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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

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  • Fecha02/07/26 - Autonómica - Promoción interna

    SECTOR HUESCA

    PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL SECTOR HUESCA
    Publicado Listado Provisional
    Reclamaciones: 15 días naturales a partir del día siguiente de su publicación.


    18/03/25. PUBLICADO LISTADO PROVISIONAL DE PUNTUACIÓN
    PLAZO DE RECLAMACIÓN: HASTA EL 2 DE ABRIL (INCLUIDO)
    MÁS INFORMACIÓN EN TU SECCIÓN SINDICAL

    ________________________________________

    05/02/25. 1º FASE MOVILIDAD INTERNA HOSPITAL SAGRADO CORAZÓN DE JESÚS
    TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

    Publicada convocatoria movilidad interna Plazo de solicitudes: Del 4 al 24 de febrero incluido.

    _________________________________

    NUEVA CONVOCATORIA - PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL SECTOR HUESCA
    Plazo de solicitudes desde mañana día 28 de enero hasta el 27 de febrero de 2025
    ________________________________

    PUBLICADO LISTADO DEFINITIVO DE PUNTUACIONES

    RESOLUCIÓN DE 19 DE ABRIL DE 2024 DE LA GERENCIA DE SECTOR DE HUESCA DEL SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD, POR LA QUE SE PUBLICA LA RELACIÓN DEFINITIVA DE PUNTUACIONES
    OBTENIDAS PARA LA ELABORACIÓN DE LISTAS DE ESPERA PARA CUBRIR PLAZAS EN PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL DE LICENCIADOS SANITARIOS, PERSONAL DIPLOMADO SANITARIO, PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL Y PERSONAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS, CORRESPONDIENTE A LA CONVOCATORIA DE 26 DE ENERO DE 2024.

    Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso de alzada ante el Director Gerente del Servicio Aragonés de Salud, en el plazo de un mes. Consulta de listados en la intranet del centro.

     

     

    SECTOR HUESCA PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL

    PUBLICADO LISTADO PROVISIONAL DE PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL
    SECTOR HUESCA.

    PLAZO DE RECLAMACIONES
    15 DÍAS NATURALES A PARTIR DEL DÍA SIGUIENTE DE SU PUBLICACIÓN
    (22 de marzo de 2024)

     

    Convocatoria

    •    Promoción Interna Temporal


    Resolución 26 de enero de 2024

    Plazo de solicitudes: un mes desde el día siguiente de su publicación
     

  • Fecha02/07/26 - Autonómica - OPE

    CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, RETO DEMOGRÁFICO, IGUALDAD Y TURISMO

    CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, RETO DEMOGRÁFICO, IGUALDAD Y TURISMO
    IAAP “Adolfo Posada” ERA CONCURSO-OPOSICIÓN 2024

    PERSONAL LABORAL PRINCIPADO DE ASTURIAS CALIFICACIÓN DEFINITIVA

    PUBLICADO HOY EN IAAP, LISTADO DE CALIFICACIÓN DEFINITIVA DE FASE DE CONCURSO Y CONVOCATORIA DE SORTEO PARA DIRIMIR EL ORDEN DE PRIORIDAD ENTRE ASPIRANTES DEL TURNO DE ACCESO LIBRE ORDINARIO DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA PROVISIÓN DE 484 PLAZAS, DE LA CATEGORÍA DE TCE GRUPO D EN TURNO DE ACCESO LIBRE Y TURNO DE PROMOCIÓN INTERNA, EN RÉGIMEN DE PERSONAL LABORAL FIJO, CONVOCADO POR RESOLUCIÓN DE 17 DE DICIEMBRE DE 2024. (BOPA DE 23/XII/2024)

    Fecha, Lugar y Hora del Sorteo: 3 de Junio de 2026. IAAP, sito en la Avda. Julián Clavería, Oviedo.
    Turno 1: 9:00 / Turno 2: 10:30 Plazo para recurso de alzada: Un mes, ante la Dirección del IAAP.

    Más información en el siguiente enlace: ERA OPE 2024. Listado Calificación Definitiva y Sorteo

     


    CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, RETO DEMOGRÁFICO, IGUALDAD Y TURISMO
    IAAP “Adolfo Posada” ERA

    CONCURSO-OPOSICIÓN 2024

    PERSONAL LABORAL PRINCIPADO DE ASTURIAS

    CALIFICACIÓN PROVISIONAL

    PUBLICADO HOY EN IAAP, LISTADO DE CALIFICACIÓN PROVISIONAL DE FASE DE CONCURSO DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA PROVISIÓN DE 484 PLAZAS, DE LA CATEGORÍA DE TCE/AE GRUPO D EN TURNO DE ACCESO LIBRE Y TURNO DE PROMOCIÓN INTERNA, EN RÉGIMEN DE PERSONAL LABORAL FIJO, CONVOCADO POR RESOLUCIÓN DE 17 DE DICIEMBRE DE 2024.
    (BOPA DE 23/XII/2024)

    Plazo para formular alegaciones o reclamaciones: CINCO DÍAS HÁBILES

    Dirigidas al Presidente del Tribunal y se presentadas en el Registro General del Principado de Asturias, o por cualquiera de los medios establecidos en la Ley de Procedimiento Administrativo.

