    MÁS INFO
     

  • Fecha07/11/25 - Autonómica - OPE

    FUNCIÓN PÚBLICA CCAA ARAGÓN (PROCESO SELECTIVO EXTRAORDINARIO DE ESTABILIZACIÓN)

    INGRESO MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS

    INGRESO MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS
    54 AUXILIARES EN EDUCACIÓN ESPECIAL

    NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO EN PRÁCTICAS

    La condición de personal funcionario en prácticas corresponderá a las personas aspirantes desde el día 17 de noviembre de 2025.

    El sistema de selección incluye un período de prácticas y un curso selectivo con evaluación final, cuya realización será obligatoria para las personas aprobadas, a quienes se les anunciará la fecha de comienzo.
    https://www.aragon.es/-/auxiliares-de-educacion-especial.-subgrupo-c2.-oposicion-turno-libre-de-estabilizacion-de-empleo-temporal-concurso-de-meritos-.-oferta-de-empleo-publico-de-2022

     


    Consistirá en la valoración de méritos que acrediten las personas aspirantes alcanzados hasta la fecha de publicación de la presente convocatoria.

    86+(2 OPE 2022) PLAZAS TÉCNICO/A EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA

    PLAZO DE PRESENTACIÓN: HASTA EL 5 DE JULIO DE 2024.

    SOLICITUDES SOLO POR VÍA TELEMÁTICA EN:
    www.aragon.es/oposiciones RELLENANDO MODELO 524 Y REGISTRÁNDOLO EN https://www.aragon.es/tramites

    Junto con la solicitud, las personas participantes deberán cumplimentar y, en su caso, actualizar, los méritos objeto de valoración (descritos en el anexo a la Orden HAP/1865/2022, de 14 de diciembre) en la plataforma de concurso de méritos, accesible desde la propia aplicación de presentación de solicitudes.
    No será necesaria la presentación de nueva solicitud para las personas aspirantes que ya presentaron solicitud en el plazo previsto en la Resolución de 19 de diciembre de 2022, únicamente deberán, en su caso, actualizar sus méritos.

    BAREMO PARA LOS CONCURSOS DE MÉRITOS DE LOS PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL DE LARGA DURACIÓN

    BAREMO DE MÉRITOS, VALORACIÓN MÁXIMA DE 100 PUNTOS:

    a)    Por experiencia laboral en Administraciones Públicas y organismos públicos. (Hasta 67,5 puntos como máximo).

    b)    Formación y perfeccionamiento (hasta 10 puntos).

    c)    Titulaciones académicas oficiales distinta a la exigida para acceder (6puntos).

    d)    Superación de ejercicios en procesos selectivos de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Aragón. (hasta 16,5 puntos)

    e)    Criterios de desempate:
    1.    Mayor puntuación en ejercicios aprobados.
    2.    Antigüedad en la misma clase de especialidad o categoría en la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón.
    3.    Antigüedad en la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón.
     

  • Fecha07/11/25 - Autonómica - Nota de prensa

    CAMBIAN LOS BAREMOS DEL CONCURSO OPOSICIÓN DEL SNS-O SIN NEGOCIACIÓN CON LOS SINDICATOS

    CAMBIAN LOS BAREMOS DEL CONCURSO OPOSICIÓN DEL SNS-O SIN NEGOCIACIÓN CON LOS SINDICATOS

    SAE ha remitido propuesta a la Dirección de Profesionales para que esta modificación se paralice

    La Disposición Final Primaria de la Orden Foral 202E/2025, de 6 de junio, del Consejero de Salud, por la que se establecen los criterios para la determinación de los puestos de trabajo de difícil cobertura y los incentivos para cubrirlos, publicada el pasado mes de julio en el Boletín Oficial de Navarra, modifica la orden anterior –Orden Foral 110/2011, de 19 de septiembre-, por la que se han venido regulando los baremos de méritos a aplicar en los procedimientos de ingreso y provisión de puestos de trabajo en el Servicio Navarro de Salud Osasunbidea.

    De esta manera, en el punto 2.1 del anexo IV, en el que se recoge la participación como discente en acciones formativas, organizadas o acreditadas por organismos o centros públicos y centros universitarios, cambia la puntuación de los créditos académicos, así de 0,2 se ha rebajado a 0,05 puntos. Esto supone que si en este apartado antes con 50 créditos se llegaba al tope, ahora se exigen 200.

