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  • Fecha29/04/26 - Burgos - OPE

    EXCELENTÍSIMA DIPUTACIÓN DE BURGOS CONVOCATORIA

    EXCELENTÍSIMA DIPUTACIÓN DE BURGOS
    PUBLICADA LA PLANTILLA DE RESPUESTAS

    La Excelentísima Diputación de Burgos ha publicado la plantilla de respuestas del primer ejercicio de la convocatoria de TCE/AE (25C10), celebrado el 27 de abril de 2026.

    Consulta aquí la PLANTILLA DE RESPUESTAS

     


    EXCELENTISIMA DIPUTACIÓN DE BURGOS

    Publicada distribución de las aulas para el examen de TCAE de la Diputación.

    Se accederá solo a la planta baja del edificio y se debe llevar Documento Identificativo y bolígrafo de color azul.

    FECHA DE EXAMEN
    27 DE ABRIL A LAS 12:30 H.
    EN LA ESCUELA POLITÉCNICA SUPERIOR
    (CAMPUS MILANERA) C/VILLADIEGO S/N

    BASES DE LA PUBLICACIÓN

    LISTADO ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
     

    DISTRIBUCIÓN
     


    EXCELENTÍSIMA DIPUTACIÓN DE BURGOS

    PUBLICADA EN EL BOPBUR RESOLUCIÓN 3501/2026 DE 19 DE MARZO, donde se aprueba el LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS y se fija FECHA DE EXAMEN, referente a la convocatoria de Oposición publicada en el BOPBUR, del 5 de septiembre de 2025 donde se convoca las siguientes plazas:

    AÑO 2023
    30 plazas de jornada completa
    23 plazas de media jornada
    AÑO 2024
    25 plazas de media jornada

    PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SUBSANACIÓN

    24 de marzo al 8 de abril de 2026

    FECHA DE EXAMEN
    27 DE ABRIL DE 2026 A LAS 12:30H

    EN LA ESCUELA POLITÉCNICA SUPERIOR (CAMPUS MILANERA) C/ VILLADIEGO S/N - 09001 BURGOS

    BASES DE LA PUBLICACIÓN
    http://bopbur.diputaciondeburgos.es/sites/default/files/private/publicado/bopbur-2025-167/bopbur-2025-167-anuncio-202504126.pdf

    LISTADO ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
    http://bopbur.diputaciondeburgos.es/sites/default/files/private/publicado/bopbur-2026-057/bopbur-2026-057-anuncio-202601344.pdf

     

     


    17/09/25.EXCELENTÍSIMA DIPUTACIÓN DE BURGOS CONVOCATORIA

    PUBLICADA EN EL BOE RESOLUCIÓN DE 9 DE SEPTIEMBRE referente a la convocatoria de Oposición, publicada en el BOPBUR del 5 de septiembre, para la provisión de las siguientes plazas:

    AÑO 2023

    30 plazas de jornada completa

    23 plazas de media jornada

    AÑO 2024

    25 plazas de media jornada

    Las solicitudes se pueden presentar bien a través de la Sede electrónica de la Diputación siendo necesario para ello D.N.I Electrónico, Certificado Digital o Clave Permanente o bien presencialmente en la oficina de Registro de la propia Diputación o en cualquiera de los Registros oficiales.
    La oposición constará de dos ejercicios ambos de carácter obligatorio y eliminatorio. El primer ejercicio constará de 50 preguntas que versará sobre la totalidad del temario y el segundo la resolución de uno o dos supuestos prácticos.

    PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES 18 de septiembre a 7 de octubre inclusive
    BASES DE LA PUBLICACIÓN
    http://bopbur.diputaciondeburgos.es/sites/default/files/private/publicado/bopbur-2025-167/bopbur-2025-167-anuncio-202504126.pdf

  • Fecha29/04/26 - Autonómica - OPE

    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    AVISO -Publicado el resultado definitivo de la primera prueba.

    -Fecha de la segunda prueba: 30 de mayo de 2026, a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra.

