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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha15/09/26 - Autonómica - Movilidad interna

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD HOSPITAL UNIVERSITARIO MIGUEL SERVET

    LISTAS DEFINITIVAS DE PUNTUACIONES MOVILIDAD INTERNA 2ª FASE

    TÉCNICO/A AUXILIAR DE FARMACIA
    La elección de puestos tendrá lugar el 25 de septiembre a las 12.00 horas en el Aula 5 de la Unidad de Docencia y Desarrollo Profesional del Hospital Universitario “Miguel Servet” C/ Padre Arrupe s/n de Zaragoza.

    Técnico/a S. de Radiodiagnóstico 10:30H
    Técnico/a S. de Radioterapia 11:00H
    Técnico/a S. de Anatomía Patológica y Citología 11:30H

    La elección de puestos tendrá lugar en el Aula 5 de la Unidad de Docencia y Desarrollo Profesional del Hospital Universitario “Miguel Servet” C/ Padre Arrupe s/n de Zaragoza
     

     


    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD HOSPITAL UNIVERSITARIO MIGUEL SERVET
    2ª FASE MOVILIDAD INTERNA

    RESOLUCIÓN, de la Gerencia de Sector de Zaragoza II, por la que se convoca la segunda fase del procedimiento de movilidad interna para el personal sanitario del Hospital Universitario Miguel Servet, en la categoría

    Técnico/a S. de Anatomía Patológica y Citología.
    Técnico/a S. de Radioterapia.
    Técnico/a S. de Radiodiagnóstico.

    El plazo para la presentación de solicitudes será de 15 días hábiles a contar del día siguiente a la publicación de la presente Resolución.


    http://intraservet.servet.es/intranet/area_personal/personal.html

     

     


    CONVOCATORIA MOVILIDAD INTERNA 1ª FASE

    Técnico/a S. de Anatomía Patológica y Citología.
    Técnico/a S. de Radioterapia.
    Técnico/a S. de Radiodiagnóstico.

    El plazo para la presentación de solicitudes será de 10 días hábiles a contar del día siguiente a la publicación de la presente Resolución.

    Junto con la solicitud, los interesados deberán aportar los certificados de servicios prestados fuera del ámbito del Servicio Aragonés de Salud.
    (Méritos hasta el 13 de abril de 2026.)
    http://intraservet.servet.es/intranet/area_personal/personal.html

  • Fecha15/09/26 - Autonómica - OPE

    Concurso-oposición 2025 SNS-O Técnico/a Especialista Documentación Sanitaria (T.E.D.S.)

    CONCURSO-OPOSICIÓN 2025 SNS-O

    Técnico/a Especialista Dietética (T.E.D.) Publicado el resultado definitivo de la fase de concurso.

    Publicado el resultado final del concurso-oposición Publicada la información relativa a la elección de plazas Plazo de elección: del 15/09/2026 al 28/09/2026 Publicada la información relativa a las listas de contratación del SNS-O


    Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es

     


    Publicado el nombramiento.
    Fecha de incorporación: 1 de octubre de 2026
     

  • Fecha15/09/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    PROGRAMA PRESENCIA CELADOR/A CELADOR/A

    : fecha, lugar y hora de la celebración de las entrevistas personales en el proceso selectivo para el programa Presencia "Acogida a personas con dificultades de acceso, por su discapacidad, en las dependencias del Hospital San Pedro del Servicio Riojano de Salud"

    La Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se ordena la publicación de las fechas, de las horas y del lugar de la celebración de las entrevistas personales en el proceso selectivo para proceder al nombramiento de personal estatutario temporal en la categoría estatutaria de Celador/a correspondiente al programa Presencia ('Acogida a personas con dificultades de acceso, por su discapacidad, en las dependencias del Hospital San Pedro del Servicio Riojano de Salud').
    Aprueba la convocatoria de la entrevista para los días cinco y seis de octubre de 2026, en el Salón de Actos del Hospital San Pedro (C/ Piqueras, 98 - Logroño) y convocar a los candidatos según se indica en el Anexo I.

    La prueba será valorada con un máximo de veinticinco puntos.
    Más información
     

  • Fecha15/09/26 - Autonómica - OPE

    AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA CONVOCATORIA DE OPE

    7 PLAZAS TÉCNICA/O AUXILIAR EMERGENCIAS SANITARIAS
    (LIBRES 6 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)

    PLAZO DE PRESENTACIÓN: HASTA EL 5 DE OCTUBRE

    Para formar parte del proceso selectivo deberá cumplimentar el Formulario de solicitud normalizado, abonar la Tasa correspondiente y Registrar la documentación.

    Inscripciones en:
    https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=2103

Últimas Noticias





Fecha29/09/20 - Murcia - OPE

OPE. T.E.S. RADIODIAGNÓSTICO


Turno de acceso libre y promoción interna.

Relación definitiva de aspirantes que han superado la fase de oposición y la puntuación obtenida.