    Una modificación que claramente perjudica a los profesionales, que desconocen este cambio de criterio al haber sido una medida adoptada de forma unilateral por la Administración, sin tener en cuenta la negociación a la que este tipo de actuaciones deben someterse con los representantes de los trabajadores.

    “Por ello, el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha remitido propuesta a la Dirección de Profesionales para que esta modificación se paralice con las acciones que sean necesarias y que se aplique la anterior normativa en todos los procesos que se han convocado desde la fecha de este cambio, que no ha sido negociado en ninguna mesa, pues no ha sido motivo de interés por parte de ninguna organización sindical abordar reformar estos criterios. Solicitamos que se tenga en cuenta la normativa previa, que es la consensuada en su día y conocida por los aspirantes a las oposiciones”, manifiesta Begoña Ruiz, secretaria autonómica de SAE en Navarra.

  • Fecha07/11/25 - Autonómica - Nota de prensa

    SAE TRASLADA AL DIRECTOR GENERAL DE RR.HH. LAS REIVINDICACIONES DE LOS TCE

    SAE TRASLADA AL DIRECTOR GENERAL DE RR.HH. LAS REIVINDICACIONES DE LOS TCE

    Las responsables del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) han mantenido una reunión con el Director General de Recursos Humanos del SESCAM para trasladarle las principales reivindicaciones de los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE), como es la necesidad urgente de que el SESCAM reactive y desarrolle la Carrera Profesional en la comunidad como herramienta de reconocimiento, motivación y mejora de la calidad asistencial.

    De esta manera el servicio de salud castellano manchego volvería a estar al mismo nivel que el resto de servicios del Sistema Nacional de Salud en cuanto a recuperación de derechos de los profesionales; pero es innegable que también necesitamos seguir avanzando en el crecimiento de las plantillas de TCE en Atención Primaria para mejorar la atención, pues somos un colectivo profesional imprescindible para garantizar una asistencia cercana, efectiva y adaptada a las necesidades reales de la población, especialmente en un contexto en el que el incremento de las patologías crónicas exige una demanda de cuidados cada vez más elevada.

    Otra de las reivindicaciones históricas de SAE en Castilla la Mancha es la necesidad de crear y reconocer la figura del Técnico Coordinador en las direcciones del SESCAM para asegurar una adecuada organización de los equipos de TCE, favorecer la comunicación interna y optimizar la calidad de los cuidados.

    “Agradecemos la disposición y la escucha mostrada por el Director General de RR.HH. y el resto de responsables del SESCAM durante los últimos encuentros mantenidos y valoramos positivamente las medidas ya adoptadas para incrementar la presencia de TCE en algunas gerencias y en distintos servicios, pues, además de suponer un reconocimiento a nuestro trabajo, es, tal y como se ha demostrado, un avance importante en la mejora de la atención sanitaria. Por ello, desde SAE continuaremos trabajando y reivindicando todas aquellas mejoras que dignifiquen el trabajo de los profesionales y fortalezcan el sistema público de salud en Castilla-La Mancha”, explica Mª José Soria, secretaria autonómica de SAE en Castilla La Mancha.

Últimas Noticias





Fecha26/08/21 - Las Palmas - Movilidad interna

NOMBRAMIENTOS INTERINIDADES CHUIMI

Nº de interinidades previstas, 477:
- TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA : 124
- Técnico Auxiliar de Farmacia:18
- Técnico Especialista de Radiodiagnóstico:17
- Técnico Especialista de Laboratorio:5
- Técnico Especialista de Anatomía Patológica:3
- Terapeuta Ocupacional:3
- Monitor:1
- Enfermera:292
- Matrona:10
- Fisioterapeuta:2
- Logopeda:2
- Celador:15

Quienes sean nombrados interinos continuarán ejerciendo sus funciones en el mismo lugar y condiciones en el que lo vengan haciendo como personal temporal eventual o sustituto del CHUIMI, al menos hasta el momento en que se haga efectiva, en su caso, la correspondiente movilidad interna o hasta la finalización de los vigentes nombramientos temporales estructurales (31 de marzo de 2022).


