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Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha08/10/26 - Álava - Bolsas de Trabajo

    GOFE – IFBS. BOLSA SUBSIDIARIA. RELACIÓN DEFINITIVA

    BOLSA SUBSIDIARIA RELACIÓN DEFINITIVA

    Os informamos que, se ha publicado en el Portal del Empleo Público del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS), la Resolución de la Dirección Gerencia, por la que se aprueba la relación definitiva de la ampliación de la bolsa subsidiaria de TCE respecto a las solicitudes realizadas desde el 10 de junio hasta el 9 de septiembre de 2026.

    RECURSO CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO

    Plazo de 2 meses ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Vitoria-Gasteiz.

     


    13/10/25 BOLSA SUBSIDIARIA RELACIÓN PROVISIONAL

    Os informamos que, con fecha 10 de octubre de 2025, se ha publicado en la intranet del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS), la Resolución de la Dirección Gerencia, por la que se aprueba la relación provisional de la ampliación de la bolsa subsidiaria de TCE/AE respecto a las solicitudes realizadas desde el 10 de junio hasta el 9 de septiembre de 2025.

    PLAZO DE RECLAMACIONES:
    7 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación en el Portal de Empleo Público del IFBS.

    Las reclamaciones deberán presentarse en el Registro de Subdirección Técnica del Área de Personal de la calle San Prudencio, 30 – 1º de Vitoria-Gasteiz.

    Para ver el LISTADO DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS:
    Con vuestra clave personal  Portal de Empleo Público del IFBS «Ampliación Permanente Bolsas Subsidiarias» «Auxiliar de Enfermería (42132)» «Resoluciones» «Resolución 10/10/2025»

     


    Informamos que, con fecha 11 de julio de 2025, se ha publicado en el Portal de Empleo Público del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS), la Resolución de la Dirección Gerencia del Organismo Autónomo, por la que se publica la relación definitiva de la ampliación de la bolsa subsidiaria correspondiente al puesto de TCE respecto a las solicitudes realizadas desde el 10 de marzo de 2025 hasta el 9 de junio de 2025.
    RECURSO CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO: Plazo de 2 meses ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Vitoria-Gasteiz.

  • Fecha08/10/26 - Autonómica - Movilidad interna

    SESPA MOVILIDAD VOLUNTARIA NOVEDADES

    SESPA Movilidad Voluntaria

    Publicada en el BOPA, Resolución de 1 de octubre de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que se aprueban las bases generales del proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias del SESPA.

    Se convoca con carácter extraordinario el ciclo correspondiente al ejercicio 2026 que incluirá las solicitudes formalmente presentadas hasta el 15 de octubre de 2026.

    Más información en el siguiente enlace: Resolución Movilidad SESPA 2026

     


    5/10/26 El SESPA informa que, previsiblemente el 8 de octubre, se publicará en el BOPA la modificación de las bases del proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico.

    Se establece un único ciclo anual de adjudicación.

    Ciclo extraordinario 2026

    Se convoca un ciclo extraordinario en el que se incluirán todas las solicitudes que estén pendientes de resolver, siempre que consten registradas y formalmente presentadas hasta el 15 de octubre de 2026.

    Para este proceso:

    Se utilizará la codificación de la plantilla orgánica anterior al nuevo mapa sanitario

    Se valorarán los méritos acumulados hasta el 31 de julio de 2026.

    Más información en tu sección sindical

  • Fecha08/10/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    ACTUALIZACIÓN SOBRE TRASLADOS Y VACANTES

    ACTUALIZACIÓN SOBRE TRASLADOS Y VACANTES


    Desde SAE Santiago os facilitamos los detalles de última hora respecto al desarrollo de la movilidad interna y la disposición de los puestos de trabajo en nuestra área:

  • Fecha08/10/26 - Autonómica - Movilidad interna

    HOSPITAL DE CALAHORRA CONVOCATORIA MOVILIDAD INTERNA

    1. REQUISITOS: Podrá solicitar la movilidad el personal que se encuentre en servicio activo al finalizar el plazo de solicitudes y pertenezca a:
    a. Personal estatutario: con plaza en propiedad
    b. Personal Laboral: fijo o indefinido no fijo
    c. Categorías: Personal Sanitario No Facultativo y Personal No Sanitario

    2. SOLICITUDES:
    a. Modelo: Se debe cumplimentar una única solicitud utilizando el Anexo II.
    b. Obtención: El modelo oficial se facilitará en el Registro del Centro.
    c. Entrega: Las solicitudes deben remitirse a través de cualquier Registro Oficial.

