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RESOLVEMOS DUDAS DEL ESTATUTO MARCO
⁉️¿Por qué ahora centramos los esfuerzos en el Grupo 4 y 5 del #EstatutoMarco?
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05/02/26 - Autonómica - Concurso de Traslados
SERVICIO MURCIANO DE SALUD CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS
SERVICIO MURCIANO DE SALUD CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS SEGUNDO CICLO 2025
Publicada con fecha 4 de febrero, Resolución de la Directora Gerente del Servicio Murciano de Salud, por la que se aprueba el listado definitivo admitidos y excluidos al concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el Servicio Murciano de Salud, segundo ciclo 2025, de las categorías:
• Técnico Especialista Sanitario, Anatomía Patológica
• Técnico Especialista Sanitario, Documentación Sanitaria
• Técnico Especialista Sanitario, Laboratorio de Diagnóstico Clínico
• Técnico Especialista Sanitario, Radiodiagnóstico
• Técnico Especialista Sanitario, Higiene Dental •Técnico Auxiliar Sanitario, FarmaciaPlazo de recurso de alzada del 5 de febrero al 4 de marzo de 2026
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/especialidades-disponibles-new/-/categories/7026132?p_r_p_categoryId=7026132
Publicada Resolución de la Directora Gerente del Servicio Murciano de Salud, por la que se aprueba el listado provisional de participantes admitidos y excluidos al concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el servicio murciano de salud, segundo ciclo 2025, de las categorías:
Técnico Especialista Sanitario, Anatomía Patológica
Técnico Especialista Sanitario, Documentación Sanitaria
Técnico Especialista Sanitario, Laboratorio de Diagnóstico Clínico
Técnico Especialista Sanitario, Radiodiagnóstico
Técnico Especialista Sanitario, Higiene Dental
Técnico Auxiliar Sanitario, Farmacia
Plazo de presentación de reclamaciones del 21 de enero al 3 de febrero de 2026
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/especialidades-disponibles-convocatoria-concursos-de-traslados/-/categories/7025989?p_r_p_categoryId=7025989&p_r_p_categoryId1=7026132
SERVICIO MURCIANO DE SALUD CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS
Técnico Auxiliar Sanitario, opción Emergencias Sanitarias/Conductor
Publicada Resolución de la Directora Gerente del Servicio Murciano de Salud por la que se resuelve con carácter definitivo el concurso de traslados abierto y permanente, ciclo inicial de implantación, para la provisión de plazas de la categoría Técnico Auxiliar Sanitario, opción Emergencias Sanitarias/Conductor, del Servicio Murciano de Salud.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de la Región de Murcia.
https://www.borm.es/services/anuncio/ano/2026/numero/106/pdf?id=840770
SERVICIO MURCIANO DE SALUD CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS
LISTADO DEFINITIVO DE PUNTUACIÓN Y ADJUDICACIÓN DE DESTINOS DE TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
Publicada hoy 18 de diciembre, resolución de la comisión de valoración del concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el Servicio Murciano de Salud, ciclo inicial de implantación, de la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería, por la que se aprueba el listado definitivo de puntuación y adjudicación de destinos.
Plazo recurso de alzada: Del 19 de diciembre de 2025 al 19 de enero de 2026
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/documentos-especialidad-convocatoria-concursos-de-traslados/-/categories/7026232?p_r_p_categoryId=7026232&p_r_p_categoryId1=9229084
CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS Técnico Auxiliar Sanitario, opción Emergencias Sanitarias/Conductor
Publicado el 4 de diciembre en Murciasalud, Resolución de la comisión de valoración del concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el Servicio Murciano de Salud, ciclo inicial de implantación, de la categoría de Técnico Auxiliar Sanitario, opción Emergencias Sanitarias/Conductor, convocado mediante resolución de 1 de julio de 2025, de la directora gerente del mismo órgano (BORM nº 155, de 8 de julio), por la que se aprueba el listado definitivo de puntuación y adjudicación de destinos
Plazo de recurso de alzada del 5 de diciembre de 2025 al 5 de enero de 2026
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/documentos-especialidad-convocatoria-concursos-de-traslados/-/categories/7026233?p_r_p_categoryId=7026233&p_r_p_categoryId1=9229084
SERVICIO MURCIANO DE SALUD CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS
LISTADO PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN Y ADJUDICACIÓN DE DESTINOS DE TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
Publicado hoy 26 de noviembre, resolución de la comisión de valoración del concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el Servicio Murciano de Salud, ciclo inicial de implantación, de la categoría de Técnico Sanitario, opción Cuidados de Enfermería, por la que se aprueba el listado provisional de puntuación y adjudicación de destinos.
