23/01/26 - Albacete - Nota de prensa
Los responsables del Sindicato de Técnicos en Cuidados de Enfermería (SAE) en Albacete se han reunido con la Dirección del Hospital Universitario para abordar la necesidad de incrementar el número de profesionales en las plantillas de Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) con el objetivo de adaptarlas a la demanda asistencial actual, que ha experimentado un evidente aumento de pacientes.
Así, entre las propuestas planteadas por SAE destacan la necesidad de organizar nuevas formas de trabajo, el aumento de personal en aquellos turnos en los que existen picos de demanda asistencial, como es el caso del turno de noche de la nueva unidad de Urgencias cuando el número de pacientes esté por encima de los parámetros establecidos. Asimismo, el servicio de farmacia ha incrementado notablemente su carga de trabajo, por lo que también precisa de un aumento de profesionales acorde a la nueva situación.
“La dirección del centro ha manifestado su entendimiento ante nuestras reivindicaciones, por lo que esperamos que adopte las medidas necesarias para llevar a cabo las modificaciones necesarias en las plantillas e incrementar el número de TCE en los turnos que cada servicio precise para que la atención al paciente sea lo más eficiente posible”, considera la vicesecretaria provincial de SAE en Albacete, Mª José Soria Narro.
23/01/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
Publicada ayer 22 de enero de 2026 Orden PRE/05/2026, de 15 de enero, por la que se convoca el proceso abierto y permanente para la formación de la bolsa de empleo de la categoría profesional Técnico Sociosanitario, Grupo 2, para la contratación laboral temporal en la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Quienes deseen formar parte de la bolsa de empleo por el procedimiento abierto y permanente, deberán inscribirse electrónicamente en:
La página web del Gobierno de Cantabria (www.cantabria.es), apartado "EMPLEO PÚBLICO/BOLSAS ABIERTAS Y PERMANENTES LABORALES".
(https://empleopublico.cantabria.es/bolsas-abiertas-y-permanentes-laborales/)
A través de la aplicación "BETCAN", para lo que deberán disponer de DNIe, certificado electrónico, cl@ve permanente o cl@ve pin. (https://aplicacionesweb.cantabria.es/betcan/)
Quienes no dispongan de alguno de dichos medios de identificación electrónica, deberán cumplimentar la solicitud que se encontrará a su disposición en EMPLEO PÚBLICO/BOLSAS ABIERTAS Y PERMANENTES LABORALES.
(https://empleopublico.cantabria.es/bolsas-abiertas-y-permanentes-laborales/)
La inscripción, que será única durante toda la vigencia de la bolsa, podrá efectuarse en cualquier momento desde la fecha de apertura del proceso que será desde el día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el «BOC» y deberá ser debidamente registrada.
Consulta: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=429821
23/01/26 - Autonómica - OPE
OPE TÉCNICO SUPERIOR ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA
RESULTADOS DEFINITIVOS (SAN/36/2022)
Publicada con fecha 22 de enero de 2026 la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban los resultados definitivos de la fase de concurso y la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a Superior Especialista en Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/36/2022, de 28 de diciembre.
Anexo I: Resultados definitivos de la fase de concurso de las pruebas selectivas.
Anexo II: Relación de aspirantes, tanto por el turno de promoción interna como por el turno libre, que han superado las pruebas selectivas.
Contra la presente resolución, que no agota la vía administrativa, se podrá interponer recurso de alzada ante la persona titular de la Consejería de Salud en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente a la publicación de la misma.
22/01/26 - Murcia - OPE
FUNCIÓN PÚBLICA, IMAS TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA CONVOCATORIA: DFX04L19
FUNCIÓN PÚBLICA, IMAS TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
CONVOCATORIA: DFX04L19-2 (INSCRIPCIÓN REALIZADA ENTRE 12-2019 HASTA 01-2020)
ASPIRANTES NO SELECCIONADOS
Publicada resolución complementaria de la resolución de 19 de noviembre de 2025 del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para acceso el cuerpo de Técnicos en Cuidados de Enfermería, por el sistema de acceso libre, por la que se publica la relación complementaria con las personas aspirantes que han superado todos los ejercicios obligatorios de la fase de oposición y no han resultado seleccionadas.
