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SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
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RESOLVEMOS DUDAS DEL ESTATUTO MARCO
⁉️¿Por qué ahora centramos los esfuerzos en el Grupo 4 y 5 del #EstatutoMarco?
Noticias Destacadas
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04/02/26 - Zaragoza - Movilidad interna
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD. MOVILIDAD INTERNA. HOSPITAL ERNEST LLUCH DE CALATAYUD
LISTAS DEFINITIVAS DE PUNTUACIONES Y PUESTOS ADJUDICADOS 2ª FASE
- TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
- TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
Información a disposición de los interesados en la Intranet
CONVOCATORIA 2ª FASE
TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
El plazo para la presentación de solicitudes finalizará el día 13 de enero de 2026.
Información a disposición de los interesados en la Intranet. -
04/02/26 - Autonómica - Reivindicaciones
HOSPITAL CENTRAL DE LA DEFENSA GÓMEZ ULLA AUTOBAREMO BOLSA DE CONTRATACIÓN HOSPITAL GÓMEZ ULLA ¡LO HEMOS CONSEGUIDO!
HOSPITAL CENTRAL DE LA DEFENSA GÓMEZ ULLA AUTOBAREMO BOLSA DE CONTRATACIÓN HOSPITAL GÓMEZ ULLA ¡LO HEMOS CONSEGUIDO!
GRACIAS A LA ACTUACIÓN DE SAE, Y TRAS INTERPONER EL CORRESPONDIENTE RECURSO AL DETECTARSE QUE EL AUTOBAREMO DE LA BOLSA DE CONTRATACIÓN NO RESPETABA LAS BASES ESTABLECIDAS, HEMOS CONSEGUIDO UNA RESOLUCIÓN FAVORABLE QUE DA LA RAZÓN A SAE.
UNA VEZ MÁS, NUESTRO TRABAJO SIRVE PARA DEFENDER LOS DERECHOS DE LOS PROFESIONALES Y GARANTIZAR PROCESOS JUSTOS Y TRANSPARENTES.➕INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL SAE
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04/02/26 - Autonómica - Reivindicaciones
HOSPITAL CENTRAL DE LA DEFENSA GÓMEZ ULLA TURNO ROTATORIO (12 HORAS)
DESDE LA DIRECCIÓN NOS INFORMAN QUE SE HA VUELTO A PLANTEAR LA INTRODUCCIÓN DE UN TURNO ROTATORIO EN HOSPITALIZACIÓN, EN TÉRMINOS SIMILARES A LOS YA EXPUESTOS DE MANERA ANTERIOR.
SE TRATARÍA DE UNA ADHESIÓN VOLUNTARIA, COMO UN PROYECTO PILOTO QUE TENDRÍA UNA DURACIÓN PREVISTA DE TRES MESES, SE HARÍA EN LAS PLANTAS 10 Y 22, Y ESTARÍA DIRIGIDO A ENFERMERAS Y TCAE, CON INICIO A PARTIR DEL MES DE ABRIL.SE CONVOCARÁ UNA REUNIÓN INFORMATIVA, DIRIGIDA A LAS TRABAJADORAS/ES QUE PUDIERAN ESTAR INTERESAD@S EN PARTICIPAR, EN LA QUE SE EXPLICARÁN CON MAYOR DETALLE LAS
CARACTERÍSTICAS DEL PROYECTO.INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL SAE
Últimas Noticias
25/02/20 - Baleares - Reivindicaciones
SAE GANA EL JUICIO DE CARRERA PROFEISONAL PARA 273 TÉCNICOS
La sentencia ganada por USAE para 273 Técnicos les permitirá cobrar el 100% del complemento de carrera profesional del nivel que tengan asignado.
Si eres Técnico interino o eventural, cobras Carrera Profesional, y no estás incluido entre los 273 que han ganado la sentencia, ponte en contacto con nosotros en nuestras secciones sindicales y te indicaremos los pasos a seguir para reclamar que te paguen el 100%.
Hoy día 14 de Febrero de 2020 nos ha llegado la confirmación por la cual SAE gana el juicio de carrera por sentencia del pasado 05/02/2020 en el juzgado de lo contencioso admin. n:1 de Palma.
La sentencia declara no ajustada a derecho la resolución por la que se establece una distinción retributiva entre personal temporal y personal fijo.
Se reconoce a los 273 recurrentes a percibir el complemento retributivo de carrera profesional.
Condenando a la administración a cumplir dicha sentencia.
25/02/20 - Autonómica - OPE
OPE CONSEJERÍA HACIENDA. AUX. ADMINISTRATIVO
Auxiliares Administrativos de la Administración Pública Regional.