Plazo de reclamación: Del 27 de noviembre al 11 de diciembre de 2025
SERVICIO MURCIANO DE SALUD
CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS
Publicada hoy en Murciasalud, Resolución de la Directora Gerente del Servicio Murciano de Salud, por la que se ordena la publicación de las plazas objeto de adjudicación en el procedimiento de concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en las siguientes categorías:TCAE
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
CELADORPlazo de recurso de alzada del 22 de noviembre al 22 de diciembre de 2025.
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/convocatoria-concursos-de-traslados/-/categories/9229084?p_r_p_categoryId=9229084
SERVICIO MURCIANO DE SALUD
CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOSPublicada resolución de la directora gerente del Servicio Murciano de Salud, por la que se aprueba el listado definitivo de participantes admitidos y excluidos al concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el Servicio Murciano de Salud, ciclo inicial de implantación, de la categoría Técnico en Cuidados de Enfermería.
Plazo de recurso de alzada del 22 de octubre al 21 de noviembre de 2025.
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/documentos-especialidad-convocatoria-concursos-de-traslados/-/categories/7026232?p_r_p_categoryId=7026232&p_r_p_categoryId1=9229084
01/10/25. SERVICIO MURCIANO DE SALUD
CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOSPublicada Resolución de la directora gerente del Servicio Murciano de Salud, por la que se aprueba el listado provisional de participantes admitidos y excluidos al concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el Servicio Murciano de Salud, ciclo inicial de implantación, de la categoría Técnico en Cuidados de Enfermería.
Plazo de reclamaciones del 2 al 15 de octubre de 2025.
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/documentos-especialidad-convocatoria-concursos-de-traslados/-/categories/7026232?p_r_p_categoryId=7026232&p_r_p_categoryId1=9229084
SERVICIO MURCIANO DE SALUD CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS
Publicada Resolución de la Directora Gerente del Servicio Murciano de Salud por la que se resuelve con carácter definitivo el concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el Servicio Murciano de Salud, ciclo inicial de implantación, de las siguientes categorías:T.E.S. Radiodiagnóstico
T.E.S. Anatomía Patológica
T.E.S. Laboratorio de Diagnóstico Clínico
T.E.S. Higiene DentalPlazo de incorporación un mes
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación en el BORM
11/09/25. SERVICIO MURCIANO DE SALUD CONCURSO DE TRASLADOS EXTERNOS Técnico Auxiliar Sanitario, opción Emergencias Sanitarias/Conductor
Publicada el 11 de septiembre en Murciasalud, Resolución de la Directora Gerente del Servicio Murciano de Salud, por la que se aprueba el listado provisional de participantes admitidos y excluidos al concurso de traslados abierto y permanente, para la provisión de plazas en el Servicio Murciano de Salud, ciclo inicial de implantación, de la categoría Técnico Auxiliar Sanitario, opción Emergencias Sanitarias/Conductor, convocado por resolución del mismo órgano de fecha de 1 de julio de 2025 (BORM nº155, de 8 de julio)
Plazo de reclamaciones del 12 al 25 septiembre de 2025
https://www.murciasalud.es/web/recursos-humanos-y-empleo/documentos-especialidad-convocatoria-concursos-de-traslados/-/categories/7026233?p_r_p_categoryId=7026233&p_r_p_categoryId1=9229084
Publicada hoy, la Resolución de la Directora Gerente del Servicio Murciano de Salud, por la que se convoca Concurso de Traslados Abierto y Permanente para la provisión de plazas de las siguientes categorías:
TÉCNICO SANITARIO, CUIDADOS DE ENFERMERÍA.
TÉCNICO AUXILIAR SANITARIO DE EMERGENCIAS SANITARIAS/CONDUCTOR.
