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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha10/07/26 - Santa Cruz de Tenerife - Carrera / Desarrollo Profesional

    GERENCIA ATENCIÓN PRIMARIA DEL ÁREA DE SALUD DE TENERIFE CARRERA PROFESIONAL 5º GRADO RESOLUCIÓN DEFINITIVA

    PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL RESOLUCIÓN DEFINITIVA

    Publicada el 10 de julio de 2026, relación definitiva del Personal Sanitario de Formación Profesional adscrito a la Dirección Gerencia de Atención Primaria del Área de Salud de Tenerife que, habiendo presentado la oportuna solicitud entre el 1 de abril y el 6 de julio de 2025, se encuadra o no en el nivel/grado de carrera profesional.

    Anexo I: relación definitiva de solicitudes del Personal Sanitario de Formación Profesional estimadas.
    Anexo II: relación definitiva de solicitudes del Personal Sanitario de Formación Profesional desestimadas por no reunir los requisitos y condiciones necesarios para el encuadramiento en el nivel/grado solicitado o por no superar la correspondiente evaluación de los méritos acreditados de encuadramiento en la carrera profesional.

    La presente Resolución despliega los efectos administrativos y económicos del encuadramiento en el nivel/grado correspondiente a partir del día 1 de enero del año 2026.

    ENLACE A LA PUBLICACIÓN:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-138-2433.pdf

    RECURSO CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO: Cabe interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a partir del día siguiente al de su publicación (11/07/26-11/09/26)
    RECURSO DE REPOSICIÓN: Plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación (11/07/26-11/08/2026)

     

     


    24/06 GERENCIA DE ATENCIÓN PRIMARIA DEL ÁREA DE SALUD DE TENERIFE CARRERA PROFESIONAL 5º GRADO

    CORRECCIÓN DE ERRORES
    Publicada el 24 de junio de 2026, Resolución que ordena la publicación del Acuerdo del Comité de Evaluación de Carrera Profesional para el Personal Sanitario de Formación Profesional de la Gerencia de Atención Primaria del Área de Salud de Tenerife constatando errores en los expedientes administrativos.

    ENLACE:
    https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-125-2187.pdf

     


    26/05/26 Publicada el 26 de mayo de 2026, relación definitiva del Personal Sanitario de Formación Profesional adscrito a la Gerencia de Atención Primaria del Área de Salud de Tenerife que, habiendo presentado la oportuna solicitud entre el 15 de julio y el 14 de octubre de 2025, se encuadra o no en el correspondiente grado de carrera profesional.

    Anexo I: relación definitiva de solicitudes del Personal Sanitario de Formación Profesional estimadas.
    Anexo II: relación definitiva de solicitudes de Personal Sanitario de Formación Profesional denegadas porque no reúnen los requisitos y condiciones necesarios para el encuadramiento en el 5.º nivel/grado solicitado.
    La presente Resolución despliega los efectos administrativos y económicos del encuadramiento en el 5º nivel/grado a partir del día 1 de enero del año 2026.
    ENLACE A LA PUBLICACIÓN: https://sede.gobiernodecanarias.org/boc/boc-a-2026-100-1741.pdf 
    TRÁMITE DE AUDIENCIA: 10 días hábiles al efecto

  • Fecha10/07/26 - Autonómica - Nota de prensa

    EL HUC DEBE CUMPLIR EL REQUERIMIENTO DE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO

    EL HUC DEBE CUMPLIR EL REQUERIMIENTO DE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO

    La sobrecarga laboral de los TCE genera un riesgo inaceptable

    La Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Tenerife concedió al Hospital Universitario de Canarias un plazo de seis meses, que finalizó ayer, para acreditar documentalmente la realización de las actuaciones que le fueron indicadas en el requerimiento formulado tras la denuncia interpuesta por USAE. No consta que se haya llevado a cabo ninguna de ellas.

     

    La denuncia interpuesta por USAE ante la Inspección recogía los riesgos ergonómicos de los puestos de Técnicos en Cuidados de Enfermería derivados de la alta carga de trabajo de estos profesionales por, entre otras cuestiones, las movilizaciones que deben realizar en pacientes no autónomos.

    Los profesionales están en riesgo de tener trastornos musculoesqueléticos porque a la sobracarga hay que añadir otros condicionantes como los la falta de formación del personal sobre cómo movilizar a estos pacientes, los escasos medios materiales que facilitan estas actuaciones y la falta de personal que ayude en las movilizaciones y manipulaciones de cargas.