https://empleopublico.carm.es/publicaciones/38389.pdf
ASPIRANTES NO SELECCIONADOS
Publicada resolución complementaria de la resolución de 7 de octubre de 2025 del tribunal calificador de las pruebas selectivas para acceso al cuerpo de Técnicos en Cuidados de Enfermería, por el sistema de acceso libre, convocadas por orden de 15 de noviembre de 2019 de la Consejería de Presidencia y Hacienda por la que se publica la relación complementaria con las personas aspirantes que han superado todos los ejercicios obligatorios de la fase de oposición y no han resultado seleccionadas.
https://empleopublico.carm.es/publicaciones/37958.pdf
ASPIRANTES SELECCIONADOS
Publicada Resolución del tribunal calificador de las pruebas selectivas para acceso al cuerpo de Técnicos en Cuidados de Enfermería, por el turno de acceso libre, convocadas por orden de 15 de noviembre de 2019, por lo que se publica la relación de aspirantes que han sido seleccionados/as, y propone el nombramiento como funcionarios/as de carrera de los/as mismos/as.
Contra la presente Resolución cabe interponer recurso de alzada en el plazo de un mes.
13/12/18 - Álava - Ayudas Acción Social
Convocatoria de ayudas para la realización de estudios en la Red de Salud Mental de Álava.
Con fecha 12 de diciembre de 2018 la Dirección de la RSMA publica en su intranet, el acta y los listados definitivos de las Ayudas aprobadas en la Comisión Paritaria de Promoción de Personal del ejercicio 2018.
Listados definitivos
Con fecha 30 de noviembre de 2018 se publican el acta y los listados provisionales de las ayudas aprobadas en la Comisión Paritaria de Promoción de Personal del ejercicio 2018.
Plazo para presentar reclamaciones: hasta el 11 de diciembre de 2018.
Listado
Con fecha 6 de noviembre de 2018 se publica en la intranet de la Red de Salud Mental Araba, el aviso de la Directora Gerente de la RSMA por la que se abre el plazo de presentación de solicitudes para la petición de ayudas para la realización de estudios y cursos relacionados con la Promoción de Personal.
El plazo de presentación de solicitudes finaliza a las 15 horas del próximo 22 de noviembre de 2018.
Las solicitudes deberán presentarse en el departamento de personal de la RSMA (Elisabeth Nogueira).
La solicitud deberá ir acompañada de la siguiente documentación:
- Documento original acreditativo de la realización de estudios (matrícula, certificado del centro, etc...).
- Justificante original del gasto.
Convocatoria
Criterios
Solicitud
13/12/18 - Autonómica - Reivindicaciones
Desde 1988 SAE no ha dejado de luchar por los profesionales TCE.
En este enlace puedes encontrar un breve dossier de los inicios de nuestras reivindicaciones.
13/12/18 - Autonómica - Reivindicaciones
Respecto a la afirmación de CC.OO. en cuanto a que lleva 10 años presionando para conseguir la "recualificación" de los TCE, llamándonos mentirosos y preguntando dónde estábamos hace 10 años, SAE quiere decirle que hace YA 15 AÑOS, la Secretaria General de SAE formaba parte del Grupo de Trabajo del INCUAL en el que se estaba trabajando por la cualificación de los TCE y del que no formaba parte CC.OO. porque, en aquel entonces, ni sabían que existían los TCE.
¿Por qué estando CC.OO. en la Mesa General de la Función Pública ha conseguido cosas para sus otros colectivos y nada para los TCE? Quizás porque sólo le interesan nuestros votos para colocarlos donde después nos obvian.
¿Por qué no se alegran de que se vaya a debatir la PNL si tanto les preocupamos? Quizás porque no podrán colgarse la medallita ellos como están acostumbrados.
SAE CONSIDERA QUE CC.OO. DEBERÍA ALEGRARSE DE QUE SE VAYA A DEBATIR EN EL CONGRESO LO QUE TANTO DESEAN, Y EN LO QUE LE CONCIERNE Y DONDE PUEDE, QUE LUCHE POR EL COLECTIVO.
Más información
13/12/18 - Autonómica - Reivindicaciones
CSIF afirma que el C1 se consigue en las Mesas Sectoriales y en la General de la Función Pública donde ellos están gracias a los votos de los TCE. Si es así, ¿por qué no lo han conseguido ellos todavía? Quizá porque depende de lo que ordena la Ley por si.
