03/09/26 - Baleares - Nota de prensa
Esta mañana se han registrado 114 personas en el servicio de urgencias
Desde USAE denunciamos, una vez más, la incapacidad de la Gerencia para dar una respuesta eficiente a las necesidades de los ciudadanos a pesar de tener recursos: la situación de colapso que se vive desde el lunes en el Hospital Son Llátzer viene provocada porque la nueva dirección mantiene una planta entera cerrada, lo que satura el servicio de urgencias al no poder derivar a planta a los pacientes que precisan ingreso.
Ahora mismo, las urgencias de este centro hospitalario están atendiendo 114 pacientes, aún hay 21 usuarios pendientes de ingreso, y 25 en la sala de espera. Para solventar este problema, se han comenzado a derivar las urgencias al Hospital Universitario Son Espases, con el riesgo de que este servicio también termine saturado, una situación que no sería nueva en la isla, pues ya en marzo colapsaron los servicios de urgencias de los cuatro hospitales mallorquines.
Es evidente que esta no es una solución, sino un parche a un problema que debería solventarse con un número adecuado de profesionales que permitiera abrir la planta que Son Llátzer mantiene cerrada, y una distribución eficiente de las plantillas, pues de los 36 Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) contratados recientemente, ninguno ha sido derivado a las Urgencias.
“La deficiente gestión de la Gerencia de Son Llátzer es inadmisible y, además de generar picos de estrés y ansiedad a los profesionales, quienes no pueden atender adecuadamente a los ciudadanos, pone en riesgo la eficiencia y la seguridad del servicio. Llevamos meses denunciando el colapso constante de las urgencias sin que la Gerencia adopte medidas contundentes basadas en la realidad asistencial del hospital, lo que demuestra su incapacidad para llevar a cabo la gestión de este servicio público. Por ello, desde USAE continuaremos trabajando y presionando para que la calidad asistencial a la que los usuarios tienen derecho sea una realidad”, explica Alejandro Juan Alonso, responsable de USAE en el centro hospitalario.
03/09/26 - Autonómica - Concurso de Méritos
PUBLICADA CON FECHA 3 DE SEPTIEMBRE DE 2026, RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DEL SERVICIO CANARIO DE LA SALUD, POR LA QUE SE RESUELVE, ELEVAR A LA DIRECCIÓN DEL SERVICIO CANARIO DE LA SALUD LA PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO DE LAS PLAZAS BÁSICAS VACANTES DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICA/O EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA, GRUPO C/C2 SANITARIO, DEL PROCESO SELECTIVO EXCEPCIONAL DE ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL DE LARGA DURACIÓN (CONCURSO DE MÉRITOS SEGUNDA ADJUDICACIÓN).
ENLACE A LA PUBLICACIÓN: https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-177-3148.pdf
Nombrar personal ESTATUTARIO fijo en la categoría de Técnica/o en Cuidados de Enfermería, Grupo C/C2 Sanitario, del proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo temporal de larga duración concurso de méritos segunda adjudicación, a las personas aspirantes que se detalla en el anexo a esta Resolución.
El plazo improrrogable para tomar posesión es de 15 días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución (04/09/26 – 18/09/26)
Presentar recurso contencioso-administrativo: Plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación (04/09/26 – 04/10/26).
03/09/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
Publicada el 2 de septiembre de 2026, Resolución por la que se aprueba la RELACIÓN PROVISIONAL DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS de la categoría Técnico/a En cuidados de Enfermería.
ENLACE A LA PUBLICACIÓN
RECLAMACIONES: plazo de 5 días hábiles para que las personas aspirantes excluidas puedan presentar las reclamaciones que estimen contra el motivo de exclusión.
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03/09/26 - Vizcaya - Bolsas de Trabajo
Se han publicado los listados provisionales de personas admitidas y excluidas de la convocatoria para formar listas específicas de contratación de TCAE en la OSI Uribe, dirigidas a las personas que forman parte de las listas de contratación temporal de nombramientos inferiores a 6 meses.
PLAZOS DE RECLAMACIONES: 10 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de la resolución, para presentar reclamaciones. Resolución 609/2026, de 1 de septiembre.
Una vez constituidas las listas específicas, permanecerán abiertas para que pueda incorporarse el personal de la lista general de nombramientos cortos que cumpla los requisitos y lo solicite, ocupando el lugar que le corresponda según el orden actualizado de dicha lista.
Más información
20/09/23 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
RECONOCIMIENTO DE GRADOS DE CARRERA PROFESIONAL PARA AQUELLOS ROFESIONALES QUE PRESENTARON ALEGACIONES (SACYL).
