17/10/26 - Autonómica - Nota de prensa
17 de octubre, Día del Técnico en Farmacia
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) queremos aprovechar el Día del Técnico en Farmacia para poner sobre la mesa las principales reivindicaciones del colectivo, que pasan por la actualización de sus funciones, el incremento de plantilla para dotar los servicios farmacéuticos con el número de profesionales que requiere la calidad asistencial, y, por supuesto, la culminación de la reclasificación profesional.
El trabajo de los Técnicos en Farmacia es indispensable en la farmacia hospitalaria, y su responsabilidad en la atención pasa, en muchas ocasiones, desapercibida -dispensación de medicamentos, control de existencias, formulación magistral, atención al paciente, colaboración con farmacéuticos y gestión de productos sanitarios, son algunas de sus funciones-, a pesar de que tiene una implicación directa en la salud y la seguridad de los pacientes.
“Igualmente, desde SAE queremos destacar la importancia de que estos profesionales cuenten con una buena formación continuada y puedan actuar según sus conocimientos y profesionalidad, pero también atendiendo a unos protocolos que garanticen su seguridad ya que durante su jornada laboral manipulan fármacos tóxicos y peligrosos –citotóxicos, quimioterápicos, antivirales, inmunosupresores…-. Visibilizar a los Técnicos en Farmacia es dar voz a un colectivo que garantiza nuestra salud, nuestro bienestar y, por supuesto, nuestra seguridad; por ello, desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería queremos resaltar el valor que el trabajo de los Técnicos en Farmacia tiene en el Sistema Nacional de Salud y subrayar, una vez más, sus reivindicaciones”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE.
16/10/26 - Autonómica - Nota de prensa
16 de octubre, Día Mundial de la Reanimación Cardiopulmonar
Según la Sociedad Española de Medicina de Urgencias y Emergencias, sólo el 30% de la población de nuestro país sabría realizar la técnica de reanimación cardiopulmonar (RCP), por ello desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), con motivo de la celebración de este día, hemos puesto en marcha una serie de actividades para concienciar y educar a los ciudadanos en la realización de esta técnica, fundamental para salvar vidas.
La RCP es una habilidad crucial que puede marcar la diferencia en momentos críticos. Ante una parada cardiorrespiratoria, cada minuto cuenta y uno de retraso en la atención disminuye en un 10% las posibilidades de supervivencia, lo que hace que la interiorización de la maniobra sea esencial. Por ello, hemos aprovechado este día para distribuir en hospitales y centros de salud un folleto con información sobre cómo actuar ante una parada, y hemos salido a la calle con talleres, como el impartido junto a Cruz Roja en Navarra, con el objetivo de informar a los ciudadanos sobre la importancia de esta práctica y explicarles la técnica.
“Nuestro trabajo en los centros hospitalarios no se reduce a la asistencia sanitaria, sino también a la educación para la salud, jugando un papel crucial en la prevención de diversas patologías. Por ello, durante esta jornada nos hemos acercado a los usuarios de nuestra sanidad para mostrarles la relevancia que la información y el conocimiento de ciertas prácticas y técnicas tienen a la hora de salvar vidas. Asimismo, en SAE queremos aprovechar este día para poner en valor la figura de los Técnicos en Cuidados de Enfermería en el campo formativo y reivindicar nuevamente nuestra presencia en las aulas, donde podemos aportar información, formación y detectar problemas tanto de salud física como psicológica”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE.
16/10/26 - Autonómica - Ayudas Acción Social
Convocatoria para el reintegro del coste correspondiente de la matrícula del curso 2025-2026 de euskera no incluidos en el convenio con el IVAP y el reconocimiento de las horas al personal funcionario de carrera.
DOCUMENTACIÓN A ENTREGAR
Impreso de solicitud debidamente cumplimentado y firmado.
Declaración responsable.
Justificante de pago del banco o caja, o del centro docente, que indique claramente el concepto y el nombre y apellidos de la persona que realiza el abono.
Certificado de aprovechamiento del centro de aprendizaje con los datos de asistencia, horas impartidas y horas recibidas, los subniveles o niveles impartidos y los superados.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
Del 16 de octubre al 30 de noviembre de 2026, en el departamento de personal.
16/10/26 - Autonómica - Movilidad interna
Convocatoria 1ª Fase
Resolución de 14 de octubre de 2026
La Gerencia del Sector de Teruel ha publicado resolución de la 1ª Fase de M o vilidad Interna para el Ho spital Obispo Polanco Hospital San José y Hospital San Juan de Dios.
Plazo de solicitudes: Del 15 de octubre al 5 de noviembre de 2026 (ambos inclusive).
Dónde enviarla: A l a Gerencia del Sector de Teruel.
12/04/24 - Autonómica - OPE
PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO DE FUNCIONARIAS EN PRÁCTICAS
5 PLAZAS TCE CASA AMPARO
(LIBRES 4 – DISCAPACIDAD 1)
Elevar propuesta de nombramiento como funcionarias/os en prácticas/de carrera en plaza de Auxiliar Casa de Amparo, de la Escala de Administración Especial, a favor de las personas aspirantes que han superado los ejercicios del proceso selectivo y han obtenido las mayores puntuaciones finales.