 

Fecha26/08/21 - Autonómica - Formación

CURSO GRATUITO PARA LOS TCE AFILIADOS A SAE

 

Atención del TCE al paciente con lesiones términas y politraumatizado:

Curso online de 36 horas

Gratuito para los afiliados al SAE
No afiliados 65€

Periodo de matrícula: del 6 al 24 de septiembre de 2021
Inicio de la actividad: del 25 de octubre al 13 de diciembre de 2021
 

Boletín de matriculación

 

 

36 HORAS.

Solicitada acreditación CFC

Fecha23/08/21 - Autonómica - Concurso de Traslados

CONCURSO DE TRASLADOS. PERSONAL LABORAL

Proceso de concurso de traslados del personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.

Publicada hoy, 23 de agosto en el BOCYL, ORDEN PRE/965/202, por la que se adjudica definitivamente el Concurso de Traslados Abierto y Permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al Personal Laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.

ANEXO I: Adjudicación con carácter definitivo puestos de trabajo.
ANEXO II: Desistimiento total de la participación en el Concurso de Traslados.
ANEXO III: Relación solicitudes Excluidas definitivamente de la participación en el Concurso, con la causa correspondiente.

Se reingresa al servicio activo al personal que, procedente de otra situación administrativa, haya resultado adjudicatario de un puesto de trabajo en la presente orden.

 Los destinos adjudicados son irrenunciables, salvo que en el mismo proceso se hayan obtenido varios destinos, en cuyo caso el trabajador afectado deberá optar por uno de ellos en el plazo que a tal efecto le sea conferido, por uno de ellos, comunicando tal circunstancia por escrito a la Dirección General de la Función Pública y a la Secretaría General o Gerencia del destino al que se renuncia.

La información relativa a los puestos de trabajo que resulten desiertos, así como los adjudicados, se facilitarán en los tablones de anuncios de las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano, así como en la página web de la Junta de Castilla y León (http://www.empleopublico.jcyl.es/) y en el Servicio Telefónico 012 de Información y Atención al Ciudadano (para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León es el 983 327 850).
Orden

 

Publicado en el BOCYL de 21 de abril, ORDEN PRE/459/2021, por la que se resuelve provisionalmente el Concurso de Traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al Personal Laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
- Se adjudica con carácter provisional los puestos de trabajo contenidos en el Anexo I a la presente orden. 
-La información relativa a los puestos de trabajo que resulten desiertos, así como los adjudicados, se facilitará en los tablones de anuncios de las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano, así como en la página web de la Junta de Castilla y León (http://www.empleopublico.jcyl.es/) y en el Servicio Telefónico 012 de Información y Atención al Ciudadano (para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León es el 983 327 850.
-Se aceptan de plano el desistimiento total de la participación en el concurso de traslados formulado por los concursantes que se relacionan en el Anexo II, declarándose para ellos concluso el procedimiento de provisión.
-Se excluye provisionalmente de la participación en el concurso las solicitudes que se relacionan, con la causa correspondiente, en el Anexo III.
En el plazo de siete días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta orden, pueden los interesados puedan presentar las alegaciones que estimen pertinentes.
. Las alegaciones que versen sobre la adjudicación provisional de puestos de trabajo irán dirigidas a la «Comisión de Traslados del concurso abierto y permanente para el personal laboral», cuya dirección, a estos efectos, es la de la Consejería de La Presidencia, C/ Santiago Alba, n.º 1, 47071 Valladolid. 
. Las alegaciones referidas a exclusiones se dirigirán a la Dirección General de la Función Pública, ubicada en la misma dirección postal referida en el párrafo anterior.
Orden
 

ORDEN PRE/1258/2020, de 17 de noviembre, por la que se adjudica definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Se adjudica con carácter definitivo los puestos de trabajo contenidos en el Anexo I a la presente orden.
Se aceptan de plano el desistimiento total de la participación en el concurso de traslados.
Se excluye definitivamente de la participación en el concurso las solicitudes que se relacionan, con la causa correspondiente, en el Anexo III.
Se reingresa al servicio activo al personal que, procedente de otra situación administrativa, haya resultado adjudicatario de un puesto de trabajo en la presente orden.
Los destinos adjudicados son irrenunciables.
El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del trabajador, o de quince, también hábiles, si implica cambio de residencia o comporta el reingreso al servicio activo.
El plazo de toma de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al de la publicación de la presente orden en el Boletín Oficial de Castilla y León. Si la orden comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión deberá computarse desde dicha publicación.
Resolución
Más información
 

