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Noticias Destacadas


  • Fecha28/02/26 - Autonómica - Nota de prensa

    INCLUSIÓN SOCIAL Y EQUIDAD SANITARIA

    INCLUSIÓN SOCIAL Y EQUIDAD SANITARIA

    28 de febrero, Día Mundial de las Enfermedades Raras

    El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) se suma, un año más, al Día Mundial de las Enfermedades Raras, que este año FEDER celebra bajo el lema Porque cada pERsona importa, una campaña que quiere reivindicar un acceso equitativo a los avances en investigación –actualmente, sólo el 20% de las 6.528 enfermedades raras identificadas se están investigando-, pues así se mejorarían los diagnósticos tempranos –el tiempo medio de diagnóstico desde la aparición de los primeros síntomas supera los seis años- y los tratamientos.
    La desigualdad en investigación o en el acceso a pruebas ya implementadas –en el cribado neonatal, por ejemplo, algunas Comunidades Autónomas criban el mínimo de 12 patologías y otras más de 40- frenan el avance equitativo en el acceso a los recursos sanitarios y sociales, pues, a las limitaciones físicas asociadas a cada una de las patologías, hay que sumar el estigma, el aislamiento y la incertidumbre que acompañan a los afectados y las familias. Por ello, no debemos olvidar poner el foco en los desafíos comunes: el miedo, la soledad, o la falta de oportunidades y recursos para mejorar su calidad de vida, se convierten en los principales escollos del día a día de estos pacientes.
    Para ello, es fundamental establecer un marco político, social y educativo que oriente la implementación de planes y estrategias nacionales, así como poner en marcha programas, tecnologías y enfoques innovadores, impulsados por las necesidades de los pacientes, que garanticen la integración en los diferentes niveles formativos, en el mercado laboral o en las actividades de ocio.
    “La inversión en investigación es la única manera de conseguir una equidad sanitaria que garantice a los afectados diagnósticos tempranos y tratamientos adecuados, y la visibilización de estas patologías es el camino hacia una inclusión real en la sociedad. Es responsabilidad de todos los agentes implicados conseguirlo y procurar una mejor calidad de vida a los más de tres millones de españoles que conviven con alguna de las más de 7.000 enfermedades raras que se estima que existen”, explica Daniel Torres, secretario de acción social y formación de SAE.

      


     

  • Fecha27/02/26 - Autonómica - OPE

    ANADP Sistema excepcional de concurso de oposición 2022

    Sistema excepcional de concurso de méritos 2022. ANADP

    Cuidador/a Gerontológico/a
    - Publicada la cuarta propuesta de nombramiento complementaria. - Presentación de documentación, sólo de forma online: del 28 de febrero al 13 de marzo
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-gerontologico-sistema-excepcional-de-concurso-de-meritos-2022
     

     

     


    Cuidador/a AVISO

    - Publicadas las listas definitivas de aspirantes a la contratación temporal
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-procedimiento-de-ingreso-mediante-concurso-oposicion-2022
    Más información

    __________________________

    Especialista Apoyo Educativo - Sistema excepcional de concurso oposición 2022

    - Publicado resultado de la adjudicación de vacantes complementaria.
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/especialista-de-apoyo-educativo-procedimiento-de-ingreso-mediante-concurso-oposicion-2022
     

    -------------------------------------------------------------

    ANADP
    Especialista Apoyo Educativo - Sistema excepcional de concurso de oposición 2022

    AVISO
    - Abierto plazo para presentar la elección de vacantes y la acreditación de requisitos.
    -Presentación, sólo vía online: del 23 de mayo al 5 de junio
     

     

     

     

    AVISO ESPECIALISTA APOYO EDUCATIVO 


    -Publicado el resultado definitivo de la prueba de la fase de oposición : https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/especialista-de-apoyo-educativo-procedimiento-de-ingreso-mediante-concurso-oposicion-2022
     -Contra estos resultados, se podrá interponer recurso de alzada en el plazo de UN MES.
     



