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SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
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Día Internacional del Técnico de Enfermería
Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.
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23/09/26 - Autonómica - OPE
¿Trabajas de noche o a turnos en TCAE/TCE? ¡Tu experiencia cuenta! Ayúdanos a investigar el impacto del trabajo a turnos en el sueño.
Nos solicita colaboración Marta Isabel Pérez Nieto, enfermera, docente y doctorada en la Universidad de Salamanca, para difundir y participar en su estudio doctoral. Esta investigación está dirigida específicamente a Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCAE/TCE) que trabajen en turnos rotatorios o nocturnos.
¿En qué consiste el estudio?
La investigación centra su objetivo en la adaptación y validación al español del cuestionario Bergen Shift Work Sleep Questionnaire (BSWSQ), una herramienta que evalúa los problemas de sueño asociados al trabajo por turnos. Actualmente, la participación de este colectivo es reducida y queremos asegurar una representación real de los profesionales de distintas comunidades autónomas.
¿Quiénes pueden participar?
Profesionales mayores de 18 años.
Personal laboralmente activo como TCAE/TCE.
Que realicen turnos rotatorios o nocturnos (o los hayan realizado en los últimos tres meses).Garantías del estudio
Voluntario y confidencial: Los datos se analizarán de forma totalmente anónima.
Rápido: Completar el cuestionario requiere solo entre 10 y 12 minutos.
Avalado: El estudio cuenta con el informe favorable del Comité de Ética de la Investigación de la Universidad de Salamanca (Nº de registro: 1484). -
23/09/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
BOLSA ÚNICA SERMAS TÉCNICO EN EMERGENCIAS SANITARIAS SUMMA 112 (2026)
Publicación de los listados definitivos de admitidos con puntuación y de excluidos de la bolsa única para la contratación de personal temporal en la categoría profesional Técnico en Emergencias Sanitarias SUMMA 112 del Servicio Madrileño de Salud
Las puntuaciones corresponden a los méritos presentados hasta el día 15 de diciembre de 2025.
Puedes presentar recurso de alzada del 23 de septiembre al 22 de octubre de 2026
ENLACE
RECURSO DE ALZADA
INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL SAE -
23/09/26 - Autonómica - OPE
SCS PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO CONCURSO-OPOSICIÓN PROCESO SELECTIVO ESTABILIZACIÓN
TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN MEDICINA NUCLEAR
Publicada hoy día 23 de septiembre de 2026, Resolución por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Técnica/o Especialista en Medicina Nuclear, Grupo C/C1 Sanitario, del proceso selectivo de estabilización del empleo temporal (concurso-oposición), a la persona aspirante que se detalla en el anexo a esta resolución.
PLAZO TOMA DE POSESIÓN: dispondrán del plazo improrrogable de 15 días naturales, desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución.
(24/09/2026-08/10/2026) -
23/09/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
¡POR UN REPARTO DE DESAYUNOS SEGURO EN PLANTA! SEGURIDAD Y SALUD LABORAL
Tres tareas coincidiendo en un mismo pasillo suponen un riesgo evitable.
2 m²: Es el espacio crítico en el que llegan a coincidir simultáneamente el carro de limpieza, el de medicación y el de desayunos en pleno reparto matinal.Incidentes Registrados:
21/06/2026
Obstrucción de pasillos: Los tres carros bloquearon simultáneamente el pasillo de la 5.ª planta durante el turno de mañana.
23/08/2026
Accidente laboral: Una compañera sufrió quemaduras en la pierna y la mano al caerse una bandeja en la 3.ª planta
30/08/2026
Accidente laboral: Una enfermera sufrió quemaduras por leche caliente durante el servicio de reparto.Acción y Solicitud de SAE
SAE ha presentado un escrito formal ante la Dirección del Hospital de la Cruz Roja de Gijón exigiendo:La implantación inmediata de un sistema de bandejas individuales cerradas para desayunos y meriendas en las cinco plantas.
Homologar este servicio bajo las mismas condiciones de seguridad que ya funcionan correctamente en las comidas y cenas.
Últimas Noticias
14/04/21 - Autonómica - Reivindicaciones
PRODUCTIVIDAD VARIABLE. SAE MUESTRA SU DESACUERDO EN EL REPARTO
14/04/21 - Palencia - Promoción interna
GERENCIA DE ATENCIÓN ESPECIALIZADA PALENCIA. TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO.
