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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha23/09/26 - Autonómica - OPE

    ¿Trabajas de noche o a turnos en TCAE/TCE? ¡Tu experiencia cuenta! Ayúdanos a investigar el impacto del trabajo a turnos en el sueño.

    Nos solicita colaboración Marta Isabel Pérez Nieto, enfermera, docente y doctorada en la Universidad de Salamanca, para difundir y participar en su estudio doctoral. Esta investigación está dirigida específicamente a Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCAE/TCE) que trabajen en turnos rotatorios o nocturnos.

    ¿En qué consiste el estudio?

    La investigación centra su objetivo en la adaptación y validación al español del cuestionario Bergen Shift Work Sleep Questionnaire (BSWSQ), una herramienta que evalúa los problemas de sueño asociados al trabajo por turnos. Actualmente, la participación de este colectivo es reducida y queremos asegurar una representación real de los profesionales de distintas comunidades autónomas.

     ¿Quiénes pueden participar?
     Profesionales mayores de 18 años.
     Personal laboralmente activo como TCAE/TCE.
     Que realicen turnos rotatorios o nocturnos (o los hayan realizado en los últimos tres meses).

    Garantías del estudio
    Voluntario y confidencial: Los datos se analizarán de forma totalmente anónima.
    Rápido: Completar el cuestionario requiere solo entre 10 y 12 minutos.
    Avalado: El estudio cuenta con el informe favorable del Comité de Ética de la Investigación de la Universidad de Salamanca (Nº de registro: 1484).

    ¡Participa aquí!

  • Fecha23/09/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

    BOLSA ÚNICA SERMAS TÉCNICO EN EMERGENCIAS SANITARIAS SUMMA 112 (2026)

    Publicación de los listados definitivos de admitidos con puntuación y de excluidos de la bolsa única para la contratación de personal temporal en la categoría profesional Técnico en Emergencias Sanitarias SUMMA 112 del Servicio Madrileño de Salud

    Las puntuaciones corresponden a los méritos presentados hasta el día 15 de diciembre de 2025.

    Puedes presentar recurso de alzada del 23 de septiembre al 22 de octubre de 2026

    ENLACE

    RECURSO DE ALZADA

    INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL SAE

  • Fecha23/09/26 - Autonómica - OPE

    SCS PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO CONCURSO-OPOSICIÓN PROCESO SELECTIVO ESTABILIZACIÓN

    TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN MEDICINA NUCLEAR

    Publicada hoy día 23 de septiembre de 2026, Resolución por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Técnica/o Especialista en Medicina Nuclear, Grupo C/C1 Sanitario, del proceso selectivo de estabilización del empleo temporal (concurso-oposición), a la persona aspirante que se detalla en el anexo a esta resolución.

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN

    PLAZO TOMA DE POSESIÓN: dispondrán del plazo improrrogable de 15 días naturales, desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución.
    (24/09/2026-08/10/2026)

  • Fecha23/09/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    ¡POR UN REPARTO DE DESAYUNOS SEGURO EN PLANTA! SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

     

    Tres tareas coincidiendo en un mismo pasillo suponen un riesgo evitable.
    2 m²: Es el espacio crítico en el que llegan a coincidir simultáneamente el carro de limpieza, el de medicación y el de desayunos en pleno reparto matinal.

    Incidentes Registrados:
    21/06/2026
    Obstrucción de pasillos: Los tres carros bloquearon simultáneamente el pasillo de la 5.ª planta durante el turno de mañana.
    23/08/2026
    Accidente laboral: Una compañera sufrió quemaduras en la pierna y la mano al caerse una bandeja en la 3.ª planta
    30/08/2026
    Accidente laboral: Una enfermera sufrió quemaduras por leche caliente durante el servicio de reparto.

    Acción y Solicitud de SAE
    SAE ha presentado un escrito formal ante la Dirección del Hospital de la Cruz Roja de Gijón exigiendo:

    La implantación inmediata de un sistema de bandejas individuales cerradas para desayunos y meriendas en las cinco plantas.

    Homologar este servicio bajo las mismas condiciones de seguridad que ya funcionan correctamente en las comidas y cenas.

Últimas Noticias





Fecha18/01/22 - Autonómica - Movilidad interna

ÁREA DE SALUD DE LANZAROTE. MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL DR. JOSÉ MOLINA OROSA. UNIDAD DE CUIDADOS INTENSIVOS NEONATAL PEDIÁTRICA. ATENCIÓN ESPECIALIZADA

Próximamente se publicará esta movilidad interna.

