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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha22/10/26 - Murcia - OPE

    2022, 2023, 2024 Y PEET

    CONVOCATORIA OPE 2022, 2023, 2024 y PEET

    Publicada la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos de las categorías:

    T.E.S RADIOTERAPIA
    Fecha de examen 07/03/2027

    T.AUX.SANITARIO/EMERGENCIAS SANITARIAS/CONDUCTOR
    Fecha de examen 17/04/2027

    INFORMACIÓN

     


    CONVOCATORIA 2022, 2023, 2024 Y PEET Técnico en Cuidados de Enfermería

    Examen 18 de octubre de 2026 a las 9:30 horas

    Ya se puede consultar la distribución de las aulas a través de:
    https://www.smlsistemas.es/smscnsse/

    SE PODRÁ ACCEDER A LA FACULTAD A PARTIR DE LAS 09:00 HORAS
    Ubicación y accesos: Mapas y direcciones - Universidad de Murcia

     


    LISTADO DEFINITIVO ADMITIDOS Y EXCLUIDOS FECHA EXAMEN
    CONVOCATORIA 2022, 2023, 2024 Y PEET

    Publicada en el BORM Resolución de la Dirección Gerencial del Servicio Murciano de Salud por la que se aprueba la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos para la participación en las pruebas selectivas, por el sistema de concurso-oposición, por los turnos de acceso libre y promoción interna de las categorías:

    T.E.S Higiene Dental. Fecha examen: 21 de febrero de 2027

    Auxiliar Administrativo. Fecha examen: 28 de febrero de 2027

    Se informa a las personas opositoras que la hora, lugar y distribución de las aulas para la realización del ejercicio serán publicadas en la dirección de internet Murciasalud.es/oposiciones, con un mínimo de diez días de antelación a su celebración, debiendo acudir al mismo provistas de bolígrafo de color azul o negro para el desarrollo de la prueba.
     

     


    29/07/26 LISTADO DEFINITIVO ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y FECHA EXAMEN
    CONVOCATORIA 2022, 2023, 2024 Y PEET

    Publicado en el BORM Resolución de la Dirección Gerencial del Servicio Murciano de Salud por la que se aprueba la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos y fecha del examen de las categorías:

    Técnico en Cuidados de Enfermería: Examen 18 de octubre de 2026

    T.E.S Documentación Sanitaria (promoción interna): examen 25 de octubre de 2026
    Se informa a las personas opositoras que la hora, lugar y distribución de las aulas para la realización del ejercicio serán publicadas en la dirección de internet Murciasalud.es/oposiciones, con un mínimo de diez días de antelación a su celebración, debiendo acudir al mismo provistas de bolígrafo de color azul o negro para el desarrollo de la prueba.

    https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/oposiciones-por-anyo/-/categories/9564857?p_r_p_categoryId=9564857

     

     


    Más información

  • Fecha22/10/26 - Autonómica - Nota de prensa

    LA CARRERA PROFESIONAL DUPLICA SU DOTACIÓN EN LOS PRESUPUESTOS DE SANIDAD PARA 2027

    LA CARRERA PROFESIONAL DUPLICA SU DOTACIÓN EN LOS PRESUPUESTOS DE SANIDAD PARA 2027

    El próximo año, la dotación de la Carrera Profesional para los profesionales del SESCAM pasa de 50,99 millones de euros a 99,76, duplicando así el presupuesto para garantizar que todos los trabajadores que tienen derecho a percibir este complemento lo vean reflejado en sus nóminas. 

    De esta manera, el Proyecto de Ley de Presupuestos Generales de la Junta de Comunidades, aprobado ayer, dota de partida económica al Acuerdo de Carrera Profesional que el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), junto al resto de organizaciones sindicales presentes en la Mesa Sectorial de Sanidad, firmaron el pasado 20 de abril, tras 14 años en los que la negociación ha estado bloqueada por la Ley 1/2012, de 21 de febrero, del Plan de Garantías de Servicios Sociales.

     El SESCAM era el único servicio del Sistema Nacional de Salud que impedía a sus trabajadores ejercer su derecho a progresar en los grados de desarrollo profesional, que valoran de manera individualizada sus conocimientos, experiencia asistencial, actividades de investigación, o compromiso con la organización.