Publicada plantilla de respuestas del ejercicio único de la spruebas selectivas para acceso al cuerpo de Auxiliares Administrativos.
Plantilla
Distribución de aulas para la realización del Ejercicio Único de las pruebas selectivas para acceso al CUERPO DE AUXILIARES ADMINISTRATIVOS, por el sistema de Consolidación de Empleo Temporal, de la Administración Pública Regional, que tendrá lugar el día 23 de febrero de 2020, a las 09:00 horas, en el Campus de Espinardo, Murcia.
Resolución
25/02/20 - Autonómica - Nota de prensa
SAE APELA EN EL PARLAMENTO DE NAVARRA A QUE SE TOMEN MEDIDAS PARA RESPETAR LOS DERECHOS DE LOS TÉCNICOS
Begoña Ruiz, secretaria autonómica del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) en Navarra, ha denunciado esta mañana en el Parlamento Foral de Navarra la inaceptable vulneración de los derechos del personal técnico de enfermería en cuanto a su derecho al reconocimiento de la carrera profesional y a la justa equivalencia de la distinta exigencia de formación y funciones que ostentan estos profesionales en relación con aquellas profesionales con menor formación, menos funciones, menor responsabilidad y que fueron reclasificados al mismo nivel que a los Técnicos de Grado Medio.
Begoña Ruiz explicó en el Parlamento el que tras el reparto de los fondos adicionales en 2018 se encuadró a colectivos como los celadores y personal de limpieza en el nivel D, equiparándolos con los Técnicos en Cuidados de Enfermería a quienes se les exige estar en posesión del título de FP de grado medio.
La secretaria autonómica de SAE ha apelado a los grupos parlamentarios para que de forma inmediata se tomen las medidas precisas para corregir esta vulneración de derechos, so pena de querer perpetuar esta situación y mantener esta discriminación que vienen sufriendo los Técnicos Sanitarios.
Begoña Ruiz recordó a los parlamentarios que la Comunidad Foral de Navarra es la única en la que los Técnicos “no tenemos reconocido el Derecho a Carrera Profesional, y la única Comunidad también donde la Formación Profesional ha sido equiparada con un certificado de escolaridad en los encuadramientos de la Administración Pública de Navarra y el profundo malestar que esta discriminación y olvido genera en miles de profesionales que se sienten abandonados por la Administración”.
Los Técnicos Sanitarios han sido excluidos del sistema de motivación personal y reconocimiento al desarrollo profesional denominado carrera profesional, que redunda en el mejor servicio sanitario sin que exista razón objetiva que justifique la exclusión de los Técnicos en Cuidados de Enfermería y a los Técnicos Sanitarios de esta progresión individualizada prevista por ley para todo empleado público.
De hecho, Begoña Ruiz recordó a los grupos la respuesta del Defensor del Pueblo de Navarra a la queja formulada por SAE manifestando su apoyo a la misma en cuanto a la carrera profesional y la reclasificación que se ha hecho con trabajadores sin titulación y a quienes se ha equiparado a los Técnicos y “confía en que se adopten las medidas necesarias para respetar los derechos de estos profesionales.
25/02/20 - La Rioja - Acuerdos, pactos y convenios
MESA SECTORIAL 20 Y 21 DE FEBRERO DE 2020
Temas tratados en la Mesa Sectorial del 20 y 21 de febrero de 2020.
BOLSA EMPLEO TEMPORAL
Se abrirá el próximo mes de Marzo, por lo que no dará a tiempo a baremar antes de las contrataciones de verano.
Las contrataciones de verano para el año 2020 se harán en base a la bolsa de empleo que está vigente en este momento.
Para el año 2021 se harán bases nuevas, y desde ese momento la bolsa estará abierta de forma permanente.
CARRERA/DESARROLLO PROFESIONAL. NO HAY ACUERDOS
La administración ofrece perder el cobro de los años 2018 y 2019. Sin perder el grado que le corresponda a cada uno, pero sí el dinero de estos años.
Los sindicatos de la M.S PROPONEN NEGOCIAR, ANTES QUE NADA EL COMPROMISO POR ESCRITO de la Administración respecto al pago de todo lo que nos deben desde el 2018 con porcentajes, para terminar cobrando toda la deuda, aunque sea en varios años.
INCORPORACIÓN DE LA CATEGORÍA de Auxiliar Administrativo de la Función Administrativa.
25/02/20 - Las Palmas - Reivindicaciones
H. DR. JOSÉ MOLINA OROSA. LANZAROTE
Reunión Dirección de Enfermería para abordar los problemas de los TCE.
TCAE/AE (Consultas externas)
El 4 de marzo a las 10 horas en el Salón de Actos.
Informativo Acción Sindical
Campaña
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