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Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha03/08/26 - Autonómica - OPE

    CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O

    AVISO TCAE
    -Fecha de publicación en el BON, de los nombramientos de TCAE: 6 de octubre de 2026

    -Las personas aspirantes tendrán un mes para su toma de posesión.
     


    08/06/26 CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O TCAE


    SNS-O CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN 2025 TEDS

    AVISO - Publicado el resultado provisional de la fase de concurso.

    - Plazo de presentación de alegaciones al resultado provisional
    del 02/06/2026 al 08/06/2026

    -Consulta del baremo individual

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    TEDS AVISO
    - Publicada la lista provisional de personas admitidas y excluidas.
    - Plazo de subsanación: del 27/11/2025 al 12/12/2025
    - Publicada Resolución 2608E/2025, por la que se modifican las plazas de la convocatoria.
    - Resolución 2608E/2025, por la que se modifican las plazas de la convocatoria


    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     



    TERT AVISO
    - Publicada modificación en el temario de la convocatoria.
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-a-especialista-en-radioterapia-tert-concurso-oposicion-2025

     

     



    -Publicado el resultado final del concurso-oposición.
    -Plazo de elección de plazas: del 26/09/2025 al 09/10/2025
    -Publicada la información relativa a las listas de contratación del SNS-O
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/celador-concurso-oposicion-2024

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    Técnico/a Especialista en Laboratorio (T.E.L.). Concurso-oposición (OPE 2020 y acumuladas)

    -Publicado el resultado final tras recurso de alzada.
    -Publicado el resultado de la elección de plazas. -Publicada la propuesta de nombramiento.
    -Plazo de presentación de documentación: del 18/09/2025 al 17/10/2025

    Más información

     

     


    Celador/a. Publicado el resultado definitivo de la fase de oposición tras recurso de alzada.
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/celador-concurso-oposicion-2024


    20/06/2025 CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O

    TEAP AVISO

    - Publicado el resultado definitivo de la fase de oposición.
    - Plazo de presentación de méritos: del 20/06/2025 al 03/07/2025

    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-especialista-en-anatomia-patologica-teap-concurso-oposicion-2024

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es



    05/06/2025 SNS-Concurso-oposición 2024 TCAE
    -Publicado el resultado definitivo de la fase de oposición.

    -Plazo de presentación de méritos para la fase de concurso: del 06/06/2025 al 19/06/2025
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-en-cuidados-auxiliares-tcae-concurso-oposicion-2024

     

    14/04/25. SNS-O Concurso-oposición 2024 TCAE

    Publicado el resultado provisional de la fase oposición

    Plazo presentación de alegaciones: del 15/04/2025 al 02/05/2025
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-en-cuidados-auxiliares-tcae-concurso-oposicion-2024

     

    Publicado modelo de examen y plantilla de respuestas

    Examen
    Plantilla de respuestas
     


    CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O
    TEDS AVISO

    Publicado el resultado definitivo de la fase de oposición.
     


    07/04/2025 Concurso-oposición 2024 TCAE 

    Publicada la relación de aspirantes con indicación del aula, las instrucciones para las personas opositoras y cómo llegar o Relación de aspirantes con indicación del aula o Instrucciones para las personas opositoras o Hoja de respuestas o Cómo llegar Fecha y lugar del examen: 12 de abril de 2025 (sábado), a las 11:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra (Av. Cataluña s/n).

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es


    Aviso celador
    - Publicado el resultado definitivo de la fase de oposición.
    - Plazo de presentación de méritos: del 22/03/2025 al 04/04/2025

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es


    CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O TCAE
    AVISO - Publicada la lista definitiva de personas admitidas y excluidas.
    - Fecha y lugar del examen: 12 de abril de 2025, a las 11:00h, En Aulario de la Universidad Pública de Navarra
    ________________________________________

    CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O Celador/a
    - Modificadas las plantillas de respuestas

    ____________

    CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O Celador/a

    - Cambio en el número de plazas convocadas: el número de plazas convocadas se reduce de 60 a 54 ya que, en el concurso de traslado previo, 6 plazas que quedaron de resultas pertenecen a Servicios Generales. Por tanto, la distribución de los turnos convocados queda de la siguiente forma: 8 para el turno de personas con discapacidad, 3 para el turno de mujeres víctimas de violencia de género, 21 para el turno libre y 22 para el turno de promoción. MÁS INFO
     

    _____________________

    AVISO
    - Publicado el resultado provisional de la fase de oposición.
    - Publicado el examen y la plantilla de respuestas.
    - Plazo de presentación de alegaciones al resultado provisional del 04 al 17/02/2025
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/celador-concurso-oposicion-2024
    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

