Albacete, 1de julio de 2025- Los quirófanos del Hospital Universitario de Albacete contarán con un Técnico en Cuidados de Enfermería (TCE) en cada uno de ellos, completando así los equipos de trabajo de estos servicios y garantizando que la atención sanitaria sea íntegra en todas las unidades.
Para garantizar una atención sanitaria integral debe contarse con la participación de todos los profesionales y la labor de los Técnicos en Cuidados de Enfermería es fundamental en el buen funcionamiento del servicio de cirugía.
El Sindicato de Técnicos de Enfermería lleva meses trabajando con los directores y responsables del SESCAM para hacer realidad esta reivindicación, que finalmente se ha materializado y que representa una mejora en la calidad asistencial de los pacientes.
Hasta el momento, un único profesional asumía sus funciones en dos quirófanos lo que, no sólo, aumentaba la sobrecarga laboral, sino que ralentizaba la actividad quirúrgica. El TCE es el primer eslabón para que el quirófano funcione debidamente dado que se encarga de la preparación del quirófano en cuanto al material, desinfección, preparación de materiales específicos para cada intervención…Una vez finalizada una intervención quirúrgica es necesaria la eliminación segura de los residuos generados durante el proceso.
Además, el TCE presta atención directa al paciente antes de la cirugía, brindándole el apoyo y asistencia que precisa en un momento especialmente sensible.
En definitiva, la figura del Técnico en Cuidados de Enfermería es fundamental en los quirófanos y mejora de manera significativa la calidad sanitaria del Hospital Universitario de Albacete.
Publicada en el BOR de fecha 1 de julio de 2025 la apertura del plazo de inscripción de la tercera lista de empleo temporal de la categoría TÉCNICO/A AUXILIAR DE FARMACIA.
Las personas interesadas deberán presentar su solicitud según modelo publicado en el apartado correspondiente a la categoría, en la dirección web del Servicio Riojano de Salud: https://www.riojasalud.es/profesionales/rrhh/gestion-de-listas-de-empleo-temporal a través de registro mediante instancia general dirigida a la Sección de Bolsa de Empleo de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud.
Dicha documentación podrá ser presentada a partir del día 2 de julio de 2025 a las 00:00 horas
La ordenación de las personas inscritas en esta tercera lista se realizará mediante orden temporal de inscripción.
Más información
CONCURSO-OPOSICIÓN. PERSONAL LABORAL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Publicada hoy, en BOPA, Resolución de 25 de junio de 2025, por la que se aprueba la lista provisional de personas admitidas y excluidas, la designación del Tribunal calificador y el comienzo de las pruebas selectivas para la provisión de 484 plazas de la categoría de T. en Cuidados de Enfermería, Grupo D, en turno de acceso libre y turno de promoción interna, en régimen de personal laboral fijo de la Administración del Principado de Asturias.
(BOPA de 23 de diciembre de 2024)
Fecha y hora de examen: 4 de octubre de 2025 a las 10:00 horas.
Recurso de Reposición ante el mismo órgano que la dictó en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación en el BOPA, o bien demanda, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a dicha publicación.
Más información
Publicada Resolución 54/2019, de 31 de enero, del Director General de Osakidetza SVS, por la que se publican las calificaciones definitivas correspondientes a la segunda convocatoria ordinaria de 2018 de las pruebas de acreditación de perfiles lingüísticos de los trabajadores de Osakidetza.
Conforme a lo previsto en la base 18 de la convocatoria, los aspirantes dispondrán de un mes de plazo para interponer recurso de alzada contra esta Resolución a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial del País Vasco.
Resolución y listado
Con fecha 3 de enero de 2019 se publica la Resolución 1/2019, de 3 de enero, del Director de Recursos Humanos de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud, por la que se hacen públicas las calificaciones provisionales de las pruebas de acreditación de perfiles lingüísticos de los trabajadores de Osakidetza, correspondientes a la segunda convocatoria de 2018.
Plazo para presentar reclamaciones: del 4 al 10 de enero de 2019
Resolución
Hoja de reclamación
Acceso a la intranet
Con fecha 30 de noviembre de 2018 se plublican los resultados de la prueba escrita y se convoca a la prueba oral.
Resultados
Convodados (lugares, fechas y horarios prueba oral)
Con fecha 17 de octubre de 2018 se publican las listas de las personas convocadas así como el día, lugar y horas donde se realizará la prueba escrita.
Fecha prueba: 27 de octubre de 2018.
