RELACIÓN DEFINITIVA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PROCESO SELECTIVO PROMOCIÓN INTERNA (SACYL)

RESOLUCIÓN de 2 de agosto de 2023, de la Gerencia de Atención Especializada Hospital Universitario Río Hortega de Valladolid

Hoy, 21 de agosto, se publica en BOCYL la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos al proceso selectivo para el acceso a la condición de Personal Estatutario Fijo en plazas de la categoría de Técnico/a de Farmacia por el sistema de Promoción Interna.

Se convoca, para el llamamiento único, a todos los aspirantes admitidos para la realización del ejercicio de la fase de oposición, el día 28 de octubre de 2023, en la Gerencia de Atención Especializada–Hospital Universitario Río Hortega de Valladolid, Aula 5 – Docencia Nivel 1, C/ Dulzaina, 2–47012. El llamamiento comenzará a las 10:00 horas.

MÁS INFO

BOLSA ÚNICA:
•    TÉCNICO/TÉCNICA SUPERIOR ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO

Hoy, 16 de agosto se ha publicado la lista definitiva con la puntuación de las personas candidatas del Concurso de Méritos para constituir las Bolsas Generales para seleccionar Personal Estatutario Temporal y la lista de personas excluidas por no acreditar que cumplen los requisitos de esta categoría:

PLAZO PARA PRESENTAR RECURSOS/ALEGACIÓN:
UN MES DESDE EL DÍA SIGUIENTE DE LA PUBLICACIÓN DE ESTA RESOLUCIÓN.
 

PUBLICADO LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS DEL NUEVO CORTE DE BOLSA ÚNICA DE TRABAJO DEL IB-SALUT EN LA CATEGORÍA DE TCAE 

Publicada hoy 26 de junio, la Resolución del Director General del Servicio de Salud de las Islas Baleares por la cual se aprueban y se publican las listas definitivas de personas admitidas y excluidas de la actualización de la Bolsa Única para la selección de Personal Estatutario Temporal en la categoría de TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA (Técnico Medio Sanitario/Técnica Media Sanitaria Cuidados Auxiliares de Enfermería)

LISTADO DE ASPIRANTES QUE HAN DE PRESENTAR DOCUMENTACIÓN EN REGISTRO: LISTADOS ASPIRANTES DEFINITIVO DOCUMENTACION A PRESENTAR, La documentación se ha de presentar con este documento: DOCUMENTO A PRESENTAR EN REGISTRO  (se descargará un documento en Word donde deberás incluir todos los méritos que aportas y presentarlo en el registro).

LISTADO DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS: ADMITIDOS Y EXCLUIDOS LISTADOS , 

Recuerda que puedes solicitar cita previa mediante la misma aplicación que pides cita al médico, en el apartado “Oficinas de asistencia en materia de registro” o en internet mediante este enlace CITA PREVIA REGISTRO 
Plazo de alegaciones y recurso potestativo de reposición:
Un mes a contar desde el 27 de junio.

Publicada hoy, 2 de noviembre Resolución del Director General del Servicio de Salud relativa a la actualización de la bolsa única de personal estatutario temporal del Servicio de Salud de varias categoría:

•    Técnico/a en Cuidados de Enfermería. TCE 
•    Técnico/a superior especialista en radiodiagnóstico.  
•    Técnico/a superior especialista de laboratorio.  
•    Técnico/a superior especialista de anatomía patológica. 
•    Técnico/a superior especialista radioterápia. 

Os recordamos que en la apertura de las bolsas solo debéis hacer inscripción ( si no lo habéis hecho anteriormente) y meter vuestros méritos o actualizarlos.

SOLO INSCRIPCIÓN TELEMÁTICA

PLAZO ACTUALIZACIÓN DEL CORTE DE BOLSA ÚNICA
15 días hábiles a partir del siguiente de la publicación,
 desde el 3/11/2022 al 23/11/2022.

Osakidetza HA SOLUCIONADO la incidencia por la que se anuló la oferta de interinidades del 28 de julio y se está poniendo en contacto mediante correo electrónico.

En dicho email se detalla cómo proceder.

Elegir SOLO los destinos a los que se desee optar. Recordamos que el puesto adjudicado es irrenunciable.

Plazo para realizar las solicitudes*:
Hasta las 14:00h del 22 de agosto de 2023

*Accede a la solicitud realizada en la web para comprobar que la elección que consta en la app es la correcta.
 

Resolución de esta Gerencia por la que se aprueba la relación definitiva de las solicitudes de la carrera profesional del Personal Sanitario de Formación Profesional presentadas entre el 1 de abril y el 30 de junio de 2022 estimadas y las denegadas por no reunir los requisitos y condiciones necesarias para el encuadramiento en el nivel/grado solicitado.

Anexo I: relación definitiva de solicitudes del Personal Sanitario de Formación Profesional estimadas 
Anexo II: relación definitiva de solicitudes del Personal Sanitario de Formación Profesional denegadas por no superar la correspondiente evaluación de los méritos acreditados.

Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a partir del día siguiente al de su publicación, ante los Juzgados de lo Contencioso-administrativo, o bien potestativamente recurso de reposición ante la Dirección del Servicio Canario de la Salud, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de la citada publicación
Más información

Ante la falsa expectativa generada por la reclamación individual que circula por todo el ámbito sanitario público, mediante la cual se pretende reclamar al SESPA el abono de la merma económica sufrida en la paga extra desde 2012, y dado el enorme interés que este tipo de situaciones genera entre los trabajadores, SAE manifiesta lo siguiente:

- La competencia en este asunto corresponde única y exclusivamente al Gobierno de España. 
El Gobierno central fue, en su día, quien mediante Decreto Ley, justificándolo por la situación de crisis económica, determinó esa pérdida dineraria en la paga extra además del recorte del 5% en el sueldo base. Lógicamente, pues, la competencia de revertir estos recortes la tiene exclusivamente el Gobierno de España, no el SESPA o el  Principado de Asturias.
A este respecto, conviene tener presente que en los presupuestos Generales del Estado no se ha incluido partida alguna destinada a corregir esta deuda retributiva con los trabajadores de la Administración Pública.

- La reclamación individual sobre este asunto, ya presentada ante distintos Servicios de Salud, ha sido desestimada siempre, incluso en vía judicial en algunas partes de España. 

- Es preciso tener presente que la cuestión reclamada no solamente afecta al ámbito SESPA, afecta a toda la Administración Pública.

- Por último, manifestar que si bien SAE está radicalmente de acuerdo con el fondo de la materia reclamada por ser de justicia, lo que no compartimos es el destinatario de la misma por ineficaz e infructuosa, considerando que divulgar esta iniciativa lo único que consigue es crear esperanzas infundadas en los trabajadores y generar una tarea burocrática estéril.