    _____________________

    20/01/25. Celador/a
    - Publicada la relación de aspirantes con indicación del aula, las instrucciones para las personas opositoras, la nueva hoja de respuestas, plano del Aulario y cómo llegar.
    - Fecha y lugar de examen: 1 de febrero de 2025, a las 11:00 horas

    Aulario de la Universidad Pública de Navarra
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/celador-concurso-oposicion-2024

    _______________________

    30/12/24. Publicada la lista definitiva de personas admitidas y excluidas.
    Más información

    ___________________________

    CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O
    TCAE AVISO
    Publicada la bibliografía
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-en-cuidados-auxiliares-tcae-concurso-oposicion-2024

    ________________

    12/11/24.CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O Celador/a

    Fecha de examen: 1 de febrero de 2025 (sábado) a las 11:00 horas
    -Lugar: En el Aulario de la Universidad Pública de Navarra (Av. Cataluña s/n).
    -Publicado el enlace a documentos del SNS-O: plan de emergencias y manuales de riesgos laborales y manipulación de cargas
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/celador-concurso-oposicion-2024

     

    -------------------------------------------------

    TCAE – TER – TEAP – TEDS – Celador/a

    TCAE (212 plazas)

    TER (11 plazas)

    TEAP (10 plazas)

    TEDS (1 plazas)

    Celador/a (60 plazas)

    Inscripción, vía telemática: 30 días naturales a partir del 1 de octubre
    https://empleosalud.navarra.es/es/oposiciones
    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

  • Fecha03/08/26 - Autonómica - Comisión de servicios

    OSI TOLOSALDEA COMISIÓN DE SERVICIOS

     


     

    OSI TOLOSALDEA

    Publicado el LISTADO PROVISIONAL DE COMISIONES DE SERVICIOS DE VARIAS CATEGORÍAS, DE LA OSI TOLOSALDEA, tras su actualización.

    Resolución 672/2026, de 30 de julio

    Plazo para presentar alegaciones: Desde el 03/08/2026 hasta el 14/08/2026, ambos inclusive.

     


    2025 PUBLICADOS LOS LISTADOS DEFINITIVOS DE COMISIONES DE SERVICIOS PARA LA OSI TOLOSALDEA ACTUALIZADOS A 2025.

    Enlace:
    Resolución 436/2025, LISTADOS DEFINITIVOS DE COMISIONES DE SERVICIOS 2025
    Plazo para Recurso de Alzada: Un mes a partir del día siguiente a su publicación.


     

    PUBLICADOS LOS LISTADOS PROVISIONALES DE COMISIONES DE SERVICIOS PARA LA OSI TOLOSALDEA ACTUALIZADOS A 2025.

    Enlace:
    Resolución 266/2025, LISTADOS PROVISIONALES DE COMISIONES DE SERVICIOS 2025
    Plazo de reclamaciones: del 6 al 19 de marzo, ambos incluidos.

     

     

  • Fecha03/08/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    PROTECCIÓN DE DATOS

    En Sindicato SAE, la seguridad de nuestras comunicaciones es una prioridad. Queremos informar que el hoy 3 de agosto una de nuestras cuentas de correo ha sido comprometida y utilizada para el envío masivo de correos electrónicos maliciosos.

    Detalles del incidente:

    • Se enviaron alrededor de 4.600 correos electrónicos desde nuestra cuenta administración@sindicatosae.com entre las 12:08 y las 12:22 del 03/08/26.

    • Pese a que se utilizó de manera no autorizada una de nuestras cuentas de correo, no se produjo acceso a nuestra base de datos ni a información confidencial.

     

    Medidas adoptadas:

    • Cambio inmediato de contraseñas y bloqueo del envío desde las cuentas afectadas.

    • Revisión y eliminación de posibles amenazas en los equipos.

    • Ajuste de políticas de seguridad en nuestro servidor de correo para prevenir futuros ataques.

    Si recibiste un correo sospechoso de nuestras cuentas, te recomendamos no abrir archivos adjuntos ni hacer clic en enlaces desconocidos. Estamos trabajando para reforzar aún más la seguridad y evitar que estos incidentes vuelvan a ocurrir.

    Igualmente, os recordamos que estamos a vuestra disposición para atender cualquier duda sobre la incidencia acontecida.

    Agradecemos vuestra comprensión y os mantendremos informados ante cualquier novedad.

    Sindicato SAE

     

  • Fecha03/08/26 - Autonómica - Movilidad interna

    HOSPITAL ROYO VILLANOVA CONVOCATORIA

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD MOVILIDAD INTERNA
    HOSPITAL ROYO VILLANOVA ADJUDICACIÓN PROVISIONAL

    1ª FASE (PERSONAL FIJO)

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    Abrir un plazo de 15 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de esta Resolución, para que los interesados puedan formular las alegaciones que estimen oportunas.

