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Noticias Destacadas


  • Fecha28/04/26 - Autonómica - OPE

    SNS-O CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN 2025

    T.E.D

    AVISO - Publicado el resultado definitivo de la fase de oposición - Plazo de presentación de méritos para la fase de concurso: del 25/04/2026 al 11/05/2026
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-a-especialista-en-dietetica-ted-concurso-oposicion-2025

     

    TEHD

    AVISO - Publicado el resultado definitivo de la fase de oposición - Plazo de presentación de méritos para la fase de concurso: del 24/04/2026 al 08/05/2026

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

  • Fecha28/04/26 - Autonómica - Nota de prensa

    LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PASA POR CUIDAR A LOS PROFESIONALES SANITARIOS

    LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PASA POR CUIDAR A LOS PROFESIONALES SANITARIOS

    28 de abril, Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo

    Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) nos sumamos al Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, que este año, en nuestro país, el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo ha decidido celebrar durante todo el año, declarando 2026 como tal al coincidir con el trigésimo aniversario de la entrada en vigor de la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales.
        En este contexto, queremos subrayar la obligación de la Administración Pública de cuidar a quienes cuidan, es decir, a los profesionales sanitarios, garantizando espacios de trabajo seguros, higiénicos y confortables. Sin embargo, en muchas ocasiones, estos ítems pasan desapercibidos para quienes gestionan los diferentes sistemas de salud: no parece ni seguro ni saludable para los profesionales trabajar con estrés y ansiedad por no contar con plantillas suficientes, tampoco parece apropiado que deban trabajar con formol, u otros productos tóxicos, sin los medios y medidas de protección adecuadas, o tener que movilizar a los pacientes sin los recursos necesarios para ello, forzando posturas que afectan su integridad física, ni es coherente tener que trabajar bajo temperaturas extremas durante los meses de verano por falta de sistemas de climatización. 
        Estos son solo algunos ejemplos de situaciones que ocurren en los hospitales españoles. Por ello, en este año que el Ministerio de Trabajo y Economía Social apuesta por la Seguridad y Salud en el Trabajo y quiere orientar su agenda a la prevención del cáncer de origen profesional, la ergonomía, o los riesgos psicosociales, debemos recordar a los responsables políticos y sanitarios que los profesionales de este ámbito laboral están sometidos a altas cargas de penosidad, toxicidad, peligrosidad e insalubridad, por lo que deberían llevar a cabo un control más estricto de las condiciones laborales, tanto materiales como humanas, y obligar a quienes gestionan los diferentes sistemas de salud a mantener los centros asistenciales en unas condiciones adecuadas.
        “Esperamos que, como bien recoge el INSST, de verdad se empiece a situar a los profesionales en el centro de las políticas públicas y se adopten medidas realistas y eficientes para cumplir con su derecho laboral a tener garantizada su seguridad y salud en el puesto de trabajo. Además, queremos aprovechar este día para recordar que las particularidades del trabajo asistencial hacen que los profesionales técnicos, y en particular los Técnicos en Cuidados de Enfermería, tengan mayor predisposición a sufrir trastornos que limitan su movilidad y destreza, lo que les obliga a acogerse a la jubilación anticipada a pesar de la reducción del poder adquisitivo que esto conlleva. Por ello, desde SAE llevamos años luchando para que se apruebe la reducción de la edad ordinaria de jubilación sin penalización para todos los profesionales técnicos a los 60 años, tal y como ya ocurre en otros ámbitos laborales”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.

  • Fecha28/04/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    PUBLICADAS LAS RESOLUCIONES EN EL DIARI OFICIAL DE LA GENERALITAT

    Hoy, 27 de abril de 2026, se han publicado en el DOGC dos resoluciones clave relativas al personal del ICS.

    1. Resolución para personal estatutario fijo con destino provisional
    Corresponde al proceso establecido en la Resolución SLT/111/2026 para la categoría de Técnico/a

    Especialista de Grado Medio Sanitario en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAI LIBRE-2018).

    Consulta los detalles: A partir de la página 20 en el siguiente enlace:
    https://convocatories.ics.extranet.gencat.cat/fitxer/43661

    2. Resolución del proceso selectivo (Código 100)
    Relativa a la Resolución SLT/247/2026 para el personal estatutario fijo con destino provisional derivado de la convocatoria SLT/4154/2022.

    Consulta los detalles: A partir de la página 58 en el siguiente enlace:
    https://convocatories.ics.extranet.gencat.cat/fitxer/43660

    Más información:
    https://ics.gencat.cat/ca/lics/treballeu-a-lics/treball-fix/novetats/index.html

    SEGUIREMOS INFORMANDO

  • Fecha28/04/26 - Autonómica - OPE

    PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DEL SCS

    CONCURSO DE MÉRITOS RESOLUCIÓN DE NOMBRAMIENTO CON INDICACIÓN DE LA PLAZA ADJUDICADA Y APERTURA DE PLAZO POSESORIO CATEGORÍA GRUPO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA

    Publicada hoy 28 de abril de 2026, Resolución de nombramiento como personal estatutario fijo en la categoría de Grupo Administrativo de la Función Administrativa, grupo C1 Gestión y Servicios, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos), a las personas aspirantes que se detallan en el anexo a la Resolución, y disposiciones sobre la toma de posesión del personal adjudicatario.

