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11/06/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
ANTICIPOS REINTEGRABLES DE NÓMINA - EJERCICIO 2026 JUNTA DE ANDALUCÍA
ANTICIPOS REINTEGRABLES de NÓMINA - EJERCICIO 2026
JUNTA de ANDALUCÍA Publicado: Listado Definitivo de Personas Beneficiarias y E xcluidas
Web del Empleado Público de la Junta de Andalucía https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico/
«Trámites Laborales», «Acción Social», «Anticipos Reintegrables»Acceso con Certificado Digital: Certificado digital o DNIe.
Personas Beneficiarias
Personas Excluidas
Publicado Listado Provisional de Personas Admitidas y Excluidas
Web del Empleado Público de la Junta de Andalucía
«Trámites Laborales», «Acción Social», «Anticipos Reintegrables»
Acceso con Certificado Digital: Certificado digital o DNIe.
Plazo para Formular Alegaciones: Del 12 al 25 de marzo de 2.026
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11/06/26 - Autonómica - OPE
PUBLICACIÓN PLANTILLA DEFINITIVA OPE SESCAM 2023/2024
APROBADOS OEP 2023/2024 SESCAM
Han sido publicados los listados de personas aprobadas de la OEP SESCAM 2023/2024 en la categoría Técnico en Cuidados de Enfermería.
Podéis consultar los listados en los siguientes enlaces:
- Libre
- Discapacidad
- Promoción Interna
- Promoción Interna – Discapacidad
Desde SAE recomendamos revisar detenidamente los méritos a presentar que contarán hasta el día 30 de julio de 2025.Los méritos sé podrán presentar al día siguiente de la publicación en el DOCM.
+ Información en tu sede sindical
23/04 Informamos de la publicación de la plantilla correctora definitiva correspondiente a la OPE del SESCAM.
Una vez conocida dicha plantilla, es importante que cada aspirante pueda calcular su puntuación en la fase de oposición. Recordamos la fórmula de corrección del examen.
Nota = (Aciertos – (Errores × 0,25))+ Información en tu sede sindical
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11/06/26 - Autonómica - Movilidad interna
OSI BILBAO - BASURTO MOVILIDAD INTERNA DEFINITIVA ABIERTA Y PERMANENTE (MID) Y MOVILIDAD INTERNA TEMPORAL ABIERTA Y PERMANENTE (MIT)
OSI BILBAO - BASURTO
LISTAS DEFINITIVAS DE (MID) (MIT) de 2026PERSONAL DE LA ORGANIZACIÓN SANITARIA INTEGRADA BILBAO-BASURTO.
Se han publicado día 08 de junio de 2026 en la intranet de la OSI Bilbao-Basurto las Resoluciones del Director Gerente de la OSI Bilbao-Basurto por la que se aprueban y publican los listados definitivos correspondientes a la Movilidad Interna Definitiva Abierta y Permanente (MID) y a la Movilidad Interna Temporal (MIT) de 2026 en el ámbito de la Organización Sanitaria Integrada Bilbao- Basurto de Osakidetza- Servicio Vasco de Salud.Podéis acceder directamente a dichas Resoluciones y listados a través de los siguientes enlaces:
MOVILIDAD INTERNA DEFINITIVA (MID):
> es > Profesionales > Selección, Provisión y Movilidad > Movilidad > Movilidad Interna Definitiva > MID: Convocatorias, Listados, CatálogosMOVILIDAD INTERNA TEMPORAL (MIT):
> es > Profesionales > Selección, Provisión y Movilidad > Movilidad Interna > Movilidad Interna Temporal
Plazo para presentar recurso de alzada, un mes a partir del día siguiente de la misma.
30/04 Se ha procedido a la apertura de plazo de presentación de solicitudes para la elaboración de las listas (MID) (MIT) de 2026 del personal de la Organización Sanitaria Integrada Bilbao-Basurto. Se trata de dos convocatorias diferentes e independientes. Ambas permiten al personal fijo titular de plaza, en nuestra OSI, trasladarse a otro destino de su misma categoría y dentro de la propia OSI, mediante la MID de manera definitiva y mediante la MIT de manera temporal. Cuando sea necesaria la cobertura de un puesto de manera definitiva las personas candidatas serán llamadas por el orden que ocupen en la lista del proceso MID, cuando la cobertura de un puesto sea temporal serán llamadas las personas que forman parte de la lista correspondiente del proceso MIT. Plazo de solicitud del 30 de abril al 14 de mayo, ambos incluidos
Una vez que realice su solicitud de forma telemática ésta quedará automáticamente registrada y no deberá presentarla en papel.Las solicitudes fuera de plazo quedarán sin baremar al final de la lista correspondiente en orden de recepción.