    (Méritos hasta el 3 de junio de 2026.)

     


    23/12/25 MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL ROYO VILLANOVA

    RELACIÓN DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y PUESTOS ADJUDICADOS

    2ª FASE
    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Fijar como fecha de incorporación a efectos administrativos a los nuevos destinos, de los participantes de la 1ª y 2ª fase del procedimiento de movilidad interna, el día 16 de enero de 2026, quedando la incorporación efectiva supeditada a las necesidades del servicio.

     

     


    MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL ROYO VILLANOVA
    RELACIÓN PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN Y PUESTOS ADJUDICADOS 2ª FASE

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Abrir un plazo de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de esta Resolución en los tablones de anuncios de los centros del Sector de Zaragoza I, para que los interesados puedan formular las alegaciones que estimen oportunas.

    Resolución publicada el 28 de noviembre de 2025.

     


    MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL ROYO VILLANOVA ADJUDICACIÓN DEFINITIVA DE PLAZAS
    1ª FASE (PERSONAL FIJO)

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    DILIGENCIA. - Para hacer constar que la presente Resolución ha sido publicada en los tablones de anuncios, en el día de hoy.

     


    25/06 HOSPITAL ROYO VILLANOVA CONVOCATORIA 1ª FASE
    LISTADOS PROVISIONALES

    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO

    Se publica en el tablón de anuncios la adjudicación provisional de acoplamiento interno.
    Se abre un plazo de 10 días, desde el día siguiente de su publicación, para que los interesados formulen las alegaciones oportunas.

     


    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD MOVILIDAD INTERNA

    (PERSONAL FIJO)
    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA
    T.S. DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
    El plazo para la presentación de solicitudes será de 15 días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación.

Últimas Noticias





Fecha09/07/24 - Autonómica - OPE

JUNTA de ANDALUCÍA

OFERTAS de EMPLEO PÚBLICO 2018 y 2019 (libre/ordinaria), 2017 y 2019 (estabilización)

PERSONAL LABORAL FIJO GRUPO IV

SELECCIÓN: Mediante SISTEMA de CONCURSO
Solicitudes Telemáticas Presentadas: Del 18 de diciembre de 2020 al 19 de enero de 2021
Publicado:

Listado de Destinos Adjudicados Personal Laboral (Grupo IV)
4022 Tcos. Cuidados Auxiliares de Enfermería

Plazo para Formalización de Contratos:
DEL 10 AL 23 DE JULIO 2024

Fecha09/07/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

ESTABILIZACIÓN TÉCNICOS SUPERIORES

Fecha08/07/24 - Autonómica - Nota de prensa

ÁLGUNAS GERENCIAS INCUMPLEN LA RESOLUCIÓN DEL SES

No han creado aún la figura del Coordinador de TCE

Cáceres, 8 de julio de 2024.- Las Gerencias de las Áreas de Salud de Coria, Plasencia, Navalmoral y Badajoz están incumpliendo la resolución de 1 de marzo de 2024 de la Dirección Gerencia del Servicio Extremeño de Salud por la que se crean los puestos de jefatura de unidad, denominados Coordinador/a de Técnicos Auxiliares de Enfermería de Área de Salud, configurados como plazas con dotación completa.

 

Para la Dirección Gerencia “resulta evidente que en los últimos años se ha producido como en otros colectivos, una evolución profesional que no ha tenido, sin embargo, un desarrollo paralelo en su presencia en las direcciones de enfermería. Así, se considera necesario que esta categoría profesional participe activamente en actuaciones de coordinación, asesoramiento, apoyo y participación en la dirección de enfermería”.

Sin embargo, la evidencia se desvanece para los gerentes Raúl Salcedo Pavón, del Área de Salud de Coria, Santiago San José Pizarro (Plasencia), Javier Amarilla Donoso (Navalmoral) y Demetrio Pérez Zivantos (Badajoz) para cubrir esta jefatura que con este incumplimiento no sólo están vulnerando los derechos del colectivo de Técnicos en Cuidados de Enfermería sino que, además, obstaculizan el desarrollo y la protección efectiva de este colectivo.

La responsable autonómica de USAE en Extremadura, Victoria González, manifiesta que “los gerentes que representan a estas Áreas de Salud tienen el deber de cumplir con las normativas que protegen los derechos de los colectivos y promueven su inclusión e igualdad. La falta de un Coordinador/a representa una clara omisión en el cumplimiento de estas obligaciones legales y podría tener repercusiones legales y administrativas”.