PUBLICADA RESOLUCIÓN DE RECONOCIMIENTO DE GRADOS I, II, III Y IV CORRESPONDIENTES AL AÑO 2021, PARA LOS PROFESIONALES QUE EJERCIENDO SU DERECHO DE ALEGACIÓN POR HABER SIDO EXCLUIDOS, SE PROCEDIÓ A LA APERTURA DE UN NUEVO PLAZO.
CARRERA PROFESIONAL CORRESPONDIENTE AL AÑO 2021 GRADO I, II, III y IV.
RESOLUCIÓN de 7 de marzo de 2023, de la Directora Gerente de la Gerencia Regional de Salud, por la que se aprueba el listado de solicitudes que han obtenido informe favorable o desfavorable en la evaluación de méritos curriculares correspondientes al acceso al grado I, II, III y IV de carrera profesional, correspondiente al año 2021, convocado mediante Resolución de 29 de diciembre de 2021.
GRADO I
GRADO II
GRADO III
GRADO IV
INICIO DE LA FASE DE AUTOEVALUACIÓN DE MÉRITOS ASISTENCIALES
LISTADO DE SOLICITUDES
Los interesados que hayan obtenido informe de evaluación favorable, dispondrán de:
• Un plazo de treinta días (hasta el día 4 de mayo)
• Para realizar la autoevaluación de los méritos asistenciales del desempeño del puesto de trabajo y del perfil profesional.
• A través de la página web de la Junta de Castilla y León - Portal de Salud:
https://carreraprofesional.saludcastillayleon.es/ocap/
RESOLUCIÓN de 26 de septiembre de 2022, del director Gerente de la Gerencia Regional de Salud, por la que se aprueba el listado definitivo de admitidos, excluidos y desistidos en el procedimiento ordinario para el reconocimiento individual de Grado I, Grado II, Grado III y Grado IV de carrera profesional correspondiente al año 2021, convocado mediante Resolución de 29 de diciembre de 2021
PLAZO DE AUTOEVALUACIÓN DE MÉRITOS
CURRICULARES: Del 5 de octubre al 3 de noviembre
Listados definitivos en página web de la Junta de Castilla y León, Portal de Salud www.saludcastillayleon.es y en el Servicio de Información y Atención al Ciudadano (012) y en los tablones de anuncios de los centros e instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla y León.
RESOLUCIÓN de 10 de junio de 2022, del Director Gerente de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, por la que se aprueba el listado provisional de admitidos, excluidos y desistidos en el procedimiento ordinario para el reconocimiento individual de grado I, grado II, grado III y grado IV de Carrera Profesional correspondiente al año 2021, convocado mediante Resolución de 29 de diciembre de 2021.
PLAZO.- para formular alegaciones: 10 días (Desde el día 22 de junio hasta el día 5 de julio)
ALEGACIONES.- se presentarán:
• Registros de los Centros o Instituciones Sanitarias, dirigidas al Director Gerente de la Gerencia Regional de Salud.
• Conforme a lo dispuesto en el art. 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
LISTADOS.- se encuentran expuestos al público:
• Tablones de anuncios de los centros e instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla y León.
• Página Web de la Junta de Castilla y León.
Resolución
Grado I admitidos
Grado I excluidos
Grado I causas de exclusión
Grado I desistidos
Grado II admitidos
Grado II excluidos
Grado II desistidos
Grado III admitidos
Grado III excluidos
Grado III causas de exclusión
Grado III desistidos
Grado IV admitidos
Grado IV excluidos
Grado IV causas de exclusión
Grado IV desistidos
Causas de exclusión grados I, II, III y IV
20/09/23 - Autonómica - OPE
PUBLICADAS EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS Y WEB MUNICIPAL (WWW.SESTAO.EUS) LAS LISTAS DE ADMISIONES, EXCLUSIONES Y DESISTIMIENTOS AL PROCESO SELECTIVO CONVOCADO POR EL SISTEMA EXCEPCIONAL DE ESTABILIZACIÓN DE TURNO LIBRE, MEDIANTE CONCURSO SEGÚN LAS BASES ÍNTEGRAS PUBLICADAS EN EL «BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA» NÚMERO 106 DE 2 DE JUNIO DE 2023 Y MODIFICADAS POSTERIORMENTE EN EL «BOLETÍN OFICIAL DE BIZKAIA» NÚMERO 116 DE 16 DE JUNIO DE 2023, ASÍ COMO ADMITIDOS Y EXCLUIDOS DE LOS EXÁMENES DE EUSKERA.
OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN EMPLEO
SIETE PLAZAS DE TCAE EN TURNO LIBRE.
