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  • Fecha26/12/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    Retribuciones 2025 Servicio Andaluz de Salud

    Resolución 067/2025, de 3 de diciembre, de la Dirección General de Personal. Incremento 2,5% adicional respcto a las cuantías 31/12/2024.

  • Fecha26/12/25 - Autonómica - OPE

    SERVICIO ANDALUZ DE SALUD OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2022, 2023 y 2024 (BOJA núm.26 de 07/02/2025). CONCURSO-OPOSICIÓN

    Publicada Modificación: Estimado Recurso de Reposición Interpuestos. 
    Listados Definitivos de Técnicos/as en Farmacia (TF) (TL y PI)
     Personas Admitidas y Excluidas
     Adaptaciones de Tiempo y Medios, Concedidas y Denegadas
    Consulta por DNI
    Más información

  • Fecha26/12/25 - Autonómica - OPE

    SERVICIO ANDALUZ DE SALUD. OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2022, 2023 y 2024 (BOJA núm.26 de 07/02/2025). CONCURSO-OPOSICIÓN

    Publicado Listado Provisional de Aspirantes que Superan el Concurso-Oposición
    Celador-Conductor/a (TL y PI)
    Celador/a Discap. Intelectual (TL y PI)
    Consulta por DNI
    Plazo para Presentación de Alegaciones: Del 26 de diciembre al 19 de enero de 2.026

  • Fecha26/12/25 - Autonómica - OPE

    SERVICIO ANDALUZ DE SALUD. OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2022, 2023 y 2024 (BOJA núm.26 de 07/02/2025). CONCURSO - OPOSICIÓN 

    Publicada Modificación: Estimado Recursos de Reposición Interpuestos
    Listados Definitivos de T.E. Anatomía Patológica (TEAP) (TL y PI)
     Personas Admitidas y Excluidas
     Adaptaciones, de Tiempo y Medios, Concedidas y Denegadas
    Consulta por DNI
    Más información
        

Últimas Noticias





Fecha19/10/21 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

ENCUESTA PERCEPCIÓN DEL DOLOR ENTRE LOS TCE

Somos un grupo de profesionales de la salud que estamos llevando a cabo un proyecto de investigación sobre la influencia de algunos factores laborales en la percepción del dolor entre los Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE).

Tu colaboración es imprescindible. Por eso solicitamos tu ayuda, rellenando el siguiente cuestionario:
https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=tbCjKoKnOE-omOSDsg6NYelY3FpIUEZGm9NTfUoWyWRUOUZZMUVFM0lQTEpIREk2SFZTWFZLSFhDSi4u

La información que aportes en el cuestionario es totalmente anónima y se utilizará exclusivamente para el análisis estadístico de los datos. 

El proyecto cuenta con la colaboración del Colegio Profesional de Fisioterapeutas de Castilla y León y con el informe favorable de la Comisión de Bioética de la Universidad de Burgos

Muchas gracias por tu colaboración.
 

Fecha19/10/21 - Álava - Acuerdos, pactos y convenios

INSTITUTO FORAL DE BIENESTAR SOCIAL. REINTEGRO COSTE MATRÍCULA Y RECONOCIMIENTO HORAS EUSKERA

Publicada con fecha 19 de octubre de 2021, en la intranet del Instituto Foral de Bienestar Social, la Convocatoria para el reintegro del coste correspondiente de la matrícula del curso 2020-2021 de euskera, no incluidos en el convenio con el IVAP, y el reconocimiento de las horas al personal funcionario de carrera.
Junto con los impresos de solicitud y declaración responsable, se debe adjuntar:
 Justificante de pago del banco o caja, o del centro docente.
 Certificado de aprovechamiento del centro de aprendizaje.
Presentación de solicitudes: desde el día 19 de octubre de 2021 hasta el 26 de octubre de 2021, en el departamento de personal.  
Solicitud
Declaración responsable

Fecha18/10/21 - Autonómica - OPE

OPE TCAE CASTILLA Y LEÓN 2018

NOMBRAMIENTO DE  PERSONAL ESTATUTARIO FIJO DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA DEL SACYL
RESOLUCIÓN de 1 de octubre de 2021, de la Dirección General de Profesionales, por la que se nombra personal estatutario fijo de la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería del Servicio de Salud de Castilla y León.
Mediante Orden SAN/1211/2018, de 31 de octubre, se convocó proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería del Servicio de Salud de Castilla y León.
Por Orden SAN/674/2021, de 27 de mayo, se aprobó la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería y se ofertaron las vacantes correspondientes.
Plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución, los aspirantes nombrados deberán efectuar la toma de posesión en la Gerencia a la que esté adscrita la plaza adjudicada.
Resolución
 

NOMBRAMIENTO  TCE (Técnico en Cuidados de Enfermería del Servicio de Salud de Castilla y León)

El día 18 de octubre de 2021 SE PUBLICARÁ LA RESOLUCIÓN POR LA QUE SE NOMBRARÁ PERSONAL ESTATUTARIO FIJO  DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN CONVOCADO POR ORDEN SAN/1211/2018, DE 31 DE OCTUBRE.