REQUISITOS PARA PARTICIPAR EN EL PROCESO:
- TENER LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATURIO FIJO.
- ESTAR EN POSESIÓN DE LA TITULACIÓN REQUERIDA.
- OSTENTAR PLAZA DE OTRA CATEGORÍA DE PERSONAL ESTATUTARIO DEL MISMO O INFERIOR NIVEL DE TITULACIÓN QUE EL EXIGIDO PARA EL ACCESO.
PLAZO DE REGISTRO DE LA SOLICITUD ES DE 20 DÍAS NATURALES
- ANEXO I: SOLICITUD DE INSCRIPCIÓN
- ANEXO II: BAREMO DE MÉRITOS
Resolución
14/04/21 - Autonómica - Reivindicaciones
HOSPITAL GÓMEZ ULLA
DESPUÉS DE VARIAS REUNIONES CON LA DIRECCIÓN DEL HOSPITAL,
LAS DELEGADAS DE SAE HAN CONSEGUIDO QUE LA DIRECCIÓN DE GESTIÓN DEL HOSPITAL DÉ ORDEN PARA QUE LA EMPRESA “CLECE” LIMPIE LA MESA DE INTERVENCIONES Y DEMÁS ENSERES, SEGÚN EL PROTOCOLO TÉCNICO DE LIMPIEZA DE ZONAS QUIRÚRGICAS
¡¡¡ JUNTOS SOMOS MÁS FUERTES !!!
14/04/21 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
SESPA. NUEVAS INSTRUCCIONES SOBRE VACACIONES Y PERMISOS
Consulta, a través del archivo anexo, las nuevas instrucciones sobre vacaciones y permisos que hace públicas, la Dirección Gerencia del SESPA, a través de la Resolución de fecha 13 de abril.
Consulta la resolución pues incorpora novedades que es necesario conozcas.
Resolución
14/04/21 - Autonómica - Nota de prensa
LA FINALIZACIÓN DE LOS CONTRATOS COVID DE LOS TCE CENTRA LA CONCENTRACIÓN FRENTE AL PARLAMENTO
Los Técnicos de Enfermería se han concentrado esta mañana frente al Parlamento de Navarra para continuar reivindicando el reconocimiento de su Carrera Profesional y, en esta ocasión, mostrar también su rechazo a la finalización, el próximo día 30, de los contratos Covid de los TCE en los centros de salud de la comarca de Pamplona, pues estas contrataciones surgen de la necesidad por la pandemia y ésta aún no ha acabado, pero, además, el resultado de las mejoras conseguidas en este último año es aval suficiente para mantener las contrataciones.
Estas y otras muchas quejas están llegando al buzón que SAE tiene abierto para que los TCE puedan trasladar al Gobierno de Navarra sus reivindicaciones.
“Esperamos que cuando entreguemos las quejas y peticiones de los profesionales a la Presidenta de la Comunidad, el Gobierno navarro empiece a escuchar a los TCE y deje de vulnerar los principios de igualdad, mérito y capacidad que deben regir en los trabajadores de la Administración Pública. La discriminación que estamos sufriendo por la inacción del Gobierno de Navarra a legislar el derecho que tenemos a Carrera Profesional –somos el único colectivo sanitario que no tiene reconocido este derecho- y, por otro lado, la ruptura del equilibrio entre profesiones que requieren titulación equiparándoles a quienes no la precisan, es insultante”, explica Begoña Ruiz, secretaria autonómica de SAE en Navarra.
Este trato desigual y discriminatorio solo puede ser fruto de un desconocimiento absoluto sobre el trabajo de los TCE en los centros de salud, en los hospitales y en los centros sociosanitarios, por lo que desde SAE invitamos a los responsables del Gobierno navarro a que pasen una jornada de trabajo en cualquiera de los ámbitos asistenciales en los que los Técnicos de Enfermería somos fundamentales y conozcan de primera mano el trabajo que realizamos diariamente. Quizá de esta manera empiecen a ser conscientes de los profesionales que conforman la sanidad, de la importancia que cada uno de nosotros tenemos en los equipos asistenciales y de la necesidad de empezar a tratarnos a todos con el mismo reconocimiento y respeto.
Informativo Acción Sindical
Campaña