FORMAS DE ACCESO
1.- A través de la Intranet de nuestra OSI,
Profesionales > Selección, Provisión y Movilidad > Movilidad Interna > Movilidad Interna Definitiva > Convocatorias/Listados/Catálogo
Profesionales > Selección, Provisión y Movilidad > Movilidad Interna > Movilidad Interna Temporal
2.- Si se encuentra prestando servicios en OSI Bilbao-Basurto, también podrá hacerlo, desde un ordenador de esta OSI, a través de:
Inicio – Aplicaciones-Personal-RRHH - Movilidad Interna (MUGITU)
3.- También puede acceder directamente a la aplicación mediante el siguiente enlace:
https://webapps.osibb.osasunet/Mugitu/ -
11/06/26 - Autonómica - OPE
T. E. LABORATORIO. ADJUDICACIÓN Y NOMBRAMIENTOS. 2ª RESULTAS OPE 20-21-22
OSAKIDETZA T.C.E ADJUDICACIÓN Y NOMBRAMIENTOS
RESULTAS II OPE 20-21-22Resolución 975/2026 Relación personas adjudicatarias. Sistema Turno Libre.
Esta resolución contiene en su Anexo I. Relación de personas adjudicatarias de destino.
Pueden consultar dichas resoluciones en el apartado avisos de la convocatoria, y el anexo ingresando e identificándose a través de ‘Acceso’.Plazo para la interposición de recurso de alzada: del 11 de junio de 2026 hasta el 10 de julio de 2026, ambos inclusive.
Resolución 979/2026 Publicación de nombramientos. Sistema Turno Libre. Plazos: habrá un plazo de 5 días (Del 18 al 24 de junio) para la toma de posesión. El nombramiento está previsto que se publique en el B.O.P.V. del 17 de junio.
Documentos a aportar en la Toma de posesión:
DNI, pasaporte o permiso de conducir o documento equivalente para personas de otros estados miembros de la UE.
Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración Pública, mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
Reconocimiento médico que acredite la aptitud física, emitido por Osakidetza.
Declaración responsable sobre el cumplimiento del art.13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de protección jurídica del menor, y autorización para obtener el certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
La “aplicación cita-web” se habilitará a partir del día 12 de junio para solicitar la cita para la toma de posesión.
Si no se acude con los documentos requeridos no se podrá tomar posesión del destino.
Si no se acude a la Toma de Posesión de destino se perderán todos los derechos derivados de la
resolución de las pruebas selectivas.
La incorporación se hará al día siguiente de la toma de posesión.
OSAKIDETZA T. E. LABORATORIO
PUBLICACIÓN EN EL BOPV - NOMBRAMIENTOS 2ª RESULTAS OPE 20-21-22Se ha publicado hoy en el B.O.P.V. la siguiente resolución:
Resolución 939/2026 T. Laboratorio. Publicación en B.O.P.V de nombramientos. Sistema Turno libre
Plazo para la interposición de recurso de alzada: del 6 de junio hasta el 7 de julio de 2026, ambos inclusive. Plazos: habrá un plazo de 5 días (Del 8 al 12 de junio de 2026) para la toma de posesión.
Documentos a aportar en la Toma de posesión:DNI, pasaporte o permiso de conducir o documento equivalente para personas de otros estados miembros de la UE.
Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración Pública, mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
Reconocimiento médico que acredite la aptitud física, emitido por Osakidetza.
Declaración responsable sobre el cumplimiento del art.13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de protección jurídica del menor, y autorización para obtener el certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
La “aplicación cita-web” está habilitada desde el día 28 de mayo para solicitar la cita para la toma de posesión.
Si no se acude con los documentos requeridos no se podrá tomar posesión del destino.
Si no se acude a la Toma de Posesión de destino se perderán todos los derechos derivados de la resolución de las pruebas selectivas.
La incorporación se hará al día siguiente de la toma de posesión
27/05 Resolución 935/2026 T. Laboratorio-Relación de personas adjudicatarias. Sistema Turno Libre.
