OFERTA DE EMPLEO 10 PLAZAS
AUXILIAR TÉCNIC/A SOCIOSANITARI/IA
Nueva publicación de oferta de trabajo en el SOIB, nº oferta 04/2024/003611 2ª convocatoria MALLORCA.
Difusión de la oferta desde el 05/07/2024 al 11/07/2024
Para cubrir temporalmente 10 puestos con contrato temporal de 2 meses con la categoría de Auxiliar Técnica/o Sociosanitaria/o para las residencias de Mallorca.
AMPLIACIÓN DE LA BOLSA DE EMPLEO TEMPORAL
CATEGORÍAS:
- ENFERMERA/O
- CUIDADOR/A
Cuidador y cuidadora: título de Enseñanza Secundaria Obligatoria, más Certificado de Profesionalidad SSCS0208 o título de Técnico o Técnica de Cuidados Auxiliares de Enfermería, o equivalentes, o título de Técnico o Técnica de Atención a Personas en Situación de Dependencia, o equivalentes.
- COCINERO/A
INSCRIPCIÓN:
https://bolsaempleoivass.es/
PLAZO: 5 DÍAS HÁBILES (6 A 12 DE JULIO DE 2024)
AMPLIACIÓN BOLSA DE TRABAJO CUIDADOR/A
REQUISITO DE TITULACIÓN:
TÉCNICO/A EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
TÉCNICO/A DE ATENCIÓN A PERSONAS EN SITUACIÓN DE DEPENDENCIA
TITULACIONES EQUIVALENTES
NO SE PODRÁN APORTAR MÉRITOS NUEVOS NI AMPLIAR ÁREAS GEOGRÁFICAS POR PARTE DE LOS/AS CANDIDATOS/AS YA INSCRITOS/AS.
BORSA D'OCUPACIÓ / BOLSA DE EMPLEO (bolsaempleoivass.es)
PLAZO DE INSCRIPCIÓN:
DESDE EL 25 DE MAYO DE 2023 HASTA EL 31 DE MAYO DE 2023
https://dogv.gva.es/datos/2023/05/24/pdf/2023_5118.pdf
CONVOCATORIA DE AMPLIACIÓN DE LA BOLSA DE URGENCIA
CATEGORÍAS:
- RESPONSABLE DE TURNO: Título de Bachiller, Técnico Superior o equivalente, Graduado en ESO + Certificado de profesionalidad SSC0208, TCAE, TAPSD.
- TERAPEUTA OCUPACIONAL: Diplomatura o Grado en Terapia Ocupacional.
- MONITOR/A ATENCIÓN SOCIAL: Técnico Superior en Integración o equivalente.
- CONDUCTOR/A- MECÁNICO/A: Título enseñanza obligatoria + permiso de conducir específico + Certificado de Aptitud Profesional (CAP).
- CELADOR/A: Graduado en ESO + formación en materia de atención sociosanitaria a personas con dependencia o certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales.
- PINCHE DE COCINA: Certificado de escolaridad o equivalente.
PLAZO DE INSCRIPCIÓN: 5 días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la convocatoria.
INSCRIPCIÓN: https://bolsaempleoivass.es
PRESENTACIÓN Y REGISTRO: https://www.ivass.gva.es/registro_bolsas.html
Se adjuntará, escaneada y firmada manualmente, la solicitud de inscripción.
Resolución
CONCURSO-OPOSICIÓN DE TCE EXAMEN 17 DE MARZO DE 2024
PUBLICACIÓN DE LA PUNTUACIÓN DEFINITIVA DE LA FASE DE OPOSICIÓN
LAS PERSONAS QUE FIGUREN COMO “APTO” EN EL ANEXO DISPONEN DE UN PLAZO DE 10 DÍAS NATURALES PARA PRESENTAR LOS MÉRITOS PARA LA FASE DE CONCURSO.
RESOLUCIÓN POR LA QUE SE MODIFICA LA PLANTILLA ORGÁNICA, A FIN DE LA ESTATUTARIZACIÓN DE PLAZAS VACANTES FUNCIONARIALES.
