18/05/26 - Autonómica - Concurso de Traslados
CONSEJERÍA DE HACIENDA, GOBERNANZA PÚBLICA, SOCIEDAD DIGITAL Y PORTAVOCÍA DEL GOBIERNO TCE RELACIÓN DEFINITIVA ADMITIDAS Y EXCLUIDAS CONCURSO DE TRASLADOS (CT.14/26)
Resolución 1402/2026, de la Dirección General de Función Pública, por la que se declara aprobada la relación definitiva de personas admitidas y excluidas al concurso de traslados para la provisión de puestos vacantes de la Escala Sanitaria del Cuerpo Auxiliar Facultativo de Administración Especial (TCE/AE) de la Comunidad Autónoma de La Rioja (CT.14/26).
Se publica la puntuación total obtenida por las personas admitidas, especificándose la consignada en cada uno de los apartados establecidos en el Baremo de méritos (anexo II de la convocatoria).
La presente resolución no pone fin a la vía administrativa, contra la misma cabe interponer recurso de Alzada en el plazo de un mes a partir del día siguiente a la publicación de la misma.
CONSEJERÍA DE HACIENDA, GOBERNANZA PÚBLICA, SOCIEDAD DIGITAL Y PORTAVOCÍA DEL GOBIERNO
RELACIÓN PROVISIONAL ADMITIDAS/EXCLUIDAS
Resolución 866/2026, de 27 de abril, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se declara aprobada la relación provisional de personas admitidas y excluidas al concurso de traslados para la provisión de vacantes de la Escala Sanitaria del Cuerpo Auxiliar Facultativo de Administración Especial (TCE/AE) en la Administración General de la Comunidad Autónoma de La Rioja (CT.14/26).
La relación figura como Anexo a esta Resolución, con la puntuación total obtenida por las personas admitidas (Anexo II)
Se dispone de un plazo de 10 días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta Resolución para subsanar el defecto que ha motivado su exclusión u omisión y los errores relacionados con la puntuación.
La solicitud de subsanación deberá efectuarse exclusivamente por medios electrónicos, a través de la dirección de Internet: www.larioja.org/empleadosprovision, apartado concursos de traslados. Los escritos presentados a estos efectos se entenderán contestados con la publicación de la resolución por la que se apruebe la relación definitiva de personas admitidas y excluidas.
https://ias1.larioja.org/boletin/Bor_Boletin_visor_Servlet?referencia=40137755-1-PDF-576895
18/05/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
LISTADO PROVISIONAL DE PUNTUACIONES MOVILIDAD INTERNA 1ª FASE
Técnico/a S. de Anatomía Patológica y Citología.
Técnico/a S. de Radioterapia.
Técnico/a S. de Radiodiagnóstico.
Abrir un plazo de 10 días hábiles, a contar del día siguiente a la publicación de la presente Resolución, para que los interesados puedan formular las alegaciones que estimen oportunas.
(Méritos hasta el 13 de abril de 2026)
http://intraservet.servet.es/intranet/area_personal/personal.html
Técnico/a Superior de Laboratorio de Diagnóstico Clínico
(Dirigido a personal fijo, reingreso provisional, comisiones de servicios, promoción interna e interinos)
RESOLUCIÓN PROVISIONAL HISTOCOMPATIBILIDAD (HLA)
(Experiencia acreditada en técnicas propias de Histocompatibilidad)
El plazo de alegaciones finaliza el 21 de mayo de 2026 a las 14 horas.
Esta información se encuentra a disposición de los interesados en Intranet-Área de Personal:
http://intraservet.servet.es/intranet/area_personal/personal.html
11/05 Técnico/a Superior de Laboratorio de Diagnóstico Clínico
(Dirigido a personal fijo, reingreso provisional, comisiones de servicios, promoción interna e interinos)
COBERTURA PUNTUAL DE INCIDENCIAS EN LA SECCIÓN DE HISTOCOMPATIBILIDAD (HLA)
(Experiencia acreditada en técnicas propias de Histocompatibilidad)
Presentación de solicitudes en dirección de enfermería Área diagnostica y paciente externo Investigación e innovación hasta el 14 de mayo de 2026 a las 14 horas.