     

     

     

     

    AVISO
    -Publicado el resultado definitivo de la prueba de la fase de oposición


     -Contra estos resultados, se podrá interponer recurso de alzada en el plazo de UN MES.


    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-gerontologico-procedimiento-de-ingreso-mediante-concurso-oposicion-2022
     

     

    AVISO

    -Publicado el resultado de la elección de vacantes

    Cuidador Gerontológico
     
    https://www.navarra.es/es/web/servicios-empleado/tramites/on/-/line/Cuidador-a-Gerontologico-Concurso-de-traslado-OPE-Estabilizacion?back=true&pageBackId=7572859

     

    AVISO
    -Publicados los cuestionarios, las plantillas de respuestas y los resultados provisionales de la primera prueba.
    -Presentar alegaciones:
    5 días hábiles

    Especialista de apoyo educativo

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es        

  • Fecha27/02/26 - Autonómica - OPE

    BOLSA DEL SERVICIO MURCIANO DE SALUD CONVOCATORIA AÑO 2025

    LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS CONVOCATORIA 2025

    Publicado en Murciasalud, el listado definitivo de admitidos y excluidos a 31 de octubre de 2025 de todas las categorías.

    Plazo de reclamación hasta el 26 de marzo de 2026.
    https://www.murciasalud.es/bolsas.php?op=mostrar_categorias&idsec=39

  • Fecha27/02/26 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

    GERENCIA DE SERVICIOS SANITARIOS DEL ÁREA DE SALUD DE LANZAROTE

    CARRERA PROFESIONAL PERSONAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS RELACIÓN PROVISIONAL

    Publicada hoy 27 de febrero de 2026, Resolución por la que se aprueba la relación provisional del Personal de Gestión y Servicios que, habiendo presentado la oportuna solicitud entre el 1 de abril y el 6 de julio de 2025, se encuadra o no en el correspondiente grado de carrera profesional.

    Anexos I: relación provisional de las solicitudes desestimadas de Personal de Gestión y Servicios por no reunir los requisitos y condiciones necesarios para el encuadramiento de ningún grado, con indicación de la causa de desestimación.

    Anexos II: relación provisional de las solicitudes de Personal de Gestión y Servicios, tras superar la correspondiente evaluación de méritos para el encuadramiento en el grado 1, o promocionar al grado inmediatamente posterior al que ya ostentan, con indicación respecto de cada solicitante, del grado reconocido.

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-040-657.pdf

    RECLAMACIONES: Contra el presente acto, dado su carácter de trámite no cualificado, no cabe recurso alguno, pudiendo no obstante interponer el que se considere oportuno si se entendiese que se dan algunos de los supuestos excepcionales establecidos en el artículo 112 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

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Fecha13/05/21 - Autonómica - Nota de prensa

FIN DE SEMANA Y FIN DEL ESTADO DE ALARMA NO SIGNIFICAN EL FIN DEL VIRUS

SAE apela a la responsabilidad para evitar las situaciones del último fin de semana

13 de mayo 2021.- El Sindicato de Técnicos de Enfermería hace un llamamiento a la responsabilidad individual de la población ante la llegada del fin de semana no se repitan las escenas de fiestas y aglomeraciones de personas en la calle sin ningún tipo de prevención: ni distancia, ni mascarillas, divirtiéndose…

            El fin del estado de alarma no significa que se haya terminado con el virus y que en los hospitales no permanezcan miles de españoles sufriendo el virus y otros tantos en sus domicilios intentando recuperarse de las secuelas tras haber pasado la Covid-19

            El número de vacunados aumenta cada día y, sin duda, eso es una excelente noticia pero en absoluto supone que se haya eliminado el riesgo

            Los profesionales estamos literalmente agotados y no hay manera de a pesar de los esfuerzos personales de poder recuperar las fuerzas tanto físicas como emocionales y ver escenas como las del pasado fin de semana genera miedo y desconfianza ante la incertidumbre de un nuevo repunte de casos.

