14/10/26 - Autonómica - Nota de prensa
• El Tribunal Superior de Justicia de Galicia desestima el recurso de apelación del SERGAS.
• SAE se convirtió en el primer sindicato en obtener el primer pronunciamiento judicial que reconoce el derecho al abono de las noches y festivos durante los periodos de incapacidad temporal, vacaciones y permisos retribuidos.
El Tribunal Superior de Justicia de Galicia ha desestimado el recurso de apelación interpuesto por el SERGAS frente a la sentencia dictada por el Magistrado Juez de la Plaza Judicial nº 1 de la Sección de lo contencioso administrativo del Tribunal de Instancia de Ferrol, en fecha 22 de junio de 2026, confirmando el fallo de ésta.
Según la misma se reconoció a una Técnico de Enfermería de Ferrol, personal estatutario fija del SERGAS, que desempeñaba sus funciones en turnos rotatorios que incluían noches y festivos, la indemnización correspondiente por los turnos de noches y festivos que tenía señalados durante el tiempo que estuvo de incapacidad temporal, que fue casi un año y medio.
Se trata de un importante avance en la defensa de los derechos laborales de los profesionales del SERGAS y sienta un precedente que puede beneficiar a un gran número de trabajadores, al establecer un criterio de cálculo más justo y acorde con la realidad de la jornada programada.
Este es el primer pronunciamiento favorable en esta materia y tras la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Galicia confiamos en que los restantes juicios, ya programados y pendientes de celebración, concluyan también con una resolución favorable.
Los afiliados afectados cuentan con el asesoramiento de la asesoría jurídica de SAE en Galicia y este logro pone de manifiesto el compromiso de SAE con la defensa de los intereses de los Técnicos y de todos los profesionales a los que representa, utilizando todas las herramientas a su alcance incluida la vía judicial, para garantizar el respeto a sus derechos impulsando las reclamaciones necesarias y exigiendo el cumplimiento de aquellas resoluciones judiciales que reconocen derechos laborales tan importantes como el ahora conseguido frente al SERGAS.
14/10/26 - Autonómica - Nota de prensa
16 de octubre. Día Mundial de la Reanimación Cardiopulmonar
El Sindicato de Técnico de Enfermería (SAE), en colaboración con Cruz Roja de Navarra, y coincidiendo con el Día Mundial de la Reanimación Cardiopulmonar, celebrarán el próximo 16 de octubre de 11:00 a 13:00 horas en la explanada de consultas externas de Príncipe de Viana. un taller práctico para enseñar a los ciudadanos la técnica de la reanimación cardiopulmonar (RCP), fundamental para salvar vidas.
“La RCP es una habilidad crucial que puede marcar la diferencia en momentos críticos. Ante una parada cardiorrespiratoria, cada minuto cuenta y uno de retraso en la atención disminuye en un 10% las posibilidades de supervivencia, lo que hace que la interiorización de la maniobra sea esencial. Por ello, nos hemos querido acercar a los ciudadanos para concienciarles sobre las paradas cardiorrespiratorias y demostrarles que cada uno de nosotros podemos salvar una vida; solo es necesario tener la información y el conocimiento adecuados”, explica Begoña Ruiz, secretaria autonómica de SAE en Navarra.
Durante este taller práctico, se entregarán además unos trípticos informativos en los que se explica detalladamente el análisis y situación del paciente y entorno y las pautas para actuar correctamente llevar a cabo esta técnica de emergencia y salvar la vida del afectado.
“Nuestro trabajo en los centros hospitalarios no se reduce a la práctica asistencial, sino también a la educación para la salud, jugando un papel crucial en la prevención de diversas patologías. Por ello, con esta actividad queremos acercarnos a los ciudadanos para mostrarles la relevancia que la información y el conocimiento de ciertas prácticas y técnicas tienen a la hora de salvar vidas. Asimismo, en SAE queremos aprovechar este día para poner en valor la figura de los Técnicos en Cuidados de Enfermería. Esta actuación es una más de las emprendidas por SAE que continuará poniendo en marcha todas aquellas actividades encaminadas a la educación para la salud de la población”, explica la Secretaria Autonómica de SAE.
14/10/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
Un equipo de investigación de la Universidad Rey Juan Carlos (URJC) está desarrollando el proyecto Fracturas comunicativas del dolor crónico (PCFM).