Con fecha 22 de octubre de 2020 se publica la Orden Pre/1133/2020, de 16 de octubre, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
En el plazo de siete días naturales, a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta orden, pueden los interesados presentar las alegaciones que estimen pertinentes.
Plazo de alegaciones: hasta el 29 de octubre de 2020.
Las alegaciones que versen sobre la adjudicaicón provisional de puestos de trabajo irán dirigidas a la "Comisión de Traslados del concurso abierto y permanente para el personal laboral", cuya dirección a estos efectos es la de la Consejería de la Presidencia, C/ Santiago Alba, nº 1, 47071 Valladolid.
Resolución

Con fecha 19/08/2020 ha salido publicado en BOCYL la RELACIÓN DEFINITIVA del concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.

El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del trabajador, o de quince, también hábiles, si implica cambio de residencia o comporta el reingreso al servicio activo.
El cómputo de los plazos posesorios se iniciará cuando finalicen las vacaciones, permisos o licencias que en su caso hayan sido concedidos a los interesados. En los supuestos de baja temporal o transitoria el cómputo de los plazos se iniciará a partir del correspondiente alta. La previsión anterior será extensible a los supuestos de suspensión de contrato por maternidad, adopción o acogimiento preadoptivo.
Contra la presente orden, que agota la vía administrativa, podrá formalizarse demanda, en el plazo de dos meses a partir del día siguiente a su publicación, ante los Juzgados de lo Social, conforme a lo previsto en el artículo 69.2 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, Reguladora de la Jurisdicción Social, según la redacción dada por la Disposición final tercera. dos de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en relación con lo establecido en los artículos 6 y 10.4, b), párrafo último, de la antedicha Ley Jurisdiccional.
Resolución
 

Con fecha 5 de junio de 2020 se publica la Orden PRE/432/2020, de 3 de juio, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente par ala provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Los interesados podrán presentar alegaciones a la resolución provisional en el plazo de 7 días naturales a contar desde el día siguiente a su publicación.
A fin de permitir concursar en la resolución de agosto de 2020, se habilita un plazo adicional extraordinario de 7 días naturales contados a partir del día siguiente de la publicaciónn en el BOCYL de la resolución provisional, para presentar nuevas solicitudes cuya fecha de referencia de méritos será el 31 de mayo de 2020 y valorables a efectos de la resolución de agosto de 2020.
Resolución

Con fecha 29 de enero de 2020 se publica en BOCYL la ORDEN PRE/56/2020, de 24 de enero, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
-Adjudicar con carácter provisional los puestos de trabajo contenidos en el Anexo I a la presente orden.

-La información relativa a los puestos de trabajo que resulten desiertos, así como los adjudicados, se facilitará en los tablones de anuncios de las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano.

-Aceptar de plano el desistimiento total de la participación en el concurso de traslados.
-Excluir provisionalmente de la participación en el concurso las solicitudes que se relacionan, con la causa correspondiente, en el Anexo III.
Presentación de alegaciones: en el plazo de siete días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta orden.
Las alegaciones que versen sobre la adjudicación provisional de puestos de trabajo irán dirigidas a la «Comisión de Traslados del concurso abierto y permanente para el personal laboral», cuya dirección, a estos efectos, es la de la Consejería de La Presidencia, C/ Santiago Alba, n.º 1, 47071 Valladolid.

Las alegaciones referidas a exclusiones se dirigirán a la Dirección General de la Función Pública, ubicada en la misma dirección postal referida en el párrafo anterior.

