17/07/26 - Santa Cruz de Tenerife - Bolsas de Trabajo
COMPLEJO HOSPITALARIO UNIVERSITARIO NTRA. SRA. DE LA CANDELARIA
LISTA DE EMPLEO SUPLETORIA
T. E. DIETÉTICA Y NUTRICIÓN
RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS
Publicada con fecha 13 de julio de 2026, Resolución provisional de personas admitidas y excluidas, para la constitución de lista supletoria de contratación, en la categoría de T. E. DIETÉTICA Y NUTRICIÓN
ENLACE A LA PUBLICACIÓN
RECLAMACIONES: 5 días hábiles contados a partir del día siguiente de la publicación de la presente resolución.
Inicio: 14 de julio de 2026 – Fin: 20 de julio de 2026, (ambos inclusive).
ENLACE A PRESENTACIÓN DE RECLAMACIONES:
https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/6400
COMPLEJO HOSPITALARIO UNIVERSITARIO NTRA. SRA. DE LA CANDELARIA
CONVOCATORIA LISTA SUPLETORIA PARA LA CATEGORÍA TÉCNICA/O ESPECIALISTA DE DIETÉTICA Y NUTRICIÓN
PUBLICADA CON FECHA 16 DE JUNIO DE 2026, RESOLUCIÓN DE ESTA GERENCIA POR LA QUE SE CONVOCA PROCESO SELECTIVO PARA LA CONSTITUCIÓN DE LISTA SUPLETORIA PARA LA CATEGORÍA DE TÉCNICA/O ESPECIALISTA DE DIETÉTICA Y NUTRICIÓN
SISTEMA SELECTIVO: BAREMO DE MÉRITOS
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: VÍA TELEMÁTICA, CUMPLIMENTANDO SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN E HISTORIAL PROFESIONAL.
PLAZO DE PRESENTACIÓN: 10 DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE DE LA PUBLICACIÓN DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN (desde las 00:00 horas del 17 de junio de 2026 hasta las 23:59 horas del 30 de junio de 202, ambos inclusive).
ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/c89bc752-6152-11f0-98ba-69d54b709ddc/CHUNSC_%20T.ESPECIALISTA%20LABORATORIO_3%C2%AACONV.pdf E
ENLACE A LA PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES:
https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/tramites/6379
ENLACE A LA GUÍA DE AYUDA:
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/5a9d958a-b596-11ea-8c07-4dfec567d6d7/Gu%C3%ADa_aspirante_SUPLE_v3.pdf
17/07/26 - Autonómica - OPE
CELADOR PUBLICACIÓN EN EL BOPV CORRECCIÓN NOMBRAMIENTOS
2ª RESULTAS OPE 20-21-22
Se ha publicado hoy en el B.O.P.V. la siguiente resolución:
Resolución 1251/2026, que corrige la relación de nombramientos, contenida en el en el Anexo I de la Resolución 1133/2026. Sistema Turno libre.
Se mantiene la validez de los actos y trámites que no resulten afectados por la modificación introducida por la presente Resolución.
Plazo para la interposición de recurso de alzada de la resolución 1133/2026: del 26 de junio hasta el 27 de julio de 2026, ambos inclusive
3/07Se ha publicado hoy en el B.O.P.V. la siguiente resolución:
Resolución 1133/2026 Celador Publicación en B.O.P.V de nombramientos. Sistema Turno libre
Resolución 1134/2026 Celador. Publicación en BOPV de nombramientos. Sistema Promoción Interna.
Plazo para la interposición de recurso de alzada: del 26 de junio hasta el 27 de julio de 2026, ambos inclusive. Plazos: habrá un plazo de 5 días (Del 6 al 10 de julio de 2026) para la toma de posesión.
Documentos a aportar en la Toma de posesión:
DNI, pasaporte o permiso de conducir o documento equivalente para personas de otros estados miembros de la UE.
Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración Pública, mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
Reconocimiento médico que acredite la aptitud física, emitido por Osakidetza.
Declaración responsable sobre el cumplimiento del art.13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de protección jurídica del menor, y autorización para obtener el certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
La “aplicación cita-web” está habilitada desde el día 29 de junio para solicitar la cita para la toma de posesión.
