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Día Internacional del Técnico de Enfermería
Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.
Noticias Destacadas
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11/09/26 - Autonómica - Nota de prensa
ES URGENTE LA IMPLANTACIÓN DE CRIBADOS QUE FACILITEN LA DETECCIÓN PRECOZ
Cada año se detectan en España más de 34.000 casos de cáncer de pulmón, la primera causa de muerte por cáncer en nuestro país –en 2024 fallecieron más de 23.000 personas por este tumor-.
No obstante, gracias a la inmunoterapia y los nuevos tratamientos, la supervivencia hoy se sitúa en el 15% (este porcentaje varía significativamente según el momento del diagnóstico y el tipo de tumor), lo que es un indicativo de que se está avanzando por el buen camino. Sin embargo, no es suficiente, pues este dato mejoraría notoriamente si se llevará a cabo un diagnóstico precoz, que pasa por contar, como ya ocurre con otros tumores, con un programa de cribado que evalúe la situación de aquella población en riesgo.
Aunque existen propuestas piloto como el proyecto Cassandra y se están realizando iniciativas en algunos hospitales, la falta de financiación pública no permite avanzar con la celeridad deseada, frenando los diagnósticos tempranos y, por lo tanto, la aplicación de los tratamientos. Por ello es necesario que España se ponga a trabajar en este sentido, pues los resultados obtenidos en otros países del entorno europeo, como Reino Unido, muestran cifras alentadoras: el 70% de los tumores detectados a través de su programa se encontraban en los estadios I y II, lo que mejora las posibilidades de curación.
“Ante la inacción en esta parcela por parte del Ministerio de Sanidad, desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) nos sumarnos a la celebración de esta semana europea exigiendo un incremento de recursos para poder avanzar y concienciando a la población sobre las principales causas de riesgo, que pasan por el tabaco -entre el 85 y el 95% de los casos aparecen en fumadores o exfumadores-, las ocupaciones laborales con exposición al asbesto, níquel, radón, petróleo y derivados, la contaminación del aire -500.000 muertes al año en el mundo se atribuyen a esta causa-, y la edad, que aumenta el riesgo, teniendo los hombres una tasa tres veces mayor que las mujeres, aunque en los últimos años la incidencia en este grupo de población ha aumentado. Prevenir y educar es fundamental para reducir el riesgo y la mortalidad”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE. -
11/09/26 - Autonómica - OPE
Concurso – Oposición Derivados de las OPE del 2022, 2023 y 2024
PUBLICADO EN ASTURSALUD, ANUNCIO DE 10 DE SEPTIEMBRE DE 2026 DEL TRIBUNAL CALIFICADOR, DE VALORACIÓN DEFINITIVA DE MÉRITOS DE LOS ASPIRANTES REQUERIDOS EN LA FASE DE CONCURSO Y CALIFICACIÓN FINAL DEL PROCESO, DEL PROCEDIMIENTO SELECTIVO PARA EL ACCESO, A TRAVES DEL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN, A 261 PLAZAS DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA DEL SESPA.
(Convocatoria 28/04/2025 BOPA de 13/05/2025)
Plazo para recurso de alzada:
Un mes, contado desde el día siguiente a su publicación, ante la Dirección Gerencia del Servicio de Salud del Principado de Asturias.Más información en el siguiente enlace:
OPE 2022-2024 TCE Listado Definitivos y Lista de Aprobados -
11/09/26 - Autonómica - OPE
CONSELLERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
TCE/AE OPOSICIÓN C2-03-03 CONVOCATORIA 78/26
RELACIÓN DEFINITIVA DE PERSONAS APROBADAS Y PLANTILLA DEFINITIVA DE RESPUESTAS
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11/09/26 - Autonómica - OPE
Concurso-oposición 2025 SNS-O Técnico/a Especialista Documentación Sanitaria (T.E.D.S.)
Publicado el nombramiento.
Fecha de incorporación: 1 de octubre de 2026
Últimas Noticias
01/10/23 - Álava - OPE
AYUNTAMIENTO DE VITORIA-GASTEIZko UDALA. ESTABILIZACIÓN CONCURSO OPOSICIÓN
AYUNTAMIENTO DE VITORIA GASTEIZko UDALA
EGONKORTZEKO EPE - OPE DE ESTABILIZACIÓN
SALBUESPENEZKO PROZESUA - PROCESO EXCEPCIONAL
Publicadas las propuestas de nombramiento del proceso excepcional por concurso correspondiente a la categoría de Técnico en Cuidados de Enfermería de la OPE de Estabilización del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
TOMA DE POSESIÓN: La fecha y hora que se marcan en el anexo resumen (hojas 3-5 del documento*), en el Salón de Actos del Edificio Municipal (calle Pintor Teodoro Dublang 25, bajo).