PLAZAS VACANTES FUNCIONARIALES QUE SE AMORTIZAN:
- ENFERMERO/A : 3
- TCE: 4
- CELADOR/A: 2
- TERAPEUTA OCUPACIONAL: 1
PLAZAS ESTATUTARIAS QUE SE CREAN:
- ENFERMERO/A : 3
- TCE: 4
- CELADOR/A: 2
- TERAPEUTA OCUPACIONAL: 1
PUBLICADAS LAS BASES QUE REGIRÁN LA CONVOCATORIA DEL CONCURSO-OPOSICIÓN:
FASE DE OPOSICIÓN (EXAMEN): 60%
FASE DE CONCURSO (MÉRITOS): 40%
BAREMO DE MÉRITOS
TIEMPO TRABAJADO (HASTA UN MÁXIMO DE 28 PUNTOS)
- HOSPITAL PROVINCIAL DE CASTELLÓN MISMA CATEGORÍA:
0,38 p./mes (HASTA 28 p.)
- HOSPITAL PROVINCIAL DE CASTELLÓN DISTINTA CATEGORÍA: 0,20p./mes (HASTA 6 p.)
- OTROS SERVICIOS DE SALUD MISMA CATEGORÍA: 0,24p./mes
(HASTA 18p.)
- OTROS SERVICIOS DE SALUD DISTINTA CATEGORÍA: 0,13p./mes (HASTA 4 p.)
OTROS MÉRITOS
-SUPERACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN CONVOCADA POR EL CHPC EN LOS ÚLTIMOS 15 AÑOS: 1 p.
- VALENCIANO: ORAL O A2: 2,80 p
ELEMENTAL O B1: 3,60p
B2: 4,40 p
MEDIO O C1: 5,20p
SUPERIOR O C2: 6,00 p
- CURSOS ACREDITADOS: DE 100 O MÁS HORAS: 2,5p
DE 50 O MÁS HORAS: 1,5p
DE 25 O MÁS HORAS: 1p
DE 15 O MÁS HORAS: 0,50p
- OTRA TITULACIÓN IGUAL O SUPERIOR RELACIONADA CON LA CATEGORÍA A LA QUE SE OPTA: 2,5p (HASTA UN MÁXIMO DE 10 PUNTOS)
PUBLICADAS LAS BASES QUE REGIRÁN LA CONVOCATORIA DEL CONCURSO DE MÉRITOS:
BAREMO DE MÉRITOS
TIEMPO TRABAJADO (HASTA UN MÁXIMO DE 70 PUNTOS)
- HOSPITAL PROVINCIAL DE CASTELLÓN MISMA CATEGORÍA:
0,48 p./mes (HASTA 70 p.)
- HOSPITAL PROVINCIAL DE CASTELLÓN DISTINTA CATEGORÍA: 0,19p./mes (HASTA 14 p.)
- OTROS SERVICIOS DE SALUD MISMA CATEGORÍA: 0,30p./mes
(HASTA 46 p.)
- OTROS SERVICIOS DE SALUD DISTINTA CATEGORÍA: 0,11p./mes (HASTA 8 p.)
OTROS MÉRITOS (HASTA 30 PUNTOS)
-SUPERACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN CONVOCADA POR EL CHPC EN LOS ÚLTIMOS 15 AÑOS: 5 p.