PERSONAL DE SERVICIOS, CELADOR/A- SUBALTERNO/A.Plazo de presentación de solicitudes del 9 de julio al 31 de agosto de 2025.
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05/02/26 - Autonómica - Concurso de Traslados
SERIS. TCE/AE. CONCURSO DE TRASLADOS
CONCURSO DE TRASLADOS 2025 TCE/AE RELACIÓN PROVISIONAL
Resolución de 3 de febrero de 2026, de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se aprueba la relación provisional de personas admitidas y excluidas en el concurso de traslados a plazas básicas vacantes en el Servicio Riojano de Salud de personal estatutario sanitario, correspondiente a la categoría de 'Técnico/a Medio Sanitario: Cuidados de Enfermería' (E083)
Dicha relación figura como Anexos I y II, respectivamente, a esta Resolución y, a efectos exclusivamente informativos, en la dirección de internet www.riojasalud.es/profesionales/rrhh
Las personas solicitantes excluidas u omitidas disponen de un plazo de diez (10) días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de La Rioja, para subsanar el defecto que haya motivado su exclusión u omisión.
Las personas solicitantes excluidas deberán realizar la subsanación de manera exclusivamente telemática a través del enlace a la presentación en web del concurso de traslados que consta en las siguientes direcciones de Internet:
www.larioja.org/empleados/es/provision-puestos-trabajo
www.riojasalud.es/profesionales/rrhh
Más información:
https://ias1.larioja.org/boletin/Bor_Boletin_visor_Servlet?referencia=38758236-1-PDF-575096-X
Publicado en el BOR de fecha 15 de diciembre de 2025 la convocatoria del Concurso de Traslados a plazas básicas vacantes en el Servicio Riojano de Salud de personal estatutario sanitario, correspondientes a la categoría de referencia 'Técnico/a Medio Sanitario: en Cuidados de Enfermería' o/y categoría equivalente en el Servicio Riojano de Salud (E083).
La presentación de la solicitud se realizará exclusivamente de manera telemática a través de la sede electrónica de la Administración General de la Comunidad Autónoma de La Rioja. El plazo será de un mes contado a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de La Rioja.
Las personas concursantes deberán solicitar por orden de preferencia, de mayor a menor, la plaza o plazas convocadas de su elección, así como las que pudieran resultar vacantes como consecuencia de las adjudicaciones que se produzcan.
Más información
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05/02/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
HOSPITAL SAN PEDRO CELADOR/A CONVOCATORIA PROGRAMA PRESENCIA
Resolución de 3 de febrero de 2026, de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se convoca proceso selectivo para proceder al nombramiento de personal estatutario temporal en la categoría estatutaria de Celador/a correspondiente al Programa Presencia ('Acogida a personas con dificultades de acceso, por su discapacidad, en las dependencias del Hospital San Pedro del Servicio Riojano de Salud').
La presentación de solicitudes podrá efectuarse por procedimientos telemáticos, a través de la sede electrónica de la Administración General de la Comunidad Autónoma de La Rioja, accediendo mediante el enlace que figurará en las siguientes direcciones de Internet: (https://www.larioja.org/empleo-publico/es) y (https://www.riojasalud.es/profesionales/rrhh), apartado de Selección y Provisión.La persona solicitante podrá consultar el expediente electrónico y cada uno de los envíos realizados accediendo a la Carpeta del ciudadano del Gobierno de La Rioja, a través de la dirección de Internet: (https://web.larioja.org/atencion-a-la-ciudadania), apartado de Carpeta Ciudadana.
Más información:
https://ias1.larioja.org/boletin/Bor_Boletin_visor_Servlet?referencia=38758201-1-PDF-575104-X -
05/02/26 - Autonómica - Nota de prensa
CARRERA PROFESIONAL PARA LOS PROFESIONALES DEL SESCAM
SINDICATOS Y PROFESIONALES EXIGEN PONER FIN AL BLOQUEO DE LA MISMA
Un centenar de profesionales han participado en la asamblea informativa que SAE y el resto de organizaciones sindicales han celebrado en el Hospital de Albacete para informar de la reivindicación fundamental que estas organizaciones mantienen en lo relativo a la carrera profesional.
