OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2006-2021
Proceso Selectivo por Concurso-Oposición 14 Técnicos en Cuidados de Enfermería

Publicado:
Cuadernillo de Examen y Plantilla Provisional de Respuestas
Examen celebrado el 28-10-2023 a las 11 h.

Plazo para Formular Alegaciones o Impugnación de Preguntas y/o Respuestas:
Del 2 al 8 de noviembre de 2.023

Publicada:
•    Resolución de Reclamaciones 1º Ejercicio. Examen celebrado el 29-04-2023 a las 11 h.

•    Listado Definitivo de Personas Admitidas a la Celebración del 2º ejercicio

(Imprescindible: DNI y bolígrafo de tinta negra o azul. No se permitirá el uso de teléfonos móviles, ni otros dispositivos electrónicos, en las aulas o locales donde se celebren las pruebas).

• Examen: 28 de octubre de 2023, a las 11:00 h
• Lugar: Facultad de Medicina (Universidad de Cádiz)
• Plaza Falla, núm. 9 de Cádiz

OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2006-2021
Proceso Selectivo por Concurso-Oposición

• 14 Técnicos en Cuidados de Enfermería

Publicada:
Puntuación Provisional 1º Ejercicio
Examen celebrado el 29-04-2023 a las 11 h.

Plazo para Formular Alegaciones:
Del 4 al 10 de julio de 2.023
 

DIPUTACIÓN de CÁDIZ
OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2006-2021

• Proceso Selectivo por Concurso-Oposición - 14 Técnicos en Cuidados de Enfermería

Publicado:
Cuadernillo de Examen y Plantilla Provisional de Respuestas
Examen celebrado el 29-04-2023 a las 11 h.

Plazo para Formular Alegaciones o Impugnación de Preguntas y/o Respuestas:
Del 3 al 9 de mayo de 2.023
 

OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2006-2021
Proceso Selectivo por Concurso-Oposición - 14 Técnicos en Cuidados de Enfermería

Publicada:
Distribución de Aspirantes por Aulas
Aula    Intervalo de Apellidos, desde … hasta  ... (ambos inclusive)
Aula 1    ABAD ÁVILA, MARÍA JOSEFA hasta FIJO MOTA,YOLANDA.
Aula 4    FIUSA DURO, EVA MARÍA hasta OCAÑA JIMÉNEZ, YOLANDA,
Aula 5    OCHOA DÍAZ, MARÍA VICTORIA hasta VIZCARRO LOPEZ, ALODIA

Celebración del 1º ejercicio
PRUEBA TEÓRICA. Cuestionario de 50 preguntas con 4 respuestas alternativas, más otras 10 en reserva que sustituirán a las que resulten anuladas.     

TIEMPO. 60 minutos.
VALORACIÓN. Cada pregunta correcta 0,20 puntos y las erróneas penalizarán 0,05 puntos. Las respuestas en blanco no penalizan. Señalar más de una opción se considerará respuesta en blanco.

Imprescindible: DNI y bolígrafo de tinta negra o azul.
No se permitirá el uso de teléfonos móviles, ni otros dispositivos electrónicos, en las aulas o locales donde se celebren las pruebas.
Examen: 29 de abril de 2023, a las 11:00 h
Lugar: Facultad de Medicina (Universidad de Cádiz)
Plaza Falla, núm. 9 de Cádiz
 

Proceso Selectivo por Concurso-Oposición 14 Técnicos en Cuidados de Enfermería

• Publicado:

Listado Definitivo de Personas Admitidas y Excluidas al Proceso
Celebración del 1º ejercicio

(Resolución)

¡Imprescindible DNI y boligrafo negro!

No se permitirá el uso de teléfonos móviles, ni otros dispositivos electrónicos, en las aulas o locales donde se celebren las pruebas.
Examen: 29 de abril de 2023, a las 11:00 h
Lugar: Facultad de Medicina (Universidad de Cádiz)

Publicada Convocatoria Proceso Selectivo por Concurso-Oposición
Presentación de Solicitudes: Del 26 de abril al 24 de mayo de 2022
Convocatoria
Plazas ofertadas
Solicitud
Bases
 

