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  • Fecha28/08/26 - Autonómica - Concurso de Méritos

    SERVICIO CANARIO DE SALUD. PROCESO DE ESTABILIZACIÓN CONCURSO MÉRITOS PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO PLAZAS ADJUDICADAS CELADOR/A

    PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO 2º ADJUDICACIÓN CELADOR/A
    Publicada con fecha 28 de agosto de 2026, Resolución por la que se resuelve, elevar a la Dirección del Servicio Canario de la Salud la propuesta de nombramiento de las plazas básicas vacantes de la categoría de Celador/a, Otras Agrupaciones Profesionales, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos segunda adjudicación).

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN

    Nombrar personal estatutario fijo en la categoría de Celador/a, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración concurso de méritos segunda adjudicación, a las personas aspirantes que se detalla en el anexo a esta Resolución.
    El plazo improrrogable para tomar posesión es de 15 días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución (29/08/26 – 12/09/26)
    Presentar recurso contencioso-administrativo
    Plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación (29/08/26 – 29/09/26)

    ________________
    21/08/2026
    RESOLUCIÓN DE NOMBRAMIENTO CON INDICACIÓN DE LA PLAZA ADJUDICADA Y APERTURA DE PLAZO POSESORIO CATEGORÍA CELADOR/A PERSONAL LABORAL
    SEGUNDA ADJUDICACIÓN
    Publicada hoy 21 de agosto de 2026, Resolución de nombramiento como personal LABORAL fijo en la categoría de Celador/a (Laboral), Otras Agrupaciones Profesionales, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración (concurso de méritos segunda adjudicación), a las personas aspirantes que se detallan en el anexo a la Resolución, y disposiciones sobre la toma de posesión del personal adjudicatario.
    ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-168-3023.pdf
    PLAZO PARA LA TOMA DE POSESIÓN:

    15 días naturales, desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial de Canarias.

    ________

    28/05/2026

    PUBLICADA CON FECHA 27 DE MAYO DE 2026, RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS 
    ANEXO I: Aprobar como nuevo Anexo I de la presente resolución, la relación de personas con indicación de las plazas adjudicadas en el proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo de larga duración (Concurso de Méritos), correspondiente a la categoría/especialidad de Celador/a, Otras Agrupaciones Profesionales.
    Listado de adjudicatarios

    Se eleva a la Dirección del Servicio Canario de la Salud, la propuesta de nombramiento de las plazas básicas vacantes de la categoría de Celador/a Otras Agrupaciones profesionales, del proceso selectivo excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración (Concurso de Méritos), conforme se dispone en el Anexo I.

    El plazo para presentar renuncias será de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución.


    Presentar Alegaciones (Renuncias)

    Presentar Recurso ante la Dirección General de Recursos Humanos del SCS
     

  • Fecha28/08/26 - Autonómica - OPE

    MINISTERIO DE DEFENSA CONVOCATORIA

    PROCESO SELECTIVO – PERSONAL LABORAL FIJO

     Por Resolución de la Subsecretaría de Defensa debido al volumen masivo de solicitudes, se modifican oficialmente los plazos del proceso selectivo (BOE del 7 de julio de 2026).
    NUEVOS PLAZOS
    -Listas de admitidos y fecha de examen: La Administración amplía 1 mes más el plazo para publicar el listado de admitidos/excluidos y el lugar/fecha de la prueba.
    - Celebración del examen: Se amplía 3 meses más el plazo previsto para realizar el primer ejercicio o ejercicio único.
    A TENER EN CUENTA
    - Se mantienen los 10 días hábiles para subsanar errores cuando salgan las listas.
    - Contra esta ampliación de plazos no cabe ningún recurso.
    Enlace de consulta


    ____________
    07/07/2026
    Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería
    Resolución 430/38310/2026, de 1 de julio, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo en el Ministerio de Defensa.
    DATOS CLAVE
    • Grupo profesional: E2
    • Categoría / especialidad: Cuidados Auxiliares de Enfermería
    • Plazas convocadas: 33 PLAZAS
    • Solicitud: modelo 790
    • Presentación: a través de https://administracion.gob.es
    • Plazo: 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE
    • BOE núm.: 164 – 7 de julio de 2026

  • Fecha28/08/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD  BOLSA DE EMPLEO TECNICOS SUPERIORES

    RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2026, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se publican las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos y las listas provisionales con la valoración de los méritos aportados a la convocatoria abierta y permanente para la cobertura temporal de plazas estatutarias de las categorías:
    T.S. de Higiene Bucodental
    T.S. de Radiodiagnóstico
    T.S. de Radioterapia
    T.S. en Dietética y Nutrición