Resolución

Con fecha 21 de noviembre de 2019 se publica la ORDEN PRE/1109/2019, de 15 de noviembre, por la que se adjudica definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Se adjudica con carácter definitivo los puestos de trabajo contenidos en el Anexo I a la presente orden. La codificación y el encuadramiento de los puestos en una determinada Consejería se entiende sin perjuicio de lo dispuesto en los Decretos 2/2003, de 3 de julio, 2/2007, de 2 de julio, de 2/2011, de 27 de junio, de 2/2015, de 7 de julio y de 2/2019 de 16 de julio del Presidente de la Junta de Castilla y León, de reestructuración de consejerías, en tanto no finalice la aprobación de los Decretos, u otros instrumentos organizativos que los sustituyan, de aprobación o modificación de las Relaciones de Puestos de Trabajo.
Se excluye definitivamente de la participación en el concurso las solicitudes que se relacionan, con la causa correspondiente, en el Anexo III.
Se reingresa al servicio activo al personal que, procedente de otra situación administrativa, haya resultado adjudicatario de un puesto de trabajo en la presente orden.
El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del trabajador, o de quince, también hábiles, si implica cambio de residencia o comporta el reingreso al servicio activo
Resolución

Con fecha 23 de octubre de 2019 se publica la ORDEN PRE/971/2019, de 17 de octubre, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Se adjudica con carácter provisional los puestos de trabajo contenidos en el Anexo I a la presente orden. La codificación y el encuadramiento de los puestos en una determinada Consejería se entiende sin perjuicio de lo dispuesto en los Decretos 2/2003, de 3 de julio, 2/2007, de 2 de julio, 2/2011, de 27 de junio, de 2/2015, de 7 de julio y de 2/2019 de 16 de julio del Presidente de la Junta de Castilla y León, de reestructuración de consejerías, en tanto no finalice la aprobación de los Decretos, u otros instrumentos organizativos que los sustituyan, de aprobación o modificación de las Relaciones de Puestos de Trabajo.
En el plazo de siete días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta orden, pueden los interesados puedan presentar las alegaciones que estimen pertinentes.
Resolución

Con fecha 21 de agosto de 2019 se publica la ORDEN PRE/746/2019, de 19 de agosto, por la que se adjudica definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
La codificación y el encuadramiento de los puestos en una determinada Consejería se entiende sin perjuicio de lo dispuesto en los Decretos 2/2003, de 3 de julio, 2/2007, de 2 de julio, de 2/2011, de 27 de junio, de 2/2015, de 7 de julio y de 2/2019 de 16 de julio del Presidente de la Junta de Castilla y León, de Reestructuración de Consejerías, en tanto no finalice la aprobación de los Decretos, u otros instrumentos organizativos que los sustituyan, de aprobación o modificación de las Relaciones de Puestos de Trabajo.
El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del trabajador, o de quince, también hábiles, si implica cambio de residencia o comporta el reingreso al servicio activo.
Resolución

 

Con fecha 24 de mayo de 2019 se publica la Resolución de 17 de mayo de 2019, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Transcurrido el plazo de siete días naturales señalado en la Resolución de 12 de abril de 2019, de esta Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve provisionalmente el concurso (Boletín Oficial de Castilla y León de 22 de abril), para que los interesados puedan presentar las alegaciones que estimen pertinentes y una vez recibidas y examinadas las alegaciones por la Comisión de Traslados y vista la correspondiente propuesta de adjudicación, procede adjudicar definitivamente los puestos de trabajo vacantes objeto del concurso de traslados correspondiente al mes de mayo de 2019.
El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del trabajador, o de quince, también hábiles, si implica cambio de residencia o comporta el reingreso al servicio activo.
Resolución y listado

Con fecha 22 de abril de 2019 se publica la Resolución de 12 de abril de 2019, de la Viceconsejería de Función Públcia y Gobierno Abierto, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Plazo para presentar alegaciones: 7 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de la Resolución.
Resolución y listado

Con fecha 22 de febrerp de 2019 se publica la Resolución de 15 de febrero de 2019, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Resolución

Con fecha 23 de enero de 2019 se publica la Resolución de 18 de enero de 2019, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
En el plazo de 7 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución, pueden los interesados presentar las alegaciones que estimen pertinentes.
Resolución

