Publicada hoy, 6 de junio Resolución de 24/05/2022, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas en el proceso selectivo convocado por Resolución de 05/10/2009, para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría de Técnico Medio Sanitario: Cuidados Auxiliares de la Enfermería, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha.
Las personas interesadas deberán tomar posesión de la plaza adjudicada en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha.
Resolución
 

Con fecha 10 de diciembre se publica en el Diario Oficial de Castilla La Mancha la resolución de 3/12/19, de la Dirección General de RRHH, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aspirantes aprobadas en el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría incluida dentro de la OPE 2009, que ha sido objeto de revisión de oficio en ejecución de sentencias: TCAE.
Resolución

Se informa que el próximo 10 de diciembre se publicará en el Diario Oficial de Castilla La Mancha la resolución de 3/12/2019 de la Dirección General de RRHH, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aspirantes aprobadas en el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema geeral de acceso libre, en la categoría incluida dentro  de la OPE 2009, que ha sido objeto de revisión de oficio en ejecución de sentencias.

Publicado en el DOCM de hoy 5 de noviembre Resolución de 23/10/2019, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para opción a las mismas a las personas aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría de Auxiliar de Enfermería de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, incluida dentro de las Ofertas de Empleo Público para los años 2008 y 2009. 
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha. Durante el plazo de presentación de solicitudes, las personas participantes podrán retirar o modificar su solicitud con la presentación de una nueva, que anulará totalmente la anterior. Transcurrido el plazo de presentación de solicitudes, no se admitirá ni su modificación ni la presentación de nuevos documentos.
Quien desee participar en el presente procedimiento deberá acceder a la solicitud mediante una aplicación informática que le permitirá registrarse como usuario y obtener una contraseña.
Resolución
 

Con fecha 17 de octubre de 2019 se publica la relación de aspirantes por orden de puntuación, en la que figuran todos los aspirantes que superan la fase de oposición y cuyos méritos han sido valorados por el tribunal, independientemente de la fecha de dicha valoración (bien mediante la resolución de 22 de febrero de 2011, por la que el tribunal calificador publicó la relación de aspirantes por orden de puntuación o bien, mediante la resolución del tribunal calificador de 10 de septiembre de 2019, conteniendo la relación definitiva de méritos en la fase de concurso.
Al respecto y tal y como se ha puesto de manifiesto a lo largo de la tramitación de todo el procedimiento de revisión de oficio y con el objetivo primordial de salvaguardar los intereses legítimos de terceros de buena fe, en ningún caso resultarán afectados los derechos de aquellos participantes del proceso selectivo que hubieran obtenido plaza con anterioridad.
Se publica la relación de aspirantes del proceso selectivo en los que concurren las dos circunstancias siguientes: 
a) Que hubieran superado el proceso selectivo de no haber existido la base 6.2.1 (párrafo 4º) anulada. 
b) Que como consecuencia de la aplicación de dicha base no accedieron a la fase de concurso.
Anexo II
Resolución
 

Publicado el Acuerdo de 10 de septiembre de 2019 del Tribunal calificador de las pruebas selectivas de la categoría de AE/TCE, convocadas por Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del SESCAM de 05 de octubre de 2009 (DOCM nº 202, de 16 de octubre de 2009), acordando la publicación de la relación definitiva de méritos y la relación de aspirantes por orden de puntuación del proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en la categoría de AE/TCE, correspondiente a la Oferta de Empleo Público de 2009, y que está afectado por el procedimiento de revisión de oficio llevado a cabo en ejecución de sentencias. 

Contra el presente Acuerdo, que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso de alzada ante la persona titular de la Dirección General de Recursos Humanos en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente a la publicación en la web del SESCAM.
Listado orden alfabético
Listado orden puntuación

Con fecha 19 de julio de 2019 se ha publicado la relación con la valoración provisional de méritos en la fase de concurso, de los aspirantes afectados por el procedimiento de revisión de oficio,   derivado de ejecución de sentencia de la convocatoria del proceso selectivo OPE 2009.

Plazo de reclamaciones:diez días, a contar desde el siguiente la  de su publicación.

Listado

Modelo de reclamaciones

NOTA INFORMATIVA. Con fecha 18 de julio de 2019 se publica nota informativa sobre la publicación mañana 19 de julio en la página werb del SESCAM y el tablón de anuncios de la sede electrónica de la JCCM, la relación provional de méritos en la fase de concurso del siguiente proceso selectivo incluido en la OPE 2009, afectado por el procedimiento de revisión de oficio llevado a cabo en ejecución de sentencias.