    Otorgar a los interesados un plazo de diez días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el "Boletín Oficial de Aragón", para subsanar directamente en el Portal de Recursos Humanos del Servicio Aragonés de Salud.
    La estimación o no de las reclamaciones se pondrá de manifiesto en el momento de publicación de la lista definitiva de méritos, sin necesidad de notificación individual a los interesados. Hay un modelo de reclamación de méritos resolución provisional Portal de Recursos Humanos del Servicio Aragonés de Salud en la url: www.aragon.es/-/modelos-de-documentos-de-procesos-selectivos

     

    _________

    27/0/2026
    RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2026, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se publican las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos y las listas provisionales con la valoración de los méritos aportados a la convocatoria abierta y permanente para la cobertura temporal de plazas estatutarias de las categorías: 
    T.S. de Documentación Sanitaria    
    T.S. de Laboratorio de Diagnóstico Clínico        
    T.S. de Medicina Nuclear     

    Otorgar a los interesados un plazo de diez días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el "Boletín Oficial de Aragón", para subsanar directamente en el Portal de Recursos Humanos del Servicio Aragonés de Salud. 
    La estimación o no de las reclamaciones se pondrá de manifiesto en el momento de publicación de la lista definitiva de méritos, sin necesidad de notificación individual a los interesados. Hay un modelo de reclamación de méritos resolución provisional Portal de Recursos Humanos del Servicio Aragonés de Salud en www.aragon.es/-/modelos-de-documentos-de-procesos-selectivos 

  • Fecha28/08/26 - Ourense - Movilidad interna

    ÁREA SANITARIA DE OURENSE MOVILIDAD INTERNA

    Próximo calendario de movilidad interna voluntaria ("intraajustes") en el CHUO.
    El calendario previsto (salvo imprevistos) es el siguiente:
    - 2 o 3 de septiembre: Publicación del anuncio de procesos de intraajustes.
    -  7 al 10 de septiembre: Plazo para tramitar los ajustes en cada unidad.
    - 24 de septiembre: Reunión con las comisiones de ajustes (pendiente de confirmación oficial) para recalcular plazas y definir las definitivas.
    - 1 de octubre: Publicación de la baremación definitiva.
    - 6 de octubre: Publicación de plazas definitivas y convocatoria del acto de elección.
    - 14 de octubre: Previsión de los actos de elección de plaza.
    - 2 de noviembre: Fecha oficial de incorporación al nuevo puesto.

Últimas Noticias





Fecha31/03/25 - Autonómica - Promoción interna

SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD (PERSONAL ESTATUTARIO FIJO)

CONVOCATORIA PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL 2025

La participación en el procedimiento de promoción interna temporal requerirá que los méritos a valorar estén incorporados en el expediente electrónico del Portal Electrónico de Gestión de RR.HH. de cada aspirante, así como la inscripción en el sector en el que tenga su plaza en propiedad a través de este enlace: https://empleo.salud.aragon.es/

La presentación y firma de solicitudes se realizará exclusivamente por vía telemática mediante Certificado Digital o Cl@ve permanente.

El plazo de inscripción finalizará el día 30 de abril de 2025.

Fecha31/03/25 - Álava - Comisión de servicios

ARABAKO ERRIOXA ESI – OSI RIOJA ALAVESA

LISTADOS PROVISIONALES DE COMISIÓN DE SERVICIOS Y PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL

Publicada en la página web de Osakidetza de OSI Rioja Alavesa, la Resolución 24/2025 del Director Gerente de la OSI Rioja Alavesa, por la que se procede a la publicación, tras su actualización anual, de los listados provisionales de aspirantes admitidos/as y excluidos/as para la Comisión de Servicios y de Promoción Interna Temporal entre Organizaciones de varias categorías/puestos funcionales en la OSI Rioja Alavesa.

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE ALEGACIONES
10 días hábiles contados a partir del día siguiente a su publicación.
Contra la presente Resolución podrá interponerse Recurso de Alzada ante la Dirección General de Osakidetza/SVS, en el plazo de 1 mes a partir del día siguiente a su publicación

Fecha31/03/25 - Autonómica - Nota de prensa

SAE DENUNCIA LA FALTA DE NEGOCIACIÓN DEL GOBIERNO VALENCIANO CON LOS REPRESENTANTES DE LOS PROFESIONALES

Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) queremos manifestar nuestro malestar por la aprobación que ha realizado el Gobierno a través de Decreto-Ley para que el personal laboral subrogado a extinguir de los hospitales que estaban bajo concesiones privadas que han regresado al sistema público (Manises, Dénia, La Ribera y Torrevieja) pase a convertirse en personal estatutario fijo, es decir, como el resto de trabajadores que han obtenido su plaza en el sistema público sanitario.