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     


    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025
    AVISO -Publicado el resultado provisional, los cuestionarios y las plantillas de respuestas de la prueba.
    -Plazo presentación alegaciones, solo de forma online: Del 26 de marzo al 1 de abril

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es


    Cuidador Gerontológico. Oposición 2025
    AVISO -Publicado aviso del tribunal para la realización de la prueba.
    -Fecha de realización de la primera prueba: 21 de marzo de 2026, a las 10:00 h.

    Aulario de la Universidad Pública de Navarra
    Aviso del tribunal
    Distribución aulas

    Anexo II - Plano aulario

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     



    - Publicada la relación de plazas a proveer.
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-gerontologico-oposicion-2025

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    AVISO
    - Adjudicación de plazas.
    - Toma de posesión: el 12 de enero de 2026
    https://www.navarra.es/es/web/servicios-empleado/tramites/on/-/line/cuidador-a-gerontologico-a-concurso-de-traslado-2025?back=true&pageBackId=7572859
     

     

     


    ANADP Cuidador/a Oposición 2025

    AVISO

    Publicada corrección de error en la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas y fecha de realización de la primera prueba

    Publicado aviso del tribunal para la realización de la prueba.

    Fecha de la primera prueba de la oposición: 23 de diciembre de 2025 , a las 17:00 horas, en el aulario de la Universidad
    Pública de Navarra

    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-oposicion-2025?back=true&pageBackId=5722676
    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     


    AVISO

    - Publicada la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas.

    - Fecha de realización de la primera prueba: 21 de marzo de 2026, a las 10:00 h.
    Aulario de la Universidad Pública de Navarra

    Más información

     

  • Fecha29/04/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    SERVICIO CANARIO DE SALUD PROCESO DE ESTABILIZACIÓN MODIFICACIÓN DE RESULTADOS DEFINITIVOS DE LA FASE DE CONCURSO DE MÉRITOS


    PERSONAL LABORAL FIJO TÉCNICA/O AUXILIAR DE FARMACIA

    PUBLICADA CON FECHA 28 DE ABRIL DE 2026, RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DEL SERVICIO CANARIO DE LA SALUD, POR LA QUE SE RESUELVE, ELEVAR A LA DIRECCIÓN DEL SERVICIO CANARIO DE LA SALUD LA PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO DE LAS PLAZAS BÁSICAS VACANTES DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICA/O AUXILIAR DE FARMACIA, GRUPO C2 SANITARIO, DEL PROCESO SELECTIVO EXCEPCIONAL DE ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL DE LARGA DURACIÓN (CONCURSO DE MÉRITOS) DE PERSONAL LABORAL FIJO. ENLACE A LA PUBLICACIÓN:

    ANEXO I: Aprobar como Anexo I de la presente resolución, la relación de personas con indicación de las
    plazas adjudicadas en el proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo de larga duración (Concurso de Méritos), correspondiente a la categoría/especialidad de Técnica/o Auxiliar de Farmacia (Laboral).

    Se eleva a la Dirección del Servicio Canario de la Salud, la propuesta de nombramiento de las plazas básicas vacantes de la categoría de Técnica/o Auxiliar de Farmacia (Laboral), del proceso selectivo excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración (Concurso de Méritos), conforme se dispone en el Anexo I.

    El plazo para presentar renuncias será de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.
    Presentar Alegaciones (Renuncias)

    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/6643

    Presentar Recurso ante la Dirección General de Recursos Humanos del SCS
    https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/procedimientos_servicios/tramites/6004

     

     

    Publicada hoy 10 de abril de 2026, resolución con los resultados definitivos de la Fase de Concurso del proceso selectivo excepcional de estabilización del por el sistema de Concurso de Méritos, para el acceso a la condición de personal laboral fijo en la categoría de TÉCNICA/O AUXILIAR DE FARMACIA

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN

    ANEXOI: Resultados definitivos (orden de puntuación) de la Fase de Concurso del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (Concurso de Méritos) de la categoría de personal laboral TÉCNICA/O AUXILIAR DE FARMACIA

    ANEXO II: Relación definitiva de personas aspirantes aprobadas y validadas (con detalle por epígrafe), del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (Concurso de Méritos) de: TÉCNICA/O AUXILIAR DE FARMACIA