            “No queremos nuevas olas, ni olitas. Queremos poder volver, como el resto de la población a la normalidad, y poder en algún momento recuperarnos física y emocionalmente de lo que ha supuesto un año de pandemia, de enfrentarnos a situaciones durísimas”, afirma la secretaria general del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), Mª Dolores Martínez Márquez

            Racionalmente no hay nada que justifique los mismos errores: ni la edad, ni las ganas de fiestas, ni los confinamientos… es simple y llanamente irresponsabilidad.

            “Por eso, apelamos a la responsabilidad individual de todos. Como ciudadanos entendemos y compartimos la necesidad de volver a la “nueva normalidad” cuanto antes, pero somos profesionales, lo hemos vivido en primera línea y, simplemente, no podemos permitirnos un aumento de casos", finaliza la secretaria general de SAE.

Fecha12/05/21 - Autonómica - Concurso de Traslados

CONCURSO DE TRASLADOS SAS 2019

Proceso del concurso de traslados 2019 para diferentes categorías

T.E. LABORATORIO. Plazo para cesar en la plaza: dentro de los tres días hábiles siguientes comenzando este plazo de cese el día 17 de mayo de 2021.
Toma de posesión de la nueva plaza: deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al del cese, si las plazas son de la misma Área de Salud; en el plazo de diez días hábiles, si son de distinta Área de Salud; o en el plazo de un mes si implica cambio en el Servicio de Salud de destino o supone el reingreso al servicio activo.
Listados
Nombramiento
 

T.E. RADIOTERAPIA. Reanudación del cómputo de plazos de tomas de posesión. 
Plazo para cesar en la plaza: dentro de los tres días hábiles siguientes, comenzando este plazo de cese el día 19 de abril de 2021.
Toma de posesión de la nueva plaza: deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al del cese, si las plazas son de la misma Área de Salud; en el plazo de diez días hábiles, si son de distinta Área de Salud; o en el plazo de un mes, si implica cambio en el Servicio de Salud de destino o supone el reingreso al servicio activo.
Resolución

T.E. MEDICINA NUCLEAR. Reanudación del cómputo de plazos de tomas de posesión. 
Plazo para cesar en la plaza: dentro de los tres días hábiles siguientes, comenzando este plazo de cese el día 19 de abril de 2021.
Toma de posesión de la nueva plaza: deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al del cese, si las plazas son de la misma Área de Salud; en el plazo de diez días hábiles, si son de distinta Área de Salud; o en el plazo de un mes, si implica cambio en el Servicio de Salud de destino o supone el reingreso al servicio activo.
Resolución

Se reanuda el cómputo de plazos de tomas de posesión de T.E. ANATOMÍA PATOLÓGICA  del concurso de traslados 2019.
Plazo para cesar en la plaza: dentro de los tres días hábiles siguientes comenzando este plazo de cese el día 19 de abril de 2021.
Toma de posesión de la nueva plaza: deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al del cese, si las plazas son de la misma Área de Salud; en el plazo de diez días hábiles, si son de distinta Área de Salud; o en el plazo de un mes si implica cambio en el Servicio de Salud de destino o supone el reingreso al servicio activo.
Resolución

 

CELADOR-CONDUCTOR (TES). Reanudaciónn del cómputo de plazos de toma de posesión.
Plazo para cesar en la plaza: dentro de los tres días hábiles siguientes comenzando este plazo de cese el día 5 de marzo de 2021.
Toma de posesión de la nueva plaza: deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al del cese, si las plazas son de la misma Área de Salud; en el plazo de diez días hábiles, si son de distinta Área de Salud; o en el plazo de un mes si implica cambio en el Servicio de Salud de destino o supone el reingreso al servicio activo.
Resolución

TCE. Publicado en la web del SAS el listado definitivo de admitidos y excluidos que obtienen destino.
Resolución y plazo de toma de posesión: pendiente de publicar en BOJA.

