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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha08/09/26 - Autonómica - OPE

    CONCURSO-OPOSICIÓN 2026

    SNS-O

    Concurso-oposición 2026
    Técnico/a Especialista en Anatomía Patológica (T.E.A.P.).

    Publicada la lista definitiva de personas admitidas y excluidas.

    Fecha y lugar del examen: 17 de octubre de 2026 (sábado), a las 09:00 horas, en la Universidad Pública de Navarra

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    Técnico/a Especialista en Anatomía Patológica (T.E.A.P.)

    - Publicada la lista provisional de personas admitidas y excluidas.
    - Plazo de subsanación: Del 24/07/206 al 06/08/2026

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

  • Fecha08/09/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    SAE SE REÚNE CON LA NUEVA DIRECCIÓN DE CUIDADOS ENFERMEROS DEL SISTEMA DE SALUD DE CATALUÑA.

     

    El secretario autonómico de SAE, Cristian Monclús, y la vocal de Acción Sindical, Elisabeth Jiménez, se han reunido con la Dirección de Cuidados Enfermeros del Sistema de Salud de Cataluña, donde se ha presentado la Estrategia 2025-2030 de Bienestar, Salud y Cuidados de Cataluña.
    Durante la reunión, desde SAE se insistió en la necesidad del reconocimiento de las funciones de los TCAE, así como en abordar la sobrecarga de trabajo que soporta el colectivo y la necesidad de adecuar las plantillas a la realidad actual del ámbito sanitario.

    Asimismo, SAE trasladó la importancia de avanzar en la implantación de la figura del coordinador/a de TCAE, una figura que cada vez más hospitales están incorporando en sus plantillas y que consideramos fundamental para mejorar la organización, coordinación y reconocimiento del colectivo dentro de los equipos asistenciales.

    SEGUIREM INFORMANT

  • Fecha08/09/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    SAE SE REÚNE CON LA NUEVA DIRECCIÓN DE CUIDADOS ENFERMEROS DEL SISTEMA DE SALUD DE CATALUÑA.

     

    El secretario autonómico de SAE, Cristian Monclús, y la vocal de Acción Sindical, Elisabeth Jiménez, se han reunido con la Dirección de Cuidados Enfermeros del Sistema de Salud de Cataluña, donde se ha presentado la Estrategia 2025-2030 de Bienestar, Salud y Cuidados de Cataluña.
    Durante la reunión, desde SAE se insistió en la necesidad del reconocimiento de las funciones de los TCAE, así como en abordar la sobrecarga de trabajo que soporta el colectivo y la necesidad de adecuar las plantillas a la realidad actual del ámbito sanitario.

    Asimismo, SAE trasladó la importancia de avanzar en la implantación de la figura del coordinador/a de TCAE, una figura que cada vez más hospitales están incorporando en sus plantillas y que consideramos fundamental para mejorar la organización, coordinación y reconocimiento del colectivo dentro de los equipos asistenciales.

    SEGUIREM INFORMANT

  • Fecha08/09/26 - Autonómica - OPE

    SERGAS PRÓXIMAS VACANTES TCE

    Desde SAE os informamos de que se prevé la cobertura de:

    15 vacantes de Técnico/a en Cuidados de Enfermería (TCE) en el SERGAS

    Previsión de llamamientos: Mediados de septiembre (aproximadamente a partir del día 15)

    Fecha de incorporación: 1 de octubre

    Nota importante: Esta información es una previsión sindical y queda pendiente de la confirmación oficial por parte del SERGAS.


    1 Vacante de TCE en Atención Primaria en Marín
     

Últimas Noticias





Fecha06/06/25 - Autonómica - Concurso de Méritos

PROCESO DE ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO

Publicada con fecha 06 de junio de 2025, Resolución con los resultados provisionales de la Fase de Concurso del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (Concurso de Méritos) de la categoría de TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA.
ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/fb9ad89b-42ad-11f0-a9d3-558265e47d15/CM_Resolucion%20Provisional%20Baremada_Auxiliar%20de%20Enfermer%C3%ADa.pdf

ANEXO I: Resultados provisionales (orden de puntuación final baremados+autobaremados) de la Fase de Concurso del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (Concurso de Méritos)

Las personas aspirantes que no han atendido el requerimiento de méritos y de las que no consta autobaremación, figuran en el Anexo I como “No presentadas”.

Las personas aspirantes que no han acreditado fehacientemente el requisito de titulación, previsto en la base quinta 1. b) figuran como autobaremadas, indicando “No acredita requisito de titulación”. Para subsanar debe acceder al buzón de notificaciones de la sede electrónica del Gobierno de Canarias.
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/12bc5342-42ae-11f0-a9d3-558265e47d15/CM_Anexo%20l_Auxiliar%20de%20Enfermer%C3%ADa.pdf

ANEXO II: Relación Provisional de personas aspirantes aprobadas y validadas (con el detalle por epígrafe), del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (Concurso de Méritos) de la categoría de personal estatutario: T. EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/1e0ff451-42ae-11f0-a9d3-558265e47d15/CM_Anexo%20lI_Auxiliar%20de%20Enfermer%C3%ADa.pdf

RECLAMACIONES: Se otorga un plazo de DIEZ DÍAS HÁBILES, contado a partir del siguiente al de la publicación de la presente resolución, para presentar reclamaciones, conforme al formulario publicado en la sede electrónica en el que figura el modelo normalizado para los diferentes tipos de reclamación:
https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/tramites/9238
 

 

_________

21/03/25

PRESENTACIÓN DE MÉRITOS GRUPO E 

OTRAS AGRUPACIONES PROFESIONALES

CELADOR
LAVANDERA
LIM PIADOR/A
PEÓN
PLANCHADOR/A
PINCHE

PLAZO DE REQUERIMIENTO DE MÉRITOS: (20 DÍAS HÁBILES) DESDE EL 24 DE MARZO DE 2025 HASTA EL 22 DE ABRIL DE 2025 (AMBOS INCLUSIVE).

