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Noticias Destacadas


  • Fecha23/01/26 - Autonómica - OPE

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD. OPE. TÉCNICO/A SUPERIOR DE RADIOTERAPIA

    OPE RELACIÓN DEFINTIVIA DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS

    TÉCNICO/A SUPERIOR DE RADIOTERAPIA
    Fecha de examen día 22 de febrero de 2026, a las 12:00 horas, en llamamiento único, en el aulario B de la Facultad de Medicina de la Universidad de Zaragoza, calle Domingo Miral s/n.
    https://www.aragon.es/-/t%C3%A9cnicos-superiores-de-radioterapia.-oposiciones.-convocatoria-2025.-servicio-aragon%C3%A9s-de-salud


    OPE RELACIÓN PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS

    TÉCNICO/A SUPERIOR DE RADIOTERAPIA

    Fecha de examen día 22 de febrero de 2026, a las 12:00 horas, en llamamiento único, en el aulario B de la Facultad de Medicina de la Universidad de Zaragoza, calle Domingo Miral s/n.
    https://www.aragon.es/-/t%C3%A9cnicos-superiores-de-radioterapia.-oposiciones.-convocatoria-2025.-servicio-aragon%C3%A9s-de-salud

     

     


    FECHA PREVISTA DE EXAMEN: 22/02/2026
    Más información

  • Fecha23/01/26 - Navarra - OPE

    ANADP Cuidador/a - Oposición 2025

    AVISO
    -Publicado el resultado definitivo de la primera prueba.
    -Fecha de realización de la segunda prueba:
    25 de abril a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra.
    Más información

    ______________________________

    30/12/2025

    AVISO
    -Publicado el resultado provisional de la primera prueba.
    - Plazo para presentar alegaciones: del 31 de diciembre al 8 de enero.
    Solo de forma online
    Más información

  • Fecha23/01/26 - Albacete - Nota de prensa

    EL COMPLEJO HOSPITALARIO UNIVERSITARIO DE ALBACETE PRECISA UN INCREMENTO DE PLANTILLA DE TCE

    EL COMPLEJO HOSPITALARIO UNIVERSITARIO DE ALBACETE PRECISA UN INCREMENTO DE PLANTILLA DE TCE

    Los responsables del Sindicato de Técnicos en Cuidados de Enfermería (SAE) en Albacete se han reunido con la Dirección del Hospital Universitario para abordar la necesidad de incrementar el número de profesionales en las plantillas de Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE) con el objetivo de adaptarlas a la demanda asistencial actual, que ha experimentado un evidente aumento de pacientes. 

    Así, entre las propuestas planteadas por SAE destacan la necesidad de organizar nuevas formas de trabajo, el aumento de personal en aquellos turnos en los que existen picos de demanda asistencial, como es el caso del turno de noche de la nueva unidad de Urgencias cuando el número de pacientes esté por encima de los parámetros establecidos. Asimismo, el servicio de farmacia ha incrementado notablemente su carga de trabajo, por lo que también precisa de un aumento de profesionales acorde a la nueva situación.

    “La dirección del centro ha manifestado su entendimiento ante nuestras reivindicaciones, por lo que esperamos que adopte las medidas necesarias para llevar a cabo las modificaciones necesarias en las plantillas e incrementar el número de TCE en los turnos que cada servicio precise para que la atención al paciente sea lo más eficiente posible”, considera la vicesecretaria provincial de SAE en Albacete, Mª José Soria Narro.
     

  • Fecha23/01/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

    GOBIERNO DE CANTABRIA CONVOCATORIA BOLSA DE EMPLEO TÉC. SOCIOSANITARIO PERSONAL LABORAL (Convocatoria 2026/03)

    Publicada ayer 22 de enero de 2026 Orden PRE/05/2026, de 15 de enero, por la que se convoca el proceso abierto y permanente para la formación de la bolsa de empleo de la categoría profesional Técnico Sociosanitario, Grupo 2, para la contratación laboral temporal en la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
    Quienes deseen formar parte de la bolsa de empleo por el procedimiento abierto y permanente, deberán inscribirse electrónicamente en:

    La página web del Gobierno de Cantabria (www.cantabria.es), apartado "EMPLEO PÚBLICO/BOLSAS ABIERTAS Y PERMANENTES LABORALES".
    (https://empleopublico.cantabria.es/bolsas-abiertas-y-permanentes-laborales/)

    A través de la aplicación "BETCAN", para lo que deberán disponer de DNIe, certificado electrónico, cl@ve permanente o cl@ve pin. (https://aplicacionesweb.cantabria.es/betcan/)

    Quienes no dispongan de alguno de dichos medios de identificación electrónica, deberán cumplimentar la solicitud que se encontrará a su disposición en EMPLEO PÚBLICO/BOLSAS ABIERTAS Y PERMANENTES LABORALES.
    (https://empleopublico.cantabria.es/bolsas-abiertas-y-permanentes-laborales/)

    La inscripción, que será única durante toda la vigencia de la bolsa, podrá efectuarse en cualquier momento desde la fecha de apertura del proceso que será desde el día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el «BOC» y deberá ser debidamente registrada.