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-081-1366.pdf

    PLAZO PARA LA TOMA DE POSESIÓN: 15 días naturales, desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial de Canarias.


    CATEGORÍA TÉCNICA/O SUPERIOR EN GESTIÓN Y SERVICIOS
    Publicada hoy 28 de abril de 2026, Resolución de nombramiento como personal estatutario fijo en la categoría de Técnica/o Superior en Gestión y Servicios, grupo C1 Gestión y Servicios, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos), a las personas aspirantes que se detallan en el anexo a la Resolución, y disposiciones sobre la toma de posesión del personal adjudicatario.

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-081-1368.pdf

    PLAZO PARA LA TOMA DE POSESIÓN: 15 días naturales, desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial de Canarias.

Últimas Noticias





Fecha25/11/21 - Autonómica - OPE

OPE IMAS TASA DE REPOSICIÓN

Resolución de aprobación de la Oferta de Empleo Público de personal funcionario al servicio del Instituto Mallorquín de Asuntos Sociales para el año 2021, derivada de la tasa de reposición de efectivos ordinaria.
Resolución

Fecha25/11/21 - Autonómica - OPE

JUNTA DE COMUNIDADES DE CASTILLA LA MANCHA. ADJUDICACIÓN PUESTOS VACANTES

Resolución de 16/11/2021, de la Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas, por la que se adjudican puestos de trabajo vacantes (CPL 4/2021) a personal laboral fijo de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. [2021/12439].
Resolución

 

Fecha25/11/21 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

GERENCIA ATENCIÓN PRIMARIA ÁREA DE SALUD DE TENERIFE CARRERA PROFESIONAL

PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL SOLICITUDES ESTIMADAS Y DENEGADAS

Publicada hoy, 25 de noviembre en el BO de Canarias, Gerencia de Atención Primaria del Área de Salud de Tenerife.- Resolución por la que se ordena la publicación de la relación provisional de las solicitudes estimadas, así como de las solicitudes denegadas por no reunir los requisitos y condiciones necesarios para el encuadramiento en el nivel/grado solicitado, y acuerda la apertura de un trámite de audiencia, de Carrera Profesional del Personal Sanitario de Formación Profesional 

- Anexo I: relación provisional de solicitudes estimadas tras superar la correspondiente evaluación de los méritos acreditados.

- Anexo II: relación provisional de solicitudes denegadas por no reunir los requisitos y condiciones necesarios para el encuadramiento en nivel/grado solicitado.

Se Acuerda la apertura de un trámite de audiencia, por plazo de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente resolución en el BO de Canarias, en el que los interesados podrán:  Reclamar contra el grado en el que se les propone encuadrar, aportando los documentos necesarios para justificar los períodos de servicios prestados que pretendan hacer valer, Reclamar por la posible exclusión de la relación o los errores que pudieran observar, aportando los documentos justificativos en los que apoyen su reclamación, Renunciar a su encuadramiento en la carrera profesional. La presentación de las reclamaciones y renuncias deberá hacerse a través de la sede electrónica del SCS en los términos previstos en la instrucción sexta de la Instrucción nº 17/2020 del Director del Servicio Canario de la Salud. 
 

Fecha25/11/21 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

MESA SECTORIAL 23 DE NOVIEMBRE DE 2021

Fecha24/11/21 - Autonómica - Concurso de Méritos

CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA Y HACIENDA IMAS. CONCURSO DE MÉRITOS

Resuelven con carácter definitivo el concurso de méritos general y turno de resultas para la provisión de puestos de trabajo de la Administración Pública de la Región de Murcia, convocado por Orden de 12 de marzo de 2021, de la Consejería de Presidencia y Hacienda. 
Código convocatoria: CDT21
Adjudicar con carácter definitivo, y con efectos económicos y administrativos de 10 de enero de 2022. 
Adjudicatarios de puestos de trabajo abiertos a personal funcionario o laboral fijo, de esta Administración Regional, y al personal de otras Administraciones Públicas.
Contra la presente Orden, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer con carácter potestativo, recurso de reposición en el plazo de un mes a partir del día siguiente a su publicación; o podrá ser impugnada directamente ante el Orden Jurisdiccional Contencioso-Administrativo, en el plazo de dos meses.
Resolución

Se convoca Concurso de Méritos, Traslados para las distintas categorías profesionales del Instituto Murciano de Acción Social, IMAS. Las bases están publicadas en el BORM nº 69 de Jueves, 25 de marzo de 2021. 
El plazo para la presentación de las solicitudes, y el resto de documentación que, en su caso se requiera, será de veinte días hábiles a partir del siguiente a su publicación.
La solicitud electrónica se presentará a través de https://sede.carm.es/  en Registro y Guía de Procedimientos y Servicios. Provisión de puestos de trabajo mediante Concurso de Méritos (código 2100) – Presentación de solicitudes, o https://rica.carm.es/concursodemeritos.

CUIDADOS AUXILIARES ENFERMERÍA-DFX04
CUERPO TÉCNICO ESPECIALISTA CFX00
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