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SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
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12 DE MAYO: DIA DEL TÉCNICO DE ENFERMERÍA
19 DE OCTUBRE, DíA MUNDIAL DEL CÁNCER MAMA
Noticias Destacadas
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14/08/24 - Zaragoza - Movilidad interna
MOVILIDAD INTERNA. H.U.MIGUEL SERVET
MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL UNIVERSITARIO MIGUEL SERVET
2ª FASE
CORECCIÓN DE ERRORES
LISTAS DEFINITIVAS TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
Acto público de elección de puestos en el Salón de Actos Muñoz y Fernández
12 de septiembre de 2024
Nº Orden 1 al 175 a las 9:00
Nº Orden 176 al 350 a las 11:30
Nº Orden 351 al 414 a las 14:00
Información a disposición de los interesados en la Intranet- Área de personal
LISTAS DEFINTIVIAS TÉCNICO/ AUXILIAR DE FARMACIA
Acto público de elección de puesto en el Salón de Actos de la planta 4ª del Hospital Materno Infantil.
13 de septiembre de 2024 a las 12:00 horas.
Información a disposición de los interesados en la Intranet- Área de personal_______________
21/11/2023
PARA TODAS LAS PERSONAS A EFECTOS DE PERMANENCIA EN EL PUESTO DE TRABAJO SERÁ EL 11 DE DICIEMBRE DE 2023.
LA INCORPORACIÓN A LOS PUESTOS OBTENIDOS SE REALIZARÁ EN VARIOS TIEMPOS POR LAS NECESIDADES ASISTENCIALES.
CONTACTAR CON LA UNIDAD DE DESTINO CON ANTERIORIDAD.
- TÉCNICO SUPERIOR DE RADIODIAGNÓSTICO
1ª FECHA DE INCORPORACIÓN:
11 de diciembre de 2023
2ª FECHA DE INCORPORACIÓN:
16 de enero de 2024- TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
1ª FECHA DE INCORPORACIÓN: 11 de diciembre de 2023.
Listados colgados en la Intranet del Hospital.
LISTAS DEFINITIVAS DE PUNTUACIONES 2ª FASE
7 de NOVIEMBRE
• TÉCNICO SUPERIOR DE RADIODIAGNÓSTICO
11:00 HORAS• TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
9:30 HORASConvocar a los participantes, relacionados en los Anexos II, al acto público de elección de puesto, que tendrá lugar el día 7 de noviembre de 2023, en el Salón de Actos de la Planta 4ª del Hospital Materno-Infantil, Paseo Isabel la Católica nº 1 de Zaragoza.
Los aspirantes deberán acudir con el documento nacional de identidad, pasaporte o documento oficial acreditativo de su identidad.
LISTAS PROVISIONALES
2ª FASE• TÉCNICO SUPERIOR DE RADIODIAGNÓSTICO
• TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
Abrir un plazo de 10 días hábiles, que finalizará el día 29 de septiembre de 2023, para que los
interesados puedan formular las alegaciones que estimen oportunas.
CONVOCATORIA 2ª FASE
• TÉCNICO SUPERIOR DE RADIODIAGNÓSTICO
• TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
El plazo para la presentación de solicitudes será de 26 días hábiles a contar del día
siguiente a la publicación de la presente Resolución, y finalizará el día 31 de agosto de 2023.
Convocatoria Radiodiagnóstico
Baremo de méritos Radiodiagnóstico
Solicitud Radiodiagnóstico
Puestos ofertados Radiodiagnóstico
Convocatoria Laboratorio Diagnóstico Clínico
Baremo de méritos Laboratorio Diagnóstico Clínico
Solicitud Laboratorio Diagnóstico Clínico
Puestos ofertados Laboratorio Diagnóstico Clínico
Personal afectado Laboratorio Diagnóstico ClínicoLISTAS DEFINITIVAS DE PUNTUACIONES 1ª FASE
• TÉCNICO SUPERIOR DE RADIODIAGNÓSTICO
• TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
Convocar a los participantes, al acto público de elección de puesto, que tendrá lugar el día 24 de mayo de 2023 a las 09:30 horas, en el Salón de Actos de la Planta 4ª del Hospital Materno-Infantil.
