SAE HA SOLICITADO AL DEPARTAMENT DE TREBALL, AFERS SOCIALS I FAMILIES QUE SE PUBLIQUE EL PRIMER CONVENI COL.LECTIU CATALÀ DE L’ÀMBIT DE L’ATENCIÓ A LA GENT GRAN (GERCAT), QUE SE FIRMÓ EL 13/05/2021 

Y QUE AGILICEN EL TRÁMITE CORRESPONDIENTE A SU LEGALIZACIÓN PARA PODER RECLAMAR SU APLICACIÓN YA QUE SUPONDRÁ INCREMENTAR LA DIGNIDAD DE UN SECTOR OLVIDADO POR LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS Y PERMITIRÁ UN BENEFICIO INMEDIATO PARA LOS TRABAJADORES/AS DEL SECTOR QUE ESTÁN PENDIENTES DE UN AUMENTO DE TARIFAS EN SU NÓMINA.

OS RECORDAMOS que el ÚLTIMO DÍA para la INSCRIPCIÓN de NUEVOS MÉRITOS, en BOLSA ÚNICA del SAS será el próximo 31 de octubre de 2021.

Publicada Resolución por la que se aprueba, una vez resueltas las reclamaciones a los listados provisionales, los listados definitivos de admitidos y excluidos en distintas categorías de la bolsa de promoción interna temporal de la gerencia de atención integrada de Villarrobledo.
Contra la presente Resolución que pone fin a la vía administrativa,  podrá interponer Recurso Potestativo de Reposición ante la Gerencia de Atención Integrada de Villarrobledo, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de la notificación.
Resolución

Técnicos en Cuidados de Enfermería ocupan durante el verano consultas de Atención Especializada

Burgos, 20 de septiembre de 2021.- Hace unos años la Consejería de Sanidad de Castilla y León se comprometió con SAE a mejorar la situación de las consultas buscando la eficiencia organizativa. Sin embargo, este acuerdo se incumple de manera habitual porque únicamente durante ciertos periodos al año las consultas de Atención Especializada son ocupadas por Técnicos en Cuidados de Enfermería, cuando debería ser  así durante todo el año.

            De hecho, Técnicos en Cuidados de Enfermería han ocupado durante este verano algunas de las consultas de Atención Especializada del Hospital Universitario de Burgos ante la carencia de profesionales enfermeros quienes, no obstante, llevado a cabo situaciones muy puntuales de la asistencia para la que es preciso su presencia.

            Sin embargo, y de ahí el incoherente incumplimiento, la presencia de los TCE en las consultas es un recurso utilizado a conveniencia de las gerencias. “Los TCE estamos hartos de ser el comodín de la asistencia sanitaria y que nos utilicen cuándo y dónde consideran que somos necesarios pero después nos nieguen nuestra capacitación y nuestra responsabilidad a la hora de asumir estos puestos. No es la primera vez que cuando falta personal diplomado, evidentemente, somos nosotros quienes podemos suplir su ausencia. Lo que es inexplicable es la falta de reconocimiento contra la que nos vemos obligados a luchar de manera constante” manifiesta al respecto Berta González, secretaria provincial de SAE en Burgos.

            Es evidente que no para todas las funciones asistenciales que se llevan a cabo en una consulta se requiere la presencia de un Grado en Enfermería por lo que la intervención de los Técnicos en Cuidados de la Enfermería en las mismas supone una optimización de los recursos humanos que siempre, pero más en las circunstancias actuales, debería ser una prioridad para el Sistema Sanitario.

            Este hecho no es sino muestra de lo que para el Sindicato de Técnicos de Enfermería es una evidencia: la capacidad y capacitación de  los TCE que podrían estar ocupando puestos asistenciales que, sistemáticamente, se les niega.

            El Sindicato de Técnicos de Enfermería espera, no solo que pasado el verano los TCE que han ocupado estas consultas permanezcan en las mismas, desarrollando las funciones que les corresponde, sino que se extienda la presencia de TCE en las consultas  contribuyendo así a una gestión ágil y óptima de las mismas.

         Sorprende, pues, la denuncia de unas compañeras del Hospital Universitario de Salamanca que sienten no contar con el apoyo de SAE ante la asignación de funciones ajenas.

         Pilar Lozano, secretaria provincial de SAE en Salamanca manifiesta su asombro ante estas afirmaciones cuando “desde SAE se ha denunciado en reiteradas ocasiones el incumplimiento del pliego de prescripciones técnicas de limpieza de Castilla y León, instando a los compañeros a no dejarse coaccionar por los cargos intermedios tal y como comunicó a sus compañeros por última vez el 14 de septiembre”.

         No obstante, bien podría parecer más un ataque directo a esta organización, que sí es la única que siempre ha defendido a los Técnicos en Cuidados de Enfermería, por parte de otras organizaciones que intentan copar un espacio de representatividad que no les corresponde.