    “Durante estos años hemos mantenido concentraciones, hemos convocado manifestaciones y nos hemos reunido con todos los responsables sanitarios implicados en este proceso para que se desbloqueara la negociación y, por fin, tras esta lucha mantenida en el tiempo, hemos conseguido que todos los profesionales con derecho a la Carrera Profesional puedan comenzar a percibirla. Asimismo, esperamos que con el incremento presupuestario para Sanidad –un 13,6% más que en 2026-, recogido en el Anteproyecto de Ley, la sanidad manchega vea mejoradas sus infraestructuras y plantillas en todos los niveles asistenciales, pues es la única manera de conseguir un Servicio Sanitario fuerte y eficiente”, explica Mª José Soria, secretaria autonómica de SAE en Castilla la Mancha.

  • Fecha22/10/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    CONCURSO DE MÉRITOS LEY 20/2021

    TCE . Resolución de 20 de octubre de 2026

    Acto único, obligatorio y telemático, de elección de destino, en ejecución de sentencia, de acceso por el turno de discapacidad.

    Plazo de presentación: del 22 al 28 de octubre de 2026

    MÁS INFORMACIÓN

  • Fecha22/10/26 - Autonómica - Movilidad interna

    MOVILIDAD INTERNA 2027 CONVOCATORIA DE LISTAS

    Enlace a la Resolución 1582/2026

    Las personas inscritas en las listas de 2026 que deseen participar
    en la movilidad en 2027 deberán volver a inscribirse.

    Plazo de solicitud: Del 22 de octubre al 4 de noviembre de 2026 (ambos inclusive)

    Listas Movilidad interna

Últimas Noticias





Fecha05/12/18 - Cantabria - Reivindicaciones

CONCENTRACIÓN EL 13 DE DICIEMBRE EN EL CONGRESO DE LOS DIPUTADOS POR LOS DERECHOS DE LOS TCE

Desde SAE nos vamos a movilizar el dia 13 de Diciembre en Madrid, frente al Congreso de los Diputados para revindicar los derechos de los Técnicos de Enfermería TCAE.

SAE Cantabria va a poner un autobús totalmente gratuito para poder acudir a la concentración y facilitar que ejerzas tu derecho como colectivo.
Si eres TCAE, eres el primer interesado en luchar por reconocer tus derechos. 
¡¡LO QUE SE CONSIGA VA A SER PARA Tí!!

Por lo que estamos luchando es lo que se debatirá en el Congreso a petición de SAE, en una proposición NO DE LEY:

- RECLASIFICACIÓN EN LA CATEGORÍA C1 FINALIZACIÓN DE LA DISPOSICIÓN TRANSITORIA TERCERA DEL EBEP.

- ACTUALIZACIÓN DE LAS FUNCIONES DE TCE EN CONSONANCIA CON LA TITULACIÓN.

- NECESIDAD DE SUBIR EL NIVEL DE CUALIFICACIÓN DEL TCAE.


LOS INTERESADOS EN ACUDIR, ENVIAR NOMBRE, APELLIDOS, DNI, TELÉFONO Y CENTRO DE TRABAJO A CANTABRIA@SINDICATOSAE.COM O A TRAVÉS DE NUESTROS TELEFONOS  DE CONTACTO:  942 23 84 25  /   609 32 57 28

 

Fecha05/12/18 - Madrid - Acuerdos, pactos y convenios

PERSONAL LABORAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

La Disposición Adicional Sexta del Convenio Colectivo establece un Fondo destinado a la implantación d eun complemento compensatorio por realización de funciones en los ámbitos social y sanitario, en las que está incluida la categoría de TCE.

Para el año 2018, la cuantía a percibir en la nómina del mes de diciembre será de 391,99.

Fecha05/12/18 - Murcia - Acuerdos, pactos y convenios

DÍAS 24 Y 31 DE DICIEMBRE

El personal que preste servicio durante los días 24 y 31 de diciembre de 2018 tendrá derecho a una compensación horaria que podrá disfrutar hasta el 31 de marzo de 2019.