Si no se acude con los documentos requeridos no se podrá tomar posesión del destino.
Si no se acude a la Toma de Posesión de destino se perderán todos los derechos derivados de la resolución de las pruebas selectivas.
La incorporación se hará al día siguiente de la toma de posesión.
17/07/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
CONSORCIO HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARIO DE VALENCIA CONCURSO OPOSICIÓN
PUNTUACIONES PROVISIONALES FASE DE CONCURSO
LISTADO DE PUNTUACIONES, DESAGREGADAS POR APARTADOS DEL BAREMO
LAS PERSONAS ASPIRANTES DISPONEN DE UN PLAZO DE 10 DÍAS HÁBILES PARA PRESENTAR ALEGACIONES DEL 17 AL 30 DE JULIO DE 2026
LA PRESENTACIÓN DEBE REALIZARSE, PREFERENTEMENTE, EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL CHGUV O EN EL REGISTRO GENERAL DEL CHGUV (EDIFICIO GERENCIA)
17/07/26 - Cádiz - Nota de prensa
La falta de profesionales Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) en la unidad de traumatología A del Hospital Puerta del Mar de Cádiz está generando ansiedad, saturación, estrés y sobrecarga física y psíquica entre los profesionales que están en activo.
Actualmente, el 99% de los días en la plantilla sólo hay un celador y dos TCE de tres que, como mínimo, deberían estar cubriendo la atención, pues uno de los profesionales de traumatología debe desplazarse a unidades como urología, oncología, digestivo… Una situación que puede empeorar, pues la dirección se está planteando dejar, de manera casi permanente, a una única TCE en el turno de noche durante el periodo estival, algo que ya ha ocurrido algunos días de junio y julio.
Según la dirección del centro se han cubierto el 100% de las contrataciones estimadas, sin embargo, la valoración realizada en este sentido no se ajusta a la realidad asistencial, lo que no solo está mermando la salud y el bienestar de los profesionales, sino también la calidad asistencial que reciben los pacientes y la paciencia de sus familiares, quienes gestionan las esperas con agresiones físicas y verbales hacia los profesionales sanitarios.
“No se puede reducir la plantilla durante los meses estivales en una localidad donde se produce un incremento de la población flotante durante este periodo, por ello desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) exigimos una estimación real de las necesidades de cada servicio, teniendo en cuenta el derecho al descanso que tienen los profesionales, las ausencias por asuntos propios, y las bajas –cada vez más numerosas debido a la presión laboral que soportan-. No podemos hablar de una buena gestión cuando se parchean servicios y turnos con profesionales de otras unidades y otras se quedan bajo mínimos. Esta situación afecta a los profesionales, a los pacientes y a la calidad asistencial, por ello exigimos medidas urgentes para cubrir las plantillas según las necesidades reales de los servicios”, explican Elixabete Gómez Marín, vocal de acción sindical de SAE en Cádiz.
04/02/20 - Autonómica - Reivindicaciones
El 3 de febrero de 2020 el Presidente de la Junta de Andalucia, D.Juan Manuel Moreno, anunció públicamente el cambio de denominación de la categoría: Los Auxiliares de Enfermería pasarán a ser Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería.
Tras numerosas reuniones y como ya adelantamos el 23 de diciembre de 2019, por fin esta reivindicación de SAE se ha hecho realidad en el primer trimestre de 2020.
Seguiremos luchando por conseguir todas las reivindicaciones pendientes.
03/02/20 - Vizcaya - Movilidad interna
Proceso de movilidad interna abierta y permanente, temporal y definitiva de la OSI EZQUERRALDEA-ENKARTERRI CRUCES
Publicada la Resolución 179/2020, del Director Gerente de la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces por la que se adjudican los destinos ofertados en movilidad interna definitiva y temporal, y los destinos desiertos en la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces desde septiembre hasta diciembre del 2019.
Plazo de Recurso de Alzada: Hasta el día 29 de febrero de 2020 ante ese órgano o ante el Director Gerente de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud.