Las personas propuestas deberán traer a la mayor brevedad posible a la Oficina de Recursos Humanos la documentación requerida en las bases de la convocatoria 2.1.1.c).
11/04/24 - Autonómica - Nota de prensa
12 de abril, Día Nacional de la Atención Primaria
La Ministra de Sanidad, Mónica García, en uno de los últimos Consejo Interterritoriales sobre Atención Primaria, se refirió a este nivel asistencial como “la piedra angular de nuestro sistema sanitario”, destacando que "hablar de Atención Primaria es hablar de profesionales, de accesibilidad, de gestión de la demanda, del enfoque comunitario, de la desburocratización, de la capacidad de resolución y de la investigación".
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) estamos completamente de acuerdo con sus palabras, por ello llevamos años pidiendo que se cumpla el Real Decreto 137/84, de 11 de enero, sobre Estructuras Básicas de Salud, porque a pesar de que el texto recoge la inclusión de los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) en los equipos de Atención Primaria, su presencia es prácticamente inexistente.
Si realmente la apuesta del ministerio es garantizar la calidad asistencial en este nivel, incrementar las plantillas de profesionales es prioritario y, desde luego, contar con los TCE en las mismas es incuestionable, pues, por nuestra formación y profesionalización, además de apoyar al resto del personal sanitario en sus funciones, somos esenciales porque colaboramos en la elaboración del diagnóstico de salud, o en la planificación, organización y evaluación de los programas, como el de Educación para la Salud, tanto en el ámbito ambulatorio como en la atención domiciliaria; pero también, dentro de estos equipos, los TCE colaboramos en las labores de promoción de la salud y prevención de enfermedad, así como en la atención a los pacientes y en la aplicación de tratamientos pautados y rehabilitación de las secuelas dejadas por la enfermedad. Además, somos un colectivo esencial en la atención al enfermo crónico y, con una población cada vez más envejecida, estas patologías aumentan día a día, convirtiéndonos en uno de los profesionales más importantes en la atención a estos pacientes. Por todo ello reivindicamos una mayor presencia de los TCE en estos equipos”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social y formación de SAE.
10/04/24 - Santa Cruz de Tenerife - Bolsas de Trabajo
RELACIÓN DEFINITIVA
Y CONSTITUCIÓN DE LISTA PROVISIONAL T.E DOCUMENTACIÓN SANITARIA
Con fecha 10 de abril de 2024, ha sido publicada la Relación DEFINITIVA de personas ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS Y CONSTITUCIÓN DE LISTA SUPLETORIA PROVISIONAL, así como la puntuación final.
Contra la exclusión definitiva en el proceso selectivo cabe interponer recurso contencioso-administrativo que territorialmente corresponda o bien potestativamente recurso de reposición ante la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de Salud, sin perjuicio de cualquier otro recurso que se estime procedente. Consulta de listados.
RELACIÓN DEFINITIVA DE PERSONAS ADMITIDAS tce
Publicada Resolución hoy 18 de marzo de 2024, por la que se hace pública la RELACIÓN DEFINITIVA de personas ASPIRANTES ADMITIDAS en la categoría de TCE, tras concluido el plazo de presentación de reclamaciones.
Cabe interponer recurso contencioso-administrativo ante los juzgados de lo Contencioso-Administrativo que territorialmente correspondan, o bien potestativamente recurso de reposición ante la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de la Salud, sin perjuicio de cualquier otro recurso que se estime procedente.
Más información
10/04/24 - Autonómica - OPE
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» número 202210191821, de 21 de diciembre de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
UNA PLAZA DE TÉCNICO/A EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO – OPOSICIÓN, EN TURNO LIBRE
Plazo de presentación de solicitudes: DIEZ DÍAS HÁBILES A PARTIR DEL DÍA 10 DE ABRIL DE 2024.
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
https://www.boe.es/boe/dias/2024/04/09/pdfs/BOE-A-2024-6985.pdf
10/04/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
(NUEVA CREACIÓN DE CATEGORÍA ESTATUTARIA)
Publicada en el BOR de 10 de abril de 2024, la creación de la categoría estatutaria de TÉCNICO DE FARMACIA
El personal estatutario fijo que esté en posesión de la titulación específica de acceso requerida y que desempeñe con carácter general las funciones descritas en este decreto para la nueva categoría siempre y cuando resulten suficientemente acreditadas, podrá optar voluntariamente a su integración en la nueva categoría. De optar por la integración pasará a la situación administrativa de excedencia por prestar servicios en el sector público en la categoría de origen.
Plazo de presentación 1 mes a partir del día siguiente a esta publicación.
El personal estatutario temporal adscrito a puestos de trabajo de la categoría estatutaria correspondiente, que esté en posesión de la titulación específica de acceso requerida y que desempeñe con carácter general las funciones descritas en este decreto para la nueva categoría, siempre y cuando resulten suficientemente acreditadas, será integrado de oficio en la nueva categoría correspondiente sin alterar la naturaleza temporal del nombramiento.
Plazo de presentación 10 dias hábiles a partir del día siguiente a esta publicación.