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HUELGA INDEFINIDA ‼️

Los Técnicos en Cuidaos de Enfermería se concentraron en el Sergas

Noticias Destacadas


  • Fecha22/12/25 - Autonómica - OPE

    OFERTA de EMPLEO PÚBLICO 2022, 2023 y 2024 CONCURSO OPOSICIÓN

    Los Tribunales han informado:

    NOTA de CORTE del próximo Listado Provisional de Aspirantes que Superan el Concurso O posición

    Categoría Turno Libre Promoción Interna


    RESOLUCIÓN PENDIENTE de PUBLICARSE en BOJA

     

     


    Los Tribunales han informado:

    NOTA de CORTE del próximo Listado Provisional de Aspirantes que Superan el Concurso-Oposición

     


    RESOLUCIÓN PENDIENTE de PUBLICARSE en BOJA

     

     


    DEBIDO a las INCIDENCIAS PROVOCADAS por el APAGÓN se amplia el plazo para la presentación del AUTOBAREMO de Méritos del 22 de mayo de 2025 de la convocatoria del Concurso-Oposición:

    -Tcos. Cuidados de Enfermería (TCAE)(TL y PI)
    -Técnicos en Farmacia (TL y PI)
    -T.E. Anatomía Patológica (TEAP) (TL y PI)
    -T.E. Dietética y Nutrición (TEDN) (TL y PI)
    -T.E. Documentación Sanitaria (TEDS) (TL y PI)
    -T.E. Laboratorio (TEL) (TL y PI)
    -T.E. Medicina Nuclear (TEMN) (TL y PI)
    -T.E. Radiodiagnóstico (TERx) (TL y PI)
    -T.E Celador-Conductor(TL y PI)
    -Celador Discap. Intelectual(TL y PI)
    -Celador (TL y PI)

    Publicados: Cuadernillos de Examen y Plantilla Provisional de Respuestas

    Celador Conductor (TL y PI)
    Celador Discap. Intelectual (TL y y PI)
    Celador (TL y y PI)

    AMPLIACIÓN DEL PLAZOS
    Impugnación de Preguntas o Respuestas provisionales de las pruebas
    Se realizará de forma telemática a través de la Ventanilla Electrónica de Profesionales
    Celador y Celador Conductor: Del 28 d e abril al 6 de mayo de 2.025, hasta 23:59:59h
    Celador Discap Int.: Del 7 al 9 de mayo de 2.025, por adaptación del formulario (VEC).


    Impugnación de Preguntas o Respuestas provisionales de las pruebas
    Se realizará de forma telemática a través de la Ventanilla Electrónica de Profesionales
    Celador y Celador Conductor: Del 28 al 30 de abril de 2.025, hasta las 23:59:59 h
    Celador Discap Int.: Del 2 al 6 de m ayo de 2.025, por adaptación del formulario (VEC).


    21/04/25 

    Publicado: Lugar, Fecha y Hora

    • Celador Conductor  
    • Celador

    Diversas Facultades en TODAS las provincias

    Distribución por Centros y Aulas
    Consulta por DNI: https://ws027.sspa.juntadeandalucia.es/profesionales/oep_listados/listado.asp Y dentro de la VEC: En el apartado de Mensajes

    Examen: 26 de abril de 2.025 a 9:00 h.
    Celador-Conductor: La duración máxima para realizar las dos pruebas será de DOS HORAS.
    Celador: La duración máxima para realizar las dos pruebas será de UNA HORA y MEDIA.

    Imprescindible: DNI / Pasaporte y bolígrafo azul o negr o.
    NO se admitirá el DNI en su versión digital como medio de identificación


    Publicado:
    Lugar, Fecha y Hora Celador Discap. Intelectual (TL y PI)

    Distribución por Centros y Aulas
    Consulta por DNI: https://ws027.sspa.juntadeandalucia.es/profesionales/oep_listados/listado.asp
    Y dentro de la VEC: En el apartado de Mensajes

    Examen: 26 de abril de 2.025 a 9:00 h.
    La duración máxima para realizar las dos pruebas será de UNA HORA y MEDIA.