Los aspirantes deberán acudir con el documento nacional de identidad, pasaporte o documento oficial acreditativo de su identidad.
Resolución TER
Puestos TER
Aspirantes excluidos
Anexo I
Anexo II
Resolución TEL
Puestos TEL
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14/08/24 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
Bolsa empleo temporal
TÉCNICOS/AS AUXILIARES DE FARMACIA
BOLSA DE EMPLEO TEMPORALRelación definitiva de admitidos y excluidos, así como la provisional de valoración. Actualización de esta bolsa el día 31 de diciembre de 2023 (incluido).
Plazo de reclamaciones hasta el 29 de agosto de 2024.
Información de todo el proceso en:
Técnicos/as Auxiliares de Farmacia. Nuevo Portal de Recursos Humanos. Personal Sanitario. Empleo Temporal. Servicio Aragonés de Salud. Gobierno de Aragón_________
09/08/2024
TÉCNICOS/AS AUXILIARES DE FARMACIA
BOLSA DE EMPLEO TEMPORALPróximo 14 de agosto de 2024 publicarán en BOA, la relación definitiva de admitidos y excluidos, así como la provisional de valoración.
Actualización de esta bolsa el día 31 de diciembre de 2023 (incluido).__________
02/082024
TÉCNICOS/AS AUXILIARES DE FARMACIA
Se ha remitido, para su publicación en BOA, la relación definitiva de admitidos y excluidos, así como la provisional de valoración.Actualización de esta bolsa el día 31 de diciembre de 2023 (incluido).
Información de todo el proceso en:
TÉCNICOS/AS AUXILIARES DE FARMACIA
Se ha remitido, para su publicación en BOA, la relación definitiva de admitidos y excluidos, así como la provisional de valoración.
Actualización de esta bolsa el día 31 de diciembre de 2023 (incluido).
Información de todo el proceso en:
https://www.aragon.es/-/tecnicos/as-auxiliares-de-farmacia.-nuevo-portal-de-recursos-humanos.-personal-sanitario.-empleo-temporal.-servicio-aragones-de-saludBOLSA DE TRABAJO
TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍAPublicadas en BOA las listas provisionales de puntuación y definitivas de admitidos y excluidos, obtenidas en BOLSA, (convocatoria abierta y permanente para la cobertura temporal de plazas estatutarias). Actualización correspondiente al corte de fecha de 30 de septiembre de 2023.
Plazo de 10 días hábiles, desde el día siguiente a la publicación, para subsanar directamente en el portal o interponer reclamaciones dirigidas al Servicio de Selección y Provisión.
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD
BOLSA DE EMPLEO TEMPORALTécnico/a Superior de Higiene Bucodental
ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y LA LISTA PROVISIONAL CON LA VALORACIÓN DE LOS MÉRITOS APORTADOS Publicada la lista provisional con la valoración de los méritos de los solicitantes admitidos inscritos hasta la fecha de corte de esta actualización (30 de septiembre de 2023) y que fueron registrados en el expediente personal en ese mismo plazo. Los méritos que se han tenido en cuenta son los obtenidos hasta el día 30 de septiembre de 2023. Plazo de diez días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el “Boletín Oficial de Aragón” para subsanar directamente en el Portal de Recursos Humanos de Salud las deficiencias que se hayan señalado en los méritos aportados, así como para interponer las reclamaciones que consideren oportunas sobre la calificación provisional obtenida.
TÉCNICOS/AS AUXILIARES DE FARMACIA
Lista definitiva con la valoración de los méritos de los solicitantes admitidos que se inscribieron dentro del plazo (antes del día 31 de diciembre de 2022) y que fueron registrados en el expediente personal en ese mismo plazo.