                    A este contexto se suma la falta de celadores en plantilla ya que desde el año 2020 no hay celadores en hospitalización  en los turnos de tarde, noche ni los fines de semana y en la UVI con pacientes que requieren traslados, unidades de alta carga, etc… no hay celadores en ningún horario. Esto implica que las funciones correspondientes a los celadores tiene que ser realizadas por los TCE que se suman a las propias de su puesto.

                    En 2022 el hospital, a instancias de USAE, realizó una evaluación de riesgos ergonómica analizando el riesgo de movilizaciones pero ni se ha puesto ninguna medida preventiva generalizada al respecto ni se ha analizado la totalidad de los trabajadores sino únicamente la planta 3 de hospitalización.

    La mencionada evaluación indicaba un nivel de inadecución alto, lo que se traduce en un riego inaceptable y, por lo tanto, es prioritario intervenir de forna adecuada.

    El requerimiento de la Inspección de Trabajo tras la última denuncia presentada por USAE instaba al hospital a llevar a cabo actuaciones concretas como: “hacer evaluaciones de riesgos ergonómicos de todos los TCE y no únicamente a quienes trabajan en hospitalización de la planta 3; poner las adecuadas medidas preventivas resultado de la evaluación ergonómica de los TCE para la eliminación y control de los riesgos; ejecutar y/o planificar estas medidas en el documento de planificación preventiva y mantenerlo actualizado, haciendo constar la fecha de realización, presupuesto, responsable, etc y hacer lo mismo con las medidas que han resultado de la evaluación de riesgos psicosociales. Ejecutar y/o planificar estas medidas en el documento de planificación preventiva y mantenerlo actualizado, haciendo constar la fecha de realización, presupuesto, responsable, etc.”

    La solicitud de USAE, avalada por el requerimiento de la Inspección, es clara y pasar por la contratación de celadores, adecuación de las ayudas mecánicas, formación del personal y adecuada definición de funciones según corresponde a cada puesto de trabajo.

    Cumplir con estas medidas, además, eliminaría el agravio comparatio en este hospital con respecto al resto de hospitales del Servicio Canario. No se puede permitir en ningún caso la alarmante escasez de celadores permitiendo un nivel tan inaceptable de manipulación y cargas que se pone en riesgo la salud de los Técnicos en Cuidados de Enfemería.

  • Fecha09/07/26 - Autonómica - OPE

    OPE 2018 - CATEGORÍA TCE (ORDEN SAN/43/2021)

    DECIMOSEXTA RELACIÓN COMPLEMENTARIA DE ASPIRANTES OPE SAN/43/2021 TCE

    Se ha publicado la relación de personas aspirantes que decaen en su derecho al nombramiento como Personal Estatutario Fijo en la categoría de Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de Cantabria. Asimismo, se publica la decimosexta relación complementaria de
    aspirantes que han superado el proceso selectivo de la OPE SAN/43/2021, por el sistema de concurso-oposición. PLAZO PARA PRESENTAR DOCUMENTACIÓN

    Las personas incluidas en esta relación disponen de:

    20 días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de la resolución (hasta el 29 de julio de 2026) D OCUMENTACIÓN A PRESENTAR

    • DNI
    • Título de TCE/AE
    • Certificado médico
    • Certificado negativo de delitos sexuales

    ENLACE A LA RESOLUCIÓN
    https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=437873

     


    12/06/26 SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD COMISIÓN DE SERVICIOS TCE
    LISTA PROVISIONAL COMPLEMENTARIA

    Se ha aprobado la lista provisional complementaria de puntuaciones para la provisión de plazas básicas mediante comisión de servicios en la siguiente categoría y centros:

    Categoría: Técnico en Cuidados de Enfermería (TCE)

    Ámbito: Gerencia de Atención Especializada de las Áreas III y IV (Hospital Comarcal Sierrallana)

    Carácter: Utilización subsidiaria en caso de falta de aspirantes en la lista definitiva vigente

    Consulta Listado por orden de puntuación:

    ENTRADA EN VIGOR
    La lista entra en vigor el mismo día de su publicación en la página web oficial del Servicio Cántabro de Salud PLAZO DE RECURSO DE ALZADA
    Si deseas interponer un recurso de alzada ante el Consejero de Salud, ten en cuenta la fecha límite:

    Fin del plazo: 09 de JULIO de 2026

     


    El Servicio Cántabro de Salud hace pública una nueva lista de aprobados (la decimoquinta) para cubrir 7 plazas de Técnico/a en Cuidados de Enfermería (TCE/AE). Convocatoria SAN/43/2021. Esta medida se toma tras declarar decaídas en su derecho a 7 personas de la lista anterior que no presentaron su documentación a tiempo. Los nuevos seleccionados deben ahora acreditar sus requisitos y elegir destino para ser nombrados personal estatutario fijo.