TCE. Con fecha 15 de junio de 2020 se publica el listado provisional de admitidos y excluidos que obtienen destino. 
Plazo para presentar alegaciones: del 16 de junio al 6 de julio.
Resolución
 

TCE. Con fecha 5 de junio se ha firmado el listado provisional de admitidos y excluidos que obtienen destino de TCE.
Resolución pendiente de publicarse en BOJA próximamente.

CELADOR-CONDUCTOR (TES).

Con fecha 4 de enero de 2021 se publica el listado definitivo de admitidos y excluidos que obtienen destino.
Plazo de toma de posesión: 3 días hábiles una vez finalice la suspensión de plazos
Resolución/listado

 

Listado provisional de admitidos y excluidos que obtienen destino. 
Plazo para alegaciones: 15 días hábiles, una vez finalice el Estado de Alarma, por COVID-19. Real Decreto 463/2020 (BOE 67 de 14-3-2020).
Resolución

Recordatorio de plazos:
Presentación solicitudes y petición de destinos: del 11 al 29 de noviembre de 2019.
Autobaremo y acreditación de méritos: dle 10 al 31 de diciembre de 2019

Con fecha 25 de septiembre de 2019 se publica la resolución de corrección de errores de convocatoria y modificación de plazos
Resolución


Con fecha 9 de septiembre de 2019 se publica la resolución de corrección de errores de convocatoria y modificación de plazos:
TCAE/AE
Plazo para presentar solicitud y petición de destinos:
del 11 de noviembre al 29 de noviembre de 2019.
Autobaremo y acreditación de méritos: del 10 de diciembre al 31 de diciembre de 2019.
CELADOR-CONDUCTOR (TES)
Plazo para presentar solicitud y petición de destinos: del 10 de septiembre al 30 de septiembre de 2019.
Autobaremo y acreditación de méritos: del 10 de octubre al 30 de octubre de 2019.
Corrección

Con fecha 16 de agosto de 2019 se publica la convocatoria del concurso de traslados 2019 del Servicio Andaluz de Salud para Técnicos en Cuidados de Enfermería y Celador-Conductor (TES).
Plazos de participación (VEC):
- Registro de méritos, borrador de solicitud y cálculo de autobaremo: a partir del 17 de agosto de 2019.
- Presentación de solicitudes y petición de destinos: del 10 al 30 de septiembre de 2019.
- Autobaremo y acreditación de méritos: del 10 al 30 de octubre de 2019.
Convocatoria

 

Plazas ofertadas para todas las categorías.
Más información

Fecha12/05/21 - Autonómica - OPE

SAS. OPE. 2016 Y ESTABILIZACIÓN. TEC. ESPECIALISTA LABORATORIO

Resolución de 6 d emayo de 2021, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de T.E. Laboratorio, por el sistema de acceso libre.
Plazo de toma de posesión: un mes, a partir dle 17 de mayo de 2021.

Resolución

Con fecha 29 de enero de 2021 se publica la corrección de errores de la Resolución de 11 de enero de 2021, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se indica la relación de plazas que se oferta y se inicia el plazo para solicitar destino en el concurso-oposición de Técnico/a Especialista en Laboratorio, por el sistema de promoción interna (BOJA núm. 9, de 15.1.2021).
Corrección

Publicado listado definitivo de aspirantes que superan el concurso-oposición de T.E. Laboratorio (turno libre) y la relación de plazas ofertadas (turno libre y promoción interna)
Plazo de solicitudes de destino: del 18 de enero al 5 de febrero de 2021.
Listas definitivas y plazas turno libre
Plazas promoción interna

 

Fecha12/05/21 - Autonómica - Día de la enfermería

SAE te convoca el 12 de mayo a las 12 a las concentración por el Día Internacional de la Enfermería

Fecha12/05/21 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

12 de mayo, Día Internacional de la Sensibilidad Química Múltiple, la Fibromialgia, la Encefalomielitis Miálgica y la Electrohipersensibilidad

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