    3. PLAZO DE PRESENTACIÓN: 15 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Tablón de Anuncios Virtual de La Rioja.
    Si necesitas ayuda para rellenar tu solicitud (Anexo II) o tienes dudas con los requisitos, ponte en contacto con tus delegados de SAE La Rioja

    AVDA. PORTUGAL N.º 18, 3º D
    LOGROÑO
    TFNOS: 941509231 / 649789791

Últimas Noticias





Fecha20/04/21 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

H.U.GRAN CANARIA DR. NEGRÍN. LISTA EMPLEO SUPLETORIA TE EN DIETÉTICA Y NUTRICIÓN

En el Tabón de Anuncios del Servicio Canario de Salud, se ha publicado Resolución D.G. del Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín, por la que se aprueba Lista de Empleo en el marco de convocatoria la constitución de Lista de Empleo Supletoria - Técnica/o Especialista en Dietética y Nutrición.
Se publica Lista Supletoria Definitiva con expresión de los resultados de la baremación por epígrafes y subepígrafes del baremo, así como la puntuación final.
Resolución
 

En el Tablón de Anuncios de hoy, 1 de marzo, se ha publicado Resolución D.G. del Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín, por la que se aprueba la relación definitiva de aspirantes admitidas y excluidas y Lista Supletoria Provisional. Técnica/o Especialista en Dietética y Nutrición.
Se otorga el plazo de 3 días hábiles para reclamaciones contra los resultados provisionales de baremación.
Enlace de reclamaciones: https://sede.gobcan.es/serviciocanariodelasalud/procedimientos_servicios/tramites/6401
Resolución

Se ha publicado hoy, 30 de septiembre de 2020, en el tablón de anuncios del Servicio Canario de Salud Resolución de la Dirección Gerencia del Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín por la que se aprueba la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos en el marco de convocatoria para la constitución de Lista de Empleo Supletoria de Técnico Especialista  en Dietética y Nutrición.

Se otorga un plazo de 3 días hábiles para que las personas excluidas puedan presentar las reclamaciones que estimen contra el motivo de exclusión.

Presentar reclamación ante relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas en este enlace 
Resolución

Fecha20/04/21 - Almería - Movilidad interna

H.U. TORRECÁRDENAS. MOVILIDAD INTERNA PUESTOS DE TRABAJO

Publicado listado definitivo de puntuación y adscripción de puestos.
Listado

Publicado listado provisional de puntuación y adscripción de puestos.
Plazo para reclamar: 10 días naturales

Listado

Publicado listado provisional de admitidos y excluidos.
Plazo para reclamciones: del 26 de enero al 15 de febrero de 2021.
Listado

Convocatoria Movilidad Interna puestos de trabajo H. U. Torrecárdenas.
Solicitudes de participación:  accediendo a la intranet del hospital: http://alcazaba
-Pestaña "Aplicaciones":
- "Aplicaciones Web no asistenciales"
- "Convocatoria d epuestos de trabajo H.U.T."

Ampliado el plazo de presentación de solicitudes hasta el 24 de diciembre

Plazo presentación de solicitudes: del 20 de noviembre al 19 de diciembre de 2020
Convocatoria

Fecha20/04/21 - Autonómica - Promoción interna

PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL PERSONAL ESTATUTARIO FIJO  SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD

Se ha publicado hoy, 19 de abril de 2021, Resolución de la Directora Gerente del Servicio Cántabro de Salud (SCS) por la que se publica la Lista Definitiva de las Solicitudes Admitidas, una vez resueltas las reclamaciones presentadas a la Lista Provisional para formar parte de las Listas de Promoción Interna Temporal del SCS de la Convocatoria de PIT/2021.
La lista se encuentra ordenada por puntuación y en ella se indica el número de orden que cada solicitante tiene en los Centros a los que ha optado. 
La presente lista tendrá efectos a partir del día siguiente a su publicación.
ENLACE: https://www.scsalud.es/promocion-interna-temporal
Resolución
Listado TCE
Listado Celador
Listado T.E. Radiodiagnóstico
Listado T.E. Anatomía Patológica
Listado T.E. Documentación Sanitaria
Listado T.E. Laboratorio
Listado T.E. Higiene Bucodental
 

Se ha publicado Resolución por la que se publica la Lista Definitiva de Admitidos y Excluidos de la Convocatoria de PIT 06 PIT/2021.
La lista está ordenada por orden alfabético y se ha incorporado los datos de los solicitantes admitidos, indicando la categoría y centros en los que han sido admitidos y la lista de los solicitantes excluidos, con la causa de exclusión.
Contra la Resolución podrá interponerse Recurso de Alzada en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación (29 de marzo de 2021).
Resolución

Se ha publicado con fecha 15 de marzo de 2021, Resolución del Director Gerente del Servicio Cántabro de Salud (SCS) por la que se publica la lista provisional de admitidos y excluidos de las listas de Promoción Interna Temporal del SCS de la Convocatoria 06 PIT/2021.