TCE: 6 PLAZAS 
Para ser admitido al presente procedimiento por concurso, será requisito imprescindible, a la fecha de publicación de la presente convocatoria, inclusive, y mantener durante todo el procedimiento de provisión, atendiendo al tipo de categoría profesional a la que se concurre:

-Ostentar nombramiento de las categorías profesionales objeto de la presente, en servicio activo, desempeñando servicios efectivos en el ámbito de Atención Especializada, adscrito al Hospital Doctor José Molina Orosa, sea como:
a) Personal estatutario fijo, incluyendo quienes estén en comisión de servicios.
b) Personal estatutario temporal interino.
c) Personal en situación de promoción interna temporal por interinidad o por sustitución cuando la causa de la sustitución venga motivada por: una libre designación, una comisión de servicios, una excedencia o una promoción interna temporal del personal sustituido.
d) Personal estatutario temporal de sustitución cuando la causa de la sustitución venga motivada por: una libre designación, una comisión de servicios, una excedencia o una promoción interna temporal.
El plazo de presentación de solicitudes: será de diez (10) días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Tablón de Anunciose intranet de la Gerencia de Servicios Sanitarios del Área de Salud de Lanzarote.
Más información
 

Fecha17/01/22 - Córdoba - Nota de prensa

SAE REIVINDICA UN ÁREA SANITARIA PROPIA PARA LA CAMPIÑA SUR CORDOBESA

El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) se suma a la reivindicación de crear un área sanitaria propia para la Campiña Sur Cordobesa, posicionándonos en contra la macroárea propuesta por la Junta de Andalucía.

La integración de las agencias sanitarias en el Servicio Andaluz de Salud es necesaria, pero la creación de un macroárea que aglutine al Hospital Infanta Margarita de Cabra, los hospitales de Montilla y Puente Genil y el futuro hospital de Lucena, vulneraría la legislación vigente al superar la población estimada para un área sanitaria, que se sitúa en 250.000 habitantes, y supondría una merma en la calidad asistencial.

“Un incremento en los tiempos de espera para ser atendidos, la obligación de desplazarse a otras comarcas o falta de profesionales serían solo tres ejemplos de esta pérdida de calidad. Por ello nos sumamos a la reivindicación por la que se exige la división del Área Sur de Córdoba en dos zonas sanitarias: la Campiña Cordobesa –Puente Genil y Montilla- y Complejo Sanitario Infanta Margarita de Cabra junto al CHARE de Lucena. Esta es la solución para mantener una asistencia acorde a las necesidades del usuario, sin que éste vea perjudicada su atención”, explica Juan Antonio Moreno, secretario provincial de SAE en Córdoba.

Fecha17/01/22 - Álava - Acuerdos, pactos y convenios

INSTITUTO FORAL DE BIENESTAR SOCIAL. COMPLEMENTO DE PRODUCTIVIDAD POR CALIDAD

Publicado en el BOTHA de fecha 17 de enero de 2022, el acuerdo 851/2021 del Consejo de Gobierno Foral, que aprueba la constitución de un fondo destinado a la modernización, racionalización en la prestación de los servicios públicos y mejora de la productividad del personal al servicio del Instituto Foral de Bienestar Social para 2021.
Dicho fondo se aplicará a través del complemento de productividad por calidad, conforme al sistema regulado en la Orden Foral 20/2006, de 27 de abril.
Acuerdo
 

Fecha17/01/22 - Autonómica - Formación

PRUEBAS OBTENCIÓN TÍTULOS TÉCNICO Y TÉCNICO SUPERIOR DE FP 2021-2022

RESOLUCIÓN de 3 de diciembre de 2021, de la Dirección General de Educación Secundaria, Formación Profesional y Régimen Especial, por la que se convocan, en el curso 2021-2022, las pruebas para la obtención de los títulos de Técnico y Técnico Superior de Formación Profesional.
Resolución

Fecha14/01/22 - Zaragoza - Movilidad interna

H.CLÍNICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA. SEGUNDA FASE MOVILIDAD INTERNA SECTOR ZARAGOZA III

De forma excepcional, las personas que se encuentren en situación de IT el día de la celebración del acto público, podrán enviar el formulario adjunto según su categoría una vez cumplimentado, indicando el orden de puestos según su preferencia, al siguiente correo electrónico de Dirección de Enfermería:

mpnieves@salud.aragon.es

El plazo de envío es: -hasta las 9 h. del 21 de enero en el caso de TCE.

 

 

 

Publicadas listas definitivas de puntuación 2ª fase movilidad interna.
Acto público de elección de puesto en el Salón de Actos del H.C.U. Lozano Blesa 21 de enero de 2022, según horarios detallados.
Resolución
Anexo I
Anexo II
Anexo III

Publicadas listas provisionales de puntuaciones 2ª fase movilidad interna sector Zaragoza III.
Plazo de reclamaciones: hasta el 20 de diciembre de 2021.
Resolución
Listas

Convocada movilidad interna para Técnicos en Cuidados de Enfermería.
El plazo de presentación de solicitudes comprenderá desde el 15 de noviembre hasta el 3 de diciembre de 2021, inclusive.
Resolución
Plazas ofertadas
Solicitud
Baremo y autobaremo

 

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