    Sustitución de aspirantes: Se declara la pérdida de derechos de 7 candidatos por no presentar la solicitud de plaza en el plazo previsto.

    Nueva relación: Se convoca a los siguientes 7 aspirantes con mejor puntuación en el proceso de concurso-oposición.

    Documentación requerida: Los nuevos seleccionados deben aportar DNI, título académico, certificado de capacidad funcional y certificado negativo de delincuentes sexuales.

    Plazo crítico: Los interesados disponen de 20 días naturales (a partir del día siguiente a la publicación) para presentar los papeles y el Anexo III de solicitud de plaza.

    Asignación: Las plazas se adjudicarán siguiendo estrictamente el orden de puntuación obtenido en el proceso selectivo.

    Recursos: Contra esta resolución se puede interponer un recurso de reposición en el plazo de un mes.

    Enlace de Consulta: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=436365

     

     


    NOMBRAMIENTOS PERSONAL ESTATUTARIO Y PUBLICAR RELACIÓN COMPLEMENTARIA
    CATEGORÍA TCESAN/43/2021

    Publicada la Resolución el viernes 27 de marzo, por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/43/2021, adjudicación de plaza ss, declaración de personas decaí dasdas, exclusión al proceso selectivo, así como decimotercera relación complementaria de aspirantes que han superado las pruebas selectivas y plazas ofertadas.

    Adjudicar a las personas aspirantes seleccionadas las plazas ofertadas, con la asignación que figura en la relación del citado Anexo I.

    La toma de posesión deberá efectuarse, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el BOC.

    Consulta de personas decaídas en su derecho al nombramiento que figuran en el Anexo II
    Publicada decimotercera Relación complementaria. Solicitud de plaza y documentación:

     Las personas que han superado las pruebas selectivas (Anexo III) dispondrán de un plazo de veinte días naturales naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el BOC, para la presentación de la documentación indicada y la solicitud adjunta como Anexo IV indicando la plaza ofertada donde desean su adscripción.

    Enlace de Consulta de la Resolución: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=433100


    29/'1/26. CATEGORÍA TCE DUODÉCIMA RELACIÓN COMPLEMENTARIA DE ASPIRANTES A NOMBRAMIENTO (ORDEN SAN/43/2021)

    Contra la presente resolución, cabe interponer potestativamente recurso de reposición ante el Consejero de Salud, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación en el «BOC» o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en el «BOC».

    Enlace de Consulta:
    https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=430187

     


    NOVENA RELACIÓN COMPLEMENTARIA DE ASPIRANTES A NOBRAMIENTO ORDEN SAN/43/2021
    CATEGORÍA TCE/AE

    Publicada la relación de personas decaídas en su derecho al nombramiento como Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, a las personas aspirantes relacionadas en el Anexo I a esta resolución, quedando anuladas todas sus actuaciones, al no haber presentado documentación ni Anexo de solicitud de plaza, en el plazo establecido para ello (Boletín Oficial de Cantabria de 19 de agosto de 2025).

    Publicar la novena relación complementaria de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, por el orden de puntuación obtenido, y plazas ofertadas, según figura en el Anexo II,

    Enlace de Consulta:
    https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=425169


    NOMBRAMIENTO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO CATEGORÍA TCE
    4ª RELACIÓN COMPLEMENTARIA (SAN/43/2021)

    Nombrar Personal Estatutario Fijo, en la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, a las personas aspirantes seleccionadas (Anexo I).
    Se publica la cuarta relación complementaria de diez aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería por el orden de puntuación obtenido y plazas ofertadas (Anexo III).

    Otorgar a dichas personas aspirantes un plazo de veinte días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución, para presentar la documentación para optar a nombramiento.
    Enlace a la Resolución: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=417643

     


    DECAIMIENTOS A NOMBRAMIENTOS

    TERCERA LISTA COMPLEMENTARIA NOMBRAMIENTOS

    Publicadas las personas decaídas en el derecho al nombramiento como Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria, de Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, a las personas aspirantes, según figura en el Anexo I a esta Resolución, quedando anuladas todas sus actuaciones, al no haber tomado posesión en las plazas adjudicadas, perdiendo los derechos derivados de la participación en el proceso.