En el resto de áreas de salud: Mérida, Don Benito/Villanueva, Zafra, Llerena y Cáceres sí han cumplido la disposición lo que deja patente que el problema para no hacerlo es, únicamente, la falta de interés y de respeto al colectivo de Técnicos en Cuidados de Enfermería.

“En la reunión de la mesa sectorial de sanidad celebrada esta mañana se han reclamado medidas para que los gerentes de las áreas afectados pongan fin a esta situación. USAE exige la implantación inmediata de la figura del Coordinador de Técnicos en Cuidados de Enfermería en las Áreas en las que aún no estén cubiertas, tal y como ordena la citada Resolución que especifica que debe crearse en todas las Áreas de Salud de Extremadura, una Jefatura de Unidad de carácter asistencial con dotación completa y dedicación exclusiva denominada Coordinador/a de Técnicos Auxiliares de Enfermería de Área de Salud.  El incumplimiento de la citada resolución es inadmisible”, finaliza la responsable autonómica de USAE.

 

Fecha08/07/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

MESA SECTORIAL DE SANIDAD

En Mesa Sectorial de Sanidad, celebrada en el día de hoy, 8 de julio 2024, se prevé
SUBIDA SALARIAL A TODO EL PERSONAL DEL SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD, DEL 2% CON EFECTOS RETROACTIVOS DESDE ENERO 2024.
Pendiente de aprobación de los presupuestos en la próxima semana.

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NOVEDADES EN LA BOLSA DE EMPLEO SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD
REUNIDA LA MESA SECTORIAL DE SANIDAD, SE ACUERDA:

 DESHABILITAR LA ACTUAL PLATAFORMA QUE, HASTA AHORA DABA ACCESO AL PROCESO DE LA MISMA.  HABILITAR LA PÁGINA DEL PORTAL DEL CANDIDATO

DEL SES PARA TRAMITAR EL PROCESO DE BOLSA DE TRABAJO.
 La Admón nos informa que existirá un periodo transitorio en el que coexistirán ambas plataformas.

USAE TE INFORMA QUE DEBES TENER EN CUENTA:
 Tener vigentes tus certificados electrónicos (certificado digital y/o DNI electrónico), para hacer la nueva inscripción.
 El Candidato dispondrá de la puntuación ya validada en la antigua página, que se volcará en el Portal del Candidato.
 El participante en el proceso de Bolsa del SES, solo tendrá que aportar, de manera telemática, los méritos no validados hasta ahora. Es decir, lo nuevo en este último corte (desde el 1 de octubre 2023, hasta el 30 de septiembre 2024).
 El plazo de presentación, no cambia. Será hasta el día 15 de octubre 2024.

Fecha08/07/24 - Valencia - Nota de prensa

FALTAN TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA EN EL HOSPITAL DE MANISES

Valencia, 8 de julio de 2024.- La gerencia del Hospital de Manises está destinando las nuevas contrataciones de personal estatutario para cubrir las vacaciones de los profesionales. Sin embargo, ante la falta de Técnicos en Cuidados de Enfermería esta medida muy probablemente generará conflictos una vez finalizados los periodos vacaciones.

 

Las planillas son iguales tanto para personal laboral como para el estatutario, pero mientras el cómputo horario de los primeros es de 1789 horas al año el personal estatutario realiza 1589 h/ año, con lo que estos profesionales estarán acumulando excesos de jornadas y si no se soluciona la falta de personal, no podrán disfrutar antes de fin de año.

Sara Miras, delegada de SAE en el Hospital de Manises manifiesta que “se han mantenido reuniones con la dirección en lo que hemos insistido en la falta de TCEs en los servicios de urgencias, hospitalización, servicios especiales, UCI, el Hospital HACLE…

La falta de recursos en todas las unidades es una evidencia y se dan situaciones como las de la planta de hospitalización donde en las noches de lunes a jueves hay 1 TCE para 32 pacientes y un pool compartido con otro pasillo de 32 pacientes. Las noches de los viernes, sábados y domingos no hay este pool de refuerzo y hay 1 TCE para los 32 pacientes de cada pasillo.

“Esta falta de profesionales además de una sobrecarga laboral para estos profesionales supone un evidente deterioro de la calidad asistencial que se presta al usuario” manifiesta Sara Miras.

“Es necesario poner soluciones a los problemas cuando surgen antes de que la situación tenga peores consecuencias. De la misma manera que la empresa se ha comprometido a tener solucionado antes del 31 de julio el retraso en el cobro de las nóminas de mayo y junio y, además, ha facilitado que los trabajadores afectados pudieran solucionarlo de manera individual, es necesario solucionar las contrataciones de los Técnicos en Cuidados de Enfermería antes de que la escasez de profesionales tenga mayores consecuencias”, finaliza la delegada de SAE en el centro.

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