Con este motivo, mañana jueves 15 de octubre realizarán un grupo focal para conocer la experiencia de los TCAE en la atención de personas con dolor crónico.
Jueves 15 de octubre de 2026
18:00–19:30 h
Online mediante Microsoft Teams
La participación es voluntaria.
En el cartel informativo se encuentra un código QR con más información y un enlace directo al formulario de inscripción.
Les interesa especialmente nuestra perspectiva por el contacto directo y continuado que mantenemos con los pacientes. Hay aspectos del dolor que, durante una consulta médica, no siempre se llegan a captar, bien porque el paciente no consigue verbalizarlos en ese momento, o bien porque se manifiestan en situaciones cotidianas de cuidado y acompañamiento. Los TCAE pueden observar cambios, gestos, conductas o comentarios que aportan información diferente sobre cómo se vive y se comunica el dolor. Y es esta experiencia la que quieren conocer.
Les interesa contar con profesionales de hospitalización, unidades del dolor, cuidados paliativos, atención primaria, geriatría, residencias, centros de día, atención domiciliaria y otros ámbitos sanitarios o sociosanitarios.
No es necesario trabajar específicamente en una Unidad del Dolor: su foco es nuestra experiencia directa en el cuidado de personas con dolor crónico.
Durante la sesión se hablará sobre cómo se reconoce y comunica el dolor, las dificultades que pueden aparecer en ese proceso y qué podría mejorarse en la relación entre pacientes, cuidadores y profesionales. El objetivo no es evaluar nuestra práctica ni la del centro en el que trabajamos.
Jueves 15 de octubre de 2026
18:00–19:30 h
Online mediante Microsoft Teams
La participación es voluntaria.
En el cartel informativo se encuentra un código QR con más información y un enlace directo al formulario de inscripción.
14/10/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
Se publica el orden de prelación y la puntuación definitiva de las siguientes categorías:
• Técnico en Farmacia
• T. Superior en Imagen para el Diagnóstico
• T. Superior en Laboratorio de Diagnóstico Clínico
• T. Superior en Anatomía Patológica y Citología
• T. Superior en Dietética
• T. Superior en Documentación Sanitaria
• T. Superior en Higiene Bucodental
• T. Superior en Radioterapia
Entrada en vigor: 15 de octubre de 2026
www.sergas.gal/Recursos-Humanos/Listaxes-de-contratación?idioma=es
14/11/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
SOLICITUD PARA LA SUBVENCIÓN DE MATRÍCULAS
DE LA ESCUELA OFICIAL DE IDIOMAS 2022-2023
Resolución 1291/2023 de la Directora de RRHH de Osakidetza-SVS por la que se establece convocatoria para la presentación de solicitudes para la subvención de las matrículas de las Escuelas Oficiales de Idiomas del año escolar 2022-2023.
Enlaces:
Plazo para solicitar:
Del 14 al 24 de noviembre, ambos inclusive.
13/11/23 - Zaragoza - OPE
CONVOCATORIA OPE 2022
Acuerdo Tribunal y fecha del primer y segundo ejercicio.
5 PLAZAS TCE CASA AMPARO (LIBRES 4 – DISCAPACIDAD 1)
Edificio Betancourt sito en el Campus Río Ebro, c/ María de Luna, s/n.
19 de diciembre de 2023, a las 17:00 horas, para la realización del primer y segundo ejercicio de la oposición.
Información de todo el proceso en:
https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1173
13/11/23 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
LISTA DE EMPLEO TEMPORAL DEL SERIS
Publicada, Hoy 13 de noviembre, Resolución de la Dirección de RRHH de la Gerencia del SERIS por la que vista la relación definitiva de aprobados en el proceso selectivo, publicada el 25 de Abril de 2023, se ordena la publicación de la primera lista de Empleo Temporal en la categoría de Técnico Medio Sanitario: Cuidados Auxiliares de Enfermería en la web Riojasalud.es /Gestión de listas de Empleo Temporal.
Entrada en vigor, al día siguiente de su publicación.
