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19/06/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
NUEVO PACTO DE SELECCIÓN TEMPORAL
¡ATENCIÓN NOMBRAMIENTOS!
Los nombramientos de duración inferior a 180 días que se efectúen en las siguientes áreas especiales se cubrirán preferentemente con el personal inscrito en las listas de áreas especiales.
ÁREAS ESPECIALES: TCEEndoscopia
Esterilización
Hemodiálisis
Prematuros - Neonatos
Quirófanos
Salud mental
UCI pediátrica
UCI - Reanimación - Quemados
Urgencias hospitalariasREQUISITOS GENERALES
Experiencia mínima: 60 días en el sistema público o 120 días en el sector privado concertado.
Vía alternativa: También se podrá acceder mediante la formación práctica específica impartida por el SERGAS.Incorporación automática: El personal que solicite y supere dicha formación específica se incorporará de forma automática a la lista del área especial correspondiente en la siguiente generación de listas, sin opción a rechazar dicha inclusión.
IMPORTANTE!
Listado intermedio: Si no hay aspirantes disponibles en la lista definitiva de un área especial, se recurrirá a un listado intermedio. Este se compone del personal de la lista general que haya superado la formación específica con posterioridad o que acredite la experiencia mínima requerida.Solicitud propia: Es la propia persona aspirante quien debe solicitar al área sanitaria su inclusión expresa en este listado intermedio.
Orden de llamada: El orden de prelación vendrá determinado estrictamente por la posición que se ocupe en la lista general.
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19/06/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
AYUDA ACCIÓN SOCIAL 2026 RESOLUCIÓN DE APROBACIÓN DE LA LISTA PROVISIONAL
Resolución del 18 de junio de 2026, por la que se aprueba lista provisional de personas admitidas con carácter general y/o parcial y excluidas de la Consejería de Sanidad en la convocatoria de ayudas de acción social del sector público de la Comunidad Autónoma de Canarias con presupuesto limitativo para el ejercicio 2026.
SUBSANACIONES: 10 DIAS HÁBILES A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DE LA RESOLUCIÓN A TRAVÉS DEL PORTAL DEL PERSONAL (19/06/2026 al 02/07/2026)
A través de: «web de la Dirección General de la Función Pública» «Empleadas y Empleados Públicos del Gobierno de Canarias» «Acción Social» «Convocatoria para el Ejercicio 2026» -
19/06/26 - Autonómica - Nota de prensa
SAE TRASLADA LAS NECESIDADES DE LOS PROFESIONALES AL DIRECTOR DE RECURSOS HUMANOS
La responsable autonómicas del Sindicato de Técnicos de Enfermería han mantenido una reunión con el Director de Recursos Humanos, Iñigo Cortázar, en la que entre otras cuestiones, se ha llevado a cabo un balance del primer semestre en relación con la implantación que, de manera progresiva, se está llevando a cabo de la figura del Técnico de Farmacia. Supone un reconocimiento a estos profesionales dentro del sistema sanitario del SESCAM y cuya labor se está demostrando fundamental en estos meses.
La incorporación de estos profesionales se está llevando a cabo de manera progresiva dentro del marco jurídico que la normativa de ampliación de plantilla del SESCAM permite
Asimismo, se han planteado las necesidades de los Técnicos en Cuidados de Enfermería en las distintas gerencias, algunas de gran complejidad. Entre ellas, destacan Albacete y Toledo por su volumen de actividad y por la intensidad de la gestión diaria que requieren. Así, se ha insistido en la necesidad de reforzar el área quirúrgica en la gerencia de Toledo.
No obstante, ninguna gerencia está al margen de las necesidades de los Técnicos en Cuidados de Enfermería que SAE ha planteado como es la necesidad de aumentar las plantillas de TCE o la organización de las funciones.
En este sentido es importante que los profesionales perciban que su labor es valorada y que su trabajo tiene un impacto real y, en consecuencia, su esfuerzo debe verse reflejado en una mejora de sus condiciones laborales.
El fortalecimiento de la atención sanitaria radica, igualmente una mayor implicación de los Técnicos de Enfermería en Atención Primaria donde desempeñan un papel fundamental que ha de desarrollarse, pero para seguir avanzando resulta imprescindible trabajar de manera conjunta.
SAE siempre ha defendido, en infinidad de ocasiones, que los TCE cuentan con la capacitación necesaria para reforzar la estructura sanitaria tanto en el ámbito hospitalario como en Atención Primaria.