NOTA INFORMATIVA. Con fecha 27 de febrero de 2019 se publica nota informativa sobre la presentación de méritos en la fase de concurso.
Los aspirantes afectados que presenten documentación justificativa de los méritos deberá presentarse en el tiempo y forma, referida al último día del plazo de presentación de solicitudes previsto en la convocatoria y debidamente acreditada mediante aportación del original o fotocopia comulsada.
Nota informativa

Con fecha 25 de febrero de 2019 se publican las calificaciones de la prueba selectiva y se abre el plazo para la presentación de méritos en la fase de concurso.
Finalizado el procedimiento de oficio:
1º Anexo de reclación calificaciones obtenidas por lso afetados que obtuvieron una calificación mínima de 25 puntos.
2º Se abre el plazo de 20 días hábiles para la aportaciónd e los documentos acreditativos de los méritos valorables adlegados por los aspirantes para la fase de concurso.
Modelo de autobaremo
Listado

En relación a la ejecución de las sentencias correspondientes a la OPE 2009, y con el objeto de mantener a las personas afectadas debidamente informadas, se trasladan los siguientes aspectos:
1. En próximas fechas se van a publicar en la web del SESCAM las calificaciones obtenidas en los primeros exámenes de las categorías objeto de revisión de oficio. Estas calificaciones no son necesarias en el momento acutal y su publicación obedece a las solicitudes que estamos recabando.
2. Se reitera que no hay que presentar méritos en este momento del procedimiento, ya que se podrán considerar presentados fuera de plazo y no ser tenidos en cuenta por ningún tribunal.
3. Del mismo modo, en aquellas categorías que cuentan con un segundo ejercicio, se convocará para el mismo, como aparece fijado en las bases de la convocatoria, con publicidad en la web del SESCAM. Esta misma vía de publicidad será empleada para difundir el inicio del plazo para la presentación de méritos.
4. Se recuerda, por último, que tanto las sentencias judiciales recaídas, como la revisión de oficio adminsitrativa establecen la nulidad de la nota de corte. Es decir, que los aspirantes que no accedieron a la siguiente fase por la aplicación de dicha nota ahora podrán hacerlo. En ningún caso ese acceso a la siguiente fase determina la obtención de una plaza. Obtendrán plaza aquellos aspirantes cuya puntuación final, una vez sumados los puntos de la fase de oposicion y de concurso, se encuentren incluidos dentro de las plazas que se ofertaron en cada categoría.

SENTENCIA DEL TSJCM PERMITE RECLAMAR A QUIENES SACARON UN 5 EN LA OPE DEL SESCAM DE 2009
El TSJCM ha dictado con fecha 31 de marzo de 2016 una sentencia relacionada con la última OPE SESCAM celebrada en 2010, que abre la posibilidad de que los profesionales que se presentaron por el turno libre y obtuvieron al menos 25 puntos y no llegaron a la nota establecida de corte, puedan presentar sus méritos, aunque no hayan presentado ningún tipo de reclamación hasta ahora, para que sean computados.
Los afiliados interesados podrán tramitar dicha reclamación a través de sus delegados sindicales.
Reclamación

SAE informa que los actos públicos de oferta y adjudicación de plazas a los aspirantes aprobados de la categoría de Auxiliar de Enfermería, previsiblemente se celebrarán los próximos días 23, 24 y 25 de marzo de 2011 en el salón de actos del Hospital Virgen de la Salud, situado en la Avenida Barber, 30 de Toledo.
La Resolución de convocatoria del citado acto público será publicada en la página web del SESCAM próximamente.
Más información en tu sección sindical.

Con fecha 22 de febrero de 2011 se publica la relación de aspirantes por orden de puntuación de la OPE del SESCAM.
Relación turno libre
Relación promoción interna
Relación discapacitados

Con fecha 24 de enero de 2011 se publica la relación provisional de méritos de la fase de concurso del proceso selectivo.
Contra la presente relación y según establece la base 6.3.4, los aspirantes afectados podrán presentar ante este Tribunal las reclamaciones que estimen oportunas, en el plazo máximo de 10 días naturales a contar desde el siguiente al de la fecha de su publicación.
Relación turno libre
Relación promoción interna
Relación discapacidad

Con fecha 22 de noviembre se publica la relación de aspirantes que han superado la oposición del 3 de octubre de 2010. La nota de corte es 33% superado (equivale a un 6,6).
Documentación a presentar:
- Servicios prestados.
- Certificado de cursos.
- Hoja de autobaremo.
- Índice
Plazo de presentación: del 23 de noviembre al 17 de diciembre.
Turno libre: relación con las calificaciones de los aspirantes que han obtenido al menos una calificación mínima de 25 puntos.
Turno libre: relación de aspirantes aprobados, por orden de puntuación, en la fase de oposición y que acuden a la fase de concurso.
Listado promoción interna
Listado discapacidad
Baremo concurso
 