SAE RIOJA AVDA.PORTUGAL 18 3º D TLF. 649789791 / 941509231
12/11/23 - Autonómica - Nota de prensa
12 de noviembre, Día Mundial contra la Neumonía
Con motivo del Día Mundial contra la Neumonía, el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha distribuido un cartel con el objetivo de concienciar a la población sobre la importancia de prevenir esta patología, que ha experimentado un crecimiento notable de casos en 2023, especialmente entre menores de 2 años y mayores de 65.
Estamos ante una infección que se desarrolla en el interior del pulmón y cuyos principales síntomas pasan por tos persistente, escalofríos, flemas, palpitaciones o desorientación, dolor torácico o en el costado, disnea o falta de aire o temperatura superior a los 37,8º.
Estos síntomas fácilmente se pueden confundir con los de un catarro, por ello es tan importante seguir el calendario de vacunación para reducir la incidencia y adoptar medidas preventivas como lavarse las manos con frecuencia, la higiene bucal diaria, no fumar o taparse la boca y nariz al toser y estornudar.
“Las enfermedades respiratorias fueron la tercera causa de muerte en 2022 en nuestro país, con un total de 42.979 fallecimientos. Por ello es fundamental mantener una higiene adecuada y seguir los consejos médicos en cuanto a vacunación del neumococo, pues es fundamental para protegernos y evitar la hospitalización -el 40% de las neumonías en adultos requieren ingreso-, que puede repercutir negativamente en la calidad de vida de los pacientes mayores”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social y formación de SAE.
10/11/23 - Autonómica - Ayudas Acción Social
A partir del LUNES 13 DE NOVIEMBRE, estará disponible la resolución definitiva de las Ayudas de Acción Social, para su consulta.
La consulta será individualizada, y las personas interesadas podrán acceder a consultar la resolución en el Portal de Personal del Gobierno de Canarias, accediendo con su usuario y contraseña.
Enlace al portal de personal:
https://www.gobiernodecanarias.net/intranet/detalle.html
AYUDAS ACCIÓN SOCIAL
SE HA PUBLICADO EN EL PORTAL DEL EMPLEADO PÚBLICO, RESOLUCIÓN QUE APRUEBA LAS LISTAS PROVISIONALES DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS.
LA CONSULTA SE HARÁ EN EL PORTAL DEL EMPLEADO PÚBLICO CON CONTRASEÑA Y USUARIO HABITUAL DEL GOBIERNO DE CANARIAS.
En la consulta individual aparecerá por defecto: IMPORTE CONCEDIDO: 0,00 debido a que aún no se conoce el importe definitivo asignado a cada ayuda.
El importe aparecerá una vez publicadas las listas definitivas.
PLAZO DE PRESENTACIÓN PARA SUBSANAR ERRORES
Desde el 23 de Junio hasta el 6 de Julio de 2023
LISTADOS PROVISIONALES DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
PLAZO SUBSANACIÓN ERRORES
El plazo de presentación de las solicitudes de subsanación de errores es desde el 21 junio hasta el 4 julio y los listados provisionales de admitidos y excluidos se podrán consultar a partir del 21 de junio.
Las personas solicitantes accederán a la consulta individual de su solicitud a través de la aplicación informática para la gestión de las Ayudas de Acción Social en el Portal de Personal.
La cumplimentación y presentación de las solicitudes de subsanación serán a través del modelo de instancia disponible en la aplicación informática para la gestión de Ayudas de Acción Social. Una vez cumplimentado el formulario se presentará junto con la documentación a subsanar. El número de presentaciones está limitada a tres. (Guía explicativa disponible en el portal).
Los solicitantes harán uso del usuario y contraseña habitual que estén activas. Además, se facilitará un modelo de instancia que puede descargarse en la Sede Electrónica para los casos de presentación presencial.
PLAZO SOLICITUDES
Se abre plazo de presentación de solicitudes de ayudas de acción social del año 2023 (gastos del año 2022). Se aplicarán las bases publicadas en el Boletín Oficial de Canarias número 16, de 24 de enero de 2022. Las instancias se presentarán de forma telemática.
En la web de Función Pública se explican las excepciones a la presentación telemática mediante formulario rellenable y descargable:
• Personal que no tenga acceso a la aplicación de gestión de las ayudas (jubilados, herederos de empleados públicos).
• Personal delegado a Cabildos Insulares que no tenga acceso a la aplicación.
• Ayudas por razón de violencia de género, laboral y doméstica
Acción Social (gobiernodecanarias.org)