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‼️TODO LO QUE DEBES SABER SOBRE ESTATUTO MARCO‼️

⁉️¿Por qué ahora centramos los esfuerzos en el Grupo 4 y 5 del #EstatutoMarco?

Noticias Destacadas


  • Fecha17/03/26 - Autonómica - OPE

    SNS-O Concurso-oposición 2024. TER

    SNS-O TER - TEAP Concurso-oposición 2024 - Publicado el nombramiento complementario

    -Fecha de incorporación: a partir del 18 de marzo 2026

    TER

    TEAP

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    SNS-O CONCURSO-OPOSICIÓN 2024 TER

    Publicada la segunda propuesta de nombramiento Plazo de presentación de documentación: del 17/02/2026 al 18/03/2026 https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-especialista-en-radiodiagnostico-ter-concurso-oposicion-2024

    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     

     


    - Publicado el nombramiento
    - Fecha de incorporación: a partir del 03 de febrero de 2026
    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-especialista-en-radiodiagnostico-ter-concurso-oposicion-2024

    TEL
    Concurso-oposición 2023
    - Publicado el segundo nombramiento.
    - Fecha de incorporación: a partir del 03 de febrero de 2026
     

    https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/tecnico-a-especialista-en-laboratorio-t-e-l-concurso-oposicion-ope-2020-y-acumuladas
    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O TERT

    AVISO
    - Publicada la lista provisional de personas admitidas y excluidas.
    - Plazo de subsanación: del 27/11/2025 al 12/12/2025

    https://bon.navarra.es/es/anuncio/-/texto/2025/218/14
    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    AVISO
    - Publicado el resultado de la elección de plazas.
    - Publicada la propuesta de nombramiento.
    - Plazo de presentación de documentación: del 21/11/2025 al 22/12/2025 

    Más información

     

  • Fecha17/03/26 - Autonómica - OPE

    AVISO URGENTE: EXÁMENES OPE CANTABRIA (SCS)

    Procesos Ordinarios 2020, 2021 y 2022 Acumulados

    Se ha anunciado en la página del SCS la fecha oficial para la celebración del ejercicio único eliminatorio (fase oposición) de las siguientes categorías de personal estatutario: SÁBADO, 16 DE MAYO DE 2026

    • Celador/a (SAL/44/2023)
    • Técnico/a de Farmacia (SAL/57/2023)
    • Grupo Técnico de la Función Administrativa (SAL/54/2023)
    • FEA de: Dermatología (SAL/46/2023), Medicina Preventiva (SAL/48/2023), Reumatología (SAL/52/2023), Neumología (SAL/56/2023), Neurología (SAL/49/2023), Psicología Clínica (SAL/50/2023) y Análisis Clínicos (SAL/45/2023)

    SÁBADO, 30 DE MAYO DE 2026

    • TCE (Técnico/a en Cuidados de Enfermería) (SAL/55/2023)
    • Grupo Gestión de la Función Administrativa (SAL/53/2023)
    • Titulado/a Superior – Investigación (Biólogo/a) (SAL/58/2023)
    • FEA de: Farmacia Hospitalaria (SAL/47/2023)

    IMPORTANTE: Las resoluciones oficiales con el lugar y la hora exacta de los exámenes se publicarán próximamente en el Boletín Oficial de Cantabria (BOC). ¡Mucho ánimo con el último empujón de estudio!

  • Fecha17/03/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

    IB-SALUT CORTE DE BOLSA SUBSIDIARIA DE TELEOPERADOR/A 061

     

    Publicación en la web del Servicio de Salut de les Illes Balears el corte de la bolsa subsidiaria en la categoría de:

    ENLACE: Lista Subsidiaria TELEOPERADOR 061

    MÁS INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL

  • Fecha17/03/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    NEGOCIACIÓN DEL CONVENIO DE HOSPITALES PRIVADOS DE BALEARES

    En la reunión mantenida el 12 de marzo, entre los sindicatos de la mesa de negociación y la patronal de clínicas privadas (UBES), esta nos hizo llegar su propuesta de palabra, sin documentación.

    Según sus líneas maestras revelan las siguientes intenciones:

    Introducir la jubilación forzosa con una cláusula en convenio, aunque te falten años de cotización no podrás seguir trabajando.

    Art. 24 del convenio vigente, que regula las bajas (Incapacidad Temporal, IT), pretenden
    o Excluir los accidentes que se producen entre el trabajo y nuestro domicilio (in itinere)
    o Pago del complemento de la baja pasaría a 6 meses en lugar de los 12 meses actuales.

    La subida salarial estaría ligada al Acuerdo para el Empleo y Negociación Colectiva (AENC), limitando porcentajes de posibles subidas.