    RECLAMACIONES: Contra la presente Resolución, cabe recurso de alzada ante la Dirección General de Recursos Humanos, a interponer en el plazo de un mes contando a partir del día siguiente al de su publicación, sin perjuicio de cualquier otro que se estime procedente.
    Canarias, 10 de abril de 2026
     

  • Fecha29/04/26 - Autonómica - Promoción interna

    OSI BIDASOA

    OSI BIDASOA

    Relación definitiva de admitidos/as y excluidos/as, para actualización de listas para la provisión mediante Promoción Interna, Comisión De Servicios y Promoción Interna Temporal entre Organizaciones De

    Servicios:
    Admitidos: Anexo I
    Excluidos: Anexo II

    Plazo para Recurso de Alzada: Del 30 de abril al 30 de mayo de 2026.
    Resolución 765/2026 Ebazpena

     

     


    Se han publicado en la Web de Osakidetza los listados definitivos de Movilidad Interna del primer trimestre de 2026, de esta OSI. En estos listados se han añadido las personas admitidas y baremadas en convocatorias de Movilidad Especifica, así como las solicitudes realizadas fuera de la convocatoria anual, hasta el 31/03/2026.

    Enlace Anexo I. Movilidad Interna Definitiva
    Enlace Anexo II. Movilidad Interna Temporal
    Enlace a WEB de Movilidad Interna Osi Bidasoa

Últimas Noticias





Fecha12/04/19 - Asturias - Acuerdos, pactos y convenios

RESULTADOS ELECCIONES SINDICALES DEL ÁMBITO SESPA 11 DE ABRIL DE 2019

A todos los que habéis confiado en USAE, ¡¡¡muchas gracias!!!

Seguiremos luchando por los intereses de los trabajadores.

Fecha12/04/19 - Autonómica - Reivindicaciones

CARRERA PROFESIONAL PERSONAL INTERINO

En dos sentencias recientes, el Tribunal Supremo ha estimado el reconocimiento del Complemento de Carrera Profesional a todo el personal interino.

Con esto nos dan la razón: SAE siempre ha defendido que los interinos tenían derecho a la misma.
En Aragón, tenemos pendiente el juicio en el Tribunal Superior de Justicia.
Seguiremos luchando para conseguir que se reconozca esta reivindicación.
Recordamos al personal interino, que solicite la carrera profesional en los plazos establecidos (segundo y cuarto trimestre del año).

Fecha12/04/19 - Autonómica - Nota de prensa

USAE CONSIGUE 16 DELEGADOS EN LAS ELECCIONES DEL SESPA

Un lamentable incidente en el área IV enturbia el proceso

USAE ha conseguido un total de 16 delegados en las elecciones sindicales que ayer se celebraron en el SESPA, lo que permitirá a nuestros delegados continuar luchando por los derechos laborales, retributivos y profesionales de los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE). Aumenta en uno el número de sus delegados y USAE agradece el esfuerzo de todos los profesionales que lo han hecho posible con su voto.

            USAE mantiene como prioritarias sus reivindicaciones de reclasificación en el grupo C1 para los TCE y Auxiliares Administrativos, y en el grupo B para los Técnicos Superiores y Administrativos y la actualización de las funciones de ambos colectivos con el objetivo de ajustarlas a la titulación actual de la Formación Profesional.

            Por supuesto, mejorar las condiciones laborales y de contratación en los hospitales asturianos.

            A pesar de los resultados obtenidos el balance de este proceso electoral ha quedado enturbiado por el lamentable comportamiento que durante el recuento de votos mantuvieron responsables sindicales de CCOO y CSIF en el área IV en relación con el recuento de los votos por correo.

            M. ª Dolores Martínez, secretaria general de USAE, manifiesta al respecto que “la disparidad de interpretación, el diferente criterio que cada uno quiera aplicar, no justifique en ningún, las agresiones verbales y actitudes violentas que anoche se produjeron. Es lamentable que en un proceso electoral se tengan que presenciar este tipo de comportamientos”.

            “En cualquier caso, nuestros delegados seguirán trabajando, como hasta ahora, desde el respeto a todos los profesionales y a todos los responsables sindicales”, finaliza M. ª Dolores Martínez.