Se concede  un plazo de subsanación de errores y presentación de reclamaciones de 10 días hábiles contados a partir del siguiente a la publicación de esta Resolución.

Resolución
Admintidos Técnicos de Grado Medio
Admitidos T.Especialista de Laboratorio
Excluidos. T. Especialista de Laboratorio
Admitidos T.Especialista de Documentación Sanitaria
 

Publicada hoy, 29 de enero de 2021, Resolución por la que se abre plazo de presentación de solicitudes para formar parte de las listas de Promoción Interna Temporal. 
Requisitos de los aspirantes: 
a) Tener la condición de Personal Estatutario
b) Haber prestado servicios como Personal Estatutario Fijo durante, al menos dos años en la categoría estatutaria de procedencia. 
c) Ostentar la titulación requerida. 
d) Todos los requisitos establecidos en las normas anteriores deberán poseerse en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes, y gozar de los mismos durante todo el proceso selectivo y durante la vigencia de las listas de selección de Promoción Interna
Temporal.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales contados a partir del siguiente a la fecha de la publicación de la Resolución (hasta el 18 de Febrero 2021)
Resolución
Anexo I
Anexo II
Anexo III
Anexo IV
Anexo V

Fecha20/04/21 - Autonómica - OPE

AGENCIA MADRILEÑA DE ATENCIÓN SOCIAL RR.PP.MM.

RESOLUCIÓN 490/2021, DE 15 DE ABRIL, DEL GERENTE DE LA AGENCIA MADRILEÑA DE ATENCIÓN SOCIAL, POR LA QUE SE RECTIFICA LA CONVOCATORIA PÚBLICA APROBADA POR RESOLUCIÓN 295/2021, DE 10 DE MARZO, PARA LA PROVISIÓN, POR EL PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN OBJETIVA, DE PUESTOS DE CARRERA VACANTES EN EL ORGANISMO (BOCM Nº91, de 17 de abril de 2021).
MODIFICACIÓN DE RESOLUCIÓN DEL GERENTE DEL AMAS POR LA QUE SE APRUEBA CONVOCATORIA PÚBLICA PARA LA PROVISIÓN,
POR EL PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN OBJETIVA, DE PUESTOS DE CARRERA VACANTES EN EL ORGANISMO.
AQUELLOS CUYA SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN VERSE SOBRE LOS PUESTOS QUE HAN QUEDADO SIN EFECTO POR ESTA CONVOCATORIA, DEBERÁN PRESENTAR NUEVAMENTE SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN EN EL PLAZO DE QUINCE DÍAS HÁBILES CONTADOS A PARTIR DE SU PULICACIÓN (17/04/2021)
Resolución


PUBLICADO EN EL BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, RESOLUCIÓN DEL GERENTE DEL AMAS, POR LA QUE SE APRUEBA CONVOCATORIA PÚBLICA PARA LA PROVISIÓN, POR EL PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN OBJETIVA,  DE PUESTOS DE CARRERA VACANTES EN EL ORGANISMO.
Resolución
 

Fecha20/04/21 - Autonómica - OPE

OPE 2021. PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL

Publicado en el DOG de hoy, 20 de abril, DECRETO 62/2021, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente a plazas de personal funcionario y laboral de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia para el año 2021

ANEXO I: Plazas para cubrir las necesidades de RR.HH
-AE/TCE(subgrupo C2): 24 plazas (3 por el cupo de discapacidad)
-Auxiliar de Laboratorio (subgrupo C2): 12 plazas (1 por cupo de discapacidad)
-Gerocultor (subgrupo C2): 13 plazas (2 por cupo de discapacidad)

ANEXO II: Plazas Proceso de Estabilización de Empleo Temporal
-AE/TCE (subgrupo C2): 95 plazas /7 por el cupo de discapacidad)
-Auxiliar de Laboratorio (subgrupo C2): 9 plazas (1 por cupo de discapacidad)

ANEXO III: Plazas de Personal Laboral Indefinido no fijo derivado de Sentencias Judiciales
-AE/TCE (subgrupo C2): 21 plazas

ANEXO IV: Plazas de Promoción Interna, cuyos procesos selectivos se realizarán en convocatorias independientes de las ordinarias de nuevo ingreso.

ANEXO V: Plazas de Promoción Interna para Personal Laboral Fijo
-AE/TCE (subgrupo C2): 46 plazas
Resolución

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