ENLACE A LA PRESENTACIÓN DE AUTOBAREMO DE MÉRITOS

ENLACE GUÍA DE AYUDA
 

Fecha06/06/25 - Vizcaya - OPE

AYUNTAMIENTO DE SESTAO. RESIDENCIA MUNICIPAL

Publicada en el día de hoy en el Boletín Oficial de Bizkaia la relación definitiva de persona seleccionada y puesto adjudicado del proceso selectivo excepcional para la estabilización del empleo temporal previsto en las disposiciones adicionales 6.ª y 8.ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre correspondiente a la convocatoria del Ayuntamiento de Sestao de siete plazas de TCE/AE
PLAZO: 20 días hábiles para presentar la documentación correspondiente de conformidad con lo dispuesto en la base 13 de las Bases Generales.
Así mismo, se dará cita para realizar el examen médico de manera individualizada.

 

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22/05/2025

PUBLICADA LA RELACIÓN DEFINITIVA DEL PROCESO SELECTIVO EXCEPCIONAL PARA LA ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL PREVISTO EN EL ARTÍCULO 2 DE LA LEY 20/2021, DE 28 DE DICIEMBRE, CORRESPONDIENTE A LA CONVOCATORIA DEL AYUNTAMIENTO DE SESTAO DE DOS PLAZAS DE TCE/AE.

PLAZO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACIÓN CORRESPONDIENTE: HASTA 12 DE JUNIO.

SE DARÁ CITA PARA REALIZAR EL EXAMEN MÉDICO DE MANERA INDIVIDUALIZADA.

Más información

Fecha06/06/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

CALENDARIO FIESTAS LABORALES EN CASTILLA Y LEÓN AÑO 2026

BOCYL DE 2 DE JUNIO DE 2025 – DECRETO 9/2025 DE 29 DE MAYO


1 de enero, Año Nuevo – JUEVES
6 de enero, Epifanía del Señor – MARTES
2 de abril, Jueves Santo – JUEVES
3 de abril, Viernes Santo – VIERNES
23 de abril, Fiesta de la Comunidad Autónoma – JUEVES
1 de mayo, Fiesta del Trabajo – VIERNES
15 de agosto, Asunción de la Virgen – SÁBADO
12 de octubre, Fiesta Nacional de España – LUNES
1 de noviembre, Todos los Santos – DOMINGO
Se traslada al LUNES 2 de noviembre
6 de diciembre, Día de la Constitución Española – DOMINGO
Se traslada al LUNES 7 de diciembre
8 de diciembre, Inmaculada Concepción - MARTES
25 de diciembre, Natividad del Señor – VIERNES
Tales fiestas se establecen sin perjuicio de las DOS fiestas de carácter local que habrán de determinarse para cada municipio por la autoridad laboral competente, a propuesta del pleno del Ayuntamiento respectivo, conforme a lo establecido en el artículo 46 del Real Decreto 2001/1983, de 28 de Julio, sobre regulación de la jornada de trabajo, jornadas especiales y descansos.

Fecha06/06/25 - Autonómica - Formación

CURSOS DE VERANO DE EUSKERA FUERA DEL HORARIO LABORAL

Resolución 532/2025, de 4 de junio, de la Directora de RRHH de Osakidetza, por la que se publica el listado provisional de admitidos y excluidos en los cursos de Euskera del año académico 2024-2025.
Condiciones que deben cumplir los cursos de verano:
1. Los cursos presenciales deberán tener una duración mínima de 80 horas.
2. NO se ofrecerán cursos de preparación del C2C2, ni de autoaprendizaje.
Para renunciar a los cursos o abandonar una vez comenzados, existen dos vías:
- Rellenar los formularios.
-Rellenar los impresos de renuncia o abandono, y enviarlos a la Dirección de Recursos Humanos
Plazo de reclamación: del 7 al 17 de junio de 2025 (ambos inclusive).
Para más información: Enlace a web del proceso en Osakidetza

Fecha06/06/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

BOLSA DE EMPLEO SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD

SE HA REMITIDO PARA SU PUBLICACIÓN EN EL BOA LA RELACIÓN DEFINITIVA DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y LA VALORACIÓN PROVISIONAL DE LAS SIGUIENTES CATEGORÍAS:
- Técnico/a Superior en Higiene Bucodental.
- Técnico/a Superior en Anatomía Patológica y Citología.
- Técnico/a Superior en Laboratorio de Diagnóstico Clínico.
- Técnico/a Superior de Radiodiagnóstico.
- Técnico/a Superior en Medicina Nuclear.
- Técnico/a Superior de Radioterapia.
- Técnico/a Superior Documentación Sanitaria.
https://www.aragon.es/-/personal-sanitario-2

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