Fecha11/04/19 - Las Palmas - Carrera / Desarrollo Profesional

H.U. DR. NEGRÍN. PROCESO EXTRAORDINARIO CARRERA PROFESIONAL

Proceso extraordinario de carrera profesional.

Con fecha 11 de abril de 2019 se publica la Resolución de 4 de abril de 2019, por la que se aprueba la relación definitiva de los resultados obtenidos por el personal sanitario de formación profesional que solicitó el encuadramiento en la carrera profesional por el procedimiento ordinario excepcional previsto en la Instrucción 2/2018, del Director, relativa al régimen aplicable y procedimiento a seguir para el encuadramiento en los distintos grados o niveles de carrera profesional del personal del Servicio Canario de la Salud, modificada parcialmente por la Instrucción nº 6/2018 y por la Instrucción nº 7/2018, y se acuerda su publicación.
Contra esta resolución cabe interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses.
Resolución

Con fecha 4 de marzo de 2019 se publica la Resolución en el BO con la relación provisional de las solicitudes del personal santiario de Formación Profesional que no reúnen los requisitos y condiciones necesarios para el encuadramiento en ningún nivel/grado superior al que tengan, en su caso, reconocido.
Asimismo, se publica la relación provisional de las solicitudes desestimadas del Personal Sanitario de Formación Profesional que no superan la correspondiente evaluación de los méritos acreditados, haciendo constar respecto de cada solicitante los apellidos, nombre, número del documento acreditativo de identidad, nivel/es o grado/s a que puede optar conforme al previo cumplimiento del tiempo mínimo de ejercicio profesional exigible, y respecto de el/los niveles/grados no reconocidos los créditos totales otorgados, créditos parciales por cada uno de los apartados del baremo y causa de la desestimación provisional. 
Finalmente, se publica la relación provisional de las solicitudes del Personal Sanitario de Formación Profesional estimadas haciendo constar respecto de cada solicitante los apellidos, nombre, número del documento acreditativo de identidad y grado reconocido. Respecto al Personal Sanitario de Formación Profesional, que accede al encuadramiento en el primer o segundo grado, se hace constar los créditos excedentes correspondientes a los méritos A.1 (Conocimientos), B.4 (Docencia) y B.5 (Investigación). 
Plazo para presentar reclamaciones: 10 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de Canarias.
Resolución
 

Dictada instrucción 2/2018, del Director del Servicio Canario de Salud relativa al régimen aplicable y procedimiento a seguir para el encuadramiento en los distintos grados o niveles de carrera profesional del personal del Servicio Canario de Salud.
Instrucción

Fecha11/04/19 - Baleares - Bolsas de Trabajo

HOSPITALES PÚBLICOS DE BALEARES: BOLSA ÚNICA DE TRABAJO DEL IBSALUT

Bolsa Única de IBSALUT para la categoría de TCE/AE.
 

Con fecha 11 de abril de 2019 se publica el listado provisional de admitidos con puntuaciones de méritos y listado de excluidos por no haber acreditado que cumlen los requisitos d ela actualización de la bolsa única de personal estatuario temporal del servicio de Salud. Corte 30/7/18.
Se establece un plazo de 10 días hábiles (del 12 al 30 de Abril) para presentar reclamaciones o las alegaciones que se consideren oportunas.
Para agilizar la gestión, pueden enviarse a la Unidad de Bolsa Única del Servicio de Salud por correo electrónico a incidencias.bolsa@ibsalut.es y pueden presentarse en las gerencias territoriales, Servicios Centrales y en la sede de Bolsa Única (calle Gremi Sabaters, 21) o en lo que establece el artículo 16 de la Ley 39/2015.
Cuando se hayan presentado en registros ajenos al IB-Salut hay que dirigirlas al Registro General del Servicio de Salud, sito en calle Reina Esclaramunda, 9 07003-Palma.
Si el escrito va acompañado de alguna documentación debe ser original o una copia compulsada.
Más información
Solicitud

Con fecha 2 de noviembre de 2018 se publican los listados definitivos de admitidos y excluidos del nuevo corte de la Bolsa Única de la categoría TCE/AE, abriéndose un plazo de presentación de documentación en cualquiera de los registros oficiales.
Se da un plazo de 10 días hábiles a contar a partir del día siguiente de la publicación (del 5 al 16 de noviembre, ambos inclusive)
Se recuerda que todos aquellos méritos no incluidos en la web den la fecha de corte, no se podrá tener en cuenta.
Recomendamos presentar copia de la solicitud para posteriores reclamaciones en caso de ser necesaria.
Listados