    Ofertar a las personas aspirantes de la tercera relación complementaria 


    Enlace de Consulta:
    https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=416285

    _________________________________________

     

    17/12/24. TERCERA RELACIÓN COMPLEMENTARIA DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO LAS PRUEBAS SELECTIVAS Y OFERTA DE PLAZAS.

    Publicado hoy el nombramiento y adjudicación de plazas de categoría Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, a las personas aspirantes seleccionadas, según figura en el Anexo I, a esta resolución, y conforme establece la Base 9.1 de la Orden SAN/43/2021

    Publicar la tercera relación complementaria de 6 aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, por el orden de puntuación obtenido, y plazas ofertadas, según figura en el Anexo II. Plazo de 20 días naturales para presentar DNI, TITULO DE TCE, CERTIFICADO DE NO POSEER ANTECEDENTES SEXUALES Y CERTIFICADO MEDICO.

    ______________________________________

    05/11/2024. RELACIÓN DE ASPIRANTES DECAÍDAS EN EL DERECHO A NOMBRAMIENTO REVISIÓN DE DESTINO ADJUDICADO Relación complementaria
    Presentación documentación de aspirantes categoría TCE/AE
    Orden SAN/43/2021

    Resolución por la que se hace público la segunda relación complementaria de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada por la Orden SAN/43/2021, de 28 de diciembre, y plazas ofertadas.


    Con el fin de asegurar la cobertura de todas las plazas convocadas, se ha requerido al Tribunal de las pruebas selectivas segunda relación complementaria de 11 aspirantes para su posible nombramiento como personal estatutario fijo.


    Se publica la segunda relación complementaria de 11 aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería, por el orden de puntuación obtenido, y plazas ofertadas, según figura en el Anexo I.
    Otorgar a dichas personas aspirantes un plazo de veinte días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta Resolución, (Hasta el 26 de noviembre) para presentar la siguiente documentación:
    DNI
    TITULO ACADEMICO
    CERTIFICADO MEDICO
    CERTIFICADO NEGATIVO DE DELITOS SEXUALES
    Enlace de Consulta: https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=411697

    ---------------------------------

    27/08/2024. Resolución por la que se declaran personas decaídas al derecho al nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada por la Orden SAN/43/2021, de 28 de diciembre, así como, se otorga plazo a personas adjudicatarias ya nombradas para optar a la revisión del destino adjudicado.

    Contra la presente resolución, cabe interponer potestativamente recurso de reposición ante el Consejero de Salud, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de Cantabria o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de Cantabria.

    Más información

  • Fecha09/07/26 - Autonómica - Movilidad interna

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD HOSPITAL UNIVERSITARIO MIGUEL SERVET

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD HOSPITAL UNIVERSITARIO MIGUEL SERVET
    2ª FASE MOVILIDAD INTERNA

    RESOLUCIÓN, de la Gerencia de Sector de Zaragoza II, por la que se convoca la segunda fase del procedimiento de movilidad interna para el personal sanitario del Hospital Universitario Miguel Servet, en la categoría

    Técnico/a S. de Anatomía Patológica y Citología.
    Técnico/a S. de Radioterapia.
    Técnico/a S. de Radiodiagnóstico.

    El plazo para la presentación de solicitudes será de 15 días hábiles a contar del día siguiente a la publicación de la presente Resolución.


    http://intraservet.servet.es/intranet/area_personal/personal.html

     

     


    CONVOCATORIA MOVILIDAD INTERNA 1ª FASE

    Técnico/a S. de Anatomía Patológica y Citología.
    Técnico/a S. de Radioterapia.
    Técnico/a S. de Radiodiagnóstico.

    El plazo para la presentación de solicitudes será de 10 días hábiles a contar del día siguiente a la publicación de la presente Resolución.

    Junto con la solicitud, los interesados deberán aportar los certificados de servicios prestados fuera del ámbito del Servicio Aragonés de Salud.
    (Méritos hasta el 13 de abril de 2026.)
    http://intraservet.servet.es/intranet/area_personal/personal.html

Últimas Noticias





Fecha14/07/20 - Autonómica - Reivindicaciones

SERVICIOS SOCIALES. SE DEBE CONTRATAR A TCE CON TITULACIÓN

SAE MANIFIESTA ante las distintas Gerencias Provinciales y la Consejería de Sanidad y Familia SU DISCONFORMIDAD CON LO DISPUESTO EN EL DECRETO-LEY 5/2020, en el que se regulan las medidas extraordinarias que deben adoptarse ante situaciones excepcionales oficiales.