    Imprescindible: DNI / Pasaporte y bolígrafo azul o negro.
    NO se admitirá el DNI en su versión digital como medio de identificación

     


    Publicados:
    Listados Definitivos de: Celador Conductor  y Celador

    Personas Admitidas y Excluidas
    Adaptaciones, de Tiempo y Medios, Concedidas y Denegadas Consulta por DNI: https://ws027.sspa.juntadeandalucia.es/profesionales/oep_listados/listado.asp EXAMEN en provincia señalada como preferente

    LUGAR, FECHA Y HORA de realización de las pruebas selectivas se publicará próximamente en BOJA.

     


    Publicados: Listados Provisionales de (TL y PI):

    • Técnicas /os Cuidados de Enfermería 
    • Técnicas/os en Farmacia 
    • T.E. Anatomía Patológica 
    • T.E. Dietética y Nutrición
    • T.E. Documentación Sanitaria 
    • T.E. Laboratorio
    • T.E. Medicina Nuclear 
    • T.E. Radiodiagnóstico 
    • T.E. Radioterapia

    Personas Admitidas y Excluidas

    Adaptaciones, de Tiempo y Medios, Concedidas y Denegadas 

    Consulta por DNI: https://ws027.sspa.juntadeandalucia.es/profesionales/oep_listados/listado.asp

    Plazo para Formular Alegaciones:
    Del 31 de marzo al 22 de abril de 2.025


    SERVICIO ANDALUZ DE SALUD OFERTA de EMPLEO PÚBLICO 2022, 2023 y 2024 (BOJA núm.26 de 07/02/2025)
    CONCURSO OPOSICIÓN REMITIDAS a BOJA RESOLUCIONES de los LISTADOS PROVISIONALES de PERSONAS
    ADMITIDAS y EXCLUIDAS de las categorías

    Técnicas/os en Cuidados de Enfermería
    Técnicas/os en Farmacia
     T.E. Anatomía Patológica
     T.E. Dietética y Nutrición
     T.E. Documentación Sanitaria
     T.E. Laboratorio
     T.E. Medicina Nuclear
     T.E. Radiodiagnóstico
     T.E. Radioterapia

    Plazo para Formular Alegaciones: 15 días hábiles

     


    Publicados: Listados Provisionales de:

    Celador Conductor (TL y PI)
    Celador (TL y PI y Discap. Intelectual)

    Personas Admitidas y Excluidas
    Adaptaciones, de Tiempo y Medios, Concedidas y Denegadas 

    Consulta por DNI: https://ws027.sspa.juntadeandalucia.es/profesionales/oep_listados/listado.asp 

    Plazo para Formular Alegaciones: Del 12 de marzo al 1 de abril de 2. 025

    ________________________________

    CONCURSO OPOSICIÓN
    Publicadas Bases Específicas y Convocatorias del Concurso Oposición de las categorías

    ___________________________

    07/02/24. CONCURSO OPOSICIÓN
    Publicadas Bases Específicas y Convocatorias del Concurso Oposición de las categorías

    ___________________________

    INMINENTE publicación en BOJA e INSCRIPCIONES a las CONVOCATORIAS de:

    Técnicas/os en Cuidados de Enfermería
     Técnicas/os en Farmacia
     T.E. Anatomía Patológica
     T.E. Dietética y Nutrición
     T.E. Documentación Sanitaria
     T.E. Laboratorio
     T.E. Medicina Nuclear
     T.E. Radiodiagnóstico
     T.E. Radioterapia
     Tcos. Emergencias Sanitarias
     Celador-Conductor
     Celador

  • Fecha22/12/25 - Autonómica - Movilidad interna

    HOSPITAL ROYO VILLANOVA CONVOCATORIA

    MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL ROYO VILLANOVA

    RELACIÓN DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y PUESTOS ADJUDICADOS

    2ª FASE
    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Fijar como fecha de incorporación a efectos administrativos a los nuevos destinos, de los participantes de la 1ª y 2ª fase del procedimiento de movilidad interna, el día 16 de enero de 2026, quedando la incorporación efectiva supeditada a las necesidades del servicio.

     

     


    MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL ROYO VILLANOVA
    RELACIÓN PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN Y PUESTOS ADJUDICADOS 2ª FASE

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Abrir un plazo de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de esta Resolución en los tablones de anuncios de los centros del Sector de Zaragoza I, para que los interesados puedan formular las alegaciones que estimen oportunas.

    Resolución publicada el 28 de noviembre de 2025.