Con fecha 7 de Septiembre de 2018 se publican los listados provisionales de admitidos y excluidos de la Actualización de la Bolsa Única de Personal Estatutario Temporal del Servicio de Salud (Fecha de corte 30/07/2018)
Plazo de alegaciones: del 7 al 20 de septiembre para que los aspirantes excluidos puedan presentar alegaciones y reclamaciones o enmienden las deficiencias detectadas en la inscripción que hayan sido causa de la no admisión.
En este caso, si no las enmiendan en el plazo establecido se entenderá que desisten de la solicitud.
Presentación de alegaciones: Unidad de Bolsa Única del Servicio de Salud; en cualquiera de los registros previstos.
Para agilizar la gestión, cuando esas alegaciones se hayan presentado en registros ajenos al IB-Salut se tiene que enviar las alegaciones a la Unidad de Bolsa Única por correo electrónico a incidencias.bolsa@ibsalut.es o por fax al 971 498 539
Modelo de alegaciones

Con fecha 9 de julio de 2018 se ha publicado el nuevo corte de bolsa única de la categoría TCE/AE, abriéndose un plazo de inscripción telemática en la web del Servicio de Slaud, www.ibsalut.es, para que se puedan inscribir nuevos aspirantes y para que los candidatos ya inscritos puedan incluir nuevos méritos.
Se da un plazo de 15 días hábiles a contar a partir del dia siguiente de la plublicación: del 10 al 30 de julio, ambos inclusive.
Se recuerda que todos aquellos méritos no apuntados en la web en la fecha de corte no se podrán tener en cuenta.
El nivel de conocimientos de lengua catalana en este corte viene determinado por lo previsto en el Decreto 8/2018, de 23 de marzo, por lo que se regula la capacitación lingüística del personal estatutario del Servicio de Salud de las Islas Baleares.

 

En breve se realizará un nuevo corte para baremación en la Bolsa Única del Servei de Salut de Baleares para trabajar en hospitales públicos. Estos son los pasos a seguir y documentación que tenéis que preparar, con original y copia que deberá ser compulsada, a fin de que los pasos sean más rápidos.
Si  ya estás en bolsa, entregaste documentación en el corte de enero  de 2017 y la han valorado (semáforo verde) debes presentar lo siguiente:
•    Diplomas de cursos, jornadas, congresos, docencia, catalán, etc., desde el 24/01/2017 hasta la fecha de apertura. Si en su día presentaste el justificante de notas y ya tienes el diploma definitivo lo tienes que aportar. Comprueba si tienes certificados sin valorar o pendientes: Entra en tu perfil de usuario de bolsa única, elige la opción Bolsas de Empleo Temporal y ahí elige la pestaña de autobaremo y comprueba en cada apartado los certificados que estén en amarillo. Esto indica que los has incluido en bolsa pero no los has presentado en papel y por eso no han sido valorados, los tienes que presentar.
Si estás en bolsa, pero nunca has presentado documentación, deberás presentar copia del título de TCE, DNI, diplomas de cursos, jornadas, congresos, docencia, catalán, etc. Además de certificados de tiempo trabajado fuera del IBSALUT en servicios públicos. En caso de privadas y concertadas, contrato de trabajo, servicios prestados y vida laboral.
Si estás en bolsa y no has realizado ningún curso, no tienes que hacer nada.
Si no estás en bolsa, tendrás la oportunidad de solicitar las claves en la unidad de Bolsa Única de C/Joan Munar o en el departamento de RRHH de cualquier hospital público  y presentar la siguiente documentación: copia del título de TCE o, si todavía no te lo han entregado, certificado de pago de tasas más certificado de notas, DNI, diplomas de cursos, jornadas, congresos, docencia, catalán, etc., además de certificados de tiempo trabajado fuera del IBSALUT, en servicios públicos. En caso de privadas y concertadas, contrato de trabajo, servicios prestados y vida laboral.
 

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