Establecer como fecha de corte para la primera actualización de esta bolsa el día 31 de diciembre de 2023 (incluido).
Información de todo el proceso en:
https://www.aragon.es/-/tecnicos/as-auxiliares-de-farmacia.-nuevo-portal-de-recursos-humanos.-personal-sanitario.-empleo-temporal.-servicio-aragones-de-saludBOLSA DE EMPLEO TEMPORAL
- TÉCNICOS/AS AUXILIARES DE FARMACIA
- RECLAMACIONES HASTA EL 24 DE ENERO DE 2024
- MODELO DE RECLAMACIÓN
Resolución y listados provisionales de admitidos y excluidos actualizados a 30 de septiembre de 2023.
T. Cuidados Auxiliares de Enfermería
T. Sup. de Anatomía Patológica y Citología
T. Superior de Documentación Sanitaria
T. Superior de Higiene Bucodental
T. Superior de Laboratorio de Diagnóstico Clínico
T. Superior de Medicina Nuclear
T. Superior de Radiodiagnóstico
T. Superior de RadioterapiaSubsanación de exclusión hasta el 16 de enero de 2024.
Consulta de listados bolsas de empleo temporal:
https://www.aragon.es/-/bolsa-de-trabajo.-nuevo-portal-de-recursos-humanos.-servicio-aragones-de-saludAquellos aspirantes que dentro del plazo señalado no subsanen el defecto que motivó su exclusión o no justifiquen su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán definitivamente excluidos.
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14/08/24 - Autonómica - Formación
PRUEBAS PARA LA OBTENCIÓN DIRECTA DE LOS TÍTULOS DE FORMACIÓN PROFESIONAL
SE CONVOCAN LAS PRUEBAS PARA LA OBTENCIÓN DIRECTA DE LOS TÍTULOS DE FORMACIÓN PROFESIONAL EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ARAGÓN, CORRESPONDIENTES AL AÑO 2024.
TÉCNICO/A EN FARMACIA Y PARAFARMACIA
TÉCNICO /A EN EMERGENCIAS SANITARIASPresentación de solicitudes de inscripción en las pruebas del 12 al 19 de septiembre de 2024 ambos inclusive.
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14/08/24 - Pontevedra - Concurso de Méritos
COORDINADOR/A DE FORMACIÓN DE PERSONAL TÉCNICO DE GRADO MEDIO
Comunicado de 5 de agosto de 2024, de la Gerencia del Área de Salud de Vigo, por el que se da publicidad a la Resolución CM 5/2024, de la misma fecha, de convocatoria pública para la provisión, a través del sistema de concurso de méritos, de un puesto de Coordinador/a de Formación de Personal Técnico de nivel medio.
Las bases de la citada convocatoria se podrán consultar en la página web del Servicio Gallego de Salud (www.sergas.es).
El plazo de presentación de solicitudes será de 15 días hábiles contados desde el día siguiente al de la publicación del anuncio de la presente convocatoria en el DOG.
Más información:
Anuncio DOG Mércores, 14 de agosto de 2024 (xunta.gal) https://www.xunta.gal/dog/Publicados/2024/20240814/Anunci oG0003-060824-0001_es.html
Últimas Noticias
06/04/22 - Cádiz - Reivindicaciones
SAE GANA SENTENCIA LIMPIEZA DE EPIS EN CADIZ
SAE HA GANADO SENTENCIA en el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, EN CONTRA DE LA LIMPIEZA DE LOS EPIS, por parte de los TCEs, en la provincia de CÁDIZ.
Y tenemos fechas de juicio, en el resto de las provincias de Andalucía, ya que en algunos centros nos obligaban a los TCEs a realizar dicho cometido.
Esperamos que la Administración cese de inmediato, las órdenes dadas a los TCEs, para la limpieza de los EPIS y no esperen a la celebración de los Juicios.