Pueden consultar dicha resolución en el apartado avisos de la convocatoria, y los anexos ingresando e identificándose a través de ‘Acceso’.
Plazo para la interposición de recurso de alzada: del 27 de mayo de 2026 hasta el 26 de junio de 2026, ambos inclusive.
Resolución 939/2026 T. Laboratorio. Publicación de nombramientos. Sistema Turno Libre. Plazos: habrá un plazo de 5 días (Del 8 al 12 de junio de 2026) para la toma de posesión. El nombramiento está previsto que se publique en el B.O.P.V. del 5 de junio.
Documentos a aportar en la Toma de posesión:
DNI, pasaporte o permiso de conducir o documento equivalente para personas de otros estados miembros de la UE.
Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración Pública, mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
Reconocimiento médico que acredite la aptitud física, emitido por Osakidetza.
Declaración responsable sobre el cumplimiento del art.13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de protección jurídica del menor, y autorización para obtener el certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
La “aplicación cita-web” se habilitará a partir del día 28 de mayo para solicitar la cita para la toma de posesión.
Si no se acude con los documentos requeridos no se podrá tomar posesión del destino.
Si no se acude a la Toma de Posesión de destino se perderán todos los derechos derivados de la resolución de las pruebas selectivas.
La incorporación se hará al día siguiente de la toma de posesión.
Últimas Noticias
16/11/20 - Autonómica - Reivindicaciones
SAE TE RECUERDA...
• QUE LOS TCE NO SOMOS PERSONAL DE LIMPIEZA.
• NO LIMPIAMOS LOS EPI DEL PERSONAL DE MANERA INDIVIDUAL.
• CADA TRABAJADOR ES RESPONSABLE DE LA CONSERVACIÓN Y MANTEMIENTO DE SUS EPI (RD 773/97)
• LOS EPI SON EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL, ALGUNOS REUTILIZABLES, OTROS DE UN SOLO USO. EL PERSONAL QUE UTILICE SU EPI OCULAR DE MANERA INDIVIDUAL SERÁ EL MISMO EL QUE PROCEDA A SU LIMPIEZA Y CONSERVACIÓN. SI LA UTILIZACIÓN ES DE FORMA COMUNITARIA DEBERÁN SER LAVADOS Y DESINFECTADOS EN LA CENTRAL DE ESTERILIZACIÓN.
¡¡¡ NO DEJES QUE SE APROVECHEN DE TI !!!
16/11/20 - Autonómica - Reivindicaciones
34.492 FIRMAS PRESENTADAS POR USAE SOLICITANDO LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL SANITARIO PARA EL NUEVO HOSPITAL "ISABEL ZENDAL"
EN EL DÍA DE HOY 16 DE NOVIEMBRE DE 2020, USAE PRESENTA UN TOTAL DE 34.492 FIRMAS RECOGIDAS DESDE EL PASADO 28 DE OCTUBRE, SOLICITANDO LA NECESIDAD DE CONTRATACIÓN DE PROFESIONALES PARA EL HOSPITAL "ISABEL ZENDAL", CON LA ESPERANZA QUE LA ADMINISTRACIÓN TOME CONCIENCIA QUE NO TODO CONSISTE EN LEVANTAR NUEVOS HOSPITALES. EL MÉRITO ESTÁ EN LA CALIDAD DE LA ATENCIÓN SANITARIA AL CIUDADANO Y ESO SE CONSIGUE, PRINCIPALMENTE, CONTRATANDO A LOS PROFESIONALES ADECUADOS PARA CUBRIR LAS NECESIDADES SANITARIAS DEL CIUDADANO.
¡¡¡NUEVAS CONTRATACIONES YA!!
14/11/20 - Autonómica - Nota de prensa
LOS TCE TENEMOS UN PAPEL FUNDAMENTAL EN EL CUIDADO Y LA EDUCACIÓN DEL PACIENTE DIABÉTICO
14 de noviembre, Día Mundial de la Diabetes
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) nos sumamos un año más al Día Mundial de la Diabetes y en esta ocasión lo hacemos desde nuestra posición como profesionales de la enfermería, ya que, con motivo del Año Internacional del Equipos de Enfermería, la campaña de 2020 quiere poner de relieve el papel fundamental que la enfermería tiene en el cuidado, la educación y el apoyo de las personas con diabetes.