Esta información se encuentra a disposición de los interesados en Intranet-Área de Personal:
http://intraservet.servet.es/intranet/area_personal/personal.html
18/05/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
ACUERDO DE INTEGRACIÓN Y REASIGNACIÓN DEFINITIVA DE PROFESIONALES CVSS
Integración de profesionales para garantizar una transición ordenada, equitativa y transparente. Antes del proceso general, se realizará una fase previa para personas reubicadas por motivos de salud (Vigilancia de la Salud) para asignarles un puesto definitivo acorde a sus restricciones.
Plazas: Resultantes de la fase previa, jubilaciones, excedencias sin reserva, movilidad interna 2025 y plazas de nueva creación.
Participación Obligatoria: Personal de Clínica Virgen Blanca, Refuerzos de UCI, personal correturnos, fijos sin puesto, Refuerzo de Endoscopias y Grupo IV de Celadores.
Participación Voluntaria: El resto de profesionales puede optar a las plazas ofertadas si lo desea.
Criterio Principal: Antigüedad en la empresa (1 punto por mes trabajado, sin límite).
Desempate 1: Antigüedad en la unidad (últimos 10 años).
Desempate 2: Formación específica de los últimos 15 años (relevante para puestos con perfil).
Desempate 3: Sorteo.
Fases del proceso:
Asignación inicial: Adjudicación general de plazas.
Primera resulta: Prioridad para quienes perdieron su puesto de origen (participantes obligatorios) y no obtuvieron plaza en la inicial.
Segunda y última resulta: Para las plazas restantes.
Si tras estas fases queda personal sin puesto, se procederá a la asignación forzosa.
Plazos y Ejecución: El plazo de solicitud será de 7 días naturales a través del Portal del Empleado. Tras cada fase habrá 3 días para alegaciones.
Periodo Transitorio: Se respetarán las carteleras y vacaciones existentes hasta el 1 de octubre.
La incorporación a los nuevos puestos será progresiva según las necesidades del servicio, utilizando este tiempo como periodo de adaptación.
18/05/26 - Autonómica - OPE
PUBLICADAS LAS RESPUESTAS Y EL EXAMEN REALIZADO EL SÁBADO 16 DE MAYO DE 2026 DE LA CONVOCATORIA TÉCNICO DE FARMACIA (SAL/57/2023).
13/06/22 - Autonómica - Nota de prensa
Con el fin de visibilizar a este colectivo de profesionales, podrá verse en el en HUN y de manera itinerante en el resto de los hospitales del SNS-O
Navarra, 10 de junio de 2022.- El lunes 13 de junio a las 14:00 en el Hospital Universitario de Navarra (Edificio Principal Pabellón C Bajo) se inaugura la exposición Técnicos en Cuidados de Enfermería: una profesión del siglo XXI que ha organizado el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) y que recorrerá a lo largo de los meses los diferentes hospitales navarros. El acto contará con la participación de la Consejera de Salud, Santos Induráin, y de la Directora de Cuidados del Hospital Universitario de Navarra, Marta Ancín, además de los responsables autonómicos de SAE.
Se trata de una muestra de 40 carteles que recogen algunas de las funciones que desempeñan estos profesionales en el ejercicio de su profesión y que, de manera itinerante, se va a exponer en los diferentes hospitales de la red del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
“Los Técnicos en Cuidados de Enfermería somos las manos que cuidan, porque, como parte de un equipo, pasamos muchísimo tiempo con el paciente, humanizando la atención sanitaria. No somos invisibles y todo el que lo desee lo podrá comprobar en esta exposición que recoge algunas de las funciones que desempeñan estos profesionales” manifiesta Begoña Ruiz, secretaria autonómica de SAE.