    DESDE USAE MANIFESTAMOS NUESTRO TOTAL DESACUERDO CON ESTA PROPUESTA INICIAL.
    SEGUIREMOS LUCHANDO POR LOS INTERESES DE LOS TRABAJADORES, CON EL FIRME OBJETIVO DE MANTENER CADA DERECHO ALCANZADO TRAS AÑOS DE INTENSA NEGOCIACIÓN CON LA PATRONAL.

    Más información en tu sección sindical

Últimas Noticias





Fecha01/02/23 - Autonómica - Reivindicaciones

EL GESTOR/A DE TCAEs SERÁ UNA REALIDAD EN EL PARC TAULI 

EL GESTOR/A DE TCAEs SERÁ UNA REALIDAD EN EL PARC TAULI 

Hace más de 20 años que SAE viene reivindicando la figura del Gestor/a Asistencial de TCAEs en el Parc Taulí de Sabadell y han tenido que pasar 5 Direcciones Generales y 6 Direcciones de Enfermería para que se reconociera la necesidad de que exista esta figura dentro del equipo de enfermería.

Desde SAE Taulí queremos agradecer a las direcciones del centro que estén dispuestas a trabajar para que por fin se cree dentro de la dirección de enfermería el Gestor/a Asistencial de TCAEs.
El Parc Taulí se convertirá así en uno de los centros pioneros dentro del SISCAT en la implantación de esta figura tan importante para el avance de nuestro colectivo.

Delegad@s Parc Taulí

Fecha31/01/23 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

ACOPLAMIENTO HUN

Adjudicación definitiva
Se publica la resolución con la adjudicación definitiva de los puestos ofertados a acoplamiento interno previo de Técnicos de Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) para el HUN.

  • T.C.A.E.

-Fecha de incorporación: 21 de febrero

ANEXO I
https://gcextsalud.navarra.es/

 

 

Se publica la resolución de la lista definitiva de admitidos a la convocatoria de  acoplamiento interno de Técnicos de Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), así como los puestos de trabajo ofertados.

T.C.A.E

- Anexo I

-Anexo II

- RESOLUCIÓN

Plazo elección de vacantes:
Hasta el día 17 de enero 
https://gcextsalud.navarra.es/
 

 

 

Adjudicaciones definitivas y fechas de incorporación de los acoplamientos en el HUN de las siguientes categorías:

•    Administrativos: 7 de febrero
•    Técnicos nivel C: 7 de febrero
•    Fisioterapeutas:  21 de febrero
•    Celadores:  7 de marzo
•    Servicios Generales: 7 de marzo
•    Téc. de Gestión Sanitaria: 7 de febrero
•    Enf. Esp Obst-Gine:  21 de febrero
•    FEA-Hematología: 21 de febrero
https://gcextsalud.navarra.es/

Resolución
Adjudicación TEDS
Adjudicación TEL
Adjudicación TER

ACOPLAMIENTO HUN

Mediante resoluciones se adjudican provisionalmente los puestos de trabajo ofertados a acoplamiento interno previo para el ámbito del HUN de las siguientes categorías profesionales:


•    Administrativo
•    Celador
•    Enfermera Especialista Obstétrico-ginecológica
•    Fisioterapeuta
•    Servicios Generales
•    T.E.D.S.
•    T.E.L.
•    T.E.R.
•    T.G.S.
Se declara desierta la elección de plazas de la categoría T.E.D. para el ámbito del HUN.

-Plazo reclamación:
Hasta el día 19 de diciembre
https://gcextsalud.navarra.es/
 

 

 

ACOPLAMIENTO HUN

Importante: modificación en plazo de elección de vacantes de acoplamientos de las siguientes categorías.
•    Servicios Generales
•    Celador
•    Fisioterapeuta
•    Técnicos:

T.E.D.-T.E.D.S.-T.E.L.-T.E.R. 
Se modifica el plazo de apertura de elección de vacantes, siendo desde el día 23 de noviembre.

Plazo elección de vacantes: Hasta el día 2 de diciembre  (https://gcextsalud.navarra.es/). 

 

Publicada corrección lista provisional de admitidos
 
Se publica la resolución por la que se modifica y aprueba la lista provisional de admitidos a la convocatoria para la provisión mediante acoplamiento interno previo de la siguiente categoría:
Técnicos:     T.E.D.S.

