Actualizar preferencias cookies
Identificarse
SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
Identificarse
SAE Vídeos
♀️ SOCIEDAD EQUITATIVA, CONCILIACIÓN EFECTIVA
Noticias Destacadas
-
16/05/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
PROTECCIÓN DE DATOS
En Sindicato SAE, la seguridad de nuestras comunicaciones es una prioridad. Queremos informar que el pasado lunes 14 de enero una de nuestras cuentas de correo fue comprometida y utilizada para el envío masivo de correos electrónicos maliciosos.
Detalles del incidente:
• Se enviaron alrededor de 7.000 correos electrónicos desde nuestra cuenta info@sindicatosae.com entre las 20:28 y las 20:42 del 14 de enero de 2025.
• Pese a que se utilizó de manera no autorizada una de nuestras cuentas de correo, no se produjo acceso a nuestra base de datos ni a información confidencial.
Medidas adoptadas:
• Cambio inmediato de contraseñas y bloqueo del envío desde las cuentas afectadas.
• Revisión y eliminación de posibles amenazas en los equipos.
• Ajuste de políticas de seguridad en nuestro servidor de correo para prevenir futuros ataques.
Si recibiste un correo sospechoso de nuestras cuentas, te recomendamos no abrir archivos adjuntos ni hacer clic en enlaces desconocidos. Estamos trabajando para reforzar aún más la seguridad y evitar que estos incidentes vuelvan a ocurrir.
Igualmente, os recordamos que estamos a vuestra disposición para atender cualquier duda sobre la incidencia acontecida.
Agradecemos vuestra comprensión y os mantendremos informados ante cualquier novedad.
Sindicato SAE
-
09/05/25 - Autonómica - Nota de prensa
LOS CUIDADOS ESTÁN DE MODA Y SAE NAVARRA LO CELEBRA CON UNA EXPOSICIÓN QUE REIVINDICA EL TRABAJO DE LOS TCE
12 de mayo, Día del Técnico de Enfermería
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) en Navarra queremos celebrar el Día del Técnico de Enfermería ensalzando el trabajo de las Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) con una exposición que muestra los trajes/uniformes que el colectivo ha utilizado a lo largo de las diferentes épocas.
“Los cuidados están de moda nace con el objetivo de recorrer la evolución de la uniformidad de las profesionales de los cuidados y observar los cambios que ha experimentado en favor de la comodidad y, por supuesto, de la higiene que debe primar en todo lo relacionado con la salud y la enfermedad. Por ello, daremos un paseo histórico, desde los inicios hasta nuestra época, entre los trajes que han empleado las cuidadoras en Navarra”, explica Begoña Ruiz Malagón, secretaria autonómica de SAE en Navarra.
Esta muestra, que se inaugurará el próximo 12 de mayo a las 11 horas en la explanada Centro de Consultas Príncipe de Viana, es el punto de encuentro de la concentración con la que SAE quiere visibilizar, igualmente, el trabajo de las TCEs como piezas imprescindibles en el cuidado y atención sanitarias y socio sanitarias de la ciudadanía navarra. Así, entre las principales reivindicaciones del colectivo se encuentran el respeto a sus funciones, el reconocimiento y consideración de su papel fundamental en los equipos, la necesidad de aumentar las plantillas, la implantación de la figura del Coordinador de TCE, el Grado Superior de la titulación y su encuadramiento en el grupo de clasificación que por categoría profesional les corresponde, el C.
Tras el Día del Técnico de Enfermería, la exposición podrá visitarse en el marco del XXXIV Congreso Nacional de Técnicos en Cuidados de Enfermería, que este año, bajo el título Oncología ginecológica y cáncer de mama, se celebrará en el Palacio de Congresos y Auditorio de Navarra Baluarte durante los días 4, 5 y 6 de junio. Y en los próximos meses, tanto profesionales como usuarios del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea tendrán la oportunidad de recorrerla en diferentes hospitales. -
09/05/25 - Autonómica - Nota de prensa
12 DE MAYO: EL DIA DEL TÉCNICO DE ENFERMERÍA ES UNA JORNADA DE CELEBRACIÓN Y REIVINDICACIÓN
SI HAY MÁS TÉCNICOS DE ENFERMERÍA HAY MÁS CALIDAD EN LOS CUIDADOS
9 de mayo de 2025.- El Día del Técnico de Enfermería, que se celebra el 12 de mayo, es para el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) un día de celebración y reivindicación en el que estos profesionales exigen mayor respeto y reconocimiento al trabajo que desempeñan y que pueden concretar en medidas específicas que pasan por reconocer sus derechos profesionales y laborales.