Más información
05/04/22 - Autonómica - Concurso de Traslados
GOBIERNO DE CANTABRIA. CONCURSO DE TRASLADOS PERSONAL LABORAL
Publicada en el BO de Cantabria de 4 de abril Resolución por la que se hace público el resultado del concurso de traslados para la provisión de puestos de trabajo vacantes reservados a personal laboral fijo de la misma categoría profesional y especialidad.
Anexo I adjudicación definitiva de los puestos convocados a los solicitantes relacionados.
Anexo II: se declaran desiertos los puestos relacionados.
Los plazos a efectos de cese y toma de posesión serán los establecidos en la base octava de la orden pre/6/2022, de 8 de febrero.
Se convoca Concurso de Traslados para la provisión de puestos de trabajo vacantes en las Categoría Técnico en Cuidados de Enfermería (Consejería de Empleo y Políticas Sociales Instituto Cántabro de Servicios Sociales Centro de Atención a la Dependencia de Laredo Laredo).
Quienes deseen tomar parte en estos concursos, presentarán su solicitud en el correspondiente impreso oficial, se podrá obtener en las Secretarías Generales de cada Consejería y en el Registro General de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria (C/ Peña Herbosa, número 29, 39003 - Santander), o a través de la Intranet del Gobierno de Cantabria, en el apartado Empleo/Concursos/Comisiones del PAS https://www.cantabria.es/group/pas/concursos-laborales que se ajustará al modelo publicado como Anexo II de la convocatoria.
Plazo de presentación de solicitudes:Hasta el 22 de Febrero.
Resolución
05/04/22 - Autonómica - Nota de prensa
DOLORES MARTÍNEZ ES REELEGIDA SECRETARIA GENERAL DE SAE
170 compromisarios se reúnen en el XIII Congreso Nacional de SAE
Madrid, 5 de abril de 2022.- M. ª Dolores Martínez Márquez ha sido reelegida secretaria general del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) en el XIII Congreso Nacional que reúne en Madrid a 170 compromisarios de SAE.
La candidatura electa la completan: Isabel Lozano Sevilla, Jorge Santurio Sánchez, Daniel Torres Rodríguez y Cristóbal Arjona Acevedo que, durante los próximos cuatro años, ocuparán las distintas secretarias en las que SAE organiza el Comité Permanente que es el máximo órgano directivo y de gobierno sindical a nivel nacional. Completan esta candidatura las suplentes M.ª Jesús Doménech Labata y Paz Gallardo Delgado
El respaldo a la gestión de los últimos cuatro años del equipo reelegido y encabezado por M. ª Dolores Martínez ha sido evidente, tanto en la proclamación de su candidatura como en la aprobación, por unanimidad, de la memoria de actividades detallada por cada una de las secretarias en la que ha recordado a los asistentes las actuaciones llevadas a cabo en estos años, tanto ante las Administraciones como los tribunales, y el estado actual de las mismas.
Asimismo, en el seno de este Congreso, se han constituido las comisiones de trabajo para el debate y aprobación del programa de acción del Sindicato para los próximos años. Así, se han establecido las diferentes actuaciones que se van a llevar a cabo para cumplir sus objetivos prioritarios tales como el encuadramiento de los Técnicos de la Formación Profesional de Grado Medio y Grado Superior en los Grupos de Clasificación que les corresponde conforme al art. 76.
Para el cumplimiento del mismo objetivo, SAE demanda, por un lado, la clasificación inmediata de estos profesionales en el grupo correspondiente (C1 los Técnicos de Grado Medio y B los de Grado Superior) en aquellas comunidades que así lo dicten sus leyes de Función Pública y, por otro lado, que se dicten estas leyes en todas las Comunidades Autónomas para conseguir la clasificación profesional correspondiente a todos los Técnicos. En este sentido, ha recordado la admisión por parte de la Comisión de Peticiones del Parlamento Europeo que llevará una investigación preliminar al respecto.
Se mantendrán las medidas de presión que se consideren necesarias igualmente para que la Administración desarrolle las funciones de Grado Superior y el Ministerio de Educación eleve el nivel de cualificación de la titulación de TCAE y, definitivamente se incluya esta titulación entre las de Grado Superior y se otorgue el Nivel 3 a sus profesionales.