“Para seguir avanzando, resulta imprescindible trabajar de manera conjunta y, una vez más, SESCAM ha mostrado una actitud abierta al diálogo recogiendo nuestras propuestas, lo que nos permite continuar trabajando para mejorar la situación de los profesionales y contribuir al fortalecimiento de la calidad asistencial” manifiesta Mª José Soria, Secretaria Autonómica de SAE.
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19/06/26 - Autonómica - Concurso de Méritos
SERVICIO CANARIO DE SALUD
PROCESO DE ESTABILIZACIÓN CONCURSO MÉRITOS RECTIFICA ERROR EN LA PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO PLAZAS ADJUDICADAS GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO D ELA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA
PUBLICADA CON FECHA 18 DE JUNIO DE 2026, RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DEL SERVICIO CANARIO DE LA SALUD, POR LA QUE SE RECTIFICA ERROR MATERIAL EN LA RESOLUCIÓN DE 30 DE ABRIL, QUE ELEVA A LA DIRECCIÓN DEL SERVICIO CANARIO DE LA SALUD LA PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO DE LAS PLAZAS BÁSICAS VACANTES DE LA CATEGORÍA DE GRUPO AUXILIAR DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA, GRUPO C2, DEL PROCESO SELECTIVO EXCEPCIONAL DE ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL DE LARGA DURACIÓN (CONCURSO DE MÉRITOS).
ENLACE A LA PUBLICACIÓN
ANEXO I: Aprobar como nuevo Anexo I de la presente resolución, la relación de personas con indicación de las plazas adjudicadas en el proceso selectivo excepcional de estabilización del empleo de larga duración (Concurso de Méritos), correspondiente a la categoría de Grupo Auxiliar Administrativo de la Función Administrativa, Grupo C2.
Se eleva a la Dirección del Servicio Canario de la Salud, la propuesta de nombramiento de las plazas básicas vacantes de la categoría de Enfermera/o Grupo A2 Sanitario, del proceso selectivo excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración (Concurso de Méritos), conforme se dispone en el Anexo I.
Contra la presenta Resolución cabe interponer recurso contencioso-administrativo o bien potestativamente recurso de reposición ante esta Dirección General, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación.
Últimas Noticias
29/12/22 - Autonómica - OPE
CONVOCATORIA OPE ESTABILIZACIÓN PERSONAL ESTATUTARIO FIJO. CONCURSO DE MÉRITOS. TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA
PUBLICADA EL 28 DE DICIEMBRE EN EL BOE, RESOLUCIÓN DEL INSTITUTO NACIONAL DE GESTIÓN SANITARIA, POR LAS QUE SE CONVOCA PROCESO SELECTIVO, POR EL SISTEMA DE CONCURSO, PARA ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN LA CATEGORÍA DE TÉCNICO/A MEDIO SANITARIO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA,
20 PLAZAS: 13 EN CEUTA Y 7 EN MELILLA
ESTE PROCESO SELECTIVO CONSTA DE UNA ÚNICA FASE DE CONCURSO DE MÉRITOS CON LAS VALORACIONES Y BAREMOS QUE SE ESPECIFICAN EN EL ANEXO III.
QUIENES DESEEN PARTICIPAR EN ESTA PRUEBA SELECTIVA DEBERÁN HACERLO CONSTAR EN FORMULARIO DE SOLICITUD 790, AL QUE SE ACCEDERÁ, CON CARÁCTER GENERAL, A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB www.administracion.gob.es O DE LOS REGISTROS ELECTRÓNICOS PARA LA TRAMITACIÓN DE LAS INSCRIPCIONES DE LOS CANDIDATOS EN PROCESOS SELECTIVOS.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: VEINTE DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL DE LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA EN EL «BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO», EXCLUYÉNDOSE DEL CÓMPUTO LOS SÁBADOS, DOMINGOS Y DÍAS DECLARADOS FESTIVOS.
PLAZO DE CINCO DÍAS HÁBILES PARA SUBSANAR, EN SU CASO, LOS DEFECTOS QUE HUBIERAN MOTIVADO LA EXCLUSIÓN U OMISIÓN DE LOS LISTADOS PROVISIONALES DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS QUE SE PUBLICARÁN EN EL PLAZO MÁXIMO DE UN MES.
Resolución
29/12/22 - Autonómica - OPE
CONVOCATORIA OPE ESTABILIZACIÓN. PERSONAL ESTATUTARIO FIJO. CONCURSO OPOSICIÓN. TÉCNICO/A SUPERIOR EN ANATOMÍA PATOLÓGICA Y CITODIAGNÓSTICO Y CELADOR.