Plantilla correctora provisional del ejercicio de respuestas alternativas

Con fecha 25 de agosto de 2010 se publica en DOCM la resolución con la hora, fecha y lugar de examen de la oposición de Auxiliar de Enfermería/TCE de Castilla La Mancha. 
El examen tendrá lugar el día 3 de octubre de 2010 a las 11 horas.
Resolución y lugar de examen por provincias (turno libre y promoción interna)
Resolución y lugar de examen por provincias (discapacitados)

Con fecha 14 de junio de 2010 se publica la resolución de 7 de junio de 2010, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se aprueban y publican las relaciones definitivas de aspirantes admitidos y excluidos del proceso selectivo.
    Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Toledo, de conformidad con lo establecido en el artículo 14.2 de la Ley 29/1998, de 13/07, reguladora de la Jurisdicción Contenciosos-Administrativa, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Castilla La Mancha.
    Con carácter potestativo podrá interponerse recurso de reposición previo ante el Director Gerente del Servicio de Salud de Castilla La Mancha en el plazo de un mes desde el día siguiente al de su publicación en DOCM, según disponen los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26/11, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procesamiento Administrativo Común. Interpuesto el recurso de reposición no se podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que sea resuelto expresamente o se haya producido la   desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto.
Listado de admitidos/excluidos (libre)
Listado de admitidos/excluidos (promoción interna)
Listado de admitidos/excluidos (discapacidad)

Con fecha 10 de marzo de 2010 de publica la resolución de 3 de marzo de 2010 de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se publica la relación provisional de aspirantes excluidos del proceso selectivo para el ingreso por el sistema general de acceso libre, promoción interna y personas con discapacidad.
Los aspirantes excluidos disponen de un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el siguiente a la publicación de esta resolución, para subsanar los defectos que hayan motivado su exclusión.
El modelo de subsanación de errores corresponde con el que figura en el anexo II de la presente resolución. Asimismo está disponible en http://sescam.jccm.es y en http://www.jccm.es
Resolución promoción interna y turno libre
Resolución discapacidad


Con fecha 16 de octubre de 2009 se publica la Resolución de 5/10/2009, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca el proceso selectivo para cubrir 185 plazas en la categoría de Auxiliar de Enfermería por los sistemas de acceso libre, promoción interna y 51 plazas por el sistema de discapacidad.
Presentación de solicitudes: hasta el 16 de noviembre de 2009
Derechos de examen: 10,10 euros a ingresar en Caja Castilla La Mancha. Se podrán presentar en los Servicios Centrales, Oficinas Provinciales de Prestaciones, en las Gerencias de Atención Primaria, Urgencias, Emergencias y Transporte Sanitario, en los Hospitales dependientes del SESCAM o en la forma prevista en el art. 38.4 de la Ley 30/1992 y 4/1999.
Resolución
Resolución discapacitados
 

Publicada la segunda propuesta de nombramiento complementaria.
Más información

BOLETÍN Nº 67 - 4 de abril de 2022 . CONVOCATORIA para la provisión, mediante concurso oposición, de 110 plazas del puesto de trabajo de celador para el Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea. Segunda propuesta de nombramiento complementaria.

-    Publicada la segunda propuesta de nombramiento complementaria.
Resolución

- Publicado el resultado de la segunda elección complementaria de plazas.
- Publicado Segundo nombramiento y Nombramiento complementario.
Nombramiento
Nombramiento complementario

- Publicada la elección complementaria de plazas. 
- Plazo de presentación de instancia de elección de plazas del 8 al 21 de marzo de 2022.
- Detectado error material, se corrige el área de trabajo de la plaza 65459.
Resolución

AVISO
BOLETÍN Nº 21 - 31 de enero de 2022. RESOLUCIÓN 3315/2021, de 20 de diciembre, de la directora general de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos, para desempeñar el puesto de trabajo de celador y se les adjudica plaza.
Toma de posesión: plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de notificación del nombramiento.
Resolución
 

AVISO
Publicada Propuesta de Nombramiento.
Las personas propuestas deberán presentar, a través del Registro General Electrónico de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra, dentro de los 30 días naturales siguientes al de publicación de la presente propuesta en el Boletín Oficial de Navarra, la documentación exigida en la base 8.2 de la convocatoria.
Resolución
 