 

PUBLICADA HOY, 31 DE MAYO EN EL BOCYL, LA ORDEN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO PARA LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN PLAZAS DE TCAE.
LOS ASPIRANTES RELACIONADOS EN EL ANEXO I DE LA CITADA ORDEN, DEBERÁN PRESENTAR ESCRITO DE SOLICITUD DE PLAZAS (ANEXO IV ) JUNTO CON EL RESTO DE DOCUMENTACIÓN OBLIGATORIA, EN EL PLAZO DE 15 DÍAS HÁBILES A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACIÓN.
Resolución
 

SEGÚN INFORMACIÓN DE LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD, EL PRÓXIMO LUNES 31 DE MAYO SE PREVÉ LA PUBLICACIÓN EN BOCYL, PORTAL DE SALUD Y DEMAS LUGARES ESTABLECIDOS, LA RELACIÓN DE APROBADOS DEL PROCESO SELECTIVO DE TCAE Y LA OFERTA DE PLAZAS.

Fecha18/10/21 - Autonómica - Nota de prensa

LOS TÉCNICOS SANITARIOS EXIGIRÁN FRENTE A LAS CORTS EL CUMPLIMIENTO DE LA LEY

No se aplica una ley publicada en abril y que supone su adecuada clasificación

C. Valenciana, 18 de octubre de 2021.- Los Técnicos de la Formación Profesional, tanto de Grado Medio como del Grado Superior, se van a concentrar el día 21 de octubre a las 9:15 ante las Corts Valencianas para exigir de la Conselleria de Sanitat el cumplimiento de lo establecido en la Ley 4/2021 de 16 de abril de la Función Pública Valenciana y que debe suponer su inmediata clasificación al subgrupo C1 los primeros y  Grupo B los segundos. Sin embargo, la Conselleria se niega a aplicar esta ley recurriendo a argumentos y trucos dialécticos para mantener esta situación.

       “Hay que mantener la misma celeridad cuando se trata de leyes que benefician a los profesionales que cuando estas leyes supone un deterioro de las condiciones o un recorte de los derechos. Por eso, el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) espera que todos los Técnicos de la FP manifiesten su oposición y no admitan esta enorme injusticia por más tiempo que se sustenta, únicamente, en  falta de voluntad política para aplicar la Ley”, explica Isabel Lozano, secretaria de organización y comunicación de SAE.

      El Sindicato de Técnicos de Enfermería, firme en su propósito de llevar a cabo la clasificación correspondiente,  solicitó tanto a la Consejería de Sanidad como a la de Función Pública la inmediata aplicación de lo dispuesto en esta Ley. La respuesta del Director General de Función Pública fue ágil reconociendo de manera automática “la inclusión del personal funcionario/laboral empleado público de la categoría profesional de Técnicos  en Cuidados de Enfermería en el Subgrupo C1 y de los Técnicos Superiores en el Grupo B”. Son estos profesionales, mayoritariamente del sector sociosanitario, quienes se integran en este ámbito administrativo.

      No ocurre lo mismo con los profesionales estatutarios que prestan sus servicios para la Conselleria de Sanitat que, eludiendo que las leyes entran en vigor cuando y como corresponde y, en este caso, la clasificación  de los Técnicos de la Formación Profesional, continúan esgrimiendo argumentos a su conveniencia. Supone pues que esta Ley va a generar una  discriminación entre profesionales con la misma categoría y titulación dependiendo de la Consellería para que la que presten servicios.

       “No hay justificación para que no se aplique la ley, e incluso el Subdirector General de Recursos Humanos  de la Conselleria de Sanitat reconoció la validez de nuestros argumentos y planteó elevar este asunto al Consejo Interterritorial. Pero  esta no es una alternativa válida, conocemos el funcionamiento de este órgano y el resultado de sus reuniones. Y lo cierto es que la aplicación de una Ley aprobada y publicada tiene poco que debatir. Mantener a los Técnicos en grupos de clasificación que no les corresponde es un despropósito y una ilegalidad que SAE no va a permitir” reconoce Isabel Lozano.

       “SAE  abandera en  solitario esta reivindicación ya que el resto de organizaciones sindicales y plataformas que dicen representar a estos colectivo no se han pronunciado en ningún momento respecto a la intención de la Conselleria, cuyo desinterés es evidente, pero lo más alarmante es la falta de implicación de aquellas entidades que dicen representar a los Técnicos de la Formación Profesional”, finaliza la secretaria de organización y comunicación de SAE.

Fecha18/10/21 - Álava - Acuerdos, pactos y convenios

INSTITUTO FORAL DE BIENESTAR SOCIAL. SOLICITUD INTERCAMBIOS AÑO 2022

Publicada, con fecha 15 de octubre de 2021, en la intranet del Instituto Foral de Bienestar Social, NOTA INFORMATIVA del Director Gerente del IFBS, por la que se notifica el plazo y las condiciones para la solicitud del INTERCAMBIO FUNCIONARIAL.
Podrán acogerse tanto personas funcionarias de carrera como interinas con cargo a vacante.
La duración del intercambio debe comprender necesariamente uno o varios años naturales, desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre.
Las personas solicitantes deben tener cumplido en su integridad el calendario de año anterior, vacaciones incluidas, a 1 de enero.
La solicitud (ANEXO I) será presentada de forma conjunta por las dos personas interesadas.
PLAZO DE SOLICITUD: desde el día 15 hasta el día 31 de octubre de 2021.
Nota informativa
Solicitud

 

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