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  • Fecha28/01/26 - Autonómica - Promoción interna

    HOSPITAL SANTA MARINA

    HOSPITAL SANTA MARINA

    Corrección mediante la resolución 180/2026, de la resolución 130/2026, publicada el pasado día 26 de enero, que contiene la relación DEFINITIVA DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS,para actualización de listas para la provisión mediante Promoción Interna, Comisión De Servicios Y Promoción Interna Temporal Entre Organizaciones De Servicios

    Las corrrecciones afectan a los siguentes anexos:
    Anexo I – En lo referente a la categoría de Celador.
    Anexo II – En lo referente a las categorias de Operario de Servicios.
    Resolución 180/2026 Ebazpena


    RELACIÓN DEFINITIVA DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS, PARA ACTUALIZACIÓN DE LISTAS PARA LA PROVISIÓN MEDIANTE PROMOCIÓN INTERNA, COMISIÓN DE SERVICIOS Y PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL ENTRE ORGANIZACIONES DE SERVICIOS

    Estas listas estarán abiertas permanentemente para nuevas solicitudes a lo largo del año, y serán baremadas en el primer trimestre del año siguiente.
    Anexo I – Listado provisional para Promoción Interna Temporal.
    Anexo II – Listado provisional para Comisión de Servicios.
    Anexo III – Listado provisional para Promoción Interna Temporal entre organizaciones.
    Plazo de Recurso de Alzada: desde el 27 de enero, hasta 26 de febrero de 2026
    Resolución 130/2026 Ebazpena

     


    RELACIÓN DEFINITIVA DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS, PARA ACTUALIZACIÓN DE LISTAS PARA LA PROVISIÓN MEDIANTE PROMOCIÓN INTERNA, COMISIÓN DE SERVICIOS Y PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL ENTRE ORGANIZACIONES DE SERVICIOS

    Estas listas estarán abiertas permanentemente para nuevas solicitudes a lo largo del año, y serán baremadas en el primer trimestre del 2024.
    Resolución 69/2024 Ebazpena

  • Fecha28/01/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    RESIDENCIA MUNICIPAL ZALLAKO EGUZKI (ZALLA)

    RESIDENCIA MUNICIPAL DE ZALLA ZALLAKO EGUZKI

    CORRECCIÓN DE ERRORES-CALIFICACIONES PROVISIONALES BOLSA DE TCE (A.E.) OAL RESIDENCIA ZALLAKO EGUZKI PLAZO: DE 10 DÍAS HÁBILES, DESDE LA RECEPCIÓN DE LA NOTIFICACIÓN ANTERIOR EN LAS QUE LOS ASPIRANTES PODRÁN PRESENTAR LAS ALEGACIONES QUE CONSIDEREN OPORTUNAS A TRAVÉS DE LA SEDE ELECTRÓNICA DE LA RESIDENCIA ZALLAKO EGUZKI O PERSONALMENTE EN EL SAC DEL AYUNTAMIENTO DE ZALLA. EN AMBOS CASOS MEDIANTE ENTRADA GENERAL DIRIGIDA AL ÓRGANO DE SELECCIÓN EN LA QUE EXPONDRÁ CLARAMENTE EL MOTIVO DE LA ALEGACIÓN.

    PUBLICADA LA RESOLUCIÓN EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS MUNICIPAL, TABLÓN DE ANUNCIOS DEL OAL ZALLAKO EGUZKI POR PLAZO DE 2 MESES.

     


    ADJUDICACIÓN DE PLAZAS EN EL PROCESO SELECTIVO DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO OCHO PLAZAS DE TCE POR EL TURNO LIBRE

    VER EN: https://zallakoeguzki.egoitzaelektronikoa.eus/

    ADEMÁS, EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS DE LA RESIDENCIA ZALLAKO EGUZKI Y EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS DEL AYUNTAMIENTO

    PLAZO: 1 MES A PARTIR DEL DÍA DE HOY PARA PRESTAR JURAMENTO Y TOMAR POSESIÓN DE LA PLAZA

     

    RESIDENCIA MUNICIPAL ZALLAKO EGUZKI

    RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS SELECCIONADAS Y ADJUDICACIÓN DE UNA PLAZA DE TCE EN EL TURNO DE DISCAPACIDAD

    PLAZO: 20 DÍAS HÁBILES A PARTIR DEL DÍA DE HOY PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACIÓN REQUERIDA
    FRENTE AL PRESENTE ACTO, PUEDEN INTERPONER RECURSOS PROPIOS DE UN ACTO DE TRÁMITE

     


    RECTIFICACIÓN DE ERRORES MATERIALES DEL ACUERDO DE LA JUNTA RECTORA DEL ORGANISMO AUTÓNOMO LOCAL-RESIDENCIA ZALLAKO EGUZKI DE RESOLUCIÓN DEL PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN DE PERSONAL Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL LABORAL FIJO. 1 PLAZA DE TCE/AE, SEGÚN EL TURNO DE DISCAPACIDAD.