La aparición en los últimos años de diferentes titulaciones de Formación Profesional en la rama sanitaria ha supuesto el aumento de profesionales tanto de Grado Medio como de Grado Superior entre los que SAE quiere consolidarse como referente sindical. En este sentido, y teniendo como base de sus actuaciones que todos sus representados tengan los mismos derechos como es la carrera profesional, funciones, y retribuciones con independencia de la Administración donde presten sus servicios, desde SAE se mantendrán y propiciarán actuaciones concretas y específicas para cada colectivo.
Entre ellos, incitará a que se lleven a cabo las negociaciones y se mantengan las que están en curso para la estatutarización de los Servicios de Emergencias y, en consecuencia, de los Técnicos de Emergencias Sanitarias.
Además, el grupo de comunicación ha establecido las herramientas que se implementarán en el Plan de Acción Digital establecido por SAE que impulsen la interactuación tanto con los profesionales como con la sociedad a través de los canales de la organización, de manera que se potencie el cumplimiento de objetivos concretos. Entre otros: visibilizar ante el usuario el papel asistencial de los TCE favoreciendo, igualmente, el conocimiento de las funciones que desempeñan y, sobre todo, afianzar entre ellos el debido sentimiento profesional de pertenencia al colectivo.
Dolores Martínez ha reclamado que las distintas Administraciones publiquen la convocatoria de Ofertas Públicas de Empleo y el aumento de plazas de TCE en todas las Administraciones así como la implantación de la figura del TCE en Atención Primaria, el Coordinador y unas ratios de TCE adecuadas a las demandas asistenciales.
La secretaria general electa ha desgranado, además, otras líneas de actuación que llevará a cabo el equipo que encabeza buscando siempre mejoras para los profesionales que, inevitablemente, se han de traducido en mejoras para los usuarios.
05/04/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
INGESA BOLSAS DE EMPLEO
LISTADOS ADICIONALES TCE Y OTRAS CATEGORÍAS
Publicada ayer, 4 de abril, en Ingesa, Resolución de la Gerencia de Atención Sanitaria del Ingesa en Melilla, por la que se regula la elaboración de listados adicionales de las bolsas de empleo.
La solicitud de inclusión en las listas adicionales podrán presentarse a partir del día siguiente a la publicación de la presente resolución.
05/04/22 - León - Nota de prensa
SAE RECLAMA EL AUMENTO DE TCE EN LA PLANTA COVID DEL HOSPITAL DE EL BIERZO
Solo un TCE llegó a atender la planta durante la noche
León 5 de abril de 2022.- El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha denunciado ante la Gerencia del Hospital de El Bierzo la sobrecarga de trabajo que vienen soportando los Técnicos en Cuidados de Enfermería de la planta donde se ingresa a los pacientes con Covid. Por fortuna el número de pacientes va disminuyendo paulatinamente pero eso no justifica la escasez de profesionales en todos los turnos especialmente alarmante durante la noche cuando un único TCE atiende toda la planta.
En otros hospitales dependientes del SACYL la dotación de TCE está más ajustada a las necesidades asistenciales y el mismo número de pacientes ingresados en el Hospital de El Bierzo son atendidos por 3 TCE en cada uno de los turnos de trabajo.
Nos constan los esfuerzos que desde la dirección de enfermería se llevan para reforzar la planta pero es inadmisible mantener un solo profesional durante la noche.
De ahí la insistencia de SAE ante la Gerencia del centro, responsable última de los recursos humanos para que amplíe el número de profesionales en la planta Covid donde la reducción del número de pacientes no justifica esta situación, todos los mismos cuidados y no se puede atender a dos pacientes a la vez.
Es una prioridad asistencial aumentar la dotación de TCE en los tres turnos de trabajo para poder ofrecer los cuidados que requieren los pacientes para tener una calidad asistencial óptima.
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