Por ello, desde SAE volvemos a exigir respeto a nuestras funciones, reconocimiento y consideración al papel fundamental que desempeñamos en los equipos y el cumplimiento de nuestras reivindicaciones como el aumento de las plantillas, implantación de la figura del Coordinador de TCE, el Grado Superior de la titulación y el encuadramiento de los TCE en el Grupo de Clasificación que por categoría profesional les corresponde: C1.
Además, y para cumplir uno de los principios básicos de cualquier profesional que no es otro que prestar la atención sanitaria de la máxima calidad, es esencial el aumento de Técnicos de Enfermería y contar con los recursos humanos necesarios. Solo así se puede garantizar el bienestar integral de los pacientes a través de cuidados de calidad basados siempre en la profesionalidad, la vocación y la empatía.
Si hay más Técnicos de Enfermería hay más calidad en los cuidados. La ecuación es sencilla. Los Técnicos de Enfermería somos mucho más que profesionales sanitarios porque nuestra labor trasciende lo clínico y técnico y cuidamos en el sentido más integral de la palabra, con empatía, compromiso y humanidad. En definitiva, humanizamos los cuidados.
“En este sentido, se enmarca la campaña de visibilidad que durante esta semana SAE ha puesto en marcha con el propósito de que los pacientes puedan diferenciar con claridad qué profesional le está atendiendo, escuchando, mejorando su confort o colaborando en todo lo relacionado para prepararle para las pruebas diagnósticas, intervenciones quirúrgicas… entre otras actuaciones fundamentales en la atención sanitaria”, explica Mª Dolores Martínez, Secretaria General de SAE.
9
-
09/05/25 - Las Palmas - Nota de prensa
UTE LANZAFUER CONTINÚA SIN PAGAR LAS LIQUIDACIONES DE HORAS EXTRAORDINARIAS DE 2024
Durante los cinco años que UTE LANZAFUER lleva a cargo del servicio de ambulancias de Lanzarote, los trabajadores sobrepasan la jornada laboral establecida en el Convenio Colectivo en 72 horas anuales, de manera que en lugar de las 1.800 establecidas, realizan 1.872.
Así, para poder percibir su nómina íntegramente, los Técnicos en Emergencias Sanitarias (TES) de la empresa adjudicataria deben realizar una media de 168 horas mensuales para cobrar su salario íntegro. Además, la empresa aplica una "regla de tres" a quienes deciden realizar una jornada extraordinaria no percibiendo la cuantía íntegra, de manera que les retiene de 3 a 9 horas de dicha jornada, dependiendo de si el mes tiene 30 o 31 días. Estas horas retenidas deben abonarse a final del año, tal y como comunicó la empresa en noviembre de 2024, pero los profesionales no han percibido este salario, ni la cuantía de los anteriores años.
A su vez, UTE LANZAFUER estipula una jornada de 1.872 horas anuales, 48 de ellas a realizar en compensación por los días de libre disposición, que, según sentencia del Tribunal Supremo, se deben recuperar; de esta manera, la empresa adjudicataria obliga a recuperarlos antes de conocer si el profesional va a gastar dichos días sin opción a ser recuperarlos una vez que el trabajador los disfrute.
“A esta situación, debemos sumar que el Comité de Empresa lleva luchando por la entrega de los calendarios anuales desde hace cinco años, obteniendo como respuesta por parte de la empresa adjudicataria que dichos calendarios no son de obligatoriedad, a pesar de que el convenio establece su entrega a cada trabajador. Este incumplimiento de la norma perjudica a los trabajadores en su conciliación de la vida laboral y personal. Por todo ello, desde FTPS seguiremos luchando por acabar con la vulneración de derechos que UTE LANZAFUER realiza sistemáticamente contra sus profesionales”, explican los responsables de FTPS en Lanzarote.
Últimas Noticias
12/02/18 - Autonómica - OPE
OPE JUNTA DE EXTREMADURA
OPE JUNTA DE EXTREMADURA
CONVOCATORIA 2015
Con fecha 9 de abril de 2015 se publica el Decreto 54/2015, de 7 de abril, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Junta de Extremadura para el año 2015.
Plazas par TCE turno libre: 45
Plazas para TCE promoción interna: 26
Decreto
CONVOCATORIA DICIEMBRE 2013
Con fecha 12 de febrero de 2018 se publica la Resolución por la que se dispone la publicación de las relaciones definitivas de aprobados en las pruebas selectivas, convocadas por Orden de 27 de diciembre de 2013, para el acceso a puestos vacantes del Grupo IV de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
En el plazo de 20 días naturales, contados a partir del día siguiente al de publicación de la presente resolución en el DOE, los aspirantes que figuren en la misma y que hayan accedido por el turno libre y el turno de discapacidad deberán presentar, en cualquiera de las oficinas de registro, los documentos acreditativos de las condiciones de capacidad y demás requisitos exigidos en la convocatoria.