Con fecha 17 de junio de 2019 se publica la RESOLUCIÓN 1078/2019 de 14 de junio, del Director Gerente de la Osi Ezkerraldea – Enkarterri Cruces por la que se abre el plazo para la actualización de las listas vigentes y la incorporación de nuevas solicitudes de MOVILIDAD INTERNA ABIERTA Y PERMANENTE, TEMPORAL Y DEFINITIVA de puestos de diversas categorías en la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces.
Las solicitudes podrán presentarse:
• En la Dirección de Personal de la Osi Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces.
• Enviándolas firmadas y escaneadas a la dirección de correo electrónico: CONVOCATORIASOSIEECRU@osakidetza.eus
PLAZO DE SOLICITUD: HASTA EL 28 DE JUNIO DEL 2019.
Resolución
Con fecha 12 de septiembre del 2018 se ha publicado la Resolución 1657/2018, del 3 de septiembre, del Director Gerente por la que se aprueban los listados definitivos de la convocatoria para la actualización de las listas vigentes para la cobertura de puestos funcionales de diversas categorías mediante movilidad interna, abierta y permanente, temporal y definitiva en la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces.
Aprobada la relación definitiva de solicitantes admitidos en esta convocatoria de actualización con su baremación, con la que se han confeccionado las listas para la provisión mediante movilidad interna abierta y permanente, temporal y definitiva.
Plazo para presentar recurso de alzada: un mes contado a partir del dia siguiente al de la plublicación.
Resolución y listados
Con fecha 6 de julio del 2018 se ha publicado en la intranet de la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces la Resolución 1468/2018 del Director Gerente por la que se aprueban los listados provisionales de la convocatoria para la actualización de las listas vigentes para la cobertura de puestos funcionales de diversas categorías mediante movilidad interna, abierta y permanente, temporal y definitiva en la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces.
La ruta de acceso a través de la intranet de la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces a la resolución y a las solicitudes de movilidad es:
Profesionales - selección y provisión - provisión y movilidad - movilidad interna definitiva y temporal - movilidad interna temporal y definitiva- convocatoria marzo 2017.
Plazo para presentar reclamaciones: hasta el 13 de julio de 2018
Publicada resolución por la que se abre el plazo para actualización de listas vigentes e incorporación de nuevas soliciutdes de movilidad interna abierta y permanente, temporal y defintiva, de puestos de diversas categorías en la OSI.
La ruta para realizar las consultas personalizadas sobre la solicitud, el orden en los destinos y las convocatorias realizadas es: pinchar en el botón de incio-seleccionar botón aplicaciones-adminsitrativas-RRHH Movilidad y promoción- DNI con letra.
Solicitudes: el plazo para presentar solicitudes es del 11 al 24 de mayo de 2018 y se podrán presentar en la Direcciónde Personal de la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces (Plaza de Cruces s/n, 48903 Barakaldo) o enviarlas firmadas y escaneadas a la dirección de correo electrónico convocatoriasosieecru@osakidetza.eus.
Resolución
Con fecha 2 de mayo de 2018 se publica en la intranet de la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces la Resolución 980/2018 del Director Gerente por la que se aprueban los listados definitivos de la asignación de destinos de puestos funcionales de diversas categorías mediante movilidad interna, abierta y permanente, temporal y definitiva, en la OSI en el período que va desde diciembre de 2017 a marzo de 2018.
Plazo para presentar recurso de alzada: del 3 de mayo al 2 de junio de 2018, ambos inclusive.
Resolución y listados
MOVILIDAD DEFINITIVA. Publicada resolución por la que se adjudican y se declaran desiertos diversos puestos vacantes de los puestos funionales convocados desde febrero a mayo de 2017, mediante movilidad interna definitiva, abierta y permanente.
Contra la presente resolución podrá interponerse recurso de alzada en el plazo de un mes ante este órgano o ante la Directora General de Osakidetza-SVS, recurso que resolverá la Directora General.
Recurso de alzada: hasta el 24 de junio de 2017
Resolución
Publicada resolución 726/2017, del 24 de marzo, dle Director Gerente de la OSI Ezquerraldea-Enkarterri Cruces, por la que se abre el plazo para la confección de listas para su provisión mediante movilidad intrna abierta y permanente, temporal y definitiva, de puestos de diversas categorías.
Plazo para presentar solicitudes: hasta el 7 de abril de 2017.