PUBLICADAS EN EL BOE DE 28 DE DICIEMBRE, RESOLUCIONES DEL INSTITUTO NACIONAL DE GESTIÓN SANITARIA, POR LAS QUE SE CONVOCAN PROCESOS SELECTIVOS, POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN, PARA ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN PLAZAS DE LAS CATEGORÍAS DE TÉCNICO/A SUPERIOR EN ANATOMÍA PATOLÓGICA Y CITODIAGNÓSTICO Y CELADOR.
LAS CONVOCATORIAS Y LOS ACTOS QUE SE DERIVEN SE PUBLICARÁN, AL MENOS, EN LA PÁGINA WEB DEL INGESA (www.ingesa.sanidad.gob.es), EN LA PÁGINA WEB DEL PORTAL DEL CIUDADANO (www.administracion.gob.es) Y EN LA WEB DEL MINISTERIO DE SANIDAD (www.sanidad.gob.es).
EN LOS ANEXOS I FIGURAN LAS PLAZAS CONVOCADAS POR EL TURNO LIBRE, TANTO LAS DEL CUPO GENERAL, COMO LAS RESERVADAS A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
LOS PROCESOS SELECTIVOS CONSTARÁN DE DOS FASES: FASE DE OPOSICIÓN Y FASE DE CONCURSO DE MÉRITOS. LAS VALORACIONES, EJERCICIOS Y BAREMOS SE ESPECIFICAN EN LOS ANEXOS II Y III, RESPECTIVAMENTE.
LAS CALIFICACIONES FINALES DE LOS PROCESOS SERÁN LA SUMA DE LAS OBTENIDAS EN LA FASE DE OPOSICIÓN, QUE SERÁ EL 60% DE LAS MISMAS, Y EN LA FASE DE CONCURSO, QUE SERÁ EL 40 %.
QUIENES DESEEN PARTICIPAR EN ESTAS PRUEBAS SELECTIVAS DEBERÁN HACERLO CONSTAR EN FORMULARIO DE SOLICITUD 790, AL QUE SE ACCEDERÁ, CON CARÁCTER GENERAL, A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB www.administracion.gob.es O DE LOS REGISTROS ELECTRÓNICOS PARA LA TRAMITACIÓN DE LAS INSCRIPCIONES DE LOS CANDIDATOS EN PROCESOS SELECTIVOS.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: VEINTE DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL DE LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE LAS CONVOCATORIAS EN EL BOE, EXCLUYÉNDOSE DEL CÓMPUTO LOS SÁBADOS, DOMINGOS Y DÍAS DECLARADOS FESTIVOS.LA PRESENTACIÓN SE REALIZARÁ POR VÍA ELECTRÓNICA, HACIENDO USO DEL SERVICIO DE INSCRIPCIÓN EN PRUEBAS SELECTIVAS DEL PUNTO DE ACCESO GENERAL EN SIGUIENTE URL: http://administracion.gob.es/pag/ips
Resolución TEAP
Resolución Celador
29/12/22 - Autonómica - Concurso de Méritos
MINISTERIO DE DEFENSA. CONVOCATORIA OPE ESTABILIZACIÓN TCAE. PERSONAL LABORAL FIJO. CONCURSO DE MÉRITOS
1 PLAZA
PUBLICADA EN EL BOE DE 28 DE DICIEMBRE, RESOLUCIÓN POR LA QUE SE CONVOCA, EN EL MARCO DE LA ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL, PROCESO SELECTIVO PARA INGRESO POR ACCESO LIBRE COMO PERSONAL LABORAL FIJO, EN LOS GRUPOS PROFESIONALES M3, M2, M1, E2, E1, G1, G2, G3 Y G4 SUJETOS AL IV CONVENIO COLECTIVO ÚNICO PARA EL PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO, EN EL MINISTERIO DE DEFENSA, POR LOS SISTEMAS DE CONCURSO-OPOSICIÓN Y CONCURSO DERIVADOS DE LA LEY 20/2021, DE 28 DE DICIEMBRE, DE MEDIDAS URGENTES PARA LA REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD EN EL EMPLEO PÚBLICO.
QUIENES DESEEN PARTICIPAR EN ESTAS PRUEBAS SELECTIVAS DEBERÁN CUMPLIMENTAR EL MODELO OFICIAL DE SOLICITUD 790, LA PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES SE REALIZARÁ OBLIGATORIAMENTE POR VÍA ELECTRÓNICA, EN EL PLAZO DE VEINTE DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA EN EL BOE.