Permiso para acudir a la realización de las pruebas.
Listado
Lugar y horas prueba escrita
Con fecha 4 de octubre de 2018 se publica la Resolución 702/2018, de 4 de octubre, del Director de RRHH de Osakidetza SVS, por la que se hace públcia la relación definitiva de personas admitidas y excluidas de la acreditaicón de perfiles lingüísticos de los trabajadores de Osakietza, correspondientes a la segunda convocatoria de 2018.
Plazo de presentación de reclamaciones: del 5 de octubre al 4 de noviembre de 2018 (ambos inclusive).
Resolución
Con fecha 10 de Septiembre de 2018 se publica, en el BOPV, la Resolución 760/2018, de 27 de julio, de la Directora General de Osakidetza, por la que se aprueba la segunda convocatoria ordinaria de pruebas de acreditación de perfiles lingüísticos de 2018.
Plazo de presentación de solicitudes: Del 11 al 25 de Septiembre de 2018 (ambos inclusive)
Solicitudes: Los aspirantes deberán cumplimentar la solicitud por vía electrónica. Para ello, deberán acceder a las siguientes direcciones electrónicas:
POR INTERNET:
https://www.osakidetza.eus (Profesionales>Euskera>Convocatorias de perfiles lingüísticos)
POR INTRANET:
https://www.osakidetza.eus (Profesionales>Euskera>Perfiles Lingüísticos>Convocatorias Acreditación PL> 2ª convocatoria (27-07-2018)
Resolución
USAE ha presentado un escrito con fecha 29 de enero al Director General de Recursos Humanos denunciando la saturación de los servicios de Urgencias y la falta de Técnicos en Cuidados de Enfermería en los hospitales dependientes del SERMAS.
Esta situación produce una sobrecarga de trabajo, lo que afecta directamente al personal de planta y conlleva un elevado riesgo de agotamiento emocional y físico, además de una inadecuada atención profesional al pacinte ante la falta de tiempo y espacios que garanticen su privacidad.
USAE REGISTRA ESCRITO EN VARIOS HOSPITALES ALERTANDO DEL COLAPSO DE LOS SERVICIOS DE URGENCIAS (26 de diciembre de 2018)
USAE denuncia que esta situación produce una sobrecarga de trabajo, que conlleva un elevado riesgo de agotamiento emocional y físico, además de una inadecuada atención profeisonal al paciente ante la falta de tiempo y espacios que garanticen su privacidad.
Con fecha 31 de enero se ha publicado la convocatoria de un concurso oposición para cubrir plazas vacantes de la categoría de Técnico Especialista en Documentación Sanitaria dependientes del Servicio de Salud de las Islas Baleares y se aprueban las bases que rigen esta convocatoria.
12 plazas vacantes personal estatutario: 10 turno libre (1 corresponde a la reserva para personas con grado de discapacidad), 2 turno de promoción interna.
Plazo para presentar solicitudes: un mes a contar desde el día siguiente de la fecha de publicación de esta resolución en el BOIB.
Resolución
Oferta de Trabajo en el Reino Unido
Se buscan Cuidadores de Personas Mayores y/o Personas Discapacitadas con inglés medio - alto (B1 - B2 - C1) para trabajar en Residencias o como interna con clientes de habla inglesa.
Para trabajar en Residencias es necesario un inglés (B1 - B2). Para trabajar como interna es imprescindible un inglés (B2 - C1).
Estudios de FP grado medio de Auxiliar de Enfermería (TCAE), Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia (TAPSD), Técnico en Atención Sociosanitaria (TAS), experiencia con personas con Demencia; Parkinson, Alzheimer, Cuidados Paliativos.
www.LifeInsideUK.com
Proceso de movilidad interna del Complejo Asistencial de Ávila.
Con fecha 29 de enero de 2019 se convoca la movilidad interna del Complejo Asistencial.
Plazo para presentar solicitudes: 20 días naturales desde el siguiente a la convocatoria.
La solicitud se puede cumplimentar de forma telemática y presentar, junto con los méritos, en el Servicio de personal en la Secretaría de la Dirección de Enfermería (en el Hospital Ntra. Sra. de Sonsoles), por lo que no será necesario presentar dichos documentos en registro oficial.
Quienes no dispongan de acceso mediante identificación personal, deberán formular su solicitud, según modelo normalizado, y registrase en el Registro Oficial.
El modelo de soliciutd se puede descargar en la intranet del hospital.