“En realidad se centra en que ésta se desbloquee de una vez por todas, manifiesta María José Soria, secretaria autonómica de SAE en Castilla La Mancha. Hemos mantenido infinidad de reuniones con todos los responsables autonómicos insistiendo en la necesidad de que se desbloquee la carrera profesional para los trabajadores del SESCAM a los que se está discriminando desde la publicación de la Ley 1/2012 Ley 1/2012, de 21 de febrero, del Plan de Garantías de Servicios Sociales y que paralizó de las convocatorias de Carrera Profesional en el SESCAM”.
De esta manera se está impidiendo a los profesionales afectados ejercer su derecho a progresar en los grados de desarrollo profesional, que valoran de manera individualizada sus conocimientos, experiencia asistencial, actividades de investigación, compromiso con la organización.
Han pasado cinco años desde el compromiso adquirido por el SESCAM tanto con SAE como con el resto de organizaciones sindicales para alcanzar un acuerdo riguroso y equilibrado que pusiera fin a esta situación. Sin embargo, los profesionales siguen en la misma situación de discriminación con respecto al resto de servicios de salud del Sistema Nacional de Salud. Todos los Servicios de Salud del Sistema Nacional de Salud, a excepción de Castilla-La Mancha, tienen abierto este proceso de acreditación lo que supone que muchos profesionales con experiencia y formación prefieren optar a un puesto en servicios sanitarios de otras comunidades autónomas donde sí se les reconoce este esfuerzo individual.
SAE considera que esta situación no puede prolongarse durante más tiempo de manera que los profesionales no puedan cumplir este derecho e insiste al SESCAM en la necesidad de poner fin a la misma.
El agravio con los Técnicos de Enfermería y el resto de profesionales castellano manchegos no solo es respecto a sus compañeros otros servicios de salud, ya que la mayoría de las comunidades autónomas tiene reconocida la carrera profesional, los pagos y la progresión, siendo Castilla-La Mancha donde no se respeta el principio de igualdad ante la ley de todos los españoles. Además, estos profesionales sufren la discriminación en la igualdad de trato respecto al resto de funcionarios públicos de esta Administración que sí han ido recuperando y se les ha reconocido sus complementos.
La decisión de la suspensión de la carrera y de su pago de la se tomó como medida extraordinaria, excepcional, transitoria y puntual ante la gravísima situación de crisis económica que atravesaba Castilla La Mancha en ese momento. Sin embargo, ya no se dan las condiciones económicas para el mantenimiento de esas medidas extraordinarias por lo que es, inadmisible, que se mantenga esta situación.
Últimas Noticias
17/10/24 - Autonómica - Nota de prensa
MÁS DE 3.500 TÉCNICOS SANITARIOS RECORREN LAS CALLES DE MADRID REIVINDICANDO SU CLASIFICACIÓN
Más de 3.500 Técnicos Sanitario de toda España se han manifestado esta mañana, desde el Ministerio de Función Pública hasta el de Sanidad, por su clasificación profesional, que desde hace 17 años les mantiene en un grupo que no les corresponde.
Con esta protesta, organizada por el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), estos profesionales sanitarios exigen que la reforma del Estatuto Marco que se está negociando reconozca la clasificación que les corresponde: el grupo C1 para los Técnicos de Grado Medio de la Formación Profesional y el B para los de Grado Superior, tal y como se recoge en el artículo 76 del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP), cuya aplicación está paralizada por una disposición transitoria incluida en el mismo texto.
Esta situación es injusta, y así lo han reconocido los responsables sanitarios autonómicos y nacionales, pues de todos los empleados públicos, los grandes perjudicados mayoritariamente son los profesionales sanitarios ya que en el resto de Administraciones para la inclusión en el grupo C2 solo se requiere la ESO y en el C1 el Bachillerato. Sin embargo, en el ámbito sanitario se exigen titulaciones específicas de Formación Profesional.
“Para SAE esta reivindicación es histórica: nos hemos reunido con diputados nacionales y autonómicos que han manifestado su apoyo a nuestra reivindicación, hemos protestado en numerosas ocasiones frente al Congreso de los Diputados, ante los ministerios de Función Púbica y Sanidad, en las puertas de las consejerías de Sanidad, ante los parlamentos autonómicos, en los hospitales de toda España… Hoy hemos vuelto a salir a la calle y lo hacemos esperanzados en que, finalmente la reforma del Estatuto Marco, la normativa específica del personal estatutario de los servicios de salud, aplique el mandato del artículo 76 del EBEP. La transitoriedad no puede perpetuarse”, explica Isabel Lozano, secretaria de organización y comunicación de SAE.