Con fecha 23 de noviembre de 2018 se publica la Resolución de 16 de noviembre de 2018, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Se adjudica con carácter definitivo los puestos de trabajo contenidos en el anexo I a la presente resolución. La codificación y el encuadramiento de los puestos en una determinada Consejería se entiende sin perjuicio de lo dispuesto en los Decretos 2/2003, de 3 de julio, 2/2007, de 2 de julio, de 2/2011, de 27 de junio, y de 2/2015, de 7 de julio, del Presidente de la Junta de Castilla y León, de Reestructuración de Consejería, en tanto no finalice la aprobación de los Decretos, u otros instrumentos organizativos que los sustituyan, de aprobación o modificación de las Relaciones de Puestos de Trabajo.
Se acepta de plano el desistimiento total de la participación en el concurso de traslados, al amparo de lo establecido en la base quinta de la Resolución de convocatoria, formulado por los concursantes que se relacionan en el anexo II, no incluidos en la Resolución de 11 de octubre de 2018, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, declarándose concluso el procedimiento de provisión respecto de los mismos.
Se excluye definitivamente de la participación en el concurso las soliciutdes que se relacionan, con la causa correspondiente, en el anexo III.
Resolución

 

Con fecha 23 de octubre de 2018 se publica la Resolución de 11 de octubre de 2018, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Mediante la Resolución de 7 de febrero de 2014, de la Viceconsejería de Función Pública y Modernización (Boletín Oficial de Castilla y León de 28 de febrero), se vonca concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla  y León y de sus Organismos Autónomos.
En el plazo de 7 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución, pueden los interesados presentar las alegaciones que estimen pertinentes.
Resolución

Con fecha 27 de agosto se publica la corrección de errores de la Resolución de 20 de agosto de 2018 por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente.

Los plazos establecidos en los apartados séptimo y duodécimo de la indicada Resolución comenzarán a computarse a partir del día siguiente a la publicación de esta corrección de errores en el Boletín Oficial de Castilla y León.

Resolución

 

Con fecha 24 de agosto de 2018 se publica la Resolución de 20 de agosto de 2018 por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos. 
La información relativa a los puestos de trabajo que resulten desiertos, así como los adjudicados, se facilitarán en los tablones de anuncios de las Oficinas y Puntos de Iformaicón y Ateción al Ciudadano, asi como en la página web de la Junta de Castilla y León (más información) y en el Servicio Telfónico 012 de Información y Atención al Ciudadano (para llamadas desde fuera  de la Comunidad de Castilla y León es el 983 327 850).
El plazo para tomar posesión dle nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del trabajador, o de quince, también hábiles, si implica cambio de residencia o comporta el reingreso al servicio activo.
Resolución

 

Con fecha 26 de julio de 2018 se publica la Resolución de 18 de julio de 2018, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.
Se dispone de 7 días naturales a partir del 27/7/18 para efectuar cualquier reclamación que se considere oportuna.
Resolución y listado

Publicada Resolución de 18 de mayo de 2018 de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y Leóbn y de sus Organismos Autónomos.
El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del trabajador, o de quince, también hábiles, si implica cambio de residencia o comporta el reingreso al servicio activo. 
El plazo de toma de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al de la publicación de la resolución definitiva del concurso en el Boletín Oficial de Castilla y León.
Resolución

Publicada la Resolución de 13 de abril de 2018, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente par ala provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al Servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Plazo para presentar alegaciones: 7 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución.
Resolución

Publicada la Resolución de 15 de febrero de 2018 por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
Resolución

Con fecha 24 de enero de 2018 se publica la Resolución de 19 de enero de 2018, de la Viceconsejera de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al Servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
En el plazo de siete días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución, los interesados pueden presentar las alegaciones que estimen pertinentes.
Resolución y listados

Con fecha 22 de noviembre se publica la Resolución de 17 de noviembre de 2017 por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.
Resolución

Con fecha 26 de octubre de 2017 se publica la resolución de 20 de octubre de 2017 por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.
Plazo para presentar alegaciones: 7 días naturales a partir del día siguiente a la publicación de la resolución.
Resolución

Con fecha  24 de agosto, se publica la Resolución de 21 de agosto de 2017, por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.

