7 PLAZAS TÉCNICA/O AUXILIAR EMERGENCIAS SANITARIAS
(LIBRES 6 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)

PLAZO DE PRESENTACIÓN: HASTA EL 5 DE OCTUBRE

Para formar parte del proceso selectivo deberá cumplimentar el Formulario de solicitud normalizado, abonar la Tasa correspondiente y Registrar la documentación.

Inscripciones en:
https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=2103

ASIGNACIÓN DEFINITIVA

Os informamos que con fecha 11 de septiembre de 2026, se ha publicado en la intranet de Osakidetza, la RESOLUCIÓN 1509/2026, de 1 de septiembre de la Directora General de Osakidetza, por la que se resuelven las solicitudes de reconocimiento del nivel de desarrollo profesional y se ordena la publicación de la asignación definitiva del nivel de desarrollo profesional de los/las profesionales, de las organizaciones de servicios de Osakidetza-Servicio vasco de salud, correspondiente a la convocatoria ordinaria de desarrollo profesional publicada por Resolución 2081/2025, de 19 de diciembre, de la directora general de Osakidetza-Servicio vasco de salud.

PLAZO DE RECURSO DE ALZADA:
1 mes a contar desde el día siguiente a su publicación.
La aplicación informática se podrá consultar desde el día 14 de septiembre, a través de: https://lanbidegarapena.osakidetza.eus

A pesar de que hasta septiembre 2026 no se publicará el listado Definitivo del Desarrollo Profesional, Osakidetza ha sacado una nota indicando que en la nómina del mes de Julio de 2026 se pagará el Desarrollo de las personas que lo tenían concedido en los listados provisionales según la Resolución 1109/2026.

Puedes consultar los listados en el siguiente enlace: Listado provisional de asignación de niveles AQUÍ

Distribución según anexo:

Grupo C1 – Técnico/a Especialista Sanitarios/as: pág.57-61.

Grupo D1 – Técnico/a Auxiliar Sanitarios/as: pág. 64-80.

Más información

Aplicación Desarrollo Profesional

Intranet – Desarrollo Profesional

Preguntas frecuentes III

Resolución 1109/2026, de 8 de julio, de la Directora de Personas y Talento de Osakidetza. Listado provisional de asignación de niveles de la convocatoria ordinaria 2025 de DESARROLLO PROFESIONAL.

Anexo I: listado provisional de asignación de niveles.
Distribución según anexo:

Grupo C1 – Técnico/a Especialista Sanitarios/as: pág.57-61.

Grupo D1 – Técnico/a Auxiliar Sanitarios/as: pág. 64-80.

Plazo de reclamación: Desde el 14 hasta el 27 de julio de 2026. A través de la aplicación de Desarrollo Profesional de Osakidetza, que se podrá consultar a partir del día 14 de julio.

Más información:
- Aplicación Desarrollo Profesional
- Intranet – Desarrollo Profesional
- Preguntas frecuentes III

Resolución 570/2026, de 1 de abril, de la Directora de Personas y Talento de Osakidetza. Listado definitivo de personas admitidas y excluidas, que han solicitado participar en la convocatoria de DESARROLLO PROFESIONAL.

Anexo I: listado definitivo de personas admitidas.
Anexo II: Listado definitivo de personas excluidas

Plazo de reclamación: Desde el 8 de abril hasta el 7 de mayo de 2026. A través de la aplicación de Desarrollo Profesional de Osakidetza.
Más información:
- Aplicación Desarrollo Profesional
- Intranet – Desarrollo Profesional
- Preguntas frecuentes
- Manual instrucciones Autoevaluación

DIPUTACIÓN DE VALLADOLID TCE/AE
RESOLUCIÓN DE LA FASE DE CONCURSO

Se hace público el resultado de las puntuaciones obtenidas en la fase de concurso por cada una de las personas aspirantes que han superado al menos un ejercicio de la fase de oposición, conforme al baremo establecido

Las personas aspirantes que no figuran en esta relación, aunque hayan superado al menos un ejercicio de la fase de oposición, han sido valorados con 0 puntos, bien porque los méritos aportados no han obtenido puntuación según el baremo de la fase de concurso, bien por no haber presentado ninguna documentación, o por haberlo hecho fuera de plazo.

Las personas aspirantes podrán plantear las reclamaciones que estimen oportunas en relación con la puntuación otorgada en la misma, en el plazo de 5 días hábiles.