¿Por qué en esas mesas consiguen cosas para sus otros colectivos y nada para los TCE? Quizás porque sólo le interesan nuestros votos para colocarlos donde después nos obvian.
¿Por qué no se alegran de que se vaya a debatir la PNL si tanto les preocupamos? Quizás porque no podrán colgarse la "medalla gratuita".
¿Por qué nuestras reivindicaciones las proponen "paso a paso y civilizadamente" y las de otros "con gritos"? Quizás porque les duele hacer esfuerzo para nosotros.
SAE nunca ha montado "castillos en el aire, ni falsas espectativas", sólo se marca objetivos a cumplir que después se apropian otros.
13/12/18 - Autonómica - Nota de prensa
Se debate la actualización de sus funciones, reclasificación en el grupo C1 y subida del nivel de cualificación del título profesional
Madrid, 13 de diciembre de 2018.- Un millar de Técnicos en Cuidados de Enfermería de toda España han secundado la concentración que el Sindicato de Técnicos de Enfermería ha convocado frente al Congreso de los Diputados durante el debate de una Proposición No de Ley, que fue registrada en el mes de mayo a petición del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) y en la que se recogen las reivindicaciones fundamentales de los Técnicos en Cuidados de Enfermería: reclasificación profesional en el grupo C1, actualización de funciones y subida del nivel de cualificación del título profesional.
Se insta al Gobierno a promover ante el consejo Interterritorial del SNS la regulación coordinada de funciones de los Técnicos de Enfermería en los diversos servicios de salud conforme a las bases generales de adaptación de funciones, según su titulación y la derogación del Estatuto de 1973, donde vienen recogidas. “Es decir, la demandada actualización de las funciones de manera que vaya en consonancia con la titulación y la formación profesional del colectivo”, puntualiza la secretaria general del Sindicato de Técnicos de Enfermería, Dolores Martínez.
Asimismo, es urgente declarar concluida la Disposición Transitoria 3ª del actual Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público tras 11 años de haberse mantenido indebidamente en vigor y disponer, en consecuencia, la inmediata aplicación a todos los efectos de lo dispuesto en el artículo 76 del propio texto legal. La aplicación de este artículo 76 supone la inclusión de los TCE en el Grupo que realmente les corresponde por titulación, Grupo C1, y no en el actual grupo C2, donde se les incluyó en 2007.
“No hay nada que justifique que algunos grupos de empleados públicos reciban un reconocimiento inmediato, a todos los efectos, de sus méritos y capacidades asociados a su nivel de titulación, mientras que la transitoriedad en la integración de los TCE parece a perpetuidad”, manifiesta Dolores Martínez.
Por último, se insta al Gobierno a fomentar medidas de cambio relativas a la formación de los Técnicos de Enfermería que tengan en cuenta el incremento de sus competencias y, por tanto, su subida al Grado Superior de la Formación Profesional que es el que le corresponde, así como el cambio en la denominación de la profesión acorde con su realidad profesional y formativa.
Ya en el año 2005 el Instituto Nacional de Cualificaciones catalogó al Título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería como Nivel 3 (perteneciente a los ciclos formativos de Grado Superior).
Queda pendiente la necesaria revisión de la cualificación profesional de los Técnicos de Enfermería al Nivel 3 que debe, consecuentemente, llevar aparejada una nueva titulación de Formación Profesional.
A pesar de la evolución sanitaria hay profesionales sanitarios que no ven compensado el desempeño de su profesión con su nivel de capacitación. En el momento actual, los TCE están profesionalmente estancados aunque durante estos años han incrementado su nivel formativo.
“La admisión y el debate de esta Proposición No de Ley es, sin lugar a duda, un gran paso para las reivindicaciones del colectivo tras una intensa campaña de reuniones con los partidos políticos y actuaciones como las recogidas de firmas. Durante los últimos años hemos pasado por diferentes fases, distintos ministros han apoyado esta propuesta, hemos tenido el apoyo expreso de muchos de los consejeros de sanidad y de educación e incluso informes favorables de los Defensores del Pueblo, sin embargo, siempre hemos topado con un muro que impida que se hagan realidad las justas reivindicaciones de los profesionales”, afirma la secretaria general del Sindicato de Técnicos de Enfermería, Dolores Martínez.