- Aquellos que presten servicios en horario de mañana (de 8 a 15 horas) o tarde (de 15 a 22 horas) durante tales días, tendrán derecho a un permiso horario equivalente al número de turnos que hubieran cumplido durante tales días.
- El personal que preste servicios en turno de noche, desde las 22 horas del día 24 de diciembre a las 8 horas del día 25 de diciembre y el que lo haga desde las 22 horas del día 21 de diciembre a las 8 horas del día 1 de enero, tendrá derecho a disfrutar del mismo número de noches que hubiera trabajado durante tales días.
- El personal adscrito a los Servicios de Urgencia de Atención Primaria (SUAP), Unidades Medicalizadas de Emergencia (UME) y Centro Coordinador de Urgencias (CCU), cuya jornada laboral se inicie los días 24 y 31 de diciembre, tendrá derecho a una reducción de su jornada de trabajo consistente en 7 horas por cada uno de estos días en los que hubiera prestado servicios.
Resolución

Fecha03/12/18 - Asturias - Acuerdos, pactos y convenios

PACTO DE CONTRATACIÓN

Modificación del Pacto de Contratación.
Publicada en BOPA de 3 de diciembre de 2018, la Resolución de 26 de noviembre de 2018, del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se modifica el pacto sobre contratación de personal temporal y sobre promoción interna temporal del personal del Servicio de Salud del Principado de Asturias.

Modificación del pacto

Pacto sobre contratación de personal temporal del SESPA (incluidas modificaciones aprobadas por acuerdos de la Comisión de Bolsas y Resoluciones de la Dirección Gerencia del SESPA- hasta enero de 2017).
Pacto

Fecha03/12/18 - Autonómica - Enfermedades raras

PROFESIONALES SANITARIOS Y EDUCATIVOS DEBEN CONOCER EL SÍNDROME 22Q11

SAE centra el mes de diciembre en la visibilización del Síndrome 22q11.

Dentro de la campaña “SAE con las enfermedades raras” hemos querido dedicar el mes de diciembre al Síndrome 22q11, cuya frecuencia se estima en uno de cada 4.000 recién nacidos, aunque las asociaciones hablan de una frecuencia real mayor.
Este síndrome, producido por la pérdida o duplicación del fragmento 22q11 del cromosoma 22, tiene asociadas hasta 180 patologías diferentes, siendo las más frecuentes anomalías cardiacas, hendidura o insuficiencia de la función del paladar, hipocalcemia o retraso en el desarrollo del lenguaje. No obstante, la presencia y la gravedad de estos problemas varía de unos niños a otros, sin que exista ningún tipo de relación entre una anomalía y otra.
A estos problemas médicos, se suman dificultades en el aprendizaje o trastornos del comportamiento, como falta de atención o ansiedad, lo que dificulta el periodo escolar, ya que déficits como la comprensión lectora o el razonamiento necesario para resolver problemas son muy específicos y pueden pasar desapercibidos para los profesores.
Por ello, una de las principales reivindicaciones de los afectados es la necesidad de realizar una mayor difusión de la enfermedad para que tanto los profesionales educativos como sanitarios conozcan el síndrome y sepan cómo abordar a los menores que lo padecen.
La falta de atención por parte de los responsables políticos a esta patología es otra de las cuestiones que subrayan los afectados, que se sienten abandonados por las Administraciones ante la falta de protocolos de actuación definidos para atender a los afectados, lo que obliga a los padres a dirigir las visitas a los distintos especialistas, o la dejadez a la hora de reconocer el grado de discapacidad, a pesar de que durante la adultez, estos niños tienen muchas más posibilidades de sufrir trastornos psiquiátricos.
“Por supuesto, SAE se suma a estas reivindicaciones y, desde nuestra posición como representantes de los profesionales sanitarios, emprenderemos diferentes acciones formativas para dar a conocer este síndrome entre los distintos colectivos que integran las sanidad y contribuir así a un mayor conocimiento del síndrome 22q11”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social y Formación de SAE y coordinador de esta campaña.
Entrevista
Más información
Asociación Síndrome 22q11

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