Plazo para presentar alegaciones: siete días naturales

Resolución

Con fecha 25 de julio de 2017 se publica la resolución de 14 de julio de 2017 por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.
Plazo para presentar alegaciones: 7 días naturales a partir del día siguiente a la publicación de la resolución.
Resolución

Con fecha 25 de mayo de 2017 se publica la Resolución de 19 de mayo por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.
Toda la información se facilitará en los tablones de anuncios de las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano, así como en la página web de la Junta de Castilla y León (www.empleopublico.jcyl.es/) y en el servicio telefónico 012 de Información y Atención al Ciudadano (para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León el teléfono es 983 327 850).
Plazo para tomar posesión: 3 días hábiles que empiezan a contar a partir del día siguiente al del cese que tendrá lugar dentro de los tres días hábiles siguientes al de su publicación en BOCYL, si no implica cambio de residencia del trabajador; o quince días si implica cambio o comporta el reingreso al servicio activo.
Resolución

 

Con fecha 25 de abril se publica en BOCYL la resolución provisional del concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.
La información relativa a los puestos de trabajo que resulten desiertos, así como los adjudicados, se facilitará en Información y Atención al Ciudadano, así como en la página web de la Junta de Castilla y León (www.empleopublico.jcyl.es/) y en el servicio telefónico 012 de Información y Atención al Ciudadano (para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León el teléfono es 983 327 850).
En el plazo de siete días naturales, a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución, pueden los interesados presentar las alegaciones que estimen pertinentes.
Resolución

Con fecha 21 de febrero de 2017 se publica en BOCYL la resolución definitiva del concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus organismos autónomos.
Plazo para tomar posesión: tres días hábiles, sino implica cambio de residencia del trabajador; o 15 días hábiles, si implica cambio de residencia o comporta el reingreso al servicio activo.
Empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al de la publicación de la resolución definitiva en el BOCYL.
Resolución

Con fecha 23 de enero de 2017 se publica en BOCYL la resolución provisional del concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Adminsitración General de la Comunidad de Castilla y León y sus organismos autónomos.
Plazo para presentar alegaciones: 7 días naturales a contar desde el 24 de enero de 2017. 
Las alegaciones irán dirigidas a la Comisión de Traslados del Concurso Abierto y Permanente para el Personal Laboral (Consejería de la Presidencia, c/ Santiago Alba, 1-47071 Valladolid).
Las alegaciones referidas a exclusiones se dirigirán a la Dirección General de la Función Pública en la misma dirección.
Resolución

Fecha23/08/21 - Autonómica - OPE

H.U.FUNDACIÓN DE ALCORCÓN SERVICIO DE SALUD DE LA C. DE MADRID

Proceso selectivo para el acceso a plazas de personal laboral fijo.

Publicados los listados definitivos de aspirantes aprobados en el proceso selectivo.

La incorporación de las personas seleccionadas al Hospital Universitario Fundación Alcorcón se realizará de forma paulatina de acuerdo a las necesidades organizativas y de actividad del hospital, sin que exceda, en cualquier caso, más de tres meses desde la aprobación definitiva de los aspirantes seleccionados.

Listado de acceso libre
Listado de acceso discapacidad

 

Publicados listados provisionales.
Plazo para reclamar: 10 días contados a partir del día siguiente al de su publicación.
Modo de reclamación: accediendo al área de candidatos-reclamaciones

Con fecha 22 de septiembre de 2020 se publica la AMPLIACIÓN DE PLAZO para prsentar méritos hasta el 30 de septiembre de 2020.

Con fecha 17 de septiembre de 2020, ha sido publicado el listado de los admitidos a la siguiente fase de baremación y entrevista del proceso selectivo de la Fundación H. de Alcorcón.
El plazo de presentación de méritos será de diez días naturales, a partir del día siguiente a su publicación.
Se presentarán los documentos escaneados de los méritos aportados, a través de la plataforma de CEGOS.
Posteriormente, recibirán de forma individual a través de la plataforma, el día, hora y lugar de la entrevista, la cual se desarrollará según la situación de Covid (online o presencial).
Listados

Publicación de los listados provisionales de las pruebas psicotécnicas.
Plazo de reclamaciones del 2 al 11 de junio de 2020
Se realizarán en el apartado de reclamaciones del área privada del candidato
Acceso a nota informativa del tribunal y acceo a los listados en
https://ope.halcorcon.es/storage/listados/144-1590955315.pdf
Dudas sobre el procedimiento a seguir: Área de consultas https://ope.halcorcon.es/consultas

Listados

 

 