Dichas reclamaciones serán resueltas por el Tribunal Calificador.

DIPUTACIÓN DE VALLADOLID TCE/AE

LISTADO DE ASPIRANTES QUE SUPERAN EL PRIMER EJERCICIO

FECHA SEGUNDO EJERCICIO

Se ha publicado, el pasado 29 de mayo, la lista de los aspirantes que han superado el primer ejercicio de la fase de oposición.

Se convoca en llamamiento único a los aspirantes que han superado el primer ejercicio, a la realización del 2º ejercicio.

Requisitos obligatorios: acudir provistos de D.N.I. o documento equivalente, y bolígrafo de color azul.
FECHA SEGUNDO EXAMEN: 6 DE JULIO DE 2026
HORA: 19 HORAS
LUGAR: Edificio de Tecnologías de la Información y las Telecomunicaciones (ETSIT), sita en el Paseo de

Belén,15, Campus Miguel Delibes, 47011 Valladolid

Los aspirantes que han superado el primer ejercicio de la fase de oposición, en el plazo de 20 días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación, tienen que aportar la documentación acreditativa de los méritos (A 22 DE OCTUBRE DE 2024)
https://www.diputaciondevalladolid.es/convocatorias-y-oposiciones/-/journal_content/56/10181/6000426

TCE/AE

Con fecha 21 de abril de 2026, se publica la plantilla de respuestas del primer ejercicio de la fase de oposición, celebrado el 19 de abril de 2026.

En el plazo de cinco días hábiles desde la publicación de las respuestas correctas, las personas interesadas podrán plantear las reclamaciones que estimen oportunas en relación con una o más preguntas o pruebas de las que formen parte del ejercicio que corresponda.

PLAZO DE PRESENTACION DE ALEGACIONES: DEL 22 DE ABRIL AL 29 DE ABRIL DE 2026.

Enlace de Consulta:
https://www.diputaciondevalladolid.es/convocatorias-y-oposiciones/-/journal_content/56/10181/6000426

PLANTILLA DE RESPUESTAS

RELACIÓN DE PERSONAS QUE HAN OBTENIDO PLAZA, SOLICITUD DE DESTINO Y PRESENTACIÓN DE DOCUMENTACIÓN.

PLAZO DE SOLICITUD: 20 DÍAS A PARTIR DEL SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN.
1. www.hospitalprovincial.es 2. Sede electrónica 3. Catálogo de trámites 4. Trámites Destacados 5.

Aportación de documentos adjudicación plaza

Junto a Fabiola Paule integran este órgano directivo de SAE: Agustín Serna Rodríguez, que ocupará la vicesecretaría autonómica y la de acción sindical; Idoia Uson Camarero, secretaria de finanzas con el apoyo de Julia Pascual Estévez; Cristina Moreno Calvo, secretaria de organización y comunicación; y Vicenta del Campo Jiménez, secretaria de acción social y formación.

Este equipo de trabajo ha presentado un programa de futuro centrado en potenciar, principalmente, la figura del Técnico en Cuidados de Enfermería en todos los ámbitos, tanto públicos como privados, y en todos los niveles asistenciales: atención primaria, especializada o centros socio sanitarios. Asimismo, figura entre sus objetivos afianzarse como el sindicato de referencia para todos los técnicos sanitarios.

Entre los objetivos fundamentales destacan negociar convenios para establecer condiciones de trabajo dignas en los centros privados, mejorar acuerdos en los centros públicos así como conseguir, junto a las distintas direcciones la unificación de criterios en cuanto a las tareas, mediante el establecimiento de protocolos de cuidados y actuaciones de forma que mejoren las condiciones laborales de los profesionales y, por extensión, la calidad asistencial que se presta al usuario. Igualmente es una prioridad lograr el aumento de plantillas de TCE en todos los centros de trabajo.

“La labor en años anteriores del Sindicato de Técnicos de Enfermería ha conseguido cumplir algunos de sus objetivos que son la base para seguir fortaleciendo nuestros logros. Así y una vez consolidada la figura del tutor de formación como un referente en las plantas de Osakidetza, queremos conseguir que se extienda a todos los hospitales tanto la figura del tutor referencial como del coordinador para TCE” reconoce la secretaria autonómica electa Fabiola Paule