04/08/26 - Autonómica - OPE
RELACIÓN PERSONAS APROBADAS
Publicada la lista de aprobados de los candidatos que se presentaron al examen del Gobierno de Cantabria, categoría TCAE. Los interesados disponen de cinco (5) días naturales a partir del día siguiente de la publicación, para formular cuantas reclamaciones consideren oportunas en relación a su puntuación. Link al enlace.
Os informamos que el día 11 de julio SAE CANTABRIA, estará presente con nuestro habitual puesto informativo para dar soporte a todas las TCE/AE que os vayáis a presentar al examen de oposición del Gobierno de Cantabria. DÍA: 11 DE JULIO DE 2026 HORA: EXAMEN 17:30h. (Llamamientos 17:15h.)
LUGAR: FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES
04/08/26 - Autonómica - OPE
PUBLICADAS LAS LISTAS DEFINITIVAS DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS EN LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA EL ACCESO, POR EL SISTEMA GENERAL DE ACCESO LIBRE Y DE PROMOCIÓN INTERNA, A PLAZAS DE CARÁCTER LABORAL DE LA CATEGORÍA PROFESIONAL DE TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA Y FECHA PRIMER EJERCICIO DE LA FASE DE OPOSICIÓN.
(GRUPO IV, NIVEL 3, ÁREA D) (2023) (1023 PLAZAS)
BOCM:
HTTPS://WWW.BOCM.ES/BOLETIN/CM_ORDEN_BOCM/2026/08/04/BOCM-20260804-3.PDF
PAGINA COMUNIDAD DE MADRID
HTTPS://WWW.COMUNIDAD.MADRID/EMPLEO/TECNICO-CUIDADOS-AUXILIARES-ENFERMERIA-2023
➕INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL SAE
04/08/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
PUBLICADA CON FECHA 3 DE AGOSTO DE 2026, RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN GERENCIA DEL COMPLEJO HOSPITALARIO UNIVERSITARIO DE GRAN CANARIA "DR. NEGRÍN" POR LA QUE SE CONVOCA PROCESO SELECTIVO PARA LA CONSTITUCIÓN URGENTE DE LISTA DE EMPLEO SUPLETORIA, POR AGOTAMIENTO DE LISTAS DE EMPLEO, PARA NOMBRAMIENTO DE PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL, EN LA CATEGORÍA DE TÉCNICA/O ESPECIALISTA EN RADIOTERAPIA.
Plazo de presentación de solicitudes: 15 días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de esta convocatoria. (04/08/26-24/08/26)
04/08/26 - Autonómica - OPE
Publicada el 3 de agosto de 2026 Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, por la que se Aprueba como Anexo I a la presente Resolución la relación de personas aspirantes susceptibles de obtener plaza y la relación de personas aspirantes que conforman la reserva de adjudicatarios en el Proceso Selectivo de Estabilización de Empleo Temporal mediante el sistema de Concurso-Oposición de la categoría de Técnica/o Especialista en Medicina Nuclear, Grupo C/C1 Sanitario.
Las personas aspirantes que concurren por el sistema general de acceso libre y por el sistema de acceso reservado a personas con discapacidad figuran integradas en el Anexo I ordenado conforme a la puntuación total obtenida en el proceso selectivo, con indicación del turno de acceso correspondiente.
Se aprueba como Anexo II a esta resolución la relación de plazas básicas a ofertar así como el procedimiento para la petición de plazas por los aspirantes significados en el Anexo I, de acuerdo a las plazas ofertadas en el Anexo II.
Formulario de petición de plazas: Las personas aspirantes deberán acceder al formulario habilitado en la sede electrónica del gobierno de canarias.
PLAZO DE PRESENTACIÓN PARA LA PETICIÓN DE PLAZAS: 10 días hábiles, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.
PLAZAS OFERTADAS
Publicada el 3 de agosto de 2026 Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, por la que se Aprueba como Anexo I a la presente Resolución la relación de personas aspirantes susceptibles de obtener plaza y la relación de personas aspirantes que conforman la reserva de adjudicatarios en el Proceso Selectivo de Estabilización de Empleo Temporal mediante el sistema de Concurso-Oposición de la categoría de Técnica/o Especialista en Higiene bucodental, Grupo C/C1 Sanitario.