Para ver el documento íntegro tenéis que acceder al Área Personal.
El nombramiento tendrá fecha de efectos el día 1 de noviembre de 2024.
SOLICITUD DE EXCEDENCIA: Deberán solicitarla aportando tanto el nombramiento que lo justifique como el formulario de solicitud de excedencia (adjunto) a la siguiente dirección: vzabalza@vitoria-gasteiz.org a la mayor brevedad posible.
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28/09
PROCESO EXCEPCIONAL POR CONCURSO
PUBLICACIÓN DE RESULTADOS PROVISIONALES REVISADO POR EL TRIBUNAL
Publicados los resultados provisionales aprobados por el Tribunal Calificador correspondientes a la categoría de Técnico/a en Cuidados de Enfermería del proceso Excepcional por Concurso del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
PLAZO PARA PRESENTAR ALEGACIONES:
10 DÍAS HÁBILES A PARTIR DESDE LA PUBLICACIÓN EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE VITORIA-GASTEIZ
La recepción de alegaciones se realizará mediante el email procesos.selectivos@vitoria-gasteiz.org siguiendo las instrucciones mencionadas en el Anexo I, Asunto 3 que os adjuntamos.
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CORRECCIÓN RESULTADOS DEFINITIVOS
Publicados por el Tribunal Calificador los resultados definitivos tras corrección realizada en base a resolución de la Concejalía de Función Pública de fecha 14/06/2024 correspondiente al Proceso Excepcional por Concurso de la OPE de Estabilización del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
Anexo I. Corrección Resultados definitivos.
Contra este acuerdo de aprobación de resultados definitivos las personas interesadas podrán interponer Recurso de Alzada ante la Concejalía de Función Pública en el plazo de UN MES a contar desde el día siguiente a esta publicación.
El listado de resultados definitivos podréis verlo en el Área personal de cada participante.
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LISTA PROVISIONAL DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS
Una vez expirado el plazo de presentación de solicitudes y de conformidad con lo establecido en las bases de la convocatoria se ha publicado en la página web del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz, dentro del Área personal - Mis procesos selectivos, la Relación provisional de personas admitidas y excluidas de la Convocatoria del Proceso Especial de Estabilización por Concurso-Oposición del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
IMPORTANTE: Las subsanaciones, en su caso, se realizarán mediante el envío de un email a procesos.selectivos@vitoria-gasteiz.org, indicando nombre, DNI, plaza a la que se presenta y error a subsanar.
PLAZO PARA SUBSANAR ERRORES:
10 DÍAS HÁBILES A PARTIR DESDE LA PUBLICACIÓN EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE VITORIA-GASTEIZ
LISTADO PROVISIONAL (Adjunto)
ANEXO (Adjunto)
AYUNTAMIENTO DE VITORIA-GASTEIZko UDALA
EGONKORTZEKO EPE - OPE DE ESTABILIZACIÓN
SALBUESPENEZKO PROZESUA
PROCESO EXCEPCIONAL POR CONCURSO
IZANGAIEN BEHIN BETIKO ZERRENDA ARGITARATZEA
PUBLICACIÓN DE LA LISTA DEFINITIVA DE ASPIRANTES
Publicado en la página web del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz, dentro del Área personal - Mis procesos selectivos, la Relación definitiva de aspirantes de la categoría TCAE junto con la puntuación de su Autovaloración.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse directamente recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Vitoria-Gasteiz, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en la Sede Electrónica, o bien, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano que la ha dictado, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación, y contra la resolución expresa de éste, recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Vitoria-Gasteiz, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la notificación de la resolución desestimatoria del recurso.
LISTA DEFINITIVA (Adjunto)
ANEXO (Adjunto)
Con fecha 12 de mayo de 2023, se ha publicado en la página web del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz, dentro del Área personal – Mis procesos selectivos, la RELACIÓN DE ASPIRANTES DEL PROCESO EXCEPCIONAL POR CONCURSO de la categoría TCAE junto con la puntuación de su Autovaloración.
PLAZO PARA SUBSANACIÓN DE ERRORES: 10 DÍAS HÁBILES, a partir de la publicación en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
La convocatoria para realizar la prueba de acreditación de Euskera se realizará una vez finalizado el plazo de subsanación de errores y tendrá lugar en la convocatoria del IVAP prevista para el perIodo del 16 de junio al 15 de julio de 2023.