Plazo de presentación de méritos 10 días hábiles a partir del siguiente a la publicación a la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Murcia de Salud. 
Sede
Resolución
Listado turno libre admitidos
LIstado turno libre excluidos
Listado turno promoción interna admitidos
Listado turno promoción interna excluidos
 

Fecha28/09/20 - Autonómica - Nota de prensa

EL TCE ES ESENCIAL EN LA PREPARACIÓN DEL MATERIAL PARA REALIZAR UNA TÉCNICA AL PACIENTE

2020, Año Internacional del Equipo de Enfermería

Con motivo del Año Internacional del Equipo de Enfermería que estamos celebrando durante este 2020, tal y como designó la 72ª Asamblea Mundial de la Salud, desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) hemos aprovechado este reconocimiento al trabajo del equipo de enfermería, del que forman parte los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE), para dar a conocer nuestras competencias en la atención al paciente.
Una característica fundamental en la atención al paciente es la coordinación de todos los miembros del equipo multidisciplinar para que nada falle y, en caso de surgir algún imprevisto, poderlo atajar de la mejor forma y en el menor tiempo, de manera que el proceso y/o la intervención concluyan habiendo cumplido el objetivo deseado por todos los profesionales sanitarios: mejorar la salud y el bienestar del paciente.

En este sentido, la preparación de material, labor que forma parte de las actuaciones que los TCE realizan en los servicios asistenciales, es un área de incuestionable relevancia para llevar a cabo las técnicas y procedimientos de forma óptima y eficaz, de ahí la necesidad de mantener una formación actualizada, pues es de vital importancia conocer la patología a tratar para poder preparar el material previendo las posibles complicaciones asociadas.
 
“Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería siempre hemos trabajado para ofrecer a los TCE una formación continua y actualizada que les permita llevar a cabo su trabajo, en cualquier área asistencial, de manera eficaz, segura y responsable y así continuaremos haciéndolo, pues el principal objetivo de la sanidad es garantizar la seguridad y salud de los pacientes y para ello es fundamental mantener una formación adaptada a los nuevos procesos y tratamientos que van surgiendo a medida que avanza la medicina y la ciencia”, manifiesta Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.
 

Fecha28/09/20 - Autonómica - Nota de prensa

SAE EXIGE UN PLAN DE RECURSOS HUMANOS QUE PERMITA DOTAR LOS HOSPITALES DE UNA ATENCIÓN SANITARIA EFICAZ

El Director General de Ibsalut, Juli Fuster, ha declarado que todas las personas que han necesitado una cama en UCI en Baleares, han contado con ella. Sin embargo, el colapso de la sanidad balear no se encuentra en el número de camas, sino en la falta de profesionales para poder atenderlas.

Es evidente que los recursos materiales superan a los humano, lo que hace que la sobrecarga laboral, el estrés y la presión a la que están sometidos los profesionales quede lejos de las garantías de salud con que el Ib-salut debe dotar a sus profesionales. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales se debe cumplir para salvaguardar la seguridad y la salud de los profesionales y no parece que contar con plantillas mermadas contribuya a conseguirlo.
“Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería exigimos que se incremente la estabilidad laboral con la ampliación de contratos. No podemos permitirnos un aumento en los ingresos y que las plantillas estén bajo mínimos; algo que puede pasar en el momento en que los profesionales sanitarios tengan síntomas Covid y deban guardar cuarentena en sus casas. Por ello, es urgente la contratación y contar con un plan de recursos humanos que permita cubrir la atención al paciente de manera eficaz”, explica Dolores Moreno Ligero, vicesecretaria de SAE.

Fecha28/09/20 - Álava - Acuerdos, pactos y convenios

IFBS DEPARTAMENTO POLÍTICAS SOCIALES. CONDICIONES DE TRABAJO

El día 28 de septiembre, se publica en el BOTHA, el Decreto  30/2020 por el que se procede A SUSPENDER TEMPORALMENTE LA APLICACIÓN DEL ARTÍCULO 58.3 DEL DECRETO FORAL 59/2007, DEL CONSEJO DE DIPUTADOS DE 24 DE JULIO, QUE APRUEBA EL SEGUNDO ACUERDO REGULADOR DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO DEL PERSONAL AL SERVICIO DEL ORGANISMO AUTÓNOMO INSTITUTO FORAL DE BIENESTAR SOCIAL.
La referida suspensión se revisará en el plazo de un año desde su entrada en vigor en virtud de que las circunstancias económicas justifiquen el mantenimiento de la medida o su revocación.
La fecha de efectos del presente Decreto Foral será el 1 de octubre de 2020.
Decreto
 

Fecha28/09/20 - Álava - Acuerdos, pactos y convenios

IFBS. DEPARTAMENTO DE POLÍTICAS SOCIALES. VISITAS Y SALIDAS CENTROS RESIDENCIALES

El día 28 de septiembre, se publica en el BOTHA, la  Orden Foral 137/2020, de 23 de septiembre, por la que se REGULAN LAS VISITAS Y SALIDAS EN CENTROS RESIDENCIALES DE PERSONAS MAYORES Y PERSONAS CON DISCAPACIDAD DEL TERRITORIO HISTÓRICO DE ÁLAVA DURANTE LA CRISIS SANITARIA DEL COVID19.
Orden

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