RESOLUCIÓN de 23 de octubre de 2023, de la Dirección General de Formación Profesional, Innovación e Inclusión Educativa, por la que se convocan pruebas para la obtención directa de los títulos de Técnico y Técnico Superior de Formación Profesional del sistema educativo en la Comunidad Autónoma de Extremadura, para el curso 2023/2024

En la presente Resolución publicada en el DOE n.º 210- 2-noviembre-2023, se refleja:
    La relación de los módulos profesionales de los ciclos formativos para los que se convocan estas pruebas. 
    Los centros examinadores.
    El calendario de actuaciones previsto para el proceso de admisión y realización de las pruebas convocadas en la presente resolución para el curso 2023/2024.
    Precio público por derechos de examen de 8,23 euros por cada uno de los módulos profesionales de los que el alumnado pretenda examinarse.
    Solicitud de inscripción en las pruebas y documentación.
    Instrucciones e información para la solicitud, que se realizará a través de la secretaría virtual de la Plataforma Educativa Rayuela en la dirección https://rayuela.educarex.es
    Calendario y horario de las pruebas.

https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2023/2100o/23063681.pdf

Y toda la información contenida en sus anexos.

• Hospital Clínico Universitario de Valencia
• Hospital de la Malvarrosa de Valencia
• Centro de Especialidades del GRAO (Padre Porta)

CALENDARIO:
✓
02/11/2023 AL 01/12/2023 Exposición de vacantes y presentación de solicitudes
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02/12/2023 AL 26/12/2023 Baremo
✓
27/12/2023 AL 15/01/2024 Publicación provisional y alegaciones en intranet
✓
16/01/2024 AL 25/01/2024 Publicación y Adjudicación definitiva
✓
A partir del 26/01/2024 Incorporación gradual

DOCUMENTACIÓN:
-Las solicitudes para participar en el concurso de traslados internos, se deben descargar de la intranet.
-Deben ser entregadas junto con la documentación aportada, en Registro General.
-Cualquier duda o aclaración sobre las vacantes existentes o turno, deberá ser resuelta por la Supervisión de Unidad correspondiente

La nueva gerencia de Gestión Sanitaria y Asistencial de las Islas Baleares (GSAIB) ha hecho suya la nefasta gestión de los anteriores gerentes.

Desde USAE queremos denunciar que la nueva Gerencia ha paralizado todas las comisiones que se pusieron en marcha tras la publicación del convenio colectivo por parte de la empresa pública, de manera que algunos trabajadores se rigen por el convenio de la Administración Pública y otros por el convenio colectivo de empresas privadas, cuya vigencia era hasta 2017, creando así un agravio comparativo entre los profesionales, tanto desde el punto de vista económico como laboral. 

El actual equipo directivo de GSAIB y su responsable de área de Recursos Humanos, Gabriel Mercadal, llevan a cabo una gestión basada en la improvisación y la descoordinación; un ejemplo claro lo encontramos en las contrataciones y promociones, pues los Técnicos en Emergencias Sanitarias están siendo contratados a través de una  bolsa de trabajo pública que reúne los requisitos normativos de la Administración en unos casos y se asienta en una falta de transparencia absoluta en otros. Esto ha obligado a muchos profesionales a poner denuncias para poder tener garantizada su estabilidad laboral. A este ejemplo hay que sumar el nombramiento de cargos intermedios a dedo, como la nueva supervisora de la Central de Programados, que ha sido designada sin convocatoria pública.

“Esta anomalía legal es extensible a temas organizativos como la gestión de turnos, la formación y la organización del trabajo. La suma de todos estos aspectos ha generado un profundo malestar entre los casi 800 profesionales de GSAIB, lo que nos hace plantearnos la convocatoria de movilizaciones si la gerencia no mejora su gestión y garantiza unas condiciones laborales adecuadas e iguales para todos los profesionales.

No puede ser que, tras la subrogación por GSAIB, las condiciones laborales continúen siendo tan paupérrimas como cuando pertenecíamos a la empresa privada”, explican los delegados del Comité de Empresa de GSAIB.
 

El próximo 8 de noviembre se celebrará el nuevo juicio en Burgos contra el nuevo Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Junta de Castilla y León Este convenio lesiona los derechos de los profesionales TCAEs.Por ello SAE interpuso la correspondiente demanda ante el Juzgado.Esperemos que el Juez dé la razón a SAE y por ende a los derechos del Colectivo de TCAEs.