     


    MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL ROYO VILLANOVA ADJUDICACIÓN DEFINITIVA DE PLAZAS
    1ª FASE (PERSONAL FIJO)

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    DILIGENCIA. - Para hacer constar que la presente Resolución ha sido publicada en los tablones de anuncios, en el día de hoy.

     


    25/06 HOSPITAL ROYO VILLANOVA CONVOCATORIA 1ª FASE
    LISTADOS PROVISIONALES

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Se publica en el tablón de anuncios la adjudicación provisional de acoplamiento interno.
    Se abre un plazo de 10 días, desde el día siguiente de su publicación, para que los interesados formulen las alegaciones oportunas.

     


    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD MOVILIDAD INTERNA

    (PERSONAL FIJO)
    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
    El plazo para la presentación de solicitudes será de 15 días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación.

  • Fecha22/12/25 - Autonómica - OPE

    ANADP Cuidador/a Gerontológico/a - Oposición 2025

    ANADP Cuidador/a Oposición 2025

    AVISO

    Publicada corrección de error en la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas y fecha de realización de la primera prueba

    Publicado aviso del tribunal para la realización de la prueba.

    Fecha de la primera prueba de la oposición: 23 de diciembre de 2025 , a las 17:00 horas, en el aulario de la Universidad
    Pública de Navarra

    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-oposicion-2025?back=true&pageBackId=5722676
    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     


    AVISO

    - Publicada la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas.

    - Fecha de realización de la primera prueba: 21 de marzo de 2026, a las 10:00 h.
    Aulario de la Universidad Pública de Navarra

    Más información

     

  • Fecha22/12/25 - Santa Cruz de Tenerife - Nota de prensa

    SAE CONSIGUE QUE SE COMPENSE EL EXCESO DE JORNADA POR SENTENCIA JUDICIAL

    SAE CONSIGUE QUE SE COMPENSE EL EXCESO DE JORNADA POR SENTENCIA JUDICIAL

    El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha ganado sentencia en el Juzgado Contencioso Administrativo nº 3 de Santa Cruz de Tenerife en favor de una compañera Técnico en Cuidados de Enfermería a la que la Gerencia del Complejo Hospitalario Universitario de Canarias, perteneciente al Servicio Canario de Salud, no le había compensado el exceso de horas realizadas.

     

        Así, el fallo de la sentencia reconoce “el derecho de la demandante a que la Administración le abone la retribución económica proporcional a aquel exceso de horas efectivamente realizado y no compensado durante el periodo de tiempo en que la demandante estuvo vinculada a la Administración demandada en virtud de los nombramientos estatutarios”.

        La recurrente realizó un total de 138,7 horas de exceso de jornada, de las que 69,80 fueron compensadas a través de descanso, sin embargo, las 62 restantes no se resarcieron de ninguna manera y, al no tener ya relación contractual con la empresa, es obligación de ésta hacer efectivo el pago de estas horas. 

        De esta manera, se hace justicia, pues la Gerencia del Hospital, si al acabar la relación con el trabajador, éste ha realizado menos horas de las estipuladas, le demanda el abono económico percibido de más, mientras que, hasta ahora, las horas extra que realizaba el trabajador no se le compensaban de ninguna manera cuando se acababa la relación laboral. 

        “Es la primera vez que conseguimos una sentencia a favor del profesional en este sentido, por ello desde SAE animamos a todos los trabajadores que se encuentren en esta situación a presentar demanda. Pero, además, queremos señalar como esta sentencia pone en evidencia la escasez de profesionales TCE de las plantillas del centro hospitalario, pues si hay profesionales que con contratos de sustitución que no llegan al año realizan un total de 138,75 horas de exceso de jornada –cuando lo estipulado por el Servicio Canario de Salud son 80 por año- es porque las plantillas son insuficientes. Por ello, una vez más, volvemos a exigir a la Administración que lleve a cabo las contrataciones necesarias para estabilizar las plantillas y adecuarlas a la realidad asistencial de la isla, de manera que la realización de horas extraordinarias sea algo puntual y no sistemático, tal y como ocurre actualmente”, explica Paola Mª Iosuf Spartino, responsable de SAE en Santa Cruz de Tenerife.
     