Respuesta del Ministerio de Sanidad
En reunión mantenida entre los responsables de SAE con la Directora General de Ordenación Profesional, Celia Gómez, y una asesora de la Ministra de Sanidad, Mónica García, éstas han informado que la voluntad del Ministerio de Sanidad es la de abordar la clasificación de todos los profesionales, pero de acuerdo al Marco Español de Cualificaciones con correspondencia al Marco Europeo de Cualificaciones en su adaptación al EBEP, sin dejar claro cómo esta adaptación afectará a los Técnicos Sanitarios.
“El Estatuto Marco debió ser reformado tras la publicación del EBEP (en 2007) pero hasta el año 2021, por mandato del Tribunal Superior de Justicia Europeo, no se ha acometido una reforma profunda del mismo, que se está llevando a cabo en la actualidad, aunque, según nuestras interlocutoras no será inminente. Desde SAE seguiremos saliendo a la calle y adoptando las medidas que consideremos necesarias para que los criterios económicos y la falta de voluntad política dejen de estar por encima de un derecho profesional que los Técnicos Sanitarios llevan 17 años esperando que se les reconozca”, concluye Isabel Lozano.
17/10/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
SERVICIO CANARIO DE SALUD PROCESO DE ESTABILIZACIÓN Y ORDINARIO PRESENTACIÓN DE MÉRITOS GRUPOS
C/C1 SANITARIO
C/C1 DE GESTIÓN Y SERVICIOS
PLAZO DE REQUERIMIENTO DE MÉRITOS (15 DÍAS HÁBILES): DESDE EL 18 DE OCTUBRE AL 8 DE NOVIEMBRE DE 2024 (AMBOS INCLUSIVE)
Enlace a Publicación :
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/contenidoGenerico.jsp?idDocument=e2b6e2bd-b80f-11ed-9a46-15539a1f9a55&idCarpeta=b8cf85ba-fc1a-11dd-a72f-93771b0e33f6
Enlace a la Presentación de Autobaremo de Méritos
https://sede.gobiernodecanarias.org/sede/tramites/9171
Enlace Guía de Ayuda:
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/4c52848e-be88-11ee-a497-83119f8e768f/Gu%C3%ADa_aspirante_MERISEDE_v9.pdf
16/10/24 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
GRADOS I, II, III Y IV PERSONAL FIJO Y PERSONAL INTERINO. CONVOCATORIA 2022
RESOLUCIÓN DESARROLLO PROFESIONAL CONCESIÓN /DENEGACIÓN DE GRADOS I, II, III, IV DEL PERSONAL FIJO (17 PDP/2201) E INTERINO (17 PDP/2202)
Publicados los listados concediendo o denegando al personal fijo e interino relacionado en los Anexos de adjudicación definitiva el grado de Desarrollo Profesional indicado, con los efectos económicos y administrativos señalados en los mismos.
Contra la presente Resolución, que no agota la vía administrativa, se podrá interponer recurso de alzada ante el Consejero de Salud, en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente a la publicación de la misma en el Boletín Oficial de Cantabria.
DESARROLLO PERSONAL FIJO: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=410777 DESARROLLO PERSONAL INTERINO: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=410778
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Reconocimiento de Grado
Desarrollo Profesional del personal interino Admitidos / Excluidos
Código convocatoria 17 PDP/2202
Publicada la Resolución del desarrollo profesional grados I, II, III y IV en el Sistema de Desarrollo Profesional del personal interino Código convocatoria 17 PDP/2202 del SCS.
Desarrollo Profesional para los profesionales evaluados como consecuencia de su participación en la convocatoria señalada, esta gerencia ha acordado hacer pública la propuesta por razones de interés público, con carácter previo a la concesión o denegación del grado solicitado.