“Los cuidados están implícitos en la denominación de la profesión y en el nombre de la titulación. Los Técnicos en Cuidados de Enfermería cuidamos a los pacientes de la manera más cercana, los que dedicamos más tiempo a su recuperación, acompañando en todo el proceso de la enfermedad, es decir, humanizamos la atención sanitaria. Nuestra profesión tiene como centro la atención a las personas y los pacientes son nuestra razón de ser. Identificar la necesidad y responder de manera eficaz es nuestro signo de identidad y esto nos convierte, hoy en día, en pieza clave en la atención sanitaria y sociosanitaria”, continúa Begoña Ruiz.
En las imágenes se puede comprobar la adaptación continua de los profesionales a la tecnología que ha ido avanzando a un ritmo vertiginoso. Supone un reto que los TCE están superando con gran éxito.
“La exposición muestra ejemplos de nuestra actividad en quirófanos, esterilización, UCI, Neonatos, urgencias, partos…etc, sin olvidarnos de la salud mental donde somos el colectivo mayoritario para acompañar en estos procesos a los pacientes. Con esta exposición queremos acercar nuestra profesión a la ciudadanía navarra, así como dar visibilidad en una estructura tan grande y con tantos profesionales implicados, al colectivo de Técnicos en Cuidados de Enfermería” finaliza la secretaria provincial de SAE que invita a todos los usuarios a visitar esta exposición y comprobar el papel de los Técnicos en Cuidados de Enfermería.
13/06/22 - Santa Cruz de Tenerife - OPE
PUBLICADO HOY, 13 DE JUNIO DE 2022 EN EL BO DE CANARIAS, ANUNCIO RELATIVO A LA RECTIFICACIÓN DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO PARA LA ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL PARA EL AÑO 2022.
SE APRUEBA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL EN EL AYUNTAMIENTO DE LOS LLANOS DE ARIDANE:
PERSONAL LABORAL FIJO: 1 TCE, perteneciente al Subgrupo C/C2.
Resolución
13/06/22 - Autonómica - Nota de prensa
SAE organiza una exposición para visibilizar al colectivo
La Consejera de Sanidad, Santos Induráin, ha inaugurado esta tarde la exposición Técnicos en Cuidados de Enfermería: una profesión del siglo XXI que ha organizado el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE). En el acto ha participado igualmente la Directora de Cuidados del Hospital Universitario de Navarra, Marta Ancín, el Gerente del centro, Alfredo Martínez y los responsables autonómicos de SAE. Santos Induráin ha puesto en valor la importancia del trabajo en equipo y el papel fundamental en estos del Técnico en Cuidados de Enfermería.
Durante las próximas semanas esta muestra podrá visitarse en el Hospital Universitario de Navarra (Edificio Principal Pabellón C Bajo) y a continuación será trasladada a la Clínica Ubarmin hasta completar el recorrido del resto de hospitales de SNS-O.
“El germen de esta exposición está en la campaña que SAE inició el 12 de mayo de 2021 (Día de la Enfermería) para visibilizar la profesión y que se ha extendido hasta la conmemoración de este año. El objetivo es dar a conocer algunas las múltiples y menos conocidas funciones que se realizan en las diferentes unidades hospitalarias, consultas, Atención Primaria o centros sociosanitarios con el fin de realzar el rol tan importante y fundamental que desempeñan los TCE para que otros profesionales puedan desarrollar su praxis y sobre todo la aportación extra de humanización y apoyo psicológico que recibe el usuario a su paso por un hospital o centro de mayores” manifiesta Begoña Ruiz, secretaria autonómica de SAE.