- VALENCIANO: ORAL O A2: 7 p
ELEMENTAL O B1: 9 p
B2: 11 p
MEDIO O C1: 13 p
SUPERIOR O C2: 15 p
- CURSOS ACREDITADOS: DE 100 O MÁS HORAS: 5 p
DE 50 O MÁS HORAS: 3 p
DE 25 O MÁS HORAS: 2 p
DE 15 O MÁS HORAS: 1 p
SI LOS CURSOS SON EN MATERIA DE IGUALDAD, SE SUMARÁ 0,15 PUNTOS
- OTRA TITULACIÓN IGUAL O SUPERIOR RELACIONADA CON LA CATEGORÍA A LA QUE SE OPTA: 5 p (HASTA UN MÁXIMO DE 10 PUNTOS)
Bases
CONVOCATORIA PROVISIÓN DE PLAZAS TURNO LIBRE/ESTABILIZACIÓN
Convocatoria: B.O.E Nº 160 de 03/07/2024
Bases: B.O.P Nº 9 de 13/01/2023
ABIERTO PLAZO PRESENTACIÓN SOLICITUDES PARA PROVEER:
-9 PLAZAS TCE PERSONAL LABORAL FIJO
PLAZO PRESENTACIÓN SOLICITUDES: DESDE 04/07/2024 AL 17/07/2024 (ambos inclusive)
https://teresadecofrentes.sedelectronica.es/info.0
https://boe.es/boe/dias/2024/07/03/pdfs/BOE-A-2024-13489.pdf
¡¡¡AVISO!!!
ÚLTIMA RESPUESTA DE HOY DE LA DIRECCIÓN DE RRHH DE OSAKIDETZA AL SINDICATO SAE EN RELACIÓN A LA APORTACIÓN DEL DNI,
TRAS RECIBIR ESTOS ÚLTIMOS DÍAS RESPUESTAS CONTRADICTORIAS DE VARIOS DEPARTAMENTOS DE OSAKIDETZA SS.CC.:
En relación con vuestra pregunta, una vez consultado con el Servicio de Selección y Provisión, os trasladamos que:
Las personas que hayan estado inmersas en alguno de los procesos de selección y provisión de Osakidetza, no necesitarán aportar documentación acreditativa de identidad salvo en casos excepcionales, como puede ser el cambio de nombre o apellido, personas que hayan cambiado de identificación, en los supuestos de cambio de nacionalidad o similares, es decir, que su identificación haya sido modificada en un aspecto sustancial (no sería el caso de cambio de domicilio, por ejemplo).
Publicado en el BOTHA, el Decreto Foral 24/2023, del Consejo de Gobierno Foral de 30 de mayo, por el que se aprueba el plan de ordenación de recursos humanos para la mejora de la prestación de servicios, el relevo generacional y la transferencia de conocimiento del personal funcionario de carrera del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS).
El presente Decreto Foral entrará en vigor a partir del día siguiente a su publicación en el BOTHA.
T. FARMACIA
¡AVISO!
Ante la contrariedad de información por parte de Personal de diferentes Hospitales con la propia resolución que publicó Osakidetza, Servicios Centrales de Osakidetza nos confirma que las personas admitidas SÍ deben presentar fotocopia del DNI por lo que, si el Personal del Hospital os informa de lo contrario, por favor INSISTID para que os conste dicha presentación y solicitar justificante de ello (para evitar futuros problemas).
RECORDAMOS EL PLAZO APORTACIÓN DE REQUISITOS Y MÉRITOS:
Del 7 al 20 de julio 2023, ambos inclusive.
OPE 2020/21/22/E OSAKIDETZA
RELACIÓN DEFINITIVA
Resolución 848/2023 de la Directora de RRHH de Osakidetza – SVS por la que se ordena la publicación de la RELACIÓN DEFINITIVA DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS.
PLAZO APORTACIÓN DE REQUISITOS Y MÉRITOS:
Del 7 al 20 de julio 2023, ambos inclusive.
Las personas ADMITIDAS deben acceder al CV desde la app de OPE 20/21/22E:
¡¡IMPORTANTE!! Toda documentación que NO esté validada o que se registre nueva, se deberá de entregar físicamente también. Todas las personas ADMITIDAS deben presentar fotocopia del DNI.
PRESENTARLOS JUNTO CON LA HOJA DE ENTREGA DE DOCUMENTOS.
Se puede presentar en las direcciones que aparecen en la 5ª página de la Resolución 848/2023
Plazo de recurso de alzada ante el Conejo de administración de Osakidetza-SVS: 1 mes, a partir de hoy.
Alegación de requisitos y méritos
Desde SAE os queremos recordar que en esta OPE 2020/21/22/Estabilización, la alegación de requisitos y méritos se va a realizar de forma diferente a otras OPEs: antes del examen.