Esta normativa permite la contratación de personal sin titulación oficial académica de TCAE. Sólo se necesita un certificado que justifique la capacitación para el desempeño de dichas funciones.

El acceso a esta categoría requiere estar en posesión del título de TCAE.

POR ESO CONSIDERAMOS ESTA MEDIDA UNA FALTA DE RESPETO POR PARTE DE LA ADMINISTRACIÓN, ASÍ COMO UNA USURPACIÓN Y UN MENOSPRECIO A NUESTRO COLECTIVO Y  A NUESTRAS FUNCIONES.
 
 

Fecha13/07/20 - Autonómica - OPE

SAS. 4 PLAZAS NO CUBIERTAS DE T.S. DE RADIODIAGNÓSTICO. OPE 2017

Se ofertan las plazas que en el segundo llamamiento no resultaron cubiertas y las que han resultado vacantes con posterioridad.

Con el fin de prever posibles renuncias o abstenciones al llamamiento excepcional, se convoca a más aspirantes que plazas a cubrir. Quedaran decaídos en sus derechos quienes no comparezcan al presente llamamiento.

Por razones de salud pública derivadas de la actual situación sanitaria, se sustituye el acto presencial por un proceso telemático. Los aspirantes deberán remitir al correo electrónico: personalsalud@aragon.es, dentro de los 10 días hábiles siguientes a la publicación de la presente Resolución (13 de julio de 2020), el impreso de elección de plazas y documentación requerida.
Resolución

Fecha13/07/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

CONCURSO DE MÉRITOS PROVISIÓN PUESTOS DE TRABAJO VACANTES PERSONAL LABORAL FIJO. ADJUDICACIÓN DEFINITIVA

Técnico en Cuidados de Enfermería
Técnico Sociosanitario
Auxiliar de Laboratorio

Orden PRE/110/2020, de 6 de julio, por la que se hace público el resultado del concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes reservados a personal laboral fijo de las categorías profesionales del grupo 2-4.

Se hace pública la adjudicación definitiva de los puestos convocados a los solicitantes relacionados en el Anexo.

Los plazos a efectos de cese y toma de posesión serán los establecidos en la Base Séptima de la Orden PRE/65/2010, de 22 de diciembre por la que se aprueban las bases generales para la provisión de puestos vacantes reservados a personal laboral fijo, modificada por la Orden PRE/28/2016, de 26 de mayo.
Orden PRE/110/2020
Orden

Fecha13/07/20 - Autonómica - Reivindicaciones

SAE RECHAZA EL ACUERDO ENTRE SAS Y SINDICATOS

SAE MUESTRA SU RECHAZO AL ACUERDO CELEBRADO EL 10/07/2020 ENTRE EL SAS Y LOS SINDICATOS DE MESA SECTORIAL (SATSE, SMA, UGT, CCOO y CSIF)
AL NO EXISTIR MEJORAS EN:
•    Desarrollo de Carrera Profesional
•    Retribuciones a los Profesionales
•    Condiciones Laborales
•    Pago a Interinos
•    Reparto del CRP
•    Equiparación con otras Comunidades
•    Etc.

Fecha10/07/20 - Autonómica - OPE

OPE 2017 Y ESTABILIZACIÓN

RECTIFICADA NOTA DE CORTE PUBLICADA OFICIALMENTE ENF.MENTAL.

Con fecha 10 de julio se publica el listado definitivo de aspirantes que superan el concurso-oposición de TCE (PROMOCIÓN INTERNA).
Próximamente se publicará Resolución con la relación de plazas que se ofertan con la distribución por centros de destino.
Resolución

Nota de corte R. Discap. Enf. Mental: 58,497 puntos.
Noticia

Con fecha 5 de junio de 2020 se publica el listado provisional de aspirantes que superan concurso - oposición TCE (Turno libre).
Nota de corte cupo general: 115,928 puntos
Nota de corte R. Discap. Enf. Mental: 157,792 puntos
Nota de corte R. Discap. FSS: 55,782 puntos
Plazo para alegaciones: del 8 al 26 de junio de 2020

Resolución
Listado

 

Con fecha 29 de mayo se ha firmado listado provisional de aspirantes que superan concurso-oposición de TCAE (Turno libre). 
Nota de corte: 115,928 puntos.
Una vez se efectúe su publicación en BOJA podrá consultarse el listado provisional y realizarse las alegaciones, mediante la VEC.