Ruta: Profesionales-selección y provisión-provisión y movilidad-movilidad interna definitiva y temporal (OSI)-Movilidad interna definitiva y temporal, convocatoria marzo 2017-resolución convocatoria de movilidad.
Hay que presentar dos copias de la solilcitud en la Dirección Personal previo paso por el registro.
Resolución
Solicitud
03/02/20 - Autonómica - Nota de prensa
4 de febrero, Día Mundial Contra el Cáncer
Madrid, 3 de febrero de 2020.- Con motivo de la celebración del Día Mundial Contra el Cáncer, el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) demanda de las Administraciones un compromiso real y firme para aumentar las inversiones en investigación con el objetivo de conseguir tratamientos eficaces que permitan mejorar la lucha contra esta enfermedad y reducir su mortalidad.
Es innegable que gracias a la investigación, la supervivencia en cáncer se ha incrementado en los últimos años – según la Asociación Española contra el Cáncer, en los últimos 20 años este incremento se sitúa en el 20%-.
Por ello, desde SAE este año hemos querido poner el acento sobre la investigación y la necesidad de conseguir una mayor inversión en esta parcela porque es el primer paso para alcanzar tratamientos menos invasivos y, por lo tanto, para mejorar la calidad de vida de los pacientes.
“La investigación es la única herramienta que tenemos para conocer el cáncer, su evolución, sus particularidades…y cuanto mejor lo conozcamos, más capaces seremos de poder enfrentarnos a él y conseguir dominarlo de manera eficiente y eficaz. Por lo tanto, la inversión en investigación es el pilar básico para curar esta patología que, según la Sociedad Española de Oncología Médica, alcanzó los 277.234 nuevos casos en España el año pasado, y conseguir que, al igual que ocurrió con el SIDA, sea prevenible y cronificable. Por ello, es urgente que las Administraciones realicen mayores esfuerzos para invertir en investigación, pues todos los avances que se consigan en este campo repercutirán en los pacientes y en la calidad de vida que éstos pueden llegar a conseguir”, explica Daniel Torres, secretario de acción social de SAE.
31/01/20 - Autonómica - Formación
Publicada resolución de la Consellería de Sanitat Universal y Salut Pública por la que se aprueba la primera convocatoria de acciones formativas para el ejercicio 2020.
- SE PODRÁN SOLICITAR HASTA 5 ACCIONES FORMATIVAS. (QUEDAN EXCLUIDAS DE ESTA LIMITACIÓN LAS REFERENTES A PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, DE LA VIOLENCIA DE GÉNERO Y DE IGUALDAD).
- PARA TRABAJADORES/AS EN ACTIVO.
- SOLICITUDES EN EL DEPARTAMENTO DONDE PRESTA SUS SERVICIOS EL/LA INTERESADO/A.
PLAZO DE SOLICITUD: 15 DÍAS NATURALES A PARTIR DEL SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN (DEL 1 AL 15 DE FEBRERO).
Resolución
31/01/20 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
El pasado día 29 de enero, se publicó en el DOG la Resolución de 24 de enero de 2020, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se hacen públicas las listas definitivas para el desempeño transitorio de plazas reservadas a personal funcionario y la contratación temporal de personal laboral de la Xunta de Galicia.
Las listas podrán consultarse en el portal web corporativo de la Xunta de Galicia, http://funcionpublica.xunta.gal, y en https://www.xunta.gal/funcion-publica/contratacion-temporal/consulta-das-listas-decreto-37-2006
Las listas entrarán en vigor a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Galicia.
Las personas solicitantes excluidas dispondrán del plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Galicia, para solicitar la devolución de las tasas por derechos de inscripción, debiendo consignar el nombre y apellidos, NIF, número de la cuenta bancaria (veinte dígitos) y localidad de esta y copia cotejada del modelo de autoliquidación de la tasa.
Según la nueva redacción dada por el Decreto 60/2019, de 23 de mayo, que amplió de tres a ocho el número máximo de ámbitos territoriales que se pueden solicitar en cada lista, en concordancia con su artículo 7.1, el 31 de enero de 2020 finaliza el plazo para solicitar la modificación de ámbitos territoriales por los integrantes de las listas.
Resolución