PUBLICACIÓN E INSTRUCCIONES
LISTADO PROVISIONAL DE ASPIRANTES
IZENA EMATEKO EPEA
PLAZO DE INSCRIPCIÓN
Publicada en el BOE, con fecha 25 de marzo de 2023, la Resolución, de 13 de marzo de 2023, del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz, referente a la convocatoria para proveer varias plazas en el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial del Estado.
IMPORTANTE: OS RECORDAMOS QUE DE ESTA OPE NO SE GENERARÁN LISTAS DE CONTRATACIÓN.
PLAZO DE INSCRIPCIÓN:
Del 27 de marzo al 26 de abril de 2023
Publicada en el BOTHA, con fecha 28 diciembre de 2022, la Resolución por la que se aprueba la convocatoria especial de estabilización por el sistema de concurso-oposición de 49 plazas de la Oferta Empleo Público de 2022, y las bases que regirán este proceso selectivo del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
EN ESTOS MOMENTOS NO HAY QUE HACER NINGÚN TRÁMITE.
Más información
Resolución
29/09/23 - Álava - Movilidad interna
OSAKIDETZA OSI ARABA ESI
OSAKIDETZAOSI ARABA ESI
REUBICACIÓN VOLUNTARIA Y NECESARIA DE UNIDADES DE ENFERMERÍA
“MOVILIDAD FORZOSA”
Publicado con fecha 28 de septiembre, el ANUNCIO por el que se hacen públicos los listados provisionales del proceso de reubicación voluntaria y necesaria de Unidades de Enfermería “MOVILIDAD FORZOSA”.
Unidad afectada:
• QUIRÓFANOS DE URGENCIAS
PLAZO DE ALEGACIONES:
10 días hábiles a contar desde el día siguiente al de su publicación
LISTADOS PROVISIONALES (Adjunto)
CORRECCIÓN DE ERRORES. TCE
Publicada en la Intranet de la OSI ARABA, la RESOLUCIÓN 1834/2023, del Director Gerente de la OSI ARABA, por la que se procede a la corrección de errores de la Resolución 1704/2023 de 26 de junio, por la que se resuelve la convocatoria para la elaboración de listas de movilidad definitiva y temporal de la OSI ARABA.
Contra la presente Resolución podrá interponerse Recurso de Alzada ante la Dirección General de Osakidetza.
29/09/23 - Autonómica - Movilidad interna
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD -
CONVOCATORIA 2ª FASE HOSPITAL ROYO VILLANOVA y HOSPITAL NUESTRA SRA. DE GRACIA
• TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
• TS LABORATORIO DE DIAGNÓSTICO CLÍNICO
El plazo para la presentación de solicitudes finalizará el día 23 de octubre de 2023 inclusive.
29/09/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
SAE SE REÚNE CON EL GRUPO SOCIALISTA
¡¡¡¡MÁS SOBRE EL CONVENIO COLECTIVO DE PERSONAL LABORAL DE LA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN!!!!
SAE SE REÚNE CON EL GRUPO SOCIALISTA
SAE sigue luchando por la situación que ha creado la publicación del nuevo convenio colectivo del personal laboral en lo que concierne a los Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería.
Ayer nos reunimos con los portavoces de familia e igualdad, de sanidad y de presidencia. Entendieron la problemática suscitada e intentarán manifestarlo en la elaboración de la Ley de Residencias.
29/09/23 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
CARRERA PROFESIONAL PARA EL PERSONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL
SOLICITUD DE ACCESO O CAMBIO DE NIVEL DURANTE EL CUARTO TRIMESTRE DEL AÑO 2023.
(PERSONAL FIJO)
Relación de niveles y tiempo mínimo de permanencia en el nivel anterior para poder optar a uno superior.
NIVEL PERMANENCIA EN EL NIVEL MÍNIMO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS
Primer Nivel 5 años 5 años
Segundo Nivel 5 años 10 años
Tercer Nivel 7 años 15 años
Cuarto Nivel - 22 años
Los niveles reconocidos tendrán efectos a partir del 1 de enero siguiente a la fecha de solicitud.
A partir del 1 de octubre de 2019, la participación en el procedimiento de cambio de nivel de carrera profesional requerirá que los méritos a valorar estén incorporados en el expediente electrónico de cada aspirante, así como la inscripción en la correspondiente convocatoria de carrera profesional a través del Portal Electrónico de Gestión de RRHH.
Informativo Acción Sindical
Campaña