Las solicitudes junto con la documentación requerida se podrán presentar por comparecencia en los siguientes lugares:
. Solicitud presencial: En la oficina de registro y atención ciudadana del Ayuntamiento, sita en Plaza del Kasko s/n Sestao.
En caso de optar por la presentación de la instancia en una de las oficinas de atención es necesario concertar cita previa en el 944 729 000.
. Solicitud electrónica en web Ayuntamiento Sestap: En caso de optar por la presentación electrónica deberá disponer de un medio de identificación y firma electrónica admitidos en la sede: https://www.sestao.eus/es
Plazo de veinte (20) días hábiles a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado» (19 de junio de 2023).
• NO CREA BOLSA DE CONTRATACIÓN
• SE ADJUNTAN BASES GENERALES Y ESPÉCIFICAS
20/09/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
El pasado 22 de diciembre de 2021, fue aprobado por Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del SERGAS, el programa especial para el PERSONAL ENFERMERO, por la realización de jornadas complementarias (auto-coberturas) por falta de disponibilidad en sus listas de contratación.
A lo largo de este año, las listas de TCE se han visto agotadas en varias áreas sanitarias, obligando al personal TCE a la realización de las mencionadas auto – coberturas.
(Pagadas a precio de saldo, como horas ordinarias).
SAE DENUNCIA LA DISCRIMINACIÓN INJUSTIFICADA ENTRE CATEGORÍAS EXIGIENDO EL PAGO DE LAS HORAS DE IGUAL MANERA A LAS CATEGORÍAS DONDE SU LISTA SE VEA SIN DISPONIBLES, HACIENDO EXTENSIVAS LAS INSTRUCCIONES DEL PASADO 22 DE DICIEMBRE DEL 2021.
20/09/23 - Autonómica - OPE
FASE CONCURSO
Publicada hoy, 20 de septiembre en BORM, Resolución del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud por la que se aprueba la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos para la participación en las pruebas selectivas, por el sistema de concurso, que fueron convocadas por la Resolución de 16 de diciembre de 2022 del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud (BORM n.º 298 de 28 de diciembre). para cubrir plazas de las categorías que se relacionan:
• Personal de servicios, opción Celador/a- Subalterno/a.
• Técnico Auxiliar no Sanitario, Opción Administrativo.
Se podrá interponer recurso de alzada, en el plazo de un mes, a contar a partir del día siguiente al de su publicación en el “Boletín Oficial de la Región de Murcia.”
www.borm.es/services/anuncio/ano/2023/numero/5310/pdf?id=821671
www.borm.es/services/anuncio/ano/2023/numero/5311/pdf?id=821672
19/09/23 - Autonómica - Movilidad interna
Aprobar y hacer públicas las listas definitivas de puntuaciones 1ª FASE
TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA :
Convocar al personal concursante, al acto público de elección de puesto:
6 de octubre de 2023
10:00 - 1 al 50
11:00 - 51 - 100
12:00 - 101 - 152
LISTADO PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN DE LA PRIMERA FASE DE MOVILIDAD INTERNA DE TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
EL PERIODO DE RECLAMACIONES SERÁ DEL 12 DE JULIO AL 7 DE SEPTIEMBRE 2023.
CONVOCATORIA 1ª FASE
• TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
CONVOCATORIA 2ª FASE
• TÉCNICO AUXILIAR DE FARMACIA
• TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
• TS RADIODIAGNÓSTICO
El plazo de presentación de solicitudes comprenderá desde el día 1 de junio de 2023 hasta el día 21 de junio de 2023 inclusive.
CONVOCATORIA 1ª FASE
(PERSONAL FIJO)
El procedimiento de Movilidad Voluntaria para las citadas categorías, se convocará de nuevo una vez se encuentre totalmente ultimada la reestructuración de la Unidad de Enfermería de Nidos, y para dicha convocatoria se conservarán y serán válidas las solicitudes ya presentadas, si bien con los efectos que se dispongan en la nueva convocatoria.
MOVILIDAD INTERNA
CONVOCATORIA 1ª FASE
(PERSONAL FIJO)
• TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
• TÉCNICO AUXILIAR DE FARMACIA
• TÉCNICO SUPERIOR DE LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
• TS RADIODIAGNÓSTICO
El plazo para la presentación de solicitudes finalizará el día 21 de marzo de 2023 inclusive.
(Junto a su solicitud, los concursantes presentarán necesariamente los justificantes acreditativos de los méritos cuya valoración pretendan, según baremo aplicable que figura en Anexo III, excepto únicamente los certificados acreditativos de servicios prestados en centros sanitarios o sociosanitarios del Servicio Aragonés de Salud, que se aportarán de oficio al procedimiento desde el Servicio de Personal del Hospital Clínico Universitario “Lozano Blesa”.)