La faceta más conocida es la atención directa al paciente en todo lo referente a los cuidados fundamentales de forma integral. Además de la realización de la higiene y procurar su bienestar es el responsable de administrar la alimentación nasogástrica y enteral así como de programar las bombas de infusión que la facilitan, de detectar los signos de alarma por falta de oxígeno y de revisar las tomas y preparación del material para su administración, de la movilización del paciente y de la observación y cuidados integrales de la piel para evitar úlceras por presión, del cuidado de las ostomías, del control y medición los fluidos corporales, la toma de constantes vitales, de administrar la medicación vía oral, rectal y tópica pautada, etc…
No obstante, hay que destacar que el Técnico en Cuidados de Enfermería está presente en todos los servicios como pilar fundamental y sus cuidados se hacen necesarios para los usuarios desde el momento de su nacimiento en paritorio, o en neonatos preparando y comprobando la cuna térmica o en la UCI neonatal hasta el momento del fallecimiento, pasando por la realización de una multitud de cuidados y realización de diferentes técnicas como el control de las bombas de medicación en cada servicio; revisando y controlando el material de reanimación como monitores, oxigenoterapia, etc. para que se pueda actuar de inmediato; en los quirófanos controlando el stock de fármacos y preparación de cajas de material quirúrgico; en esterilización montando las cajas con todo el material necesario para que no falte ningún instrumento y garantizando la extrema esterilización; en diálisis cuidando al paciente y controlando que los dializadores funcionen correctamente; en las UCIs colaborando con otros profesionales en la realización de técnicas más especializadas, preparando los respirados de alto flujo, etc…
Además, también está presente en las unidades de neurología, rehabilitación, o consultas donde realiza cuidados oftalmológicos y algunas pruebas diagnósticas como la de medición de la agudeza visual, electrocardiogramas, o controlando y revisando el aparataje de uso otorrino u odontológico, etc…
Así también, aunque con menos presencia de la que es necesaria, en Atención Primaria es responsable del etiquetado de muestras de laboratorios, de algunas gestiones administrativas o de suministro y organización de la consulta, preparación de la vacuna COVID o realización de PCR. Participa en la elaboración de protocolos y planes de cuidados, sin olvidar su faceta docente, tutorizando a los alumnos en prácticas.
En definitiva, el Técnico en Cuidados de Enfermería es un profesional del S.XXI que merece reconocimiento profesional y social de acuerdo a su rol fundamental en la sociedad.
10/06/22 - Madrid - OPE
Proceso selectivo Técnico Superior Especialista en Radiodiagnóstico
Acuerdo del Tribunal Calificador por el que se publica la RELACIÓN PROVISIONAL DE MÉRITOS de la fase de concurso del proceso selectivo para la categoría de Técnico Superior Especialista en Radiodiagnóstico del Servicio Madrileño de Salud.
No hay que aportar documentación adicional, únicamente la reclamación. La documentación a baremar por el tribunal ya se presentó en el plazo recogido en la base 7.3.b) de la convocatoria
PLAZO DE RECLAMACIONES: DEL DÍA 11 AL 24 DE JUNIO DE 2022 (AMBOS INCLUIDOS)
Relación por orden de puntuación
Relación por orden alfabético
SE CONVOCA A LOS ASPIRANTES ADMITIDOS PARA LA REALIZACIÓN DEL EJERCICIO DE LA FASE DE OPOSICIÓN, QUE SE CELEBRARÁ EL DÍA 17 DE NOVIEMBRE DE 2019, CON LLAMAMIENTO ÚNICO A LAS 9:30 HORAS, EN LAS SIGUIENTES FACULTADES/ESCUELAS DE LA UNIVERSIDAD COMPLUTENSE Y POLITÉCNICA DE MADRID (CAMPUS MONCLOA):
- U. COMPLUTENSE- FACULTAD DE CIENCIAS DE LA INFORMACIÓN
- U. POLITÉCNICA-E.T.S. DE INGENIEROS DE TELECOMUNICACIÓN
Resolución
Con fecha 17 de septiembre de 2019 se publica la relación definitiva de excluidos y la composición del tribunal calificador de las pruebas selectivas por el turno libre.
Plazo para presentar recurso de alzada: un mes a partir de la fecha de publicación en BOCM.