    SE APRUEBA LA RECTIFICACIÓN Y SE NOTIFICA A LOS INTERESADOS CON OFRECIMIENTOS DE RECURSOS PROPIOS DE UN ACTO DE TRÁMITE.

    SE PUBLICA EN LA PÁGINA WEB DE LA RESIDENCIA Y EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS DEL AYUNTAMIENTO DE ZALLA, ASÍ COMO EN EL BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA.

  • Fecha28/01/26 - Autonómica - Nota de prensa

    LA PROTECCIÓN DE DATOS EN EL ÁMBITO SANITARIO ES UN DERECHO DE LOS PACIENTES Y UN DEBER DE LOS PROFESIONALES

    LA PROTECCIÓN DE DATOS EN EL ÁMBITO SANITARIO ES UN DERECHO DE LOS PACIENTES Y UN DEBER DE LOS PROFESIONALES

    Nacional, 27 de enero de 2026.- El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) se suma este año al Día Europeo de la Protección de Datos para concienciar a los profesionales sanitarios sobre la importancia de preservar la privacidad de los pacientes y usuarios del Sistema Nacional de Salud, así como del resto de instituciones residenciales o centros privados en los que desempeñen su trabajo.

    El Reglamento General de Protección de Datos de Europa, la Ley Orgánica 3/2018, de protección de datos, y la Ley 41/2002, reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica, son las normas que garantizan la protección de datos en el sistema sanitario, regulando medidas de seguridad estrictas que garantizan la confidencialidad e intimidad de los pacientes y recogen las responsabilidades de los profesionales sanitarios con respecto al tratamiento de estos datos.

                Así, la Ley 41/2002 establece en el artículo 2 que “la persona que elabore o tenga acceso a la información y la documentación clínica está obligada a guardar la reserva debida”, e insiste en el 16, “el personal que accede a los datos de la historia clínica en el ejercicio de sus funciones queda sujeto al deber de secreto”.

                De esta manera todo aquel profesional que deba acceder a la historia clínica del paciente con el fin de garantizar su salud y mejorar su bienestar debe mantener los datos, tanto de carácter asistencial como personal, en secreto y, por supuesto, ningún profesional que no forme parte del equipo que asiste al paciente puede acceder a esta información, pues estaría vulnerando la protección de datos, lo que tiene consecuencias que van desde multas económicas o sanciones disciplinarias hasta implicaciones penales por revelación de secretos.

                “Por ello, queremos aprovechar esta fecha para recordar a los profesionales sanitarios que la legislación les obliga a mantener un compromiso legal y ético con el tratamiento de datos sanitarios de los pacientes, pues son información de carácter sensible que solo se puede tratar con el consentimiento expreso y explícito del paciente, salvo en situaciones de emergencia o riesgo vital. Y así lo recoge el artículo 7 de la Ley 41/2002: “Toda persona tiene derecho a que se respete el carácter confidencial de los datos referentes a su salud, y a que nadie pueda acceder a ellos sin previa autorización amparada por la Ley”, explica Daniel Torres, secretario de acción social y formación de SAE.

               

  • Fecha28/01/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    Listado Provisional Personas Admitidas y Excluidas

    https://dipgra.convoca.online/processDetail.html?id=e2baa4f7 e5dd 4798 b788 08dd7c1781fc&type=0

    Presentación de Alegaciones Telemáticas: Del 29 de enero al 11 de febrero de 2.026

    Subsanación: A través del servicio de inscripción en pruebas selectivas en el apartado “Mis Inscripciones”.

    Aspirantes Omitidos: Deberán indicarlo por vía electrónica a través del procedimiento “Incidencias Procesos Selectivos”.

Últimas Noticias





Fecha17/12/18 - Murcia - Procesos de Estatutarización

PROCESO DE ESTATUTARIZACIÓN

Proceso de estatutarización en el Servicio Murciano de Salud.