Este periodo se abrirá el día siguiente a la publicación de las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos.
Las personas admitidas dispondrán de 10 días hábiles para presentar dichos méritos; tal y como se detalla en el punto 12.1. de las Bases Generales de la OPE 2020/21/22/E.
Os animamos a las personas que tengáis acceso al CV que vayáis adelantando este proceso.
LISTAS PROVISIONALES
Se han publicado las listas provisionales de personas admitidas y excluidas a la OPE en la aplicación de la OPE 2022/21/22/E.
Plazo para presentar reclamación ante el/la directora/a de RRHH de Osakidetza*:
Del 22 de mayo al 2 de junio, inclusive.
Más información en archivos adjuntos:
• Resolución Prov. Admit. y Excl._TCAE
• Resolución Prov. Admit. y Excl._T.Farmacia
• Hoja de reclamación*
SAE Gipuzkoa pone a vuestra disposición la posibilidad de acudir en un autobús organizado al examen de TCAE de la OPE 2020/21/22/Estabilización al BEC de Barakaldo, el 1 de octubre de 2023.
La plaza para afiliadas es de 15 € y para las no afiliadas es de 22€.
Próximamente os comunicaremos el proceso a seguir para realizar la reserva.
AUTOBUSES BEC
Ponemos a vuestra disposición autobuses para el día de la OPE de TCE,
1 de octubre de 2023.
Los horarios de salida y precios son:
VUELTA: 45 MIN DESPUÉS DE LA HORA DE FINALIZACIÓN DEL EXAMEN.
ENLACE INSCRIPCIÓN (Ctrol + click)
IMPORTANTE:
Para beneficiarse del descuento como afiliada a SAE será indispensable realizar la inscripción en el link que os enviamos.
Dentro de la página de compra, debéis marcar la opción afiliada SAE.
Por motivos de seguridad y para que todos los pasajeros estén debidamente identificados, solo se puede comprar un billete por persona.
Comprobaremos la veracidad de la afiliación con nuestra Base de Datos y será necesario estar al corriente de pago de la cuota sindical.
USAE denuncia una vez más la situación insostenible que se está viviendo en las urgencias del Hospital Universitario de Son Espases, donde a estas horas 151 pacientes permanecen hacinados, de los cuales 44 están pendientes de cama en planta (un señor de 71 años lleva más de 80 horas esperando en urgencias una cama).
Año tras año el cierre de camas en este hospital de referencia -106 este verano, el doble que el año pasado- agrava la ya de por si penosa situación que se vive en este servicio, donde la saturación se produce con mayor frecuencia de la que debería debido a la falta de espacio y la pésima gestión de la Gerencia; una muestra de esta realidad la encontramos en el hecho incomprensible de que durante los meses de verano, cuando la población flotante se multiplica significativamente en la isla, el hospital de referencia cierre 106 camas.
“Estas cifras son inadmisibles y más cuando desde USAE no dejamos de denunciar la situación a la Dirección Gerencia del hospital sin que aún se hayan adoptado medidas para mejorar la presión asistencial que existe desde hace semanas en el centro hospitalario. Usuarios hacinados no es sinónimo de calidad asistencial y tener a los profesionales saturados y sometidos a niveles de estrés extremos está muy lejos de garantizar su salud física y mental, que es responsabilidad de la empresa. Es intolerable que se esté jugando así con la salud de los trabajadores y los usuarios, por ello, desde USAE exigimos el incremento de plantillas, tanto de TCE como del resto de colectivos, y que, de una vez, prime la salud y el interés común de los ciudadanos por encima del ahorro económico”, explican Alejandro Juan Alonso, delegado de USAE en Son Espases.
CONVOCATORIA 73/2023
CONVOCATORIA DE UNA PLAZA DE
FORMA DE SELECCIÓN:
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: DEL 11 AL 25 DE JULIO DE 2023
TODA LA INFORMACIÓN: Convocatoria (incliva.es)
LAS SOLICITUDES SE PRESENTARÁN DE FORMA TELEMÁTICA AL CORREO: empleo@incliva.es