Se establece un plazo de diez días contados desde el siguiente a la publicación de esta resolución en el BOC para efectuar alegaciones que deberán dirigirse a la subdirección de Recursos Humanos y Coordinación Administrativa, sita en la Avenida Cardenal Herrera Oria s/n, 39011, Santander.
Enlace de Consulta:
https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=405985
Reconocimiento de Grado
Desarrollo Profesional del personal fijo Código convocatoria 17 PDP/2201
Una vez emitida el 28 de mayo de 2024 la propuesta de reconocimiento de grado del Co-mité de Evaluación de Desarrollo Profesional para los profesionales evaluados como conse-cuencia de su participación en la convocatoria señalada, se ha acordado hacer pública la concesión o denegación del grado de desarrollo profesional que fue solicitado en 2022.
Se establece un plazo de diez días contados desde el siguiente a la publicación de esta Resolución en el BOC para efectuar alegaciones que deberán dirigirse a la subdirección de Re-cursos Humanos y Coordinación Administrativa, sita en la Avenida Cardenal Herrera Oria s/n, 39011, Santander.
Enlace de Consulta:
https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=405516
Publicada hoy, 15 de marzo, Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2022 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el sistema de desarrollo profesional del personal fijo (17 PDP/2201) e interino (17 PDP/2202) del Servicio Cántabro de Salud
Las solicitudes se dirigirán a la Subdirección de Recursos Humanos y Coordinación Administrativa del Servicio Cántabro de Salud y podrán presentarse en la Dirección Gerencia del Servicio Cántabro de Salud y en las Gerencias de Atención Primaria y Especializada
El plazo de presentación de solicitudes será desde el día siguiente a la publicación de esta resolución hasta el 31 de diciembre de 2022.
Resolución personal interino
Resolución personal fijo
Hoy día 2 de Febrero se publica en el BOC la Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de profesionales fijos e interinos a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria de 2020 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el sistema de desarrollo profesional del personal fijo e interino al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud.
En los anexos se relaciona a los profesionales que reúnen los requisitos y se les ha concedido el grado solicitado y a los que se les deniega con indicación de la causa de exclusión.
Contra la presente Resolución, que no agota la vía administrativa, se podrá interponer recurso de alzada ante el consejero de Sanidad, en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente a la publicación de la misma en el Boletín Oficial de Cantabria.
Resolución fijo
Resolución interino
Publicada hoy, 8 de octubre en el BO de Cantabria, Resolución por la que se hace pública la propuesta de reconocimiento de grado de los profesionales evaluados que participaron en la convocatoria 2020 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II,III y IV en el sistema de desarrollo profesional del personal fijo e interino adscrito al servicio de las instituciones sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (Boletín Oficial de Cantabria número 129, de 7 de julio de 2020). Código convocatoria 17 PDP/2001 y 17 PDP/2002
Plazo de 10 días, acontar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución en el BOC (hasta el 10 de Octubre) para efectuar alegaciones que deberán dirigirse a la subdirección de Recursos Humanos y Coordinación Administrativa, sita en la Avenida Cardenal Herrera Oria, s/n, 39011, Santander.
Resolución personal fijo
Resolución personal interino
En el BO de Cantabria de hoy, 22 de marzo, se han publicado Resoluciones por la que se aprueban la convocatorias 2021 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el sistema de desarrollo profesional de personal fijo y personal interino al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud.
Los interesados podrán presentar en esta convocatoria una única solicitud de reconocimiento de grado de carrera profesional.
El plazo de presentación de solicitudes será desde el día siguiente a la publicación de esta resolución hasta el 31 de diciembre de 2021.
A tal efecto, se formulará una solicitud específica en el modelo que figura como Anexo I de la Resolución. La solicitud (Anexo I) se podrá obtener a través de la Intranet corporativa (Vindionet) o de la web del Servicio Cántabro de Salud (www.scsalud.es).
Resolución personal interino
Resolución personal fijo
16/10/24 - Autonómica - Nota de prensa
LOS DELEGADOS DE SAE EDUCAN A LA POBLACIÓN EN LA TÉCNICA DE RCP
16 de octubre, Día Mundial de la Parada Cardiorrespiratoria
Con motivo del Día Mundial de la Parada Cardiorrespiratoria, los delegados del Sindicato de Técnicos de Enfermería han salido a la calle para concienciar y educar a los ciudadanos sobre la importancia de saber realizar una Reanimación Cardiopulmonar (RCP) para salvar vidas.
