Publicada la lista definitiva de los candidatos para la OPE SAL/55/2023. CATEGORÍA TCE
Contra la presente resolución, cabe interponer potestativamente recurso de reposición ante el Consejero de Salud, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación en el BOC o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en el BOC.
Enlace de Consulta: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=424382
01/08/25. LISTADO PROVISIONAL ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
Publicada la relación provisional de personas admitidas, que se detalla como Anexo I, por reunir los requisitos exigidos en la convocatoria, así como las personas excluidas provisionalmente, por las causas que se señalan, en el Anexo II, quienes tendrán un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria de esta Resolución, para formular alegaciones y/o subsanar las causas que dieron lugar a la exclusión.
Las alegaciones se dirigirán a la Dirección Gerencia del Servicio Cántabro de Salud
Link a la resolución: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=423126
03/01/24. Por Orden SAL/55/2023, se convoca proceso selectivo de 32 plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería asociadas a la provisión del SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD (clasificada como Personal Sanitario, Grupo C, Subgrupo C2), correspondientes a las ofertas de empleo público ordinarias de los años 2020 y 2022, distribuidas del siguiente modo:
Distribución de plazas:
Plazo de presentación solicitudes:
Hasta el día 31 de ENERO de 2024.
Publicado en la Página WEB SAS 10 de septiembre de 2.025
Listado Definitivo de Personas Candidatas
Corte de Baremación 31 de octubre de 2023
T.E. Laboratorio (TEL)
Notas de Corte
Turno Libre P. Interna R. Discapacitados
0 puntos 0 puntos 0 puntos
Notas de Corte ,Turno Libre P. Interna R. Discapacitados
26,000 puntos 0 puntos 25,000 puntos
Notas de Corte Turno Libre P. Interna R. Discapacitados
30,000 puntos 30,000 puntos 30,000 puntos
Contratación con estos listados a partir del: 1 1 de septiembre de 2.025
08/09/25. ACTUALIZACIÓN EXTRAORDINARIA de CENTROS de TRABAJO
seleccionados hasta el 15 de septiembre de 2.025 a las 23:59:59 h.
RECORDATORIO:
ELECCIÓN de Centros. Pueden realizarla TODAS las personas inscritas
MODIFICACIÓN de Centros. Se efectúa dentro del apartado:
“Realizar alguna acción sobre mis solicitudes de BolSAS
SE UTILIZARÁ PARA OFERTAR :
CONTRATACIONES a partir: Del 16 de SEPTIEMBRE de 2025
INTERINIDADES con FECHA de INICIO: 1 de OCTUBRE de 2025
Publicación en la página web del SAS PREVISTA para el 10 de septiembre de 2025 de los listados definitivos de personas candidatas
Corte de Baremación 31 de octubre de 2023
T.E. Laboratorio (TEL)
T.E. Radiodiagnóstico (TERx)
10 de septiembre, Día Mundial para la Prevención del Suicidio
Madrid, 09 de septiembre de 2025.- El Sindicato de Técnicos de Enfermería aboga por un Plan de Prevención del Suicidio independiente (con presupuesto, objetivos y acciones propias) pero dentro de la Estrategia de Salud Mental de manera que esté garantice la atención clínica, la continuidad del cuidado y la integración con los servicios de salud.
El suicidio es un problema de salud pública en el que intervienen múltiples factores y que no se explica únicamente por la presencia de trastornos mentales. Estos pueden estar, o no presentes, pero también influyen factores sociales, económicos, culturales, familiares y comunitarios. La conducta suicida no es una enfermedad en sí misma, sino una manifestación de un sufrimiento emocional profundo, lo que implica que puede surgir en distintos contextos sin señales claras previas.
Considerar el suicidio, únicamente desde el enfoque de la salud mental conlleva el riesgo de mantenerlo en el ámbito psiquiátrico o clínico, dejando de lado otras dimensiones que pueden ser determinantes como violencia, consumo de sustancias, desempleo…
La prevención del suicidio necesita un abordaje integral en el que se cuente con la participación de todos los sectores y ámbitos ya sean educativos, laborales, de justicia… “Para el Sindicato de Técnicos de Enfermería un plan independiente a la Estrategia de Salud Mental permite coordinar todos los sectores mientras que si se integra en ésta puede quedar limitado al sistema sanitario y no contar con la visibilidad, responsabilidad política y recursos específicos que implica la magnitud del problema. Conviene recordar que el suicidio es la principal causa de muerte no natural”, explica Daniel Torres, secretario de acción social de SAE.
El Ministerio de Sanidad presentó el pasado mes de febrero un nuevo Plan de Acción para la Prevención del Suicidio, que se enmarca en la continuidad de las acciones previas y propone medidas adicionales y específicas. Este plan busca integrar la experiencia de diversos actores y abordar de manera integral el desafío que representa la conducta suicida en la sociedad actual, brindando una red de apoyo sólida y multidisciplinar a las personas supervivientes y sobrevivientes.
Por su parte, SAE ha puesto en marcha una campaña de divulgación “considerando que todos podemos ser agentes de cambio si supiéramos cómo y para ello es necesaria formación adecuada, tanto en el ámbito profesional como individual”, finaliza el secretario de acción social de SAE.