En el plazo de 20 días naturales recibirán en el domicilio que hicieron contar en su solicitud una citación para someterse al reconocimiento médico.
Los aspirantes que hayan concurrido por el turno de discapacidad deberán presentar, además de someterse al reconocimiento médico a que se hace referencia en el apartado anterior, certificación de los órganos competentes que acredite tal condición y el grado de discapacidad.
Resolución
Con fecha 16 de enero de 2018 se publica la relación provisional de aprobados en la prueba selectiva convocada por Orden de 27 de diciembre de 2013, para el acceso a puestos vacantes del Grupo IV de personal laboral de la Adminsitración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Plazo de reclamación: 10 días hábiles (del 17 al 30 de enero, ambos inclusive).
Resolución
Con fecha 19 de septiembre de 2017 se publica la puntuación obtenida en la fase de concurso por los aspirantes que han superado la fase de oposición-pruebas por orden de 27/12/2013 para el acceso a personal laboral gurpo IV- Auxiliar de Enfermería.
Los aspirantes dispondrán de un plazo de 5 días hábiles contados a partir de la publicación para la reclamación de la puntuación.
Resolución
Con fecha 12 de abril de 2017 se publica el Acuerdo del Tribunal nº 2 encargado de valorar el proceso selectivo para los turnos libre y discapacidad de la categoría de TCE.
Plazo para interponer reclamación: cinco días hábiles (hasta el 21 de abril).
Los aprobados tendrán un plazo de 15 días para presentar los servicios prestados para otras Administraciones Públicas (del 17 de abril al 8 de mayo de 2017, inclusive).
Resolución y notas turno libre
Resolución y notas turno discapacidad
Plazo presentación de méritos
El Tribunal encargado de valorar el proceso selectivo para turno libre y discapacidad, convocado por orden de 27 de diciembre de 2013, DOE 249, de 30 de diciembre, referido a la categoría profesional de TCE, convoca a todos los aspiratnes que superaron el primer ejercicio, el 18 de febrero de 2017, en el Centro Universitario de Mérida, a las 11 horas para la segunda prueba.
Se debe ir provisto de DNI, pasaporte, carnet de conducir o cualquier otro medio de identificación.
No olvidar: bolígrafo azul o negro (no se permitirá el empleo de otro color, lapiz ni ningún otro medio auxiliar). Si fuese necesario algún medio auxiliar será entregado por el tribunal.
Resolución
El Tribunal encargado de valorar las pruebas selectivas de personal laboral del grupo IV de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, categoría TCE, turno libre y discapacidad, ha aprobado la relación de aspirantes que han superado la primera fase del ejercicio de la fase de oposición.
Plazo para interponer reclamación: del 15 al 21 de diciembre de 2016, ambos inclusive.
Sede del Tribunal: Dirección General de la Función Pública, Avda. Valhondo s/n (III Milenio) en Mérida.
La realización de la segunda fase de la prueba objetiva de oposición se anunciará por los medios de publicación establecidos a tal efecto.
Notas turno libre
Notas discapacidad
El Tribunal del Proceso Selectivo del Personal Laboral de la Administración Pública, en la categoría de Auxiliar de Enfermería y, por unanimidad, decide modificar la plantilla del primer ejercicio realizado el 23 de octubre de 2016.
Modificación de plantilla
Publicada plantilla de respuestas del examen celebrado el 23 de octubre de 2016.
Presentación de impugnaciones: 5 días hábiles desde el 24 de octubre de 2016.
Cuestionario
Plantilla de respuestas
Modelo de reclamación
Con fecha 14 de octubre de 2016 se publica el orden alfabético, aulas de examen de Función Pública para el SEPAD en la categoría de TCE.
Examen: 23 de octubre de 2016 a las 10 horas.
No olvidar DNI, lápiz nº 2 y goma de borrar.
Listado distribución localidad en la que realizar el examen.
Listado distribución por facultades en BADAJOZ.
Listado distribución por facultades en CÁCERES.
Con fecha 13 de mayo de 2016 se publica en DOE la Resolución de 10 de mayo de 2016 por la que se declaran aprobadas las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos para particiar en las pruebas selectivas convocadas por Orden de 27 de diciembre de 2013 para el acceso a puestos vacantes del Grupo IV de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Prueba turno libre y discapacidad: 23 de octubre de 2016 a las 10 horas.
Lugar: BADAJOZ: Campus Universitario (Avda. Elvas, s/n)
CÁCERES: Campus Universitario (Avda. Universidad, s/n)
Los aspirantes deberán ir provistos del DNI, pasaporte o permiso de conducción, así como de lápiz del nº2 y goma de borrar.
Listado de excluidos
Listado de admitidos
Resolución
12/02/18 - Baleares - Bolsas de Trabajo
LLAMAMIENTO PÚBLICO PARA PLAZAS DE ATE. PRIMARIA
Proceso de llamamiento público paa cubrir plazas de Atención Primaria en Baleares.