Las personas aspirantes que concurren por el sistema general de acceso libre y por el sistema de acceso reservado a personas con discapacidad figuran integradas en el Anexo I ordenado conforme a la puntuación total obtenida en el proceso selectivo, con indicación del turno de acceso correspondiente.
Se aprueba como Anexo II a esta resolución la relación de plazas básicas a ofertar así como el procedimiento para la petición de plazas por los aspirantes significados en el Anexo I, de acuerdo a las plazas ofertadas en el Anexo II.
Formulario de petición de plazas: Las personas aspirantes deberán acceder al formulario habilitado en la sede electrónica del gobierno de canarias.
PLAZO DE PRESENTACIÓN PARA LA PETICIÓN DE PLAZAS: 10 días hábiles, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.
PLAZAS OFERTADAS
Publicada el 3 de agosto de 2026 Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, por la que se Aprueba como Anexo I a la presente Resolución la relación de personas aspirantes susceptibles de obtener plaza y la relación de personas aspirantes que conforman la reserva de adjudicatarios en el Proceso Selectivo de Estabilización de Empleo Temporal mediante el sistema de Concurso-Oposición de la categoría de Técnica/o Especialista en Documentación Sanitaria, Grupo C/C1 Sanitario.
Las personas aspirantes que concurren por el sistema general de acceso libre y por el sistema de acceso reservado a personas con discapacidad figuran integradas en el Anexo I ordenado conforme a la puntuación total obtenida en el proceso selectivo, con indicación del turno de acceso correspondiente.
Se aprueba como Anexo II a esta resolución la relación de plazas básicas a ofertar así como el procedimiento para la petición de plazas por los aspirantes significados en el Anexo I, de acuerdo a las plazas ofertadas en el Anexo II.
Formulario de petición de plazas: Las personas aspirantes deberán acceder al formulario habilitado en la sede electrónica del gobierno de canarias.
PLAZO DE PRESENTACIÓN PARA LA PETICIÓN DE PLAZAS: 10 días hábiles, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.
05/03/20 - Asturias - Movilidad interna
Con fecha 5 de marzo de 2020 se publica la Resolución por la que se acuerda hacer públicos los listados provisionales de solicitudes admitidas y no admitidas en la asignación de Áreas Sanitarias y modificación de las condiciones de las demandas de empleo de personal estatutario.
En el plazo de 10 días hábiles, desde esta publicación, aquellos que lo estimen oportuno, pueden formular motivadamente las reclamaciones pertinentes a efectos de subsanar posibles errores materiales que, si procede, se recogerán en los listados definitivos.
Resolución
Recordamos que durante el mes de enero, como todos los años, se abre el plazo para que todos aquellos que estén interesados puedan modificar la demanda de empleo ante el SESPA en cualquiera de los siguientes apartados:
- Cambio de área asignada como principal.
- Condiciones de los nombramientos.
- Dastos personales.
Debe hacerse en el modelo establecido al efecto, que una vez cumplimentado, se entregará en el registro del Área Sanitaria elegida como principal.
Plazo: hasta el 31 de enero de 2020.
05/03/20 - Salamanca - Movilidad interna
Convocada movilidad voluntaria en el Complejo Asistencial de Salamanca.
Resolución de 4 de Marzo de 2020 de la Gerencia del Complejo Asistencial Universitario de Salamanca, por la que se hace pública la adjudicación definitiva de puestos de trabajo con las puntuaciones obtenidas, convocados a movilidad voluntaria por resolución de esta Gerencia de fecha de Octubre de 2019.
Contra esta resolución que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso de alzada ante la Gerente de Área en el plazo de 1 mes.
Resolución
Resolución de 15 de enero de 2020 de la Gerencia del Complejo Asistencial Universitario de Salamanca por la que se publica la adjudicación provisional de puestos de trabajo.
Plazo de reclamación: 15 días naturales a partir del día siguiente a la publicación.
Los diferentes listados, así como la resolución estarán disponibles en la intranet del Complejo Asistencial Universitario de Salamanca.
Resolución
Listado
La presente convocatoria será de aplicación al personal sanitario estatutario, funcionario y laboral fijo, que reúna los requisitos.
Plazo de presentación de solicitudes: hasta el 30 de octubre de 2019.
La solicitud se efectuará conforme al modelo que se adjunta como anexo a la presente convocatoria, dirigida al Gerente del Cenntro, debidamente registrada.