LAS BASES DE LA CONVOCATORIA SE HARÁN PÚBLICAS, AL MENOS, EN LA PÁGINA WEB DEL MINISTERIO DE DEFENSA (www.defensa.gob.es) Y EN EL PUNTO DE ACCESO GENERAL www.administracion.gob.es.
Resolución
29/12/22 - Autonómica - OPE
RED HOSPITALARIA DE DEFENSA. TÉCNICO/A SUPERIOR
Convocatoria Proceso Selectivo para la estabilización de empleo temporal, para el acceso a la condición de Personal Estatutario Fijo en plazas de la categoría de Técnico/a Superior en la Red Hospitalaria de la Defensa mediante sistema de concurso.
La presente convocatoria y los actos que se deriven de ella se publicarán, al menos, en la página web del Portal del ciudadano www.administracion.gob.es, y en la del Ministerio de Defensa www.defensa.gob.es.
MADRID ZARAGOZA TOTAL
LABORATORIO DIAGNÓSTICO CLÍNICO 0 1 1
RADIODIAGNÓSTICO 2 0 2
RADIOTERAPIA 3 0 3
LAS SOLICITUDES DEBERÁN CUMPLIMENTARSE ELECTRÓNICAMENTE EN EL MODELO OFICIAL 790, AL QUE SE ACCEDERÁ, CON CARÁCTER GENERAL, A TRAVÉS DEL PUNTO DE ACCESO GENERAL (https://administracion.gob.es/pag/ips).
LAS SOLICITUDES SE PRESENTARÁN POR VÍA ELECTRÓNICA Y SE DIRIGIRÁ A LA SUBSECRETARÍA DE DEFENSA (SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PERSONAL CIVIL). SE ANEXARÁ A LA SOLICITUD LA HOJA DE AUTOBAREMO CUMPLIMENTADA, DONDE LA PERSONA ASPIRANTE SE AUTOVALORARÁ DE CONFORMIDAD CON EL BAREMO DE MÉRITOS.
EL PLAZO PARA SU PRESENTACIÓN SERÁ DE VEINTE DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE AL DE LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA EN EL BOE.
PLAZO DE DIEZ DÍAS HÁBILES, CONTADOS A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN DE LA RELACIÓN PROVISIONAL, PARA SUBSANAR EL DEFECTO QUE HAYA MOTIVADO SU EXCLUSIÓN U OMISIÓN, ASÍ COMO PARA PODER INDICAR QUE SE HA PRODUCIDO UN ERROR EN SU PUNTUACIÓN OBTENIDA DEL AUTOBAREMO.
LA LISTA PROVISIONAL DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS SE PUBLICARÁ EN LA PÁGINA WEB DEL MINISTERIO DE DEFENSA (http://www.defensa.gob.es/), Y EN EL PUNTO DE ACCESO GENERAL www.administracion.gob.es ORDENADA ALFABÉTICAMENTE, INCLUYENDO LA PUNTUACIÓN OBTENIDA EN EL AUTOBAREMO, POR SI ESTA NO FUERA CORRECTA Y DEBIERA SER SUBSANADA EN EL MISMO PLAZO QUE LAS EXCLUSIONES U OMISIONES.
Resolución
29/12/22 - Autonómica - Concurso de Méritos
SESPA. OPE ESTABILIZACIÓN. CONCURSO DE MÉRITOS
Publicada en el BOPA de hoy, Resolución de 15 de diciembre de 2022, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que, al amparo de las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, se convoca concurso de méritos para el acceso a plazas de personal estatutario fijo en la categoría de:
Técnico en Cuidados de Enfermería -993 plazas, de ellas 42 para el turno de Discapacidad-.
Plazo presentación solicitudes: 1 mes desde el día siguiente a la publicación en BOPA
Las solicitudes para participar en esta prueba selectiva se presentarán
exclusivamente por medios telemáticos en la plataforma http://valorat.sespa.es cumplimentando los campos que en la misma vayan siendo requeridos.
Se incluye información completa sobre el proceso, así como, instrucciones para la presentación telemática de la solicitud y aportación de los méritos al proceso en el siguiente enlace:
Astursalud - Proceso selectivo Estabilización SESPA
Más información sobre la Resolución en el siguiente enlace:
BOPA: Sumario - Sede Electrónica (asturias.es)
Informativo Acción Sindical
Campaña
