PUBLICADO EN EL DOGV Nº 8986 DE 30 DE DICIEMBRE DE 2020 LA APROBACIÓN DE LA OFERTA DE EMPLEO 2020

TCAE:
TURNO LIBRE: 21 PLAZAS
PROMOCIÓN INTERNA: 2 PLAZAS

LAS PLAZAS DE PROMOCIÓN INTERNA QUE NO SEAN OCUPADAS, SE ACUMULARÁN A LAS DE TURNO LIBRE.
LA PRESENTE OFERTA SE ACUMULA A LA DE 2018 Y 2019.

Dicha oferta deberá estar ejecutada en su totalidad en el plazo improrrogable de 3 años contados desde el día siguiente a su publicación.
Resolución
 

Por la parte Sindical se han planteado varias líneas que no tienen por que ser excluyentes:
•    Negociación de medidas que faciliten la conciliación.
•    Regulación del teletrabajo en el personal del SERIS.
•    Retribución mediante una ”Paga COVID” por el esfuerzo y riesgo que los trabajadores  están soportando.
•    Consideración de los servicios prestados durante el COVID con una doble puntuación en los diferentes baremos de bolsa de Empleo y Opes.
•    Retribución de las jornadas prolongadas o el trabajo en días festivos.

La parte sindical insiste a la Administración que la dificultad de llevar  a cabo estas propuestas no pueden ser la excusa para no compensar a los trabajadores que han estado y siguen estando al 100% en sus puestos de trabajo desde el comienzo de la pandemia.

V PLAN DE ORDENACIÓN DE RRHH

Dada la caducidad el 31/12/2020 del actual Plan  prorrogado ya, la Administración propone una modificación en la que se plantea la prolongación voluntaria (previa solicitud) de la edad de jubilación a los  70 años.

La parte sindical manifiesta que los profesionales deben tener una justificación motivada por la falta de personal y no puede dejarse abierta si existen candidatos disponibles para ser contratados.

Finalmente se publica en el BOR de hoy 30 de diciembre que el SERIS aprueba, por unanimidad de la parte sindical, la 3ª prórroga de la vigencia del V Plan de ordenación de RRHH del SERIS y de las normas establecidas en materia de jubilación forzosa.
Resolución

En el BOR de hoy, 30 de diciembre, se ha publicado Decreto 104/2020 por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para el año 2020

-En el anexo I de este Decreto se recoge la Oferta de Empleo Público 2020 correspondiente al personal tanto funcionario como laboral de administración y servicios generales.

E.S.C.A.F.A.E. (AE/TCE): 7 plazas libres

-En el anexo III de este Decreto se recoge la Oferta de Empleo Público 2020 correspondiente al personal estatutario del Servicio Riojano de Salud.

TCAE (TÉCNICO MEDIO SANITARIO:CUIDADOS AUX. ENFERMERÍA): 10 plazas
 -5 por acceso libre
 -5 por P.I.

TE LABORATORIO: 4 plazas
-1 por acceso libre
-2 por P.I.
-1 por acceso libre régimen discapacidad

TE RADIODIAGNÓSTICO: 6 plazas
-3 por acceso libre
-2 por P.I. 
Resolución

DEPARTAMENTO DE SALUD. DOGC núm. 8306 en fecha 30.12.2020

ANUNCIO SOBRE LA OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO DEL PARC SANITARI PERE VIRGILI, APROBADA POR EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DEL 23 DE DICIEMBRE DE 2020, EN VIRTUD DEL CUAL SE ESTABLECE EL NÚMERO DE EFECTIVOS QUE SE CONVOCARÁN DISTRIBUIDOS PER PUESTOS DE TRABAJO Y JORNADA DE TRABAJO CORRESPONDIENTE A LA OFERTA PÚBLICA EXTRAORDINARIA DE EMPLEO 2018-2020.
 

    La oferta pública aprobada por parte del Consejo de Administración, en fecha 23 de diciembre de 2020, como órgano de gobierno de la entidad, de la Oferta Pública Extraordinaria de ocupación 2018-2020 del Parc Sanitari Pere Virgili distribuida por puestos de trabajo y jornada de trabajo.
 
    Las correspondientes convocatorias se desarrollaran siguiendo los criterios reguladores recogidos en las bases de cada convocatoria en el momento de su publicación.
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APROBADA, LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO DE LA COMUNIDAD DE MADRID PARA EL AÑO 2020
(BOCM DE 30 DE DICIEMBRE DE 2020)

NÚMERO DE PLAZAS QUE SERÁN CONVOCADAS DE PERSONAL ESTATUTARIO Y LABORAL EN INSTITUCIONES SANITARIAS DEL SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD

RESOLUCIÓN