Resolución
Con fecha 14 de junio de 2019 se publica el listado provisional de admitidos y excluidos en el proceso selectivo por el turno libre, de acceso a las plazas de personal estatutario del Servicio de Salud de la Comunidad de Madrid en la categoría de Técnico Superior Especialista en Radiodiagnóstico.
Plazo para presentar reclamaciones: 10 días hábiles, contados a partir del siguiente a su publicación en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid.
Resolución
Listado de admitidos
Listado de excluidos
Con fecha 12 de marzo de 2019 se publica la corrección de errores de la Resolución de 7 de febrero de 2019, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se convocan pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico Superior Especialista en Radiodiagnóstico del Servicio Madrileño de Salud.
Resolución
Con fecha 14 de febrero de 2019 se publica la Resolución de 7 de febrero de 2019, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se convocan pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico Superior Especialista en Radiodiagnóstico del Servicio Madrileño de Salud.
Plazas: 281 plazas (cupo general: 261 / cupo de reserva para personas con discapacidad: 20).
Requisitos: Estar en posesión del título de Formación Profesional de Técnico Superior en Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear, o título de Formación Profesional de segundo grado (Rama Sanitaria) especialidad Radiodiagnóstico o titulación equivalente, expedido por el Ministerio competente o estar en condiciones de obtenerlo, habiendo terminado la formación exigida para su obtención dentro del plazo de presentación de solicitudes.
Presentación de solicitudes: Un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el BOCM.
Resolución
10/06/22 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
PUBLICADA HOY, 10 DE JUNIO EN EL BO CANARIAS, RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN DEFINITIVA DEL PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL QUE HABIENDO SIDO PRESENTADAS ENTRE EL 1 DE ABRIL Y 30 DE JUNIO 2021 SE ENCUADRA O NO EN EL CORRESPONDIENTE GRADO DE CARRERA PROFESIONAL.
ANEXO I SOLICITUDES QUE NO REÚNEN LOS REQUISITOS Y CONDICIONES NECESARIOS PARA EL ENCUADRAMIENTO EN EL NIVEL/GRADO SOLICITADO.
ANEXO II SOLICITUDES DESESTIMADAS DE INTERESADOS QUE NO SUPERAN LA CORRESPONDIENTE EVALUACIÓN DE LOS MÉRITOS ACREDITADOS, HACIENDO CONSTAR APELLIDOS, NOMBRE, NÚMERO DEL DNI, NIVEL/GRADO SOLICITADO, CRÉDITOS TOTALES OTORGADOS, CRÉDITOS PARCIALES POR CADA UNO DE LOS APARTADOS DEL BAREMO Y CAUSA DE LA DESESTIMACIÓN DEFINITIVA.
ANEXO III SOLICITUDES ESTIMADAS HACIENDO CONSTAR APELLIDOS, NOMBRE, DNI Y NIVEL/GRADO RECONOCIDO. RESPECTO AL PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL QUE ACCEDE AL ECUADRAMIENTO EL PRIMER O SEGUNDO GRADO, HAN DE HACERSE CONSTAR LOS CRÉDITOS EXCEDENTES CORRESPONDIENTES A LOS MÉRITOS A.1 (CONOCIMIENTOS), B.4 (DOCENCIA) Y B.5 (INVESTIGACIÓN).
LA PRESENTE RESOLUCIÓN TENDRÁ EFECTOS ECONÓMICOS DESDE EL 1 DE ENERO DE 2022.
Resolución
Resolución de 27 de enero de 2022, por la que se corrige error en la Resolución de 23 de noviembre de 2021, que aprueba la lista definitiva del Personal Sanitario de Formación Profesional que, de conformidad con la propuesta del Comité de Evaluación de Carrera Profesional del Personal Sanitario de Formación Profesional de esta Gerencia, se encuadra o no en los distintos grados del sistema de carrera profesional de acuerdo con el procedimiento ordinario previsto en la Instrucción 17/2020 del Director del Servicio Canario de la Salud.
Resolución