MÁS RIESGOS QUE BENEFICIOS, COMO FALSA SENSACIÓN DE SEGURIDAD,
GENERANDO MUCHAS DUDAS Y POSIBLES PROBLEMAS ÉTICOS Y LEGALES.

SAE RECUERDA QUE LOS DATOS DEL PACIENTE YA ESTÁN REFLEJADOS EN SU HISTORIA CLÍNICA.

SAE CONTINÚA SOLICITANDO QUE SE REFUERCE LA SANIDAD PÚBLICA MADRILEÑA DOTÁNDOLA DE LOS RECURSOS HUMANOS NECESARIOS TANTO EN ATENCIÓN PRIMARIA COMO ESPECIALIZADA, PARA LA VIGILANCIA, CONTROL Y SEGUIMIENTO DE LA ENFERMEDAD.
 

A fecha 30 de julio de 2020 se hace pública en el BOCYL núm. 152, EXTRACTO de la Resolución del 28 de julio de 2020, de la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León por la que se convocan  subvenciones para financiar los gastos en centros infantiles de menores de cuatro años en la CCyL con el objetivo de favorecer  la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.

BENEFICIARIOS: Progenitores, personas tutoras o acogedoras que tengan a su cargo a menores de cuatro años nacidos entre el 1 de enero 2015 y el 31 de diciembre de 2019 que hayan acudido a centros infantiles inscritos en el Registro de Centros para la conciliación de la vida familiar y laboral en CyL durante el año 2019.

OBJETO: Financiarán los gastos ocasionados de preinscripción y matrícula, asistencia y manutención.

IMPORTE: Máximo 1.320 € por solicitante y no podrá ser superior al gasto subvencionable.

PLAZO: Abierto entre el 1 de agosto y el 9 de septiembre de 2020, ambos inclusive.
Resolución

Con fecha 30 de julio de 2020 la Dirección de Servicios Sociales de Álava publica la norma foral, por la que se restringen las salidas, se limitan las visitas en centros residenciales de personas mayores y de personas con discapacidad y se determina el cierre temporal/apertura de los centros de día de titularidad pública a partir del 30 de julio de 2020.
La presente Orden Foral producirá efectos desde el 30 de julio hasta el 9 de agosto de 2020.
Resolución

Las declaraciones del presidente de Aragón, Javier Lambán, culpando a los trabajadores de las residencias de introducir el coronavirus en éstas han causado un profundo malestar entre los profesionales.

Poner el foco de los contagios en las residencias de Aragón en los trabajadores no soluciona el problema, estigmatiza a los profesionales y para SAE supone que el presidente del Gobierno de Aragón está eludiendo las responsabilidades que en este caso tiene.

La responsabilidad del control del coronavirus sigue siendo de las autoridades. Si hay contagios es responsabilidad suyas controlar la extensión del virus y para ello es fundamental realizar PCR a los profesionales,  aislar a todos los positivos y hacer un seguimiento adecuado de los contactos.

Apelar a la responsabilidad individual, sin PCR, y a que se extremen lo que ha calificado de “descuidados” es ponerse de perfil y no querer atajar de inmediato el problema. 

Desde SAE podemos garantizar al presidente Lambán y a todas las autoridades, sanitarias o no, que nuestra prioridad absoluta como ciudadanos y como profesionales es extremar las precauciones, no contagiarnos ni contagiar a ninguna persona. 
 

Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) ya hemos comunicado la situación de sobrecarga laboral a la que están sometidos los profesionales a la subdirección, obteniendo como respuesta que estas sustituciones no se han contemplado en el Plan de Vacaciones y que, por lo tanto, ya no se pueden cubrir los puestos. De esta manera, de una plantilla de 22 profesionales TCE, únicamente 11 están trabajando en la unidad para atender a 32 pacientes ingresados.

“Es evidente que la ratio no se cumple y que hay que buscar una solución. Entendemos que el dinero del Plan de Vacaciones proviene de servicios centrales y ya se ha empleado para cubrir las vacaciones de los profesionales de otros servicios, pero también entendemos que si existe un problema por falta de personal en una unidad, éste debe ser resuelto por la Dirección del hospital, ya que es la responsable de su gestión. Por ello, exigimos que, bien por acumulación de tareas o por sobrecarga laboral, la Dirección lleve a cabo las contrataciones necesarias para garantizar la salud laboral de los profesionales y el bienestar asistencial de los pacientes. Si la falta de previsión por su parte a la hora de cubrir las vacaciones del personal les obliga a coger el dinero de los propios recursos del hospital, deberá ser así, pero no podemos tolerar ni el estrés ni la ansiedad que genera la sobrecarga laboral a los profesionales por una cuestión económica”, explica Juan Antonio Moreno, secretario de Acción Sindical de SAE en Córdoba.