    Más información en el siguiente enlace:
    ERA OPE 2024 Calificación Provisional Concurso

     

     


    ERA CONCURSO-OPOSICIÓN 2024

    PERSONAL LABORAL PRINCIPADO DE ASTURIAS


    La administración del ERA nos informa que el IAAP les ha facilitado el listado provisional de aspirantes, que han puntuado en positivo en el primer ejercicio del proceso selectivo de provisión de 484 plazas de la categoría Auxiliar de Enfermería, para ser utilizado en llamamientos.

    Se contactará previamente con tod@s l@s aspirantes, por teléfono, para que elijan una zona y digan si quieren estar disponibles para dichos llamamientos.

    Probablemente empezarán a llamar el próximo lunes, puede ser desde un teléfono móvil, que lo tengan en cuenta. Solo podrán escoger una zona, al igual que l@s integrantes de la lista oficial.
    Acudiremos a este listado cuando la bolsa oficial esté agotada.
     

     


    IAAP “Adolfo Posada” ERA CONCURSO-OPOSICIÓN 2024

    PERSONAL LABORAL PRINCIPADO DE ASTURIAS

    AVISO IMPORTANTE
    PUBLICADO EN EL PORTAL DEL IAAP, REQUERIMIENTO DE APORTACION DE CERTIFICADOS ACREDITATIVOS DE MERITOS SOLICITADOS AL ERA, DENTRO DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA PROVISIÓN DE 484 PLAZAS, DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA GRUPO D, TURNO DE ACCESO LIBRE Y TURNO DE PROMOCIÓN INTERNA CONVOCADO POR RESOLUCIÓN DE 17 DE DICIEMBRE DE 2024.
    (BOPA de 23 de diciembre de 2024).

    Plazo para presentación de méritos:
    CINCO DÍAS HÁBILES, a partir del día siguiente a la publicación. La fecha de finalización es el 17 de abril de 2026.

    Más información en el siguiente enlace:
    ERA. OPE 2024. AVISO IMPORTANTE.

  • Fecha02/07/26 - Autonómica - OPE

    CONVOCATORIA 2026/15 TCE GOBIERNO DE CANTABRIA ORDEN PRE/46/2026

    GOBIERNO DE CANTABRIA EXAMEN DE OPOSICIÓN

    LUGAR, FECHA, HORA Y DISTRIBUCIÓN POR AULAS CATEGORÍA TCE/AE (CONVOCATORIA 2026/15)

    Publicada hoy la relación definitiva de admitidos y excluidos a la OPE del Gobierno de Cantabria, categoría TCE.

    De la misma manera, se han concretado el lugar, fecha, hora y distribución por aulas de los aspirantes:

    DÍA: 11 DE JULIO DE 2026

    HORA: 17:30h (Llamamientos 17:15h.)

    LUGAR: FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES
    ENLACE DE CONSULTA

     


    GOBIERNO DE CANTABRIA FECHA EXAMEN OPOSICIÓN CATEGORÍA TCE/AE (CONVOCATORIA 2026/15)

    Publicada la fecha del examen de oposición en la categoría TCE/AE, para el Gobierno de Cantabria: 11 DE JULIO DE 2026

    Importante: El lugar, la hora y la distribución de aspirantes por aula se difundirá próximamente a través de un nuevo SAE Informa. ¡Permaneced atentos!

    Enlace de Consulta: https://empleopublico.cantabria.es/documents/16475/133535265/Anuncio+fechas+realizaci%C3%B3n+ejercicios+OPEs+2025-2026.pdf/f5df92ab-7dfd-8bee-0fdb-a4460179c3a5?t=1782476342895

     

     


    Se convoca proceso selectivo para la cobertura de treinta y una (31) plazas en la categoría profesional TCE, Grupo 2 de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria, de las que una (1) se reserva para su cobertura por personas con grado de discapacidad acreditado igual o superior al 33%.

    Las solicitudes para participar en este proceso selectivo deberán cumplimentarse electrónicamente en la aplicación OPEC@N (https://aplicacionesweb.cantabria.es/opecan/).

    En caso de presentación en soporte papel. A través de la aplicación OPEC@N (.es/opecan/" https://aplicacionesweb.cantabria.es/opecan/), deberán cumplimentar la solicitud de admisión y el modelo 046 para abonar la tasa de inscripción al proceso selectivo.