La RCP es una habilidad crucial que puede marcar la diferencia en momentos críticos. Ante una parada cardiorrespiratoria, cada minuto cuenta y uno de retraso en la atención hace disminuir un 10% las posibilidades de supervivencia, lo que hace que la interiorización de la maniobra sea esencial. Por ello, y en colaboración de los equipos de Técnicos en Emergencias Saniarias, hemos aprovechado este día para iniciar una campaña de concienciación, que se extenderá hasta la próxima semana, en las puertas de los hospitales, institutos, centros comerciales, plazas…con el objetivo de informar a los ciudadanos sobre la importancia de esta práctica y explicarles cómo deben realizar la técnica.
“Nuestro trabajo en los centros hospitalarios no se reduce a la práctica asistencial, sino también a la educación para salud, jugando un papel crucial en la prevención de diversas patologías. Por ello, durante esta semana nos queremos acercar a los ciudadanos para mostrarles la relevancia que la información y el conocimiento de ciertas prácticas y técnicas tienen a la hora de salvar vidas. Asimismo, SAE queremos aprovechar este día para poner en valor la figura de los Técnicos en Cuidados de Enfermería en el campo formativo y reivindicar nuevamente nuestra presencia en las aulas, donde podemos aportar información, formación y detectar problemas tanto de salud física como psicológica”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.
16/10/24 - Autonómica - Nota de prensa
LOS TÉCNICOS SANITARIOS DE TODA ESPAÑA ESTÁN LLAMADOS MAÑANA A MANIFESTARSE POR SU CORRECTA CLASIFICACIÓN
El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha convocado a los Técnicos Sanitarios de toda España a manifestarse mañana 17 de octubre en Madrid para exigir que la reforma del Estatuto Marco que se está negociando reconozca la clasificación que les corresponde: el grupo C1 para los Técnicos de Grado Medio de la Formación Profesional y B para los de Grado Superior.
Los manifestantes, que iniciarán la marcha en el Ministerio de Función Pública a las 12 horas, reclaman que se aplique el artículo 76 del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP), donde se recoge esta clasificación, que lleva paralizada 17 años debido a una disposición transitoria incluida en el mismo texto.
Esta situación es injusta, pues de todos los empleados públicos, los grandes perjudicados mayoritariamente son los profesionales sanitarios ya que en el resto de Administraciones para la inclusión en el grupo C2 solo se requiere la ESO y en el C1 el Bachillerato. Sin embargo, en el ámbito sanitario se exigen titulaciones específicas de Formación Profesional, lo que supone que los titulados de Grado Medio deberían estar en el C1 y los titulados de Grado Superior en el B, tal y como recoge el artículo 76.
Además, la Disposición Final establecía que hasta que se dictasen leyes de la Función Pública (estatal o autonómicas) tendría que mantenerse la clasificación existente a la entrada en vigor del EBEP. Sin embargo, en estos años se han publicado las leyes de Función Pública de la Generalitat Valenciana, de la Junta de Andalucía y de la Administración General del Estado, pendiente de su aprobación, que aplican este artículo 76. Sin embargo, todas ellas trasladan la responsabilidad final, por unos u otros aspectos, al Ministerio de Sanidad para su aplicación plena a través del Estatuto Marco.
“El Estatuto Marco debió ser reformado tras la publicación del EBEP (en 2007) pero hasta el año 2021, por mandato del Tribunal Superior de Justicia Europeo, no se ha acometido una reforma profunda del mismo, que se está llevando a cabo en la actualidad. Hemos mantenido encuentros con responsables de todas las Administraciones e instancias políticas y jurídicas en este sentido y todos ellos entienden que nuestra demanda es justa, por lo que es evidente que, tras la negativa a la debida clasificación de los sanitarios, hay criterios económicos y sobre todo falta de voluntad política. Por ello mañana salimos a la calle: es urgente que se nos clasifique en los grupos en los que debemos estar. La transitoriedad no puede perpetuarse”, explica Isabel Lozano, secretaria de organización y comunicación de SAE.
Informativo Acción Sindical
Campaña
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