Publicado fecha y lugar para la realización del examen psicotécnico.
Lugar: Universidad Rey Juan Carlos. Campus Móstoles o Fuenlabrada.
Instrucciones de acceso: https://ope.halcorcon.es/candidato
pinchar el enlace y entrar identificándose con el correo electrónico y la clave de acceso.
Una vez dentro pinchar en VER ESTADO recibiendo la información del día, hora y lugar del examen de forma personalizada, a cada candidato.
Resolución
 

PUBLICADO EL LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS A LAS PRUEBAS PSICOTÉCNICAS DE LA CONVOCATORIA DE OPE 2018
La información sobre admitidos y no admitidos es accesible en la Plataforma de la OPE   https://ope.halcorcon.es/ mediante dos vías:

General. A través de la pestaña de Puestos, seleccionando la categoría y haciendo clic sobre el Calendario, se puede ver el listado completo de admitidos y no admitidos en esa categoría. 
Privada. A través del Área Candidat@, pinchando en “Ver Estado”de la candidatura. En el caso de los no admitidos, en esta área encontrarán los motivos, así como las indicaciones para la subsanación cuando ésta se posible.
El plazo finaliza el 21 de diciembre.
Las consultas y reclamaciones se siguen gestionando a través de las pestañas correspondientes en la plataforma.

 

CON FECHA 28 DE OCTUBRE DE 2019, HA SIDO PUBLICADO EN EL BOCM, EL PROCESO SELECTIVO PARA EL ACCESO A PLAZAS DE PERSONAL LABORAL FIJO, DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO FUNDACIÓN DE ALCORCÓN.
EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES, SERÁ DE 30 DIAS NATURALES, CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN EN EL BOCM (28/10/2019)
LAS BASES Y EL ACCESO A LA INSCRIPCIÓN, LOS PUEDES ENCONTRAR EN LA PAGINA WEB www.hospitalfundacionalcorcon.org
Resolución
Bases

 

Fecha20/08/21 - Asturias - Concurso de Traslados

MOVILIDAD VOLUNTARIA (TRASLADOS) DE VARIAS CATEGORÍAS ESTATUTARIAS

Publicado en el BOPA de hoy, Resolución de 19 de julio de 2021 por la que se hace público el listado definitivo de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería, Técnicos Esp. en Anatomía Patológica, Técnicos Esp. en Radiodiagnóstico y Celador. 
Resolución TCE
Resolución T. Anatomía Patológica
Resolución T. Radiodiagnóstico
Resolución Celador
 

Publicada Resolución de 29 de Mayo de 2020, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que se hace público el listado provisional de puntuaciones y adjudicaciones de destinos funcionales en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias de las categorías de T.CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA, T. ANATOMÍA PATOLÓGICA, T. RADIOTERAPIA y CELADOR.

Se hacen públicos los listados de puntuaciones y destinos funcionales provisionalmente asignados en el proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico para el acceso a plazas estatutarias de la categoría de TCAE. T. ANATOMÍA PATOLÓGICA, T. RADIOTERAPIA y CELADOR. Los listados serán publicados en dos formatos, un listado por categorías en el que aparecerán los concursantes ordenados alfabéticamente (Anexo I), y otro listado por categorías en los que los concursantes se relacionan por orden de puntuación (Anexo II).

PLAZO DE SUBSANACIÓN: Quince días hábiles a contar desde el primer día hábil siguiente al de la publicación de la presente Resolución, para que los concursantes puedan formular las alegaciones que consideren. La presentación de las citadas alegaciones deberá efectuarse a través del registro de la Gerencia correspondiente o, en su caso, del Registro de Servicios Centrales, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 16 de la ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Listado TCE
Listado Celador
Listado T.E. Anatomía Patológica
Listado T.E. Radioterapia

Informativo Acción Sindical


Informativo Acción Sindical SAE

NOVIEMBRE 2025


Ya puedes leer el último número de nuestro informativo

Leer más

Próximos Eventos


< Noviembre 2025 >
LunMarMieJue VieSabDom
       
      1 2
3 4 5 6 7ACTUACIÓN DEL TCE EN ATENCIÓN ESPECIALIZADA Y PRIMARIA 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30

* Haz click en el día del evento para más información.

Campaña


Síguenos en


Facebook Youtube Instagram
Twitter Telegram Whatsapp Tik-tok