El papel de los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) en la prevención y el control de la diabetes es fundamental: al ser los profesionales que tenemos un contacto más directo con el paciente somos quienes primero detectamos las variaciones de glucemia o los signos de alarma, como heridas. Por ello desde SAE queremos destacar nuestro papel en la atención, pero también en la educación, por lo continuaremos poniendo en marcha actuaciones encaminadas a visibilizar esta patología e intentar frenar su incremento.
En 1991 la Federación Internacional de Diabetes (FID) y la Organización Mundial de la Salud instauraron este día con el objetivo de sensibilizar a la población sobre una enfermedad que afecta a más de 463 millones de personas en el mundo, habiendo aumentado en 38 millones con respecto a 2017, según el Atlas de la Diabetes que publica FID. Por ello, hay que trabajar en la prevención para evitar su aparición, sin embargo, una vez que el paciente es diagnosticado, también es necesario un buen control para impedir que surjan las complicaciones asociadas a esta patología, que pasan por afecciones cardiovasculares, fallos renales, infecciones en los pies, daño en los nervios, o pérdida de visión, entre otros.
“La prevención precoz y el control adecuado de la enfermedad son fundamentales para minimizar el riesgo de aparición de alguna de estas complicaciones, por ello desde SAE continuaremos trabajando para educar a la población, pero también a los propios profesionales con el objetivo de dotarles de las herramientas necesarias para que garanticen unos cuidados y un apoyo adecuados al paciente diabético”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.
13/11/20 - Autonómica - OPE
PROCESO PARA LA ADQUISICIÓN DE LA CONDICIÓN DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA DEL CUERPO AUXILIAR DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL Y DEL CUERPO DE AUXILIARES DE CARÁCTER TÉCNICO DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL PERSONAL LABORAL FIJO VARIAS CATEGORÍAS
En el DOGV de hoy 13 de noviembre de 2020, se ha publicado Resolución de 30 de octubre de 2020, de la comisión encargada de calificar los Procesos para la Adquisición de la Condición de Personal Funcionario de Carrera del cuerpo auxiliar de la Administración general y del cuerpo de auxiliares de carácter técnico de Administración especial, subgrupo C2, del Personal Laboral Fijo de diversas categorías y puestos pertenecientes al grupo IV del V Convenio colectivo del personal laboral de la Xunta de Galicia, por la que se hacen públicas las calificaciones obtenidas por las personas presentadas a la prueba tipo test de los procesos de funcionarización citados en el portal web de la Xunta de Galicia en la dirección https://www.xunta.gal/funcion-publica/funcionarizacion.
Las personas aspirantes podrán presentar las alegaciones que consideren oportunas con relación a las calificaciones en el plazo de diez (10) días hábiles, contados desde el siguiente al de publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Galicia.
Resolución
Listado
En el DOGV de hoy, 25 de septiembre, se ha publicado Resolución de 10 de septiembre de 2020, de la comisión designada para juzgar el proceso para la adquisición de la condición de personal funcionario de carrera del cuerpo auxiliar de la Administración general y del cuerpo de auxiliares de carácter técnico de Administración especial, subgrupo C2, del personal laboral fijo de diversas categorías y puestos pertenecientes al grupo IV del V Convenio colectivo del personal laboral de la Xunta de Galicia, mediante su cambio de vínculo jurídico, convocado por la Resolución de 7 de febrero de 2020, por la que se hace pública la fecha, la hora y el lugar de realización de la prueba tipo test.
La prueba tipo test tendrá lugar el 4 de octubre de 2020, en llamamiento único que se iniciará a las 16.00 horas, en el pabellón número 2 del recinto de la Feria Internacional de Galicia en Silleda.
Las previsiones establecidas en este documento podrán ser modificadas a la vista de las recomendaciones que realicen las autoridades sanitarias de la Comunidad Autónoma en función de la evolución de la pandemia del COVID-19.
En los próximos días se publicarán unas normas genéricas a seguir para la realización de la prueba tipo test a consecuencia de la situación creada por la pandemia del COVID-19.
Resolución
Hoja de examen
13/11/20 - Autonómica - Reivindicaciones
SAE EXIGE QUE EL PERSONAL DEL HOSPITAL ISABEL ZENDAL SEA DE NUEVA CONTRATACIÓN
Firma la petición en Change.org
https://www.change.org/SAE-EXIGE-personal-Hospital-Isabel-Zendal-nueva-contratación
Informativo Acción Sindical
Campaña
