06/08/26 - Autonómica - Concurso de Traslados
TRASLADOS V CONVENIO COLECTIVO PERSONAL LABORAL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Publicado en BOPA de hoy, Resolución de 30 de julio de 2026, de la Consejería de Presidencia, Reto Demográfico, Igualdad y Turismo, por la que se resuelve el procedimiento de concurso de traslados regulado en el artículo 40 del V Convenio Colectivo de la Administración del Principado de Asturias.
(BOPA de 31 de diciembre de 2025)
Fecha de adjudicación de nuevo destino:
5 de Octubre.
Plazo para recurso de alzada:
Un mes a contar desde el día siguiente a esta publicación, ante el Consejero competente en materia de empleo público.
Más información en el siguiente enlace:
ERA. Traslados V Convenio Colectivo. Definitivo
05/08/26 - Autonómica - OPE
TEDS
CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN. SNS-O
TED
AVISO
- Publicado el resultado provisional de la fase de concurso.
- Plazo de presentación de alegaciones al resultado provisional. del 22/07/2026 al 28/07/2026
- Consulta del baremo individual
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
SNS-O CONVOCATORIA CONCURSO OPOSICIÓN 2025
- Publicado el resultado final del concurso-oposición.
- Plazo de elección de plazas: del 01/07/2026 AL 14/07/2026
- Publicada la información relativa a las listas de contratación del SNS-O.
09/06/26. Publicado aviso importante sobre la baremación como servicios prestados de las vacaciones no disfrutadas, retribuidas y afiliadas
- Plazo de presentación de alegaciones: del 10/06/2026 al 23/06/2026
05/08/26 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
Publicada el 5 de agosto de 2026, relación definitiva del Personal Sanitario de Formación Profesional adscrito a la Gerencia de Servicios Sanitarios del Área de Salud de La Gomera que, habiendo presentado la oportuna solicitud entre el 1 de abril y el 30 de junio de 2025, se encuadra o no en el correspondiente grado de carrera profesional.
Anexo I: relación definitiva de solicitudes de carrera profesional del Personal Sanitario de Formación Profesional desestimadas, por no reunir los requisitos y condiciones necesarios para el encuadramiento en el grado solicitado, con expresión de la causa
Anexo II: relación definitiva de solicitudes de carrera profesional del Personal Sanitario de Formación Profesional desestimadas, por no superar la evaluación de méritos acreditativos.
Anexo III: relación definitiva de solicitudes de carrera profesional Personal Sanitario de Formación Profesional estimadas, con indicación del grado que se reconoce y los créditos excedentes.
RECLAMACIONES: Cabe interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a partir del día siguiente al de su publicación (06/08/26-06/10/26)
04/08/26 - Autonómica - OPE
RELACIÓN PERSONAS APROBADAS
Publicada la lista de aprobados de los candidatos que se presentaron al examen del Gobierno de Cantabria, categoría TCAE. Los interesados disponen de cinco (5) días naturales a partir del día siguiente de la publicación, para formular cuantas reclamaciones consideren oportunas en relación a su puntuación. Link al enlace.
Os informamos que el día 11 de julio SAE CANTABRIA, estará presente con nuestro habitual puesto informativo para dar soporte a todas las TCE/AE que os vayáis a presentar al examen de oposición del Gobierno de Cantabria. DÍA: 11 DE JULIO DE 2026 HORA: EXAMEN 17:30h. (Llamamientos 17:15h.)
LUGAR: FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES
29/12/20 - Autonómica - Nota de prensa
El pasado mes de abril, USAE remitió una carta al Presidente de la Xunta de Galicia y al responsable del Servicio Galego de Saude, solicitando la integración y absorción en el SERGAS de los Técnicos en Emergencias Sanitarias (TES), con el fin de facilitar y cohesionar la estructura sanitaria para dar una respuesta rápida y eficiente a los problemas y dificultades que diariamente surgían en la lucha contra la Covid-19.
Sin embargo, los TES, profesionales que, incuestionablemente, están en primera línea de actuación, continúan expuestos al riesgo de contagio y, por lo tanto, de propagación, ya que ninguna de sus propuestas para frenar la Covid ha sido escuchada por la Administración.
Un ejemplo reciente es la reducción del parking de urgencias del CHUAC, afectando claramente a la movilidad de las ambulancias, lo que repercute en los pacientes y en la sobrecarga laboral de los TES, que tienen que reducir drásticamente el tiempo dedicado a su trabajo para poder dejar su espacio a otro vehículo. La gerencia del CHUAC ha adoptado esta medida sin contar con los TES, ya que, según argumenta, “las ambulancias son de una empresa privada, la cual tiene que resolver sus problemas”. Lo que no entiende la gerencia es que estos problemas repercuten directamente en la atención de los pacientes y esto sí debería ser una prioridad para ella.
Un espacio en el CHUAC para desinfectar las ambulancias y evitar que un vehículo contaminado circule por la ciudad o la inclusión de los TES en la elaboración de los protocolos que regulan su actividad para adaptarlos a las necesidades reales de su trabajo, solicitada a la Fundación Pública Urxencias Sanitarias de Galicia-061 (FPUSG-061) en multitud de ocasiones, son otras reivindicaciones del colectivo que han sido rechazadas sistemáticamente.