Convocatoria
Relación de plazas
Solicitud
05/03/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
• SI LA VOTACIÓN ES EN EL MISMO CENTRO DE TRABAJO: UNA HORA CONTINUADA.
• SI LA VOTACIÓN ES EN LA MISMA LOCALIDAD PERO DISTINTO CENTRO DE TRABAJO: DOS HORAS CONTINUADAS.
• SI LA VOTACIÓN ES EN DISTINTA LOCALIDAD DE TRABAJO: TRES HORAS CONTINUADAS.
• SI LA VOTACIÓN ES EN DISTINTA LOCALIDAD DE TRABAJO Y CON DESPLAZAMIENTO SUPERIOR A 50 KM: CUATRO HORAS CONTINUADAS.
05/03/20 - Autonómica - Nota de prensa
2020, Año Internacional del Equipo de Enfermería
La 72ª Asamblea Mundial de la Salud ha designado 2020 como Año Internacional del Equipo de Enfermería y desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) queremos aprovechar este reconocimiento al trabajo del equipo de enfermería, del que forman parte los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE), dando a conocer sus competencias en la atención al paciente.
La correcta esterilización del material sanitario e instrumental quirúrgico es fundamental para garantizar un ambiente y una práctica sanitaria seguros para la salud y el bienestar de los pacientes, evitando infecciones y transmisiones de microorganismos resistentes.
Según el Estudio de Prevalencia de las Infecciones Nosocomiales en España (EPINE), entre un 5-10% de los pacientes ingresados desarrolla alguna infección relacionadas con la asistencia sanitaria (IRAS), siendo las principales, según el estudio 2019, las quirúrgicas (26,25%), respiratorias (19,70%), urinarias (16,02%) y bacteriemias e infecciones asociadas a catéteres (15,98%).
Los Técnicos en Cuidados de Enfermería juegan un papel fundamental en la prevención de estas infecciones dentro de su trabajo en el servicio de esterilización de los hospitales, donde se encargan de la limpieza, desinfección y esterilización de cualquier material procedente de quirófanos, plantas o urgencias.
“A pesar de que la prevalencia de las infecciones nosocomiales ha mantenido una tendencia descendente en los últimos cuatro años, aún constituyen un reto para la sanidad, pues tienen un fuerte impacto tanto en la morbimortalidad de los pacientes como en el gasto sanitario. Por ello, los profesionales implicados en su prevención debemos mantener unos conocimientos actualizados que nos permitan realizar con eficacia nuestro trabajo y contribuir así a continuar mejorando el porcentaje de pacientes que padece una infección nosocomial”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.
05/03/20 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
Grado I, II y III.
En el BOCYL de hoy, 5 de marzo, se han publicado resoluciones de 20 de febrero de 2020 por las que se reconoce:
. Una vez terminado satisfactoriamente el procedimiento de carrera profesional correspondiente al año 2011, el Grado I de Carrera Profesional por el procedimiento ordinario a los profesionales a los que se procedió a la apertura de nuevo plazo y continuación del procedimiento, y que se relacionan en el Anexo I.
. Una vez terminado satisfactoriamente el procedimiento de carrera profesional correspondiente al año 2011, el Grado II de Carrera Profesional por el procedimiento ordinario a los profesionales a los que se procedió a la apertura de nuevo plazo y continuación del procedimiento, y que se relacionan en el Anexo I.
. Una vez terminado satisfactoriamente el procedimiento de carrera profesional correspondiente al año 2011, el Grado III de Carrera Profesional por el procedimiento ordinario a los profesionales a los que se procedió a la apertura de nuevo plazo y continuación del procedimiento, y que se relacionan en el Anexo I.
Informar, en cuanto a la efectividad de los reconocimientos referidos en el ordinal primero que, conforme al Acuerdo de 20 de mayo de 2019 suscrito por la Administración para ordenar los plazos para el cumplimiento de los procedimientos en ejecución de sentencia de los Grados I, II y III de Carrera Profesional que se estén resolviendo en la actualidad, el abono ordinario de las cantidades derivadas del reconocimiento del grado tendrá lugar con carácter inmediato, posponiéndose el abono de los atrasos generados por dicho reconocimiento al primer trimestre del año 2020.
Resolución grado I
Resolución grado II
Resolución grado III