    Es inadmisible que esta información haya sido transmitida a los medios de comunicación antes que a las organizaciones sindicales, que representamos a los profesionales, pues nos ha impedido negociar el proceso y, por lo tanto, poder informar a nuestros afiliados, pues, aunque se da por hecho que va a haber un proceso extraordinario para estatutarizar a los trabajadores de los departamentos revertidos, desconocemos si será un concurso oposición o concurso de méritos, ni el baremo que se va a aplicar. 
    Este Decreto-Ley, que también extiende esta homogeneización de condiciones al personal de los consorcios sanitarios, recoge una serie de medidas frente a la DANA, lo que hace difícil que no se apruebe, consiguiendo así el PP aprobar por decreto una norma que debería haber consensuado con la Abogacía de la Generalitat, el Consell Jurídic Consultiu y los sindicatos. 
    “Desde SAE adoptaremos todas las medidas que consideremos oportunas contra este atropello a nuestro derecho como representantes de los trabajadores, pues la falta de negociación es una ilegalidad que compromete el futuro de los procesos selectivos y sus cauces legales. No obstante, este ninguneo a las organizaciones sindicales no es nuevo para nosotros, pues el pasado mes de enero solicitamos sendas reuniones con la Dirección General de Personal y con la Dirección General de Atención Primaria, sin haber obtenido aún respuesta”, explica Mª Nieves Gómez, secretaria autonómica de SAE en Comunidad Valenciana.

Fecha28/03/25 - Autonómica - OPE

Técnico Especialista en Laboratorio (T.E.L.). Concurso de Traslado. (OPE 2020 y acumuladas)

Técnico/a Especialista en Laboratorio (T.E.L.). Concurso-oposición (OPE 2020 y acumuladas)

- Publicado el resultado provisional de la fase de concurso. - Plazo de presentación de alegaciones:
del 29/03/2025 al 11/04/2025


Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es


 

14/01/24. Técnico/a Especialista en Laboratorio (T.E.L.). Concurso-oposición (OPE 2020 y acumuladas)

- Publicado el resultado definitivo de la fase de oposición.
- Plazo de presentación de méritos: del 14/01/2025 al 27/01/2025

Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

__________________________________________

 

31/05/24. AVISO
- Publicado el resultado de la elección de plazas.
 

AVISO
- Publicado el resultado definitivo del baremo.
- Plazo de elección de plazas: del 20 de abril al 06 de mayo de 2024

https://www.navarra.es/es/web/servicios-empleado/tramites/on/-/line/tecnico-especialista-en-laboratorio-t-e-l-concurso-de-traslado-ope-2020-2022r-2023esp-

 

AVISO
 - Publicado el resultado provisional del resultado del baremo.
 - Plazo de alegaciones: del 22/03/2024 a 02/04/2024

Más información
 

Fecha28/03/25 - Autonómica - Legislación

PROTECCIÓN DE DATOS

En Sindicato SAE, la seguridad de nuestras comunicaciones es una prioridad. Queremos informar que el pasado jueves 13 de febrero, una de nuestras cuentas de correo fue comprometida y utilizada para el envío masivo de correos electrónicos maliciosos.

 

Detalles del incidente:

• Se enviaron alrededor de 75.000 correos electrónicos desde nuestra cuenta administracion@sindicatosae.com entre las 11:51 y 17:24 del 13 de febrero de 2025.

• Pese a que se utilizó de manera no autorizada una de nuestras cuentas de correo, no se produjo acceso a nuestra base de datos ni a información confidencial.

• El lunes 17 de febrero de 2025, el incidente se repitió durante un breve período, con el envío de otros 7.900 correos desde la misma cuenta.

• Posteriormente, detectamos envíos desde servidores externos con nuestra dirección de remitente falsificada, sin compromiso de nuestras cuentas.

 

Medidas adoptadas:

Cambio inmediato de contraseñas y bloqueo del envío desde las cuentas afectadas.

Revisión y eliminación de posibles amenazas en los equipos.

Ajuste de políticas de seguridad en nuestro servidor de correo para prevenir futuros ataques.

Si recibiste un correo sospechoso de nuestras cuentas, te recomendamos no abrir archivos adjuntos ni hacer clic en enlaces desconocidos. Estamos trabajando para reforzar aún más la seguridad y evitar que estos incidentes vuelvan a ocurrir.

Igualmente, os recordamos que estamos a vuestra disposición para atender cualquier duda sobre la incidencia acontecida.

Agradecemos vuestra comprensión y os mantendremos informados ante cualquier novedad.

Sindicato SAE

 

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