“Esta pandemia ha agravado los problemas diarios a los que los TES estamos expuestos habitualmente, y que tienen su origen en la falta de reconocimiento de nuestro colectivo como profesionales sanitarios, impidiéndonos evolucionar y desarrollar nuestro trabajo de una manera sensata y profesional. Nuestra actividad es esencial y deberíamos formar parte del Sergas, sin embargo la Administración prefiere subcontratar empresas, cuyo único objetivo es el lucro, discriminándonos así en relación al resto de profesionales sanitarios. No reconocer a los TES como profesionales del sistema sanitario paraliza el desarrollo de unos profesionales que tienen mucho que ofrecer junto al resto de los equipos sanitarios. Por ello, esperamos que el Sergas siga el ejemplo de comunidades como Madrid, Baleares o Murcia, que ya han integrado en sus sistemas de salud a los TES, facilitando y cohesionando así el desarrollo de la actividad sanitaria”, explica Jose Luis Fuego González, TES en Galicia.
29/12/20 - Autonómica - OPE
En el BO de Cantabria de hoy, 29 de diciembre, se ha publicado Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para estabilización, mediante el sistema de concurso-oposición, de cinco plazas de Técnico Especialista en Radiodiagnóstico en la Fundación Marqués de Valdecilla.
Se hacen públicos los puestos ofertados a los aspirantes que han superado dichas pruebas selectivas.
Los aspirantes seleccionados, deberán elegir, por orden de mayor a menor puntuación, el nº de plaza a la que optan dentro de la relación de puestos de trabajo de la Fundación Marqués de Valdecilla. Para ello, quedan convocados en la sede de la Fundación, sita en la Avenida Valdecilla, s/n, planta quinta de la Facultad de Enfermería, de Santander, el día 29 de diciembre a las 16:00 horas al objeto de que hagan efectiva esa elección.
Resolución
29/12/20 - Autonómica - OPE
Se aprueba la oferta de empleo público de la Administración Pública de la Región de Murcia correspondiente al año 2020.
CUERPO DE TÉCNICOS AUXILIARES
Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería: 14 plazas turno libre
Resolución
Promoción profesional del personal empleado público para el año 2020
PLAZAS DE PROMOCIÓN INTERNA SOBRE EL MISMO PUESTO DE TRABAJO
C1 Cuerpo de Técnicos Especialistas, Opción LABORATORIO: 5
Resolución
29/12/20 - Autonómica - OPE
Oferta de Empleo Público del Servicio Murciano de Salud correspondiente a 2020
TOTAL C1 TÉCNICO ESPECIALISTA SANITARIO: 8
C1 Técnico Especialista Sanitario/Laboratorio de Diagnóstico Clínico: 4
C1 Técnico Especialista Sanitario/Radiodiagnóstico: 4
TOTAL C2 TÉCNICO AUXILIAR SANITARIO: 118
C2 Técnico Cuidados Auxiliares de Enfermería: 110
C2 Técnico Auxiliar Sanitario/Técnico en Emergencias Sanitarias/Conductor: 8
Oferta de plazas que han de ser provistas por el turno de promoción interna, correspondiente a 2020
TOTAL C1 TÉCNICO ESPECIALISTA SANITARIO: 2
Técnico Especialista Sanitario/Radiodiagnóstico: 2
Resolución turno libre
Resolución promoción interna
29/12/20 - Autonómica - OPE
En el DOG de hoy, 29 de diciembre, se ha publicado DECRETO 225/2020, de 23 de diciembre, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente a plazas de personal funcionario y laboral de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia para el año 2020.
Plazas funcionarios:
Auxiliar de Cuidadores (subgrupo C2): 25 plazas
20 por acceso libre y 5 por turno de discapacidad
Consorcio Gallego de Servicios de Igualdad y Bienestar: plazas funcionarios:
Gerocultor (subgrupo C2): 109 plazas
98 por turno libre y 11 por turno de discapacidad
Plazas de personal laboral
Grupo IV. Categoría 04-Cuidador/a Auxiliar: 1 plaza
Grupo IV. Categoría 11-Auxiliar de Laboratorio: 3 plazas
Grupo IV. Categoría 39-Auxiliar de Autopsias: 1 plaza
Consorcio Gallego de Servicios de Igualdad y Bienestar: plazas funcionarios:
Gerocultor (subgrupo C2): 42 plazas
39 son plazas de consolidación y 3 por discapacidad general
Promoción interna personal laboral fijo (P. funcionarización)
Auxiliar de Laboratorio (subgrupo C2): 39 plazas
ASÍ MISMO se regula:
• Promoción interna independiente.
• Promoción interna para el personal laboral fijo: proceso de funcionarización
• Criterios generales de aplicación en los procesos selectivos.
• Personas con discapacidad.
• Acumulación de plazas correspondientes a la oferta de empleo público de los años anteriores.
• Cuerpo de técnicos de carácter facultativo (grupo B):
Las convocatorias de los procesos selectivos referentes al cuerpo de técnicos de carácter facultativo (grupo B) deberán adaptarse a lo dispuesto en la Ley 2/2015 de 29 de abril, del empleo público de Galicia, mientras no se desarrolle reglamentariamente el grupo B, la incorporación del personal se producirá en el subgrupo C1.
Resolución