La Administración ha convocado un llamamiento público para la adjudicación de nombramientos estatutarios de interinidad y de larga duración para Ateción Primaria de Baleares.
El llamamiento tendrá lugar el próximo 22 de febrero de 2018 a las 15 horas en el salón de actos de Son Llatzer.
Listado
12/02/18 - Baleares - Acuerdos, pactos y convenios
NUEVO DECRETO DE CATALÁN PARA TRABAJADORES DEL IBSALUT
Aprobado, por mayoría, en Mesa Sectorial de Sanidad, el nuevo decreto que regula el catalán en el IBSALUT con las siguientes condiciones, que serán efectivas cuando se publique y entre en vigor.
OPOSICIONES: para participar no se exigirá nivel de catalán. Una vez se tome posesión de la plaza, se tendrán dos años para acreditar el nivel A2. Si no se tiene, no se pierde la plaza, pero no se podrá concursar a traslados.
* Oposición 2018: no se puede modificar la convocatoria de la OPE de 134 plazas por razones legales. A esta oposición no se le puede aplicar el nuevo decreto de Catalán.
* Oposición 2019: será la primera que se convoque para que puedas inscribirte y prepararte. Recuerda que esta oposición consta de 547 plazas y el examen se realizará el 28 de abril de 2019 y para participar no se exigirá nivel de catalán.
BOLSA DE TRABAJO: para inscribirse no se exigirá nivel de catalán. Tras dos años de trabajo efectivo, tendrás que acreditar el nivel A2. Si no lo tienes, te seguirán contratando.
CARRERA PROFESIONAL: para quien acceda al nivel 1 a partir de 2019 se le exigirá el nivel B1 de Catalán. Quien ya tiene el nivel asignado o lo está gestionando ahora no se ve afectado por esta medida.
PLAN DE FORMACIÓN: la Administración hará un plan de acogida a los nuevos profesionales que trabajen en el IBSALUT y fomentarña los cursos de catalán en jornada laboral.
12/02/18 - Autonómica - Reivindicaciones
CAMBIO DE DENOMINACIÓN DE TCE
Los responsables autonómicos de Ciudadanos en Canarias han presentado un escrito a la Mesa del Parlamento de Canarias solicitando el cambio de denominación de los TCE y el reconocimeinto de las figuras del Cooridanador de TCE y el Tutor de Formación de nuestra categoría profesional.
09/02/18 - Autonómica - Formación
OBTENCIÓN DEL TÍTULO DE FP
Obtención del título de técnico y técnico superior de FP para el año 2018
Con fecha 9 de febrero de 2018 se publica la Orden ECD/164/2018, de 17 de enero, por la que se convocan las pruebas para la obtención directa de los títulos de de Técnico y Técnico Superior de FP en la Comunidad Autónoma de Aragón (Técnico en Emergencia Sanitaria, Técnico en Farmacia y Parafarmacia y Técnico en Atenicón a personas en situación de dependencia) correspondientes al año 2018.
Plazo para inscribirse: del 19 al 23 de marzo de 2018.
Realización de las pruebas: del 7 al 18 de mayo de 2018.
Resolución
Obtención del título de técnico y técnico superior de FP para el año 2017
Con fecha 24 de marzo de 2017 se publica la Orden por la que se convocan las pruebas para la obtención directa de los títulos de Técnico y Técnico Superior de FP en la Comunidad Autónoma de Aragón (Técnico en Emergencia Sanitaria, Técnico en Farmacia y Parafarmacia, y Técnico en Atenicón a personas en situación de dependencia) correspondientes al año 2017.
Plazo para inscribirse: del 3 al 7 de abril de 2017
Realización de las pruebas: del 15 al 19 de mayo de 2017
Orden
Obtención del título de técnico y técnico superior de FP para el año 2016
Con fecha 22 de marzo de 2016 se publica la Resolución por la que se convocan las pruebas para la obtención directa de los títulos de Técnico y Técnico Superior de FP en la Comunidad Autónoma de Aragón (Técnico en Emergencia Sanitaria, Técnico en Farmacia y Parafarmacia, y Técnico en Atenicón a paersonas en situación de dependencia).
Plazo para inscribirse: del 4 al 8 de abril de 2016
Realización de las pruebas: del 16 al 20 de mayo de 2016
Resolución
Calendario
Solicitud
Con fecha 16 de marzo de 2016 se publica la Resolución por la que se convoca la celebración en el año 2016 de las pruebas de acceso a las enseñanzas de FP en la Comunidad Autónoma de Aragón.
Periodo de inscripción: del 11 al 15 de abril de 2016
Realización de las pruebas: 22 y 23 de junio de 2016
Informativo Acción Sindical
Campaña
Síguenos en