Publicado resultado final tras recurso de alzada.
Si quiere puede consultar su baremo individual tras recurso de alzada.
Publicada Nota Informativa, Instancia de elección solo para nuevo aspirante y Orden de elección tras recurso de alzada.
Plazo de elección plazas para un nuevo aspirante 25/08/2021 a 07/09/2021
Más informacion en:
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/Celador-Concurso-oposicion-OPE-2017-2018E-2018-

-Publicado resultado definitivo de la fase de concurso y final del concurso oposición (ver pestaña Resultados/Fase Concurso). Si quiere consultar su baremo individual vaya a la pestaña Tramitación/Web del Aspirante. 
-Plazo de elección plazas 24/03/2021 a 09/04/2021 (información en pestaña Tramitación/Pasos siguientes. Enlace a la aplicación en Tramitación/Elección de plazas).
-Información relativa a listas de contratación (ver enlace en pestaña Resultados/Listas de Contratación).
Nota informativa
Listado
Valoración de méritos
Más información

Publicado el resultado provisional de méritos de los aspirantes que han superado la fase de oposición tras la resolución del recurso de alzada. 
Plazo de alegaciones: del 21/01/2021 al 03/02/2021.
Resolución

Publicado el resultado de la fase de oposición tras la resolución del recurso de alzada. 
El plazo para aportar méritos de los nuevos aprobados es del 15/12/2020 a 29/12/2020. 
Más información
 

Publicado el resultado provisional de la fase del concurso.
Plazo de presentación de alegaciones: del 7/10/20 al 21/10/20.
Más información
Listado

Aviso Euskarabidea. 

Continuación del procedimiento de la prueba de euskera.

-APERTURA DE PLICAS:  11 de junio de 2020, a las 12:00 horas, en la sede de Euskarabidea (Instituto José Mª Iribarren, C/ Bartolomé de Carranza, nº 5 -Ermitagaña)

-PUBLICACION DE RESULTADO PRUEBA ESCRITA: La publicación de listas del resultado de la prueba escrita, junto con la propuesta para la prueba oral, se publicará el lunes, 15 de junio de 2020.

-PRUEBA ORAL: Prevista su realización los días 29-30 de junio de 2020
Aviso
Más información

Con fecha 9 de marzo de 2020 se publica el resultado definitivo de la fase de oposición.
Plazo presentación de méritos: del 7 de marzo al 23 de marzo de 2020.
Más información
Listado por orden alfabético
Listado por orden de puntuación

Aviso de la prueba de euskera
-     Prueba escrita: 6 de marzo de 2020. 
-     Prueba oral: Se realizará a las personas que hayan superado la prueba escrita.
Más información

Con fecha 3 de diciembre de 2019 se publican los resultados provisionales de la fase de oposición.
Plazo de alegaciones: del 3 al 18 de diciembre de 2019.
Listado por orden alfabético
Listado por orden de puntuación

Con fecha 27 de noviembre de 2019 se publica CORRECCIÓN DE ERRORES de la Resolución 3441E/2019, de 28 de octubre, del Director de Profesionales del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, por la que se aprueba la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas a la convocatoria para la provisión, mediante Concurso Oposición, de 110 vacantes de Celador, del Organismo Autónomo Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra, publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 222, de 11 de noviembre de 2019.
Resolución

Con fecha 25 de noviembre se publica instrucciones generales para el opositor, distribución de aulas por apellidos, cómo llegar y planto aulario UPNA.
Examen: 30 de noviembre a las 10 horas en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra (c/ Arrosadía, s/n- Pamplona)
Relaciónn aspirantes por aulas
Más información

Con fecha 11 de noviembre de 2019 se publica el listado definitivo de personas aspirantes admitidas y excluidas y fecha del ejercicio de oposición.
Fecha y lugar:  30 de noviembre, a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra (c/ Arrosadía s/n - Pamplona).
Resolución

Con fecha 12 de septiembre de 2019 se publica la RESOLUCIÓN 3036E/2019, de 29 de agosto, del Director de Profesionales del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, por la que se aprueba la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas a la convocatoria para la provisión, mediante Concurso Oposición, de 110 vacantes de Celador, del Organismo Autónomo Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra.
Abierto plazo de subsanación del 13/09/2019 a 26/09/2019.
Resolución

RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se resuelve definitivamente el procedimiento de movilidad voluntaria para cubrir plazas de personal estatutario de la categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería en centros sanitarios de la Comunidad Autónoma de Aragón.
Aquellos que se trasladen deberán: 
-    Cese dentro de los 3 días hábiles. 7, 8 o 9 junio
-    Toma Posesión:
o    Misma provincia: 3 días hábiles siguientes al cese. 8, 9 o 10 junio 
o    Distinta provincia: plazo de 15 días hábiles desde cese
o    Distinto Servicio de SALUD: 1 mes  
Para estos efectos, se entenderá por plaza desempeñada la efectivamente ocupada, con independencia de que sea en condición de destino definitivo, reingreso, destino provisional o comisión de servicios. En el caso de que la adjudicación de plaza suponga el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión será de un mes a partir de la apertura del plazo.
El adjudicatario, deberá poner en conocimiento de la Unidad de Personal del Centro de destino el día previsto, en cada caso, para la toma de posesión de la plaza adjudicada.
Contra la presente Resolución, podrá interponerse recurso de alzada ante la Consejera del Departamento de Sanidad, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación.
Resolución
 

Relación definitiva de puntuación y destino en el procedimiento de movilidad voluntaria de la categoría de TCE de la Comunidad Autónoma de Aragón.
Listado

RELACIÓN DEFINITIVA DE PARTICIPANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN.
PLAZO DE RECLAMACIÓN HASTA EL 6 DE MAYO DE 2022.
Resolución TCE
Resolución TSAP

PRÓXIMA PUBLICACIÓN A MEDIADOS DEL MES DE ABRIL

- TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA 
- T. S. ANATOMÍA PATOLÓGICA 

ADJUDICACIÓN PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN Y DESTINOS
Aviso

La ubicación de este vox se encuentra en el servicio de Urgencias, lo que obligó a despejar toda la zona para que los policías pudieran reducir al paciente, en evidente estado de agitación. Esta agresión ni es la primera ni será la última, pues ni los recursos ni el número de profesionales son los adecuados, por ello desde SAE exigimos un incremento de profesionales, la formación de los mismos para dotarles de herramientas que les permitan contener a pacientes violentos y la implantación de un protocolo que garantice su seguridad.

“Si bien es verdad que estos episodios son fruto del temperamento de los usuarios, desde SAE queremos recordar a la Consejería la necesidad de poner en marcha todas las medidas necesarias para contener las agresiones que, de cara a los meses de verano, se multiplican. Desde SAE vamos a seguir luchando para que los profesionales sanitarios puedan desempeñar su trabajo con total seguridad, pero para conseguirlo es necesario que todos los agentes implicados tomen conciencia de la gravedad de este tipo de actos violentos y actúen en consecuencia, dotando a los servicios de los recursos humanos y materiales adecuados”, explica la secretaria autonómica de SAE en Baleares, Rosa Planells.
 

    “La falta de plantilla es el motivo para tomar esta medida pero, en realidad, es un parche que no a soluciona el problema y es inadmisible que unos profesionales tengan que realizar funciones de otros estamentos. Por ello, SAE mantiene su exigencia para que se adopte una solución definitiva que no es otra que incrementar las plantillas y que ésta se ajusten a las necesidades asistenciales del hospital”, manifiesta Mª Carmen Roglá Roglá, secretaria provincial de SAE en Castellón.
    La dirección retiró el protocolo del servicio de paritorios, aunque la petición de SAE es que se retire de todas las unidades.
    El protocolo emitido por la dirección en el que señaló a los TCE como responsables del traslado de estas muestras contraviene dos sentencias en las que se recoge que la Consellería de Sanidad vulnera el artículo 75.12 del Estatuto del Personal Sanitario no Facultativo “al imponer, exigir y ordenar que los TCE realicen el traslado de las nuestras biológicas”, pues, salvo emergencias o situaciones de necesidad, esta función debe ser realizada por el personal que corresponda, pero no por los TCE. Se condenó asimismo, a la Consellería de Sanidad a relevar de estas funciones a los TCE de los centros implicados (Hospital Universitario de San Juan y  Hospital Vega Baja de Orihuela) y a adoptar las medidas pertinentes para que dichas tareas las efectúe el profesional indicado para ello.
    Definitivamente la falta de actualización de las funciones de los TCE forma parte del problema y de ahí se derivan, igualmente algunas de estas polémicas. Otros colectivos están interesados en que sean los Técnicos en Cuidados de Enfermería quienes lleven a cabo estas funciones ajenas y para justificar su demanda tergiversan determinadas informaciones.
    “Para el Sindicato de Técnicos de Enfermería no hay discusión y por ello, confiamos en que una vez finalizado el proceso electoral del próximo día 8 nuestra organización consiga una posición, tanto en la Junta de Personal como en la Mesa Sectorial, que le permita poner fin a estas situaciones que únicamente contribuyen a generar polémicas y malestar entre los profesionales”, finaliza la secretaria provincial de SAE.