Publicado listado provisional de aspirantes que superan Concurso-Oposición de TCAE / AE (Promoción Interna)
Plazo para Alegaciones: 15 días hábiles, una vez finalice el Estado de Alarma, por el COVID-19. Real Decreto 463/2020 (BOE 67 de 14-03-2020)
Resolución
 

Con fecha 21 de noviembre de 2019 se publica la Resolución de 14 de noviembre de 2019, que modifica la Resolución de 1 de julio de 2019, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición.
Resolución

Publicado listado de aspirantes que superan la fase de oposición de la categoría TCE.
Turno libre y promoción interna.
Presentación de autobaremo (VEC):
Alta de nuevos méritos: del 9 de julio al 30 de agosto.
Anexado de méritos y alta de nuevos: del 2 al 20 de septiembre.

Resolución

Publicado listado de aspirantes que superan la fase de oposición de la categoría TCE
Promoción interna.
Presentación de autobaremo (VEC):
Alta de nuevos méritos: del 9 de julio al 30 de agosto.
Anexado de méritos y alta de nuevos: del 2 al 20 de septiembre.

Resolución
 

Con fecha 31 de mayo de 2019 se publica la plantilla definitiva de respuestas del examen celebrado el 27 de abril de 2019 de la categoría de TCE.
Examen turno libre
Fe de erratas examen turno libre
Examen promoción interna
Plantilla turno libre
Plantilla promoción interna

 

Calendario de fechas previstas

Con fecha 29 de abril de 2019 se publica el cuadernillo de examen y la plantilla de respuestas.
-Certificado de asistencia a las pruebas. Disponible en la Ventanilla Electrónica de la Persona Candidata (VEC), a partir de las 00:00:00 horas del martes 30 de abril.
- Impugnación de las preguntas o respuestas provisionales de las pruebas. De forma telemática a trvés de una aplicación, disponible en la web del SAS, desde las 00:00:00 del martes 30 de abril hasta las 23:59:59 del jueves 2 de mayo de 2019.
- Mujeres que no han podido acudir a la prueba, por causa de parto y solicitan su aplazamiento. Mediante el Registro Telemático de la Junta de Andalucía, deberán dirigir solicitud a la persona titular de la Dirección General de Profesionales del SAS en el plazo de 5 días hábiles a contar desde el día siguiente al del llamamiento, aportando la documentación acreditativa de dicha circunstancia. La aspirante se responsabilizará de la veracidad de los documentos adjuntados.
Examen turno libre
Fe de erratas en el cuadernillo de examen turno libre
Plantilla turno libre
Examen promoción interna
Plantilla promoción interna
 

 

Con fecha 17 de abril de 2019 se publican los listados definitivos de personas admitidas y excluidas y adaptaciones de tiempo y medios concedidas y denegadas.
Examen: 27 de abril de 2019 a las 8 horas.
Lugar: Facultades de las 8 provincias.

Distribución por centros y aulas. Consulta por DNI.
La duración máxima para realizar las dos pruebas sea de tres horas.
Imprescindible DNI/ Pasaporte y bolígrafo azul o negro.
Resolución turno libre
Resolución promoción intera

Con fecha 13 de marzo de 2019 se publican los listados provisionales de personas admitidas y excluidas, así como las adaptaciones de tiempo y medios concedidas y denegadas.
Plazo para presentar alegaciones: del 14 de marzo al 3 de abril de 2019.

Listado turno libre
Listado promoción interna

Publicadas las fechas previstas para la celebración del examen:
- 27 de abril de 2019
- Durante junio de 2019

La fecha definitiva del examen está pendiente de aprobación, el 25 de febrero,  en la próxima reunión que mantendrán las diferentes comunidades.

Ampliado plazo de presentación hasta el 13 de febrero a las 20 horas.

Con fecha 23 de enero de 2019 se publica la Convocatoria del concurso - oposición de TCE/AE.
Turno libre: 3.818 plazas (3.436 cupo general y 382 reserva discapacidad).
Promoción interna: 356 plazas (328 cupo general y 28 reserva discapacidad).
Plazo para presentar solicitud: del 23 de enero al 12 de febrero de 2019. 
Resolución turno libre
Resolución promoción interna

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