    Consulta: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=429821

Últimas Noticias





Fecha30/11/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

FESTIVOS ESPECIALES NAVIDAD 2022

24 DE DICIEMBRE: M-T-N

25 DE DICIEMBRE: M-T

31 DE DICIEMBRE: M-T-N

1 DE ENERO: M-T

6 DE ENERO: M-T

TÉCNICO EN EMERGENCIAS SANITARIAS: 100,41 €

Las noches de 24 y 31 de diciembre se pagan como festivos especiales.

Las noches de 25 de diciembre, 1 y 6 de enero se pagan como noche ordinaria.

•    Aplicada la subida salarial del 1,5 %

 

  • TCAE: 100,48 €
  • TÉCNICO ESPECIALISTA: 107,76

Las noches de 24 y 31 de diciembre se pagan como festivos especiales.

Las noches de 25 de diciembre, 1 y 6 de enero se pagan como noche ordinaria.

• Aplicada la subida salarial del 1,5 %

Fecha30/11/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

PACTO SOBRE SELECCIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL DEL SERGAS.

PACTO SOBRE SELECCIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL DEL SERGAS.

Nos comunica el SERGAS que está previsto que el día 1 de Diciembre de 2022, se publique el el DOGA el Acuerdo de la mesa sectorial de Sanidad del 14 de Noviembre de 2022, de modificación del PACTO SOBRE SELECCIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL DEL SERGAS.

Para más información pongase en contacto con su sede sindical.
 

Fecha30/11/22 - Toledo - Movilidad interna

 HOSPITAL NACIONAL DE PARAPLÉJICOS 

SE PUBLICA RESOLUCIÓN PROVISIONAL DE BAREMACIÓN DE LA CONVOCATORIA DE MOVILIDAD INTERNA VOLUNTARIA 1/2022.

PLAZO DE RECLAMACIONES

DESDE EL 30 DE NOVIEMBRE DE 2022 AL 9 DE DICIEMBRE DE 2022 (AMBAS FECHAS INCLUIDAS)

SI NO SE PRODUCE NINGUNA RECLAMACIÓN O RENUNCIA, LAS LISTAS SERÁN DEFINITIVAS.
EL LISTADO PROVISIONAL SE PUEDE CONSULTAR EN EL IRIS

SE ESTIMA QUE EL ACTO PÚBLICO DE ELECCIÓN DE PLAZAS TENDRÁ LUGAR EL DÍA 15 DE DICIEMBRE, A LAS 8:30 HORAS, EN EL SALÓN DE ACTOS DEL HOSPITAL NACIONAL DE PARAPLÉJICOS, PREVIA PUBLICACIÓN DE LOS LISTADOS DEFINITIVOS DE BAREMACIÓN.
 

Fecha30/11/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

Personal  Sector Público de Euskadi SUBIDA SALARIAL

NOTA INFORMATIVA

SUBIDA SALARIAL DEL 1,5%
APROBADA

Resolución 97/2022 por la que se publica el Acuerdo por el que aprueba el incremento adicional del 1,5 % para el año 2022, de las retribuciones del personal al servicio del sector público de Euskadi.

Se materializará en la nómina de noviembre 2022, abonándose como atrasos el incremento correspondiente a los meses de enero a octubre de este año. 

En el ámbito de las comunidades autónomas y entidades locales se tendrá que materializar el pago antes del 31 de diciembre de 2022 y, en todo caso, con anterioridad al 31 de marzo de 2023.

Más información en el Anexo de la Resolución 97/2022
 

Fecha29/11/22 - Huesca - Movilidad interna

MOVILIDAD INTERNA. H. SAN JORGE Y H. DE JACA

HOSPITAL SAN JORGE

PLAZO DE SOLICITUDES:

15 días hábiles a partir del día siguiente de la convocatoria.


 

 

 

Resolución provisional.
10 días naturales para presentar alegaciones a partir del día siguiente de su publicación.
Resolución

Convocatoria de la movilidad interna de los hospitales San Jorge y Jaca.
Plazo para presentar solicitudes: 15 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria, publicada en el tablón de anuncios de los centors y en la intranet.
Resolución TCE y Enfermeras/os H. San Jorge
Resolución TCE y Enfermeras/os H. Jaca
Resolución personal gestión y servicios H. Jaca
Resolución personal gestión y servicios H. San Jorge

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