Plazo presentación alegaciones:
Hasta el día 10 de noviembre 

https://gcextsalud.navarra.es/

 

 

 

Mediante resoluciones del Director de Profesionales del HUN se convoca el procedimiento de Acoplamiento Interno Previo de distintas categorías para su provisión mediante concurso de méritos:


•    Administrativo
•    Cocinero
•    Servicios Generales
•    Telefonista
•    Celador
•    Enfermero Especialista Salud Mental
•    Fisioterapeuta
•    Técnicos: TCAE-T.E.A.P.-T.E.D.-T.E.D.S.-T.E.L.-T.E.R.-T.E.R.T.
•    Terapeuta Ocupacional


- Plazo presentación: Hasta el día 6 de octubre.
- Instrucciones y hoja solicitud publicado en Auzolan.
- Lugar de presentación de las solicitudes:

*Presencialmente, en las oficinas del Servicio de personal y Relaciones Laborales del HUN.
*Por correo electrónico, a la dirección chngesadm@navarra.es

- Solucitud de participación 

- Procedimiento

 

Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
Dirección Sede: C// Irunlarrea Nº 8 Oficina 9 Pamplona

 

 

Fecha31/01/23 - Autonómica - OPE

SOLICITUD EN EL PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO JUNTA DE EXTREMADURA

¿CÓMO CUMPLIMENTAR LA SOLICITUD EN EL
PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO JUNTA DE EXTREMADURA?

INSTRUCCIONES 

 

Fecha31/01/23 - Barcelona - Nota de prensa

SAE CONSIGUE LA FIGURA DE GESTORA ASISTENCIAL DE TCEs EN PARC TAULÍ

El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha conseguido, tras varios años de lucha con diferentes direcciones generales y direcciones de enfermería del Hospital Parc Taulí, que se implemente la figura de Gestora Asistencial o Coordinadora de Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE).

Las nuevas direcciones del centro han visto la necesidad que desde SAE llevamos años reclamando: la presencia de un profesional TCE en los equipos directivos, tal y como tienen el resto de colectivos sanitarios.
La Gestora Asistencial o Coordinadora de TCE es fundamental para que el colectivo esté presente en los grupos de trabajo, en la elaboración de objetivos o en la planificación de las actuaciones a desarrollar. Por ello, la creación de este puesto significa un paso adelante en la lucha contra la falta de reconocimiento profesional que viene sufriendo el colectivo de Técnicos en Cuidados de Enfermería.
“La innegable evolución experimentada en los campos asistencial y formativo por los profesionales Técnicos en Cuidados de Enfermería debe tener un desarrollo paralelo en la ocupación por parte del colectivo de puestos de responsabilidad en la gestión de los centros sanitarios. Su ausencia era fruto de la falta de interés y atención de las anteriores direcciones hacia los problemas específicos de nuestro colectivo. Por ello desde SAE queremos agradecer el compromiso que en este sentido han mostrado la nueva Directora General, Anna Arán, y la nueva Directora de Enfermería, Noemí Obregón, del Hospital Parc Taulí, que se convierte así en el primer centro del Siscat en Cataluña en contar con esta figura, que esperemos no tarde enn implantarse en el resto de centros asistenciales”, explica Manuel Muñoz, responsable de SAE en Barcelona.
 

Fecha31/01/23 - Córdoba - Nota de prensa

MÁS DE 300 PERSONAS SE CONCENTRAN EN EL HOSPITAL DE MONTILLA POR EL ESTADO DEL ÁREA DE RADIODIAGNÓSTICO

El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), junto a más de 300 personas, se ha concentrado esta mañana en el Hospital de Montilla como muestra de protesta por el grave estado en el que se encuentra el área de radiodiagnóstico que, tras la clausura de una de sus salas el pasado mes de septiembre tras advertirse en una revisión que se sobreexponía a los pacientes a los efectos de los rayos X, ha visto como la pasada semana también se vio clausurada la única sala que quedaba activa por otra avería que comprometía la integridad de los pacientes y hacía inviable la realización de pruebas diagnósticas. 

 

Este tipo de averías han sido constantes en los últimos años fruto de que el centro ya se dotó en sus inicios, hace casi veinte años, con aparatos obsoletos y descatalogados.

Un incidente similar también dejó al centro sin la posibilidad de realizar radiografías en mayo de 2022 y, tras arduas movilizaciones y negociaciones, se arrancó a la Consejería de Salud el compromiso de instalación de lo que publicaron como “un aparato nuevo” que tardó apenas unas semanas en quedar inservible debido a su antigüedad. 

El Comité de Empresa, del que forma parte el Sindicato de Técnicos de Enfermería, denuncia que, ante la solución que mantiene la empresa de realizar las pruebas diagnósticas únicamente con un aparato portátil, se está poniendo en riesgo la salud de la población de la Campiña Cordobesa, ya que el control de la radiación de este tipo de aparatos no es el apropiado, la calidad de sus pruebas es lo suficientemente baja como para impedir un óptimo diagnóstico por parte de los facultativos y el personal técnico que realiza las pruebas también pone en riesgo su salud.

En definitiva, todas las líneas de procesos del centro se ven afectadas y está llevando a un severo estado de declive de la calidad asistencial al Hospital de Montilla. 

Desde el Comité de Empresa del Hospital de Montilla se hace un llamamiento a la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía para que resuelvan esta situación por vía de emergencia y cumpla con determinación su promesa de renovación de los aparatos de radiodiagnóstico del centro.
 

Informativo Acción Sindical


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