    El plazo de presentación de solicitudes será de veinte (20) días naturales (31 de Mayo), contados desde el día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el "Boletín Oficial de Cantabria". (12 de Mayo de 2026)

    El importe de la tasa de inscripción al proceso selectivo será de 12,63 euros salvo: personas desempleadas, discapacidad igual o superior al 33%, Las víctimas del terrorismo, víctimas de la violencia de género o miembros de familias numerosas o monoparentales que tendrán excepción de tasa acreditando su situación.

    Enlace a la resolución:
    https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=435347

  • Fecha02/07/26 - Autonómica - Reivindicaciones

    ¿TUVISTE O TIENES UNA REDUCCIÓN DE JORNADA POR CONCILIACIÓN FAMILIAR?

    1. Revisa tu nómina.
    2. Comprueba tus conceptos: Mira si te han
    reducido de forma proporcional los Trienios o el
    Desarrollo Profesional.
    3. ¡Reclama! Si es así, ponte en contacto con tu Delegada/o de SAE

    Hay sentencia judicial favorable que avala que los Trienios y el Desarrollo Profesional no deben verse afectados por un derecho de conciliación.

     

Últimas Noticias





Fecha13/09/22 - Autonómica - Nota de prensa

SAE LLEVA MÁS DE 34 AÑOS SIENDO EL SINDICATO PROFESIONAL DE LOS TÉCNICOS DE ENFERMERÍA

13 de septiembre de 2022.- El Sindicato de Técnicos de Enfermería creado en 1988 como de Auxiliares de Enfermería, ante la falta de interés manifiesta y continua hacia estos profesionales por los sindicatos de clase, sigue siendo un sindicato profesional independiente.

            En las últimas semanas un grupo de personas con el derecho que les ampara la legislación están poniendo en marcha una nueva organización con la que SAE no tiene ni ha tenido ninguna vinculación. No obstante, el Sindicato de Técnicos de Enfermería quiere aclarar algunas afirmaciones que este grupo de personas están realizando o contribuyendo a que se divulguen.

            En primer lugar que SAE haya evolucionado a lo largo de los años dando cobertura a un mayor número de profesionales sanitarios no es más que la evidencia de un cambio social al que, desde luego, no es ajeno porque estos cambios afectan a nuestros compañeros. No son pocos los Técnicos en Cuidados de Enfermería que tienen otra titulación, ya sea de grado medio o de grado superior y pueden desempeñar sus funciones temporalmente, o no, en cualquiera de las categorías para las que están habilitados, pero que trabajen en una no les inhabilita para otra. Ni su sindicato profesional, SAE, va a dejar de defenderles, informarles ni representarles.

            Era imposible cuando nació SAE que pudiera representar a categorías que por entonces no existían como tales: Técnicos de Farmacia, Técnicos de Emergencias Sanitarias y no pocas de los títulos de Técnicos Especialistas son de reciente creación,. Aunque esta circunstancia no le resta ni un ápice de su condición de sindicato profesional.

            No es además, el único sindicato profesional en la sanidad española que cuenta entre sus afiliados, votantes o seguidores a profesionales de otras categorías.  

            En cuanto a la actividad histórica de SAE, se puede demostrar con abultada documentación, que es este sindicato el  que siempre ha estado a la vanguardia de las reivindicaciones en pro de los derechos del colectivo cuando para otras organizaciones, los TCE eran considerados un cero a  la izquierda. Fue SAE quien sentó las bases de todas las reivindicaciones que ahora enarbolan otras organizaciones, ya tengan más o menos trayectoria sindical, y no ha sido la falta de lucha, trabajo y empeño por parte de SAE para que algunas de ellas no se hayan visto cumplidas sino la falta de voluntad política y otros intereses.

            En los últimos años, la sanidad pública ha experimentado en algunas de sus prestaciones un proceso de externalización de algunos servicios que supuso la pérdida de simpatizantes en algunas organizaciones de clase, lo que les hizo poner su mirada sobre el colectivo que hasta ese momento tenían abandonado: los Técnicos en Cuidados de Enfermería con el único interés de recabar votos en las elecciones sindicales, pero con escaso interés en los problemas reales del colectivo. Este desinterés es patente en su nula implicación en los foros de negociación a los que tienen acceso y en los que siguen sin conseguir nada para el colectivo, en comparación con otros.

            La legislación ampara la creación de organizaciones sindicales y desde SAE nos parece perfecto, pero sí consideramos que la formación de un nuevo sindicato para, en teoría, defender a los TCE, con la falsedad de que no existe ninguno, es debilitar al colectivo a la par que ello  favorece a las organizaciones de clase, cuya trayectoria es de sobra conocida.