Con fecha 15 de diciembre de 2018 se publica la Resolución con el listado definitivo de los nombramientos como personal estatutario fijo del Servicio Murciano de Salud, al personal laboral fijo y funcionario de carrera de este organismo.
Plazo de reclamación, recurso de alzada: 1 mes a partir del día siguiente a su publicación.
Resolución

Con fecha 22 de noviembre de 2018 se publica la Resolución con la corrección de errores a la Resolución del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud de 22 de octubre de 2018, por la que se aprobó el listado provisional de aspirantes admitidos y excluidos a los procedimientos de acceso a la condición de personal estatutario fijo, del personal laboral fijo y funcionario de carrera del Servicio Murciano de Salud que fueron convocados por la anterior Resolución de 6 de julio de 2018.
Resolución

Con fecha 6 de noviembre de 2018 se publica la Resolución del Director Gerente del SMS con la corrección de errores del listado provisonal de aspirantes admitidos y excluidos a los procedimientos de acceso a la condición de personal estatutario fijo, personal laboral fijo y funcionario de carrera.
Plazo para subsanar la omisión e inclusión indebida: 10 días hábiles.
Resolución

Con fecha 25 de octubre de 2018 se publica la Resolución del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud, por la que se aprueba el listado provisional de aspirantes admitidos y excluidos a los procedimientos de acceso a la condición de personal estatutario fijo, del personal laboral fijo y funcionario de carrera del Servicio Murciano de Salud que fueron convocados por Resolución de 6 de julio de 2018.
Plazo de reclamación: 10 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación.
Resolución

 

Con fecha 10 de julio de 2018 se publica la convocatoria para acceder a la condición de personal estatutario fijo del personal laboral fijo y funcionario de carrera del SMS.
Plazo para presentar solicitudes: dos meses a contar a partir del día siguiente a la publicación. 
Resolución

Fecha17/12/18 - Autonómica - OPE

SERGAS OPE 2018. PERSONAL ESTATUTARIO

Oferta de Empleo del SERGAS. Personal Estatutario.

Con fecha 17 de diciembre de 2018 se publica el Decreto 161/2018, de 5 de diciembre, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente a diversas categorías de personal estatutario del Servicio Gallego de Saud para el año 2018.
- Técnico/a en Cuidados Auxiliares en Enfermería: 288 plazas (13 Discapacidad general y 10 Discapacidad Intelectual)
- Técnico/a en Farmacia: 51 plazas (3 Discapacidad general)
- Técnico/a Superior en Anatomía Patológica y Citología: 25 plazas (2   Discapacidad general)
- Técnico/a Superior en Higiene Bucodental: 10 plazas (1 Discapacidad general)
- Técnico/a Superior en Imagen para el Diagnóstico: 38 plazas ( 2 Discapacidad general).
Resolución
 

Según comunicació de la Directora General de RRHH del Servicio Gallego de Salud se aprueba en Mesa Sectorial al Oferta Pública de Empleo 2018.Plazas

Fecha17/12/18 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

DESARROLLO PROFESIONAL. ASIGNACIÓN DEFINITIVA DE NIVELES

Resoluciones de la asignación definitiva del nivel de Desarrollo Profesional.

Con fecha 17 de noviembre se publican las resoluciones 1252/2018 y 1253/2018, de 30 de noviembre, de la asignación definitiva del nivel de Desarrollo Profesional de las categorías no sanitarias y las del área sanitaria de FP de Grado Superior y Medio de Osakidetza.
Recurso contencioso adminsitrativo: 2 meses contados a partir de su publicación en el BOPV.
Resolución 1252/2018 (convocatoria ordinaria)
Resolución 1253/2018 (convocatoria extraordinaria)

Fecha17/12/18 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

I CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO DE LA EMPRESA

Con fecha 17 de diciembre de 2018 se publica la RESOLUCIÓN de 13 de noviembre de 2018, de la Dirección General de Trabajo, por la que se ordena la inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Extremadura y se dispone la publicación del texto del I Convenio Colectivo de Trabajo de la empresa “Prestación de servicios auxiliares concretos y específicos a empresas, SL”.

Fecha17/12/18 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

CONVENIO DE TRABAJO DE LA EMPRESA "EL BASTÓN SERVICIOS DE AOYO, SL"

Con fecha 17 de diciembre de 2018 se publica la RESOLUCIÓN de 23 de noviembre de 2018, de la Dirección General de Trabajo, por la que se ordena la inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Extremadura y se dispone la publicación del texto del Convenio Colectivo de Trabajo de la empresa “El Bastón Servicios de Apoyo, SL”.

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