Últimas Noticias





Fecha05/01/17 - Autonómica - Nota de prensa

EL ALARMANTE DÉFICIT DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA AFECTA NEGATIVAMENTE A LA CALIDAD ASISTENCIAL

El último informe publicado por el Ministerio de Sanidad Indicadores Hospitalarios evolución 2010-2014 confirma, de manera oficial, lo que desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) se viene denunciando en los últimos años: la alarmante pérdida de puestos de trabajo de la enfermería básica: cerca de 4.000 Técnicos de Enfermería en cuatro años.

“Los datos son tan fríos como  evidentes pero el informe no analiza ni las causas verdaderas de este descenso ni las consecuencias del menor número de profesionales” afirma la Secretaria de Comunicación de SAE, Isabel Lozano.

 Lo que también llama poderosamente la atención es que de todas las categorías profesionales sanitarias, solo ha disminuido la de Técnicos en Cuidados de Enfermería (o Auxiliares de Enfermería como errónea e inexplicablemente sigue refiriéndose al colectivo el propio Ministerio de Sanidad) mientras que las demás han aumentado, a pesar de que se registre, por ejemplo, una importante disminución del número de partos, como muy bien indica el mismo informe.

Ante esta forma tan descabellada de actuar de los gestores de los distintos servicios de salud, solo cabe preguntarse a qué intereses obedece la contratación de ciertos profesionales en detrimento de los verdaderamente necesarios. Desde luego no al interés del paciente que sufre como esta disminución le lleva a esperar a veces, incluso horas  para que le cambien el pañal o le realicen el aseo diario porque el déficit de estos profesionales es más que evidente.

“Y es que las consecuencias las padecen tanto los pacientes cuya calidad asistencial se devalúa de forma proporcional, ya que cuanto  menor sea el número de  profesionales menor será el tiempo de atención  y dedicación,  como los propios profesionales, que ven aumentada de forma alarmante su sobrecarga de trabajo, desembocando muchas veces en enfermedades propias, pues no hay que olvidar que el trabajo asistencial a personas enfermas supone una carga emocional importante y añadida al trabajo físico ”, continúa la responsable de SAE. 

Las causas que han originado este descenso de Técnicos en Cuidados de Enfermería hay que buscarlas, fundamentalmente, en la escasa optimización de los recursos humanos que se lleva a cabo en la mayor parte de los centros sanitarios del país que, en no pocas ocasiones, contrata a profesionales con perfiles académicos y profesionales muy superiores para puestos de trabajo en los que la excesiva especialización no es fundamental y se hace en detrimento de la contratación del profesional  idóneo para cada puesto, además de que supone un gasto mucho mayor del necesario.

            Es ya  una realidad que la población ingresada en los hospitales es una población envejecida que requiere de cuidados fundamentales y no de cuidados especializados ya que en su mayor parte padecen enfermedades crónicas.

            Sin embargo no parece, que las Administraciones Públicas Sanitarias tengan en cuenta estos cambios que se vislumbran y que, sin duda, deben influir decisivamente en el tipo y número de profesionales que son necesarios, así como en su formación y cualificación profesional.

            El modelo sanitario actual debe reorientar sus objetivos en función de la realidad sociodemográfica y reorientar las plantillas de profesionales de acuerdo a las necesidades reales. En caso contrario, periódicamente se publicarán informes como el señalado en el que se observarán variaciones en los datos numéricos,  sin analizar las consecuencias que estos datos reflejan, y lo que es mucho peor, sin aportar soluciones eficaces que eviten el despilfarro que lleve a la ruina a los servicios de salud.

 

 

 

 

 

 

Fecha08/04/11 - Autonómica - Reivindicaciones

REFORMA DE LAS PENSIONES

SAE, junto a otros sindicatos independientes, ha anunciado acciones por la modificación de la reforma de las pensiones.

Fecha01/03/09 - Autonómica - Reivindicaciones

PACTO POR LA SANIDAD 2009

Comité institucional para la racionalización del gasto sanitario.
Ver documento

Comité institucional de políticas de recursos humanos.
Ver documento

Comité institucional de políticas de salud sobre el consumo de drogas.
Ver documento

Fecha01/03/09 - Autonómica - Reivindicaciones

LIBRO VERDE DE LA SANIDAD

Propuesta de SAE al Libro Verde de la Sanidad.

Fecha01/10/08 - Autonómica - Reivindicaciones

PACTO POR LA SANIDAD 2008

Aportaciones de SAE al diagnóstico de la situación.

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