            Si para un sindicato profesional es muy difícil conseguir el porcentaje de votos establecidos para alcanzar representatividad en los centros de trabajo, parece difícil pensar que dos sindicatos, uno de ellos reciente, sin experiencia, bebiendo de las fuentes de SAE y de toda su trayectoria histórica, vaya a tener otro resultado que no sea dividir al colectivo y hacer más difícil aún la tan ansiada representatividad que nos permita llegar a los foros de negociación donde realmente se va a dar cumplida cuenta a nuestras reivindicaciones.

Fecha13/09/22 - León - Formación

VIII JORNADAS SAE LEÓN EN PONFERRADA

GRATUITAS PARA AFILIAD@S A SAE

SE CELEBRARÁN EN EL SALÓN DE ACTOS DEL HOSPITAL EL BIERZO EL 18 DE OCTUBRE DE 2022.

PLAZO DE INSCRIPCIÓN: HASTA EL 07 DE OCTUBRE O HASTA COMPLETAR AFORO.

SOLICITADA ACREDITACIÓN A LA CFC PARA LA CATEGORÍA DE TCAE/AE.
 

Fecha12/09/22 - Autonómica - OPE

OPE 2017-2018 Y ESTABILIZACION DE EMPLEO. T.E. RADIOTERAPIA

Técnico Especialista Sanitario Radioterapia

Publicado en Murciasalud con fecha 8 de septiembre listado de aspirantes seleccionados y no seleccionados por los turnos de acceso libre y promoción interna de la OPE 2017,2018 Y PEET
Plazo de presentación de documentación: 20 días naturales (desde 09/09/2022 hasta 28/09/2022)

Contra la presente Resolución, se podrá formular
recurso de alzada en el plazo de un mes, a contar a partir del día siguiente al de su publicación.

Resolución

Acceso libre.

Publicada la relación provisional de la fase de concurso

Presentación de reclamaciones desde 10 de diciembre de 2021 al 23 de diciembre de 2021

Resolución
Listado

 

Fecha12/09/22 - Autonómica - Formación

PRUEBAS PARA LA OBTENCIÓN DE LOS CERTIFICADOS DE LENGUA GALLEGA, NIVELES 2, 3, 4

RESOLUCIÓN de 29 de agosto de 2022, de la Secretaría General de Política Lingüística, por la que se convocan las pruebas para la obtención de los certificados de lengua gallega, niveles Celga 2, 3 y 4, en el año 2022 (código de procedimiento PL500C).
RESUELVE:
Convocar las pruebas para la obtención de los certificados acreditativos de los niveles de lengua gallega Celga 2, 3 y 4, en el año 2022, con código de procedimiento administrativo PL500C.
Las personas mayores de dieciséis años o que los cumplan en el año natural de la convocatoria, nacionales o extranjeras.
 Fechas de realización de las pruebas: segunda quincena de noviembre y, en su caso, en la primera de diciembre de 2022. Serán debidamente publicadas en el Diario Oficial de Galicia, así como en la página web de la Secretaría General de Política Lingüística (http://www.lingua.gal).
 Localidades donde se realizarán: Santiago de Compostela y en Ponferrada.
Plazo presentación solicitudes: Será de quince días hábiles, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Galicia. Si el último día del plazo es inhábil, se entenderá prorrogado al primer día hábil siguiente.
Resolución

 

Fecha12/09/22 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

VOX SE INTERESA POR LAS REIVINDICACIONES DE SAE

Esperamos que el apoyo manifestado en la reunión mantenida hoy se haga efectivo donde corresponde

Zaragoza, 12 de septiembre de 2022.- Las responsables autonómicas del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) María Jesús Doménech y Mar Íñiguez se han reunido esta mañana en la sede de las Cortes de Aragón con Pedro Fernández en el Congreso, y Santiago Morón en las Cortes, diputados de Vox, en la ronda de rueniones que SAE viene manteniendo con los distintos partidos políticos.

         El Sindicato de Técnicos de Enfermería ha trasladado a los diputados la necesidad de que finalice la Disposición Transitoria Tercera del EBEP y que mantiene a los profesionales en un grupo de clasificación que no les corresponde.

         “Desde SAE ha insistido en la necesidad imperiosa de poner fin a esta situación que es una de las reivindicaciones fundamentales del sindicato. Pero no la única y así se lo hemos hecho saber a estos diputados dado que el déficit de las plantillas de Técnicos en Cuidados de Enfermería de los hospitales aragoneses es alarmante”, manifiestan las responsables de SAE.

         En octubre de 2021 SAE presentó al Servicio Aragonés de Salud un exhaustivo estudio en el que destacaba la situación de hospitales como los de Teruel, Calatayud y Jaca. Sin embargo, todavía no se ha tomado ninguna medida al respecto.

         Este grupo parlamentario se ha comprometido con SAE a encontrar una solución a nuestras demandas.

 

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