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SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
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ENTREVISTA | Cadena SER
❗️#SAE Lucha en Europa por unas ratios de TCE ADECUADAS ❗️
Noticias Destacadas
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27/12/24 - Zaragoza - Movilidad interna
SAS. H. CLÍNICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA Y C.S. CINCO VILLAS
Listado definitivo movilidad interna 1ª Fase. TCE.
Acto público elección de puesto Hospital Clínico Universitario Lozano Blesa: 23 de enero de 2025
8:30 h: 1 al 50
9:30 h: 51 al 100
10:30 h: 101 al 150
11:30 h: 151 al 200
12:30 h: 201 al 249 -
27/12/24 - Autonómica - Concurso de Traslados
CONSELLERIA DE HACIENDA, ECONOMÍA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. CONCURSO TRASLADOS TCE
Concurso de Traslados 160/2024, cuerpo C2-03-03, TCE.
Publicada lista provisional de adjudicaciones con fecha 26 de diciembre de 2024.
Abierto plazo de reclamaciones: el plazo para presentar alegaciones finaliza el 3 de neero de 2025.
Las alegaciones, direigidas al Servicio de Provisión de PUestos, Sección Concursos, se presentarán telemáticamente, a través del siguiente enlace. -
27/12/24 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
INTEGRACIÓN VOLUNTARIA PARA PERSONAL DEL SERMAS EN LAS NUEVAS CATEGORÍAS ESTATUTARIAS
EL PERSONAL FIJO CON PLAZA EN EL SERMAS QUE ESTÉ HACIENDO LAS FUNCIONES DE ESTAS CATEGORÍAS Y QUE TENGA EL TÍTULO CORRESPONDIENTE, PUEDE TRANSFORMAR SU PUESTO DE TRABAJO EN LA NUEVA CATEGORÍA SIN TENER QUE PASAR POR NINGÚN PROCESO SELECTIVO.
LOS REQUISITOS QUE DEBEN CUMPLIR SON LOS SIGUIENTES:
SER PERSONAL FIJO EN UNA CATEGORÍA QUE SEA DEL MISMO SUBGRUPO PROFESIONAL QUE LA CATEGORÍA EN LA QUE QUIERA INTEGRARSE.
ESTAR DESEMPEÑANDO LAS FUNCIONES.
TENER LA TITULACIÓN NECESARIA
EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE DOCUMENTACIÓN ES DE UN MES A CONTAR DESDE EL DÍA SIGUIENTE A LA PUBLICACIÓN EN EL BOCM
Últimas Noticias
01/08/18 - Madrid - Reivindicaciones
ATENCIÓN PRIMARIA. REGLAMENTO INTERNO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO
En escritos dirigidos a varias direcciones de centros de salud, solicitamos su reglamento interno de organización y funcionamiento.
Los TCE tienen que participar en los grupos de trabajo para la actualización de los reglamentos internos de los Centros de Salud.
¡¡¡Los TCE tienen que conocer las funciones, compertencias y atribuciones de su pueto de trabajo!!!
01/08/18 - Madrid - Acuerdos, pactos y convenios
H.U.INFANTA CRISTINA. FUNCIONES
USAE continúa emprendiendo acciones para homogeneizar y dignificar las funciones de los TCE.
En escrito dirigido a la Dirección, denunciamos que no es función de los TCE la limpieza de colchones antiescaras, bañeras, incubadoras...
¡¡¡Nuestro trabajo es de asistencia al paciente y no de comodín en las limpiezas!!!
USAE recuerda que existen unos protocolos de limpieza que rigen la prestación del servicio. Asignar estas funciones a los TCE en beneficio de la contrata de limpieza, supone una inadcuada gestión de los fondos.
31/07/18 - Autonómica - Bolsas de Trabajo
BOLSA DE TRABAJO 2017
Abierta bolsa de trabajo.
Con fecha 31 de julio de 2018 se publican los listados definitivos de la bolsa selecta 2017.
El plazo para presentar recurso potestativo de reposición es del 1 al 31 de agosto de 2018, ambos incluidos, y como novedad, este año se podrá hacer mediante el programa selecta en la pestaña "Gestión de Recursos de Reposición".
Listados
Publicados los listados provisionales.
Plazo de reclamación: del 19 de junio al 2 de julio de 2018, ambos inclusive.
Las reclamaciones se realizarán mediante el programa selecta "Gestión de reclamaciones".
El 1 de noviembre de 2017 se abre el plazo para la actualización de méritos o nuevas inscripciones par ala bolsa de trabajo del SESCAM.
El plazo estará abierto del 1 al 30 de noviembre de 2017.
31/07/18 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
CONVENIO COLECTIVO DEL PERSONAL LABORAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Convenio colectivo del personal laboral de la Comunidad de Madrid.
Las organizaciones sindicales firmantes del convenio considera que con la firma de éste se han conseguido mejoras, sin embargo, este convenio supone la subida de nivel profesional solo para algunas categorías, entre las que no se encuentran los TCE, a pesar de ser una reivindicación de USAE el cambio de grupo y nivel para los TCE (pasar el grupo IV, nivel III al grupo III, nivel IV).
USAE reitera que se han dejado fuera importantes asuntos y no se han modficado otros que perjudican directamente a los TCE.
Convenio
Nuestra organización sindical considera que la propuesta de convenio de la Administración y de los sindicatos empeora las condiciones laborales de los TCE, incluyendo funciones que no son propias de nuestra categoría al no tener carácter sanitario/asistencial.
Asimismo, faltan los siguientes puntos:
- Grupos profesionales clasificados atendiendo al nivel académico del título exigido para el ingreso.
- Mayor retribución del complemento de Atención Continuada para lso TCE en virtud del grupo profesional.
- Retribuir a los TCE la carrera profesional en los mismos términso establecidos para otras categorías en la Disposición Adicional 19.
- Incluir el Coordinador de TCE.
USAE nunca firmaría un convenio colectivo que perjudica notablemente los derechos de los trabajadores de la Comunidad de Madrid.
31/07/18 - Baleares - Acuerdos, pactos y convenios
CAMBIO DE SERVICIO POR RIESGOS PARA EL EMBARAZO
Debido a recientes sentencias judiciales, la jurisprudencia indica que la trabajadora embarazada tiene que cobrar lo mismo cuando le adaptan el puesto de trabajo y le cambian de servicio.
Si durante el embarazo, se adaptó o cambió el puesto de trabajo y la trabajadora dejó de percibir los complementos habituales (turnicidad, noches y festivos), éstos se pueden reclamar.
Esto es aplicable si el cambio de servicio ha sido:
- En los últimos cuatro años en centros públicos.
- En el último año en centros privados.
Si se cumplen estos requisitos, la afiliada debe ponerse en contacto con nuestra sección sindical y le informaremos de los pasos a seguir.
Informativo Acción Sindical
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