10/12/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
Publicada hoy 9 de diciembre de 2025 Instrucción 14/2025 del Director del SCS por la que se aprueba el disfrute del séptimo día de libre disposición correspondiente al año 2023.
Este permiso NO se solicitará a través del sistema Sicho.
Podrá disfrutarse exclusivamente entre el 1 de enero 2026 y el 31 de enero del 2027.
Desde SAE manifestamos nuestra satisfacción al ver que han surtido efecto las reclamaciones que hemos llevado a cabo, y la reciente publicación de esta Instrucción es la prueba tangible de nuestro empeño.
Enlace de Consulta:
https://www3.gobiernodecanarias.org/sanidad/scs/content/3698c8a1-d4ef-11f0-8783-6d0e76324664/Instruccion%2014_25.pdf
10/12/25 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
Subida salarial acumulada del 11% hasta 2028 para Técnicos de Enfermería, Técnicos de Farmacia y TSS
El gobierno ha publicado el Real Decreto-ley 14/2025, que confirma un aumento salarial de hasta el 11% entre 2025 y 2028 para todas las profesionales del sector público, incluido las del SISCAT*
La subida salarial se aplicará de la siguiente manera:
2025: Subida del 2,5% (se abonará con carácter retroactivo desde enero de 2025).
2026: Subida del 1,5% fija, con un 0,5% adicional si el IPC es igual o superior al 1,5%.
2027: Subida del 4,5%.
2028: Subida del 2%.
En total, la subida acumulada es del 11% pudiendo llegar al 11,5% según el IPC.
*Pendiente mesa negociadora para confirmar fecha de cobro.
SEGUIREMOS INFORMANDO
09/12/25 - Autonómica - OPE
PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL
PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN CONCURSO – OPOSICIÓN
NOMBRAMIENTO Y ADJUDICACIÓN DE DESTINO
RESOLUCIÓN del 28 de noviembre de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se procede al nombramiento como personal estatutario fijo y la adjudicación de destino definitivo a las personas aspirantes seleccionadas en el concurso-oposición, convocados por las resoluciones del 14 Y 15 de diciembre de 2022, para el ingreso en la categoría de:
Técnico/a en Cuidados de Enfermería
Los aspirantes nombrados dispondrán de un (1) mes de plazo, contado desde el día siguiente al de la publicación de la resolución en el «DOG», para incorporarse a la plaza adjudicada.
Toma de posesión se efectuará en el centro de gestión a la que pertenezca esta.
Las personas aspirantes seleccionadas deberán realizar, con carácter obligatorio, en un plazo no superior a los seis meses contados desde el día de publicación del correspondiente nombramiento como personal estatutario fijo en el «DOG», las actividades formativas para la obtención del nivel básico de conocimiento en materia de igualdad de género y prevención y lucha contra la violencia de género que recoge el artículo 157 de la Ley 7/2023, del 30 de noviembre, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres de Galicia.
Estarán exentos de esta actividad formativa las personas aspirantes seleccionadas que la realizasen con anterioridad, y conste registrada en Fides/expediente-e, debidamente validada.
RESOLUCIÓN de 21 de agosto de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca concurso-oposición para el ingreso en diversas categorías de personal sanitario de formación profesional:
Técnico/a en Cuidados de Enfermería
Técnico/a en Farmacia
Técnico/a Superior en Imagen para el Diagnóstico
Plazo de inscripción: Del 05 de septiembre al 15 de octubre (ambos incluidos).
Más información
Enlace a DOG
09/12/25 - Autonómica - OPE
RELACIÓN DE PERSONAS ADJUDICATARIAS DE DESTINOS
Resolución 1925/2025 Sistema Concurso / OPE ESTABILIZACIÓN
Resolución 1926/2025 Sistema Concurso-Oposición-Turno Libre / OPE ESTABILIZACIÓN.
Estas resoluciones contienen en su ANEXO I la relación de personas adjudicatarias de destino como resultado del proceso de Resultas de la OPE de Estabilización, en el Sistema Concurso y Sistema Concurso Oposición respectivamente, para esta categoría profesional.
Se estima que las personas adjudicatarias deberán hacer la toma de posesión del 10 al 16 de diciembre de 2025 (ambos inclusive)
Se deberá solicitar cita para la toma de posesión a través de la “aplicación cita-web”, que se habilitará a partir de hoy, 9 de diciembre de 2025.
Documentación que hay que aportar:
DNI, pasaporte o permiso de conducir o documento equivalente para lo/las naciones de otros estados de la UE.
Declaración jurada de no haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración Pública, mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado/a para el ejercicio de funciones públicas.
Reconocimiento médico emitido por Osakidetza.
Declaración responsable sobre cumplimiento del artículo 13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de protección jurídica del menor y autorización para obtener el Registro Central de Delincuentes Sexuales
Las personas que no aporten la documentación no podrán realizar la toma de posesión.
Si no se acude a la toma de posesión dentro del plazo se perderá el derecho derivado de la resolución de las pruebas selectivas.
La incorporación a la organización de servicios sanitarios que proceda deberá hacerse al día siguiente de la toma de posesión.
Recurso de alzada: Del 10 de diciembre al 8 de enero del 2026, ambos inclusive.
12/11/20 - Autonómica - Reivindicaciones
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11/11/20 - Autonómica - OPE
Proceso concurso-oposición para el ingreso en la categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería.
En el DOG de hoy, 11 de noviembre, se ha publicado Resolución por la que se hacen públicas las puntuaciones provisionales de la fase de concurso obtenidas por las personas aspirantes que superaron la fase de oposición del proceso selectivo para el ingreso en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería en los turnos de acceso libre, promoción interna, discapacidad general y discapacidad intelectual.
Cada aspirante podrá consultar, además, el detalle de la puntuación obtenida en los distintos apartados del baremo, en su expediente electrónico personal en Fides/expedient-e/ sección de procesos.
PLAZO DE RECLAMACIONES: Diez (10) días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de la Resolución en el Diario Oficial de Galicia.
Resolución
Listado por orden alfabético
Listado por orden de puntuación
Con fecha 8 de septiembre de 2020 se publica la RESOLUCIÓN de 24 de agosto de 2020, de la Dirección General de Recursos Humanos, relativa a la publicación de las puntuaciones definitivas y a la finalización de la fase de oposición del proceso selectivo para el ingreso en la categoría de técnico/a en cuidados auxiliares de enfermería, convocado mediante la Resolución de 21 de mayo de 2019
Resolución
Listado turno libre
Listado turno discapacidad
• Se declara finalizada la fase de oposición del referido proceso selectivo.
Publicada Resolución de 3 de julio de 2020 de la Dirección General de RRHH por la que se publican las respuestas definitivas del examen del 29 de febrero de 2020 y las listas provisionales con la puntuación obtenida por los aspirantes.
Plazo de reclamación: 5 días hábiles siguientes a la publicación de la resolución (14 de julio de 2020).
Listado
Plantilla
Publicada plantilla provisional de respuestas del ejercicio celebrado el 29 de febrero de 2020.
Ejercicio
Plantilla
Con fecha 17 de febrero de 2020 se publica la Resolución de 7 de febrero de 2020, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se hacen públicos el lugar y la fecha de realización de los ejercicios de la fase de oposición del proceso selectivo para el ingreso en la categoría de técnico/a en cuidados auxiliares de enfermería, convocado mediante la Resolución de 21 de mayo de 2019.
Fecha: 29 de febrero de 2020.
Hora: 15.30 horas.
Lugar: recinto de la Feria Internacional de Galicia; avenida Recinto Ferial, s/n, Silleda (Pontevedra)
Se publica en la página web del Servicio Gallego de Salud (www.sergas.es), sección de Empleo Público, las distintas puertas de acceso al recinto de realización de las pruebas, así como los/las aspirantes asignados/as a cada una de ellas.
Resolución
Listado
Listado adaptación de tiempo y/o medios
Con fecha 25 de noviembre de 2019 se publica la lista definitiva de admitidos y excluidos, exentos y no exentos en el ejercicio de lengua gallega.
Resolución
NOTA INFORMATIVA. Está previsto que el próximo lunes, 25 de noviembre, se publique en el Diario Oficial de Galicia, la resolución de la Dirección General de RRHH del Servicio Gallego de Salud, de fecha 13 de novimbre de 2019, por la que se procede al nombramiento de los tribunales calificadores del concurso oposición para ingreso en varias categorías, entre las que están: TCE (turno de acceso libre, promoción interna y discapacidad).
En la misma resolución se publicará el listado definitivo de aspirantes admitidos y excluidos, asi como el de exentos y no exentos del ejercicio de gallego.
Con fecha 26 de septiembre de 2019, se ha publicado en el DOG Resolución de 16 de septiembre de 2019, por la que se publica el listado provisional, de aspirantes admitidos y excluidos como los exentos no exentos del ejercicio de lengua gallega en el concurso-oposición para el ingreso en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería.
Plazo de reclamaciones diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución, para poder subsanar, en su caso, el defecto que motivó su exclusión y/o la declaración de no exento de la realización del ejercicio de lengua gallega, mediante escrito dirigido a la misma unidad de validación a la que se dirigió la instancia de participación, que deberá presentarse en un registro administrativo o a través de cualquiera de los procedimientos disponibles del artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
Resolución
Listado
https://extranet.sergas.es/OPEWB/OPE/ListadoAnexos.aspx?IdPaxina=60992&IdCategoria=835
El estado de cada solicitud puede ser consultado por el/la solicitante en su expediente electrónico personal en Fides/expedient-e/sección de procesos.
Con fecha 3 de junio de 2019 se publica la Resolución de 21 de mayo de 2019, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca concurso-oposición para el ingreso en la categoría de TCE.
Plazas:
- Acceso libre: 332
- Promoción interna: 386
- Discapacidad general: 37
- Discapacidad intelectual: 37
TOTAL: 772 plazas
Plazo para presentar solicitudes: un mes contado desde el día siguiente al de la publicación de esta convocatoria enn el Díario Oficial de Galicia.
Convocatoria
11/11/20 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
Se ha publicado en el tablón de anuncios del Servicio Canario de Salud Resolución de la D.G. del CHUC, por la que se aprueba Lista de Empleo Supletoria de Técnica/o Especialista en Documentación Sanitaria con el resultado de la baremación y la puntuación final.
Resolución
EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS DEL SERVICIO CANARIO DE SALUD-DIRECCIÓN GERENCIA DEL COMPLEJO HOSPITALARIO UNIVERSITARIO DE CANARIAS, SE HA PUBLICADO EN EL DÍA DE HOY, 26 DE OCTUBRE, RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN DEFINITIVA DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS Y LISTA DE EMPLEO PROVISIONAL EN EL MARCO DE CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE LISTA DE EMPLEO SUPLETORIA TÉCNICO/A ESPECIALISTA EN DOCUMENTACIÓN SANITARIA.
SE OTORGA EL PLAZO DE 3 DÍAS HÁBILES PARA QUE LAS PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS, PUEDAN PRESENTAR LAS RECLAMACIONES QUE ESTIMEN CONTRA LOS RESULTADOS PROVISIONALES DE LA BAREMACIÓN.Ç
Resolución
Presentar reclamación ante la Lista Supletoria Provisional
Se ha publicado con fecha 24 de septiembre de 2020, la Resolución por la que se aprueba la Relación provisional de personas admitidas y excluidas.
Plazo Reclamaciones : 3 días hábiles
Reclamación
Resolución
11/11/20 - Álava - Ayudas Acción Social
El día 9 de noviembre se publica en la intranet de la Osi Araba, LOS LISTADOS DEFINITIVOS DE LAS SOLICITUDES AUTORIZADAS Y DE LAS EXCLUIDAS DE LAS AYUDAS SOLICITADAS POR ESTUDIOS Y FORMACIÓN CONTINUADA DE LOS ARTÍCULOS 16 Y 17.
Listado de admitidos
Listado de excluidos
El día 26 de octubre se ha procedido a publicar en la intranet de la Osi Araba, los listados provisionales de las ayudas a la formación artículos 16 y 17, correspondientes a la convocatoria del 2019.
La reclamación para aquellos casos con documentación incompleta y con posibilidad de subsanación se debe realizar vía e-mail al correo: prestakuntza.osiaraba@osakidetza.eus
En la reclamación se aportarán los documentos solicitados, indicando además los siguientes datos:
• NOMBRE Y APELLIDOS;
• DNI;
• TÍTULO DEL CURSO;
• MOTIVO EXCLUSIÓN O SUBSANACIÓN;
• DOCUMENTOS QUE SE APORTAN.
Fecha de realización de la reclamación: La fecha límite para presentar subsanaciones será el día 02 de noviembre de 2020.
LISTADO PROVISIONAL DE EXCLUIDOS
MOTIVOS DE EXCLUSIÓN
LISTADO PROVISIONAL ADMITIDOS
11/11/20 - Autonómica - Nota de prensa
SAE siempre ha defendido esta opción en la gestión de los profesionales y algunas Administraciones empiezan a actuar en consecuencia
La optimización de recursos humanos y materiales ha dejado de ser una opción de gestión para convertirse en esta crisis sanitaria en el único argumento que nos permita salir de la crisis sanitaria provocada por la Covid-19.
Aunque tímidamente parece que algunas Administraciones están empezando a tomar en consideración esta premisa y cada vez son más los centros donde se prima la necesidad de que un profesional cualificado, capacitado y debidamente formado para determinadas funciones, como es el caso de los Técnicos en Cuidados de Enfermería, lleven a cabo estas funciones permitiendo que perfiles más especializados en determinadas actuaciones puedan ocupar estos puestos más especializados.
Así, nos encontramos ya con varias comunidades autónomas donde se ha contratado a Técnicos en Cuidados de Enfermería para llevar a cabo las labores de rastreo y seguimiento de casos Covid-19, entidades que han regulado la presencia de TCE en los centros escolares para estas y otras actuaciones sanitarias de su competencia como intervenir ante una caída, el control a los diabéticos, la toma de constantes vitales, la toma de muestras no invasivas, entre otras, dado que somos profesionales cualificados y capacitados para realización de estas funciones y otras específicas en educación para la salud.
El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) lleva años reclamando tanto en Educación como en Sanidad que esta fuera la forma de proceder en la gestión de recursos humanos y que tal y como recomienda la propia Organización Mundial de la Salud “los trabajadores apropiados, con las destrezas apropiadas, ocupen los puestos apropiados para realizar las tareas apropiadas”.
Solo así se podrán optimizar los recursos humanos. Es cierto que la falta de personal es alarmante en todos los centros sanitarios y sociosanitarios, centros de atención primaria, centros escolares… pero también lo es que no se hace una distribución lo suficientemente adecuada de los profesionales, ni se fomentan los estudios de Formación Profesional de la rama sanitaria ni sociosanitaria. Unos profesionales que, por otra parte, se hacen cada vez más necesarios debido al envejecimiento de la población.