Publicada la lista definitiva de los candidatos para la OPE SAL/57/2023. CATEGORÍA TÉCNICO DE FARMACIA.
Contra la presente resolución, cabe interponer potestativamente recurso de reposición ante el Consejero de Salud, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación en el BOC o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en el BOC.
Enlace de Consulta: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=424366
VALORACIÓN PROVISIONAL DE MÉRITOS DE TCE/AE
Se publica hoy en la página de la JCYL la valoración provisional de los méritos de la fase de concurso, de la competencia funcional de TCE/AE, según la relación que se adjunta como Anexo a esta resolución.
Plazo de alegaciones: Del 13 al 26 de noviembre de 2024.
Publicada en el Boletín Oficial del Territorio Histórico de Álava (BOTHA), la Orden Foral 105/2024, por la que se publican los nombramientos de funcionario/a de carrera correspondientes al proceso excepcional de la OPE de estabilización del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS).
Las personas aspirantes nombradas deberán tomar posesión en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación de la presente orden foral en el BOTHA. Dicho plazo puede ser prorrogado por otro de quince días naturales a petición de la aspirante y siempre que concurra causa justificada para ello. Si dentro del plazo establecido, y salvo casos de fuerza mayor, no se toma posesión, se perderán todos los derechos para la adquisición de la condición de funcionario/a del Instituto Foral de Bienestar Social, derivados de la convocatoria.
Contra esta Orden Foral podrá interponerse, a partir del día siguiente a su publicación, recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Vitoria-Gasteiz o, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes.
SERVICIO ANDALUZ DE SALUD
PREVISIÓN PUBLICACIONES en BOJA
MOVILIDAD FUNCIONAL VOLUNTARIA CATEGORÍA TCE
Publicadas las listas de Movilidad Funcional Voluntaria de plazas que se han adjudicado, pendientes de adjudicar y renuncias correspondientes a la MFV 2024 categoría TCE/AE del Servicio Cántabro de Salud para el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla.
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16/10/24 . MOVILIDAD INTERNA FUNCIONAL HUMV 2024 LISTADO PROVISIONAL
Publicados los listados provisionales de aspirantes a la mencionada Convocatoria por categorías y orden de puntuación, según las unidades solicitadas.
Los solicitantes tendrán un plazo de QUINCE DÍAS NATURALES contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución, (FECHA LIMITE 1 DE NOVIEMBRE) para formular RECLAMACIONES. En este mismo plazo, los solicitantes podrán RENUNCIAR a la participación en la Movilidad Funcional Voluntaria.
Los modelos para presentar reclamación o renuncia se encuentran disponibles en la página web: www.humv.es y se dirigirán al Director Gerente del Hospital Universitario Marqués de Valdecilla, debiendo presentarse en cualquiera de los registros previstos en el apartado A) punto 4 de la Convocatoria.
Enlace de Consulta de Resolución: https://appsxpro.humv.es/movilidad/doc/docs2024/ResolucionProvisional_MFV_2024.pdf
Enlace a Listados:
https://appsxpro.humv.es/movilidad/doc/docs2024/TCAE2024.pdf
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LISTADO DEFINITIVO
MOVILIDAD VOLUNTARIA FUNCIONAL 2022 CATEGORIA TCAE. SERVICIO CANTABRO DE SALUD
Publicados los listados definitivos de aspirantes junto con las renuncias y renuncias rechazadas categoría TCAE. Contra esta resolución se podrá interponer un recurso de alzada ante el titular de la Consejería de Sanidad en el plazo de 1 mes contando desde el día siguiente a la publicación de la misma
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Publicada hoy, 25 de agosto, resolución y los listados provisionales por orden de puntuación de los aspirantes a la convocatoria de Movilidad 2022.
Se publicará en los tablones de anuncios de Valdecilla, Liencres, y en la web e intranet apartado: tablón de RR.HH.
En la Resolución Provisional figuran: 158 solicitudes
- 88 TCAE
- 1 TEL
- 6 Celadores
- 5 Auxiliares Administrativos
- 58 Enfermeras
El formulario para RENUNCIA Y RECLAMACIÓN estará disponible también en el “baner” de Movilidad Funcional Voluntaria.
Según convocatoria, hay 15 días naturales a partir del día siguiente al de la publicación para formular reclamaciones y renuncias.
DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA ESTABILIZACIÓN POR MÉRITOS
RESOLUCIÓN DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DE LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD DE SESENTA Y UNA PLAZAS DE TCAE/TCE DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA, POR ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL.
PLAZO DE ALEGACIONES 5 DÍAS HÁBILES
(DÍA 18 DE NOVIEMBRE INCLUIDO)
Resolución Diputación méritos provisionales
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1/10/24. PROCESO SELECTIVO DE ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO MÉRITOS 14 PLAZAS DE TCAE
CON FECHA 30/09/2024 SE HA PUBLICADO LA RELACIÓN PROVISIONAL DE CALIFICACIONES DEL CONCURSO DE MÉRITOS.
Listado en el siguiente enlace:
PLAZO PARA RECLAMACIONES:
5 DÍAS HÁBILES DESDE EL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN.
EXCELENTÍSIMA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA