20/08/26 - A Coruña - Nota de prensa
El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) exige a la gerencia del centro que ponga soluciones a esta presión asistencial considerando que la ciudadanía merece una atención sanitaria segura y de calidad y, para ello, es prioritario que los profesionales tengan condiciones laborales dignas.
El colapso del servicio de urgencias del CHUAC ha dejado de ser algo puntual y es una situación que se repite con demasiada frecuencia, pero, es inadmisible que se pueda llegar a normalizar una situación que no lo es y pone en riesgo tanto a los profesionales como la calidad asistencial que reciben los pacientes.
Es inadmisible situaciones como las vividas en las últimas jornadas en las que se han llegado a tener hasta cuatro pasillos de Urgencias ocupados con pacientes esperando durante horas por una cama de hospitalización y permaneciendo en condiciones que no son las adecuadas para garantizar una atención sanitaria, segura y de calidad.
La secretaria provincial de SAE en A Coruña, Paula Armada Santiago, explica que “la Gerencia mantiene aproximadamente 190 camas hospitalarias cerradas en distintas plantas, pero, mientras tanto, la demanda asistencial continúa aumentando y las Urgencias soportan una presión cada vez mayor. Es evidente que cerrar camas hospitalarias no hace desaparecer la necesidad de ingreso, simplemente traslada el problema al servicio de urgencias. No se puede mantener esta situación por más tiempo”.
“Los profesionales hacen malabarismos para atender esta demanda asistencial que supera claramente los recursos disponibles con plantillas deficitarias. En este sentido, el refuerzo de plantillas es una prioridad que debe llevarse a cabo de inmediato”, manifiesta Paula Armada.
El Sindicato de Técnicos de Enfermería exige la apertura de camas hospitalarias, acorde a la necesidad asistencial existente la coordinación de recursos hospitalarios con Atención Primaria y los PAC y el refuerzo de la plantilla.
20/08/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
Resolución provisional de la convocatoria de movilidad de Técnico en Cuidados de Enfermería, concediéndose un plazo de 10 días hábiles para la presentación de reclamaciones (hasta el 2 de septiembre de 2026, incluido).
Tras la resolución de las citadas reclamaciones se procederá a la publicación de la resolución definitiva. En caso de no verse modificada la resolución provisional se convertirá en definitiva a los dos días siguientes de finalizar el plazo de presentación de reclamaciones.
La citada resolución será publicada en la página web de www.riojasalud.es y en los tablones de anuncios.
20/08/26 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
Publicados en la página del Ib-Salut los listados de Valoración definitiva de méritos de Carrera profesional simplificada 2023-2025 en la categoría C1 Técnicos Superiores Sanitarios:
Enlaces:
- RESOLUCIÓN DEFINITIVA PROCESO SIMPLIFICADO CARRERA PROFESIONAL C1
- ADMITIDOS 2023
- NO ADMITIDOS 2023
- ADMITIDOS 2024
- NO ADMITIDOS 2024
- ADMITIDOS 2025
- NO ADMITIDOS 2025
ALEGACIONES: DEL 21 AL 31 DE AGOSTO 2026.
ALEGACIONES CONTRA EL LISTADO DEFINITIVO C1 PERSONAL SANITARIO https://pasarela.clave.gob.es/Proxy2/ServiceProvider
ACCESO A TODOS LOS TRÁMITES DEL PROCESO SEDE ELECTRÓNICA
19/08/26 - Autonómica - Concurso de Traslados
Próximas publicaciones en el DOG del concurso de trasladso (ciclo 2026)
Lunes 24 de agosto
Publicación de la oferta de destinos del concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas básicas:
Personal sanitario
Personal de gestión y servicios
(Resolución del 10 de agosto de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos)
21/10/21 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
AVISO
- Se aprueba la lista definitiva de admitidos.
- Se abre plazo de elección desde el 20 al 27 de octubre, ambos inclusive.
- Publicadas:
* La resolución de cada categoría
• Resolución R1684E/2021 para puestos T.E.L.
• Resolución R1685E/2021 para puestos T.E.R.
• Resolución R1683E/2021 para puestos T.C.A.E.
* Plazas iniciales de cada categoria.
*Listados definitivos de aspirantes y posibles resultas de cada catergoría.
Resolución TCAE
Anexo I TCAE
Anexo II TCAE
Resolución TEL
Anexo I TEL
Anexo II TEL
Resolución TER
Anexo I TER
Anexo II TER
20/10/21 - Autonómica - Reivindicaciones
20/10/21 - Autonómica - Nota de prensa
La caída del cabello por un tratamiento oncológico puede generar importantes problemas psicológicos
El Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ha remitido una carta a la Ministra de Sanidad, Consumo y Bienestar Social, Carolina Darias, solicitando que la Proposición no de Ley que el grupo parlamentario PSOE presentó en 2017 con el objetivo de establecer ayudas económicas para que las personas afectadas por tratamientos oncológicos puedan acceder a prótesis capilares cuando sus recursos económicos no les permitan adquirirlas, sea aprobada, ya que no nos consta que lo esté.
“Acceder a una prótesis capilar durante el tratamiento de quimioterapia ha de entenderse como una prestación con singular relevancia para la calidad de vida de quienes padecen la pérdida de cabello como consecuencia de la misma. La mejora de la apariencia física incide en el mantenimiento de la autoestima y ha de tener consecuencias positivas para el bienestar psicológico, el cual sin duda redunda en la manera de afrontar los tratamientos y la propia enfermedad”. Este es un extracto del texto de la Proposición no de Ley presentada por el grupo socialista ante el Congreso de los Diputados el 19 de octubre de 2017.
Una iniciativa que se suma a la recomendación que en 2011 realizó el Defensor del Pueblo para que las prótesis capilares se incluyeran en la cartera de servicios comunes del Sistema Nacional de Salud para pacientes oncológicos afectados de alopecia secundaria a tratamientos de quimioterapia, y a la solicitud que el Parlamento Europeo llevó a cabo en 2012 para que los Estados procedieran al reembolso de los gastos de pelucas de pelo artificial y rellenos de sujetadores como una de las medidas para asegurar la mejor calidad en el tratamiento del cáncer de mama.
“El recorrido de esta propuesta se alarga en el tiempo, por ello desde SAE instamos a la Ministra de Sanidad a adoptar las medidas precisas para aprobar esta proposición y conseguir así mejorar la salud y el bienestar de los pacientes oncológicos”, explica Daniel Torres, secretario de acción social y formación de SAE.
20/10/21 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
Con listados corte de baremación 31 de octubre de 2019.
Más información
20/10/21 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
RESOLUCIÓN de 6 de octubre de 2021, conjunta de la Dirección General de Recursos Humanos y de la Agencia Gallega para la Gestión del Conocimiento en Salud, por la que se publica la convocatoria del Plan de formación continuada para el último trimestre del año 2021.
Resolución