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RESOLVEMOS DUDAS DEL ESTATUTO MARCO

⁉️¿Por qué ahora centramos los esfuerzos en el Grupo 4 y 5 del #EstatutoMarco?

Noticias Destacadas


  • Fecha12/02/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    PERMISO POR FESTIVOS EN SÁBADO NO SERGAS – 2026

    O SERGAS informa que no ano 2026 o persoal que non está dentro do acordo de concertación social contará con un día de permiso como compensación polas “festividades laborais de ámbito nacional de carácter retribuído, cando coincidan con sábado” (15 de agosto).
    A quen afecta:

    Persoal médico de atención hospitalaria, excepto médicos/as de urxencias hospitalarias.
    Persoal sanitario de atención primaria (centros de saúde), excepto persoal técnico sanitario e TCAE.
    Traballador/a social de atención primaria.

    Acordo asinado por outros sindicatos
    CSIF, CCOO e UGT asinaron na acta de fin de folga do 24 de novembro de 2025 que a compensación en días libres polos festivos que coincidan en sábado para este persoal será nos mesmos termos que na Administración Xeral da Xunta de Galicia.

    Confirmación do SERGAS:
    Na Mesa Sectorial do 10 de febreiro, o SERGAS confirma que en 2026:

    O único festivo a compensar será o 15 de agosto. 

    SAE EXIXE a igualdade de condicións
    e a compensación xusta para TODOS E TODAS os profesionais sin facer discriminación DE CATEGORÍA

  • Fecha12/02/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    INFORME DE LA COMISIÓN TÉCNICA DEL 11 DE FEBRERO

    USAE en colaboración con el sindicato TECNOS/FESITESS presenta en la Comisión Técnica de Mesa Sectorial, proyecto, normativa y alegaciones para la modificación de propuesta de acuerdo para determinar las categorías que pueden optar a los siguientes puestos:
    - Coordinador/a de Enfermería y responsable de Enfermería en el ámbito de Atención Primaria.
    - Supervisor/a de Área y Supervisor/a de Unidad en Atención Especializada.

    En el ámbito de Atención Primaria hemos solicitado que puedan optar a esos puestos todas las categorías y profesionales que formen parte de los equipos de Enfermería, al igual que hemos solicitado que los equipos de Área también tengan sus responsables.

    En segundo lugar, se ha presentado la propuesta que para la categoría de “Supervisor/a de Área y Supervisor/a de Unidad en Atención Especializada” se puedan presentar todas las categorías de Técnicos Superiores Sanitarios (TEL, TEAP, TER, TEDS, TEDN) y Técnicos de Grado Medio Sanitario (TCAE, TES, TF), la cual fue apoyada por CSIF, UGT y CCOO.
     

  • Fecha12/02/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    PROCEDIMIENTO DE TOMA DE POSESIÓN DE PLAZAS DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO EN LA GERENCIA DE SERVICIOS SANITARIOS DEL ÁREA DE SALUD DE LANZAROTE

  • Fecha12/02/26 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

    REPESCO 2022 - FASE 4

    Resolució per la qual les persones amb destinació provisional puguin obtenir una destinació definitiva (Convocatòria 100) 2022

    INSCRIPCIÓ A TRAVES DE SGRH:
    https://www1.ics.gencat.cat/sgrh/acces.aspx
    INSTRUCCIONS:
    1. Accedir a l'SGRH, utilitzant el navegador Microsoft Edge (amb mode Internet Explorer), amb el nom d'usuari (DNI) i clau.
    2. Accedir a “Convocatòries de selecció”, dins l'apartat “Selecció i Provisió”.
    3. Dins l'apartat “Inscripcions”, accedir a “Elecció de gerència territorial”.
    4. Seleccionar el codi del procés específic en què participa d'acord amb la relació de categories de l'annex 1 d'aquesta resolució. (TCAI - 159) 5. Fer l'elecció de totes les gerències territorials, per ordre de preferència.
    6. Clicar “Desar” i guardar el PDF que es genera per a qualsevol tràmit posterior.
    RECORDA:
    - Has d’escollir TOTES LES GERÈNCIES per ordre de preferència. Si no pots quedar-te en situació d’excedència.
    - Si ja et vas inscriure però NO T’HAN ADJUDICAT DESTINACIÓ DEFINITIVA. T’HAS DE TORNAR A INSCRIURE.
    - L’adjudicació va en funció de la teva preferència i de la puntuació que vas obtindre en el procés selectiu

    TENS 10 DIES HABILS A PARTIR DE L’11 DE FEBRER DE 2026

Últimas Noticias





Fecha06/03/20 - Autonómica - Nota de prensa

SAE DEFIENDE LA PROFESIONALIDAD D ELOS TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA

Los responsables del IMAS manifiestan su confianza en los Técnicos de Enfermería.

Los Técnicos en Cuidados de Enfermería cuentan con el apoyo incondicional del Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) que considera que la responsabilidad y profesionalidad del colectivo está fuera de toda duda con independencia del malestar y las sobrecargas de trabajo puntuales que les genera el retraso en la cobertura de las bajas laborales.
    Incluso, tanto la gerente del IMAS como la directora de residencias de personas mayores han trasladado a  los responsables de SAE, con quienes ayer mantuvieron una reunión, su confianza en estos profesionales, y su apoyo por la labor intachable que realizan, reconociendo el papel y la dedicación de estos profesionales con los residentes a los que atienden. 
    En este encuentro los responsables de SAE, Elisa Romero, secretaria autonómica del SAE en Murcia y Mª Angeles Nicolás Hernández delegada SAE en el IMAS trasladaron a los responsables de IMAS el profundo malestar de los TCE por las sobrecargas de trabajo puntuales a la que se ven sometidos. Al respecto, los responsables de la Administración afirmaron que si bien la dotación de profesionales se adecúa a las ratios a personas dependientes de nivel 3 han considerado necesario revisar los protocolos de trabajo.
    “Otra cuestión del máximo interés es la actualización de la bolsa del IMAS y al respecto informaron que están trabajando a marchas forzadas ya que su intención es poder hacer los llamamientos de este verano con la nueva bolsa. Desde SAE confiamos en que, efectivamente, así sea”, afirma Elisa Romero.

Fecha05/03/20 - Asturias - Movilidad interna

SESPA CAMBIO DE ÁREA 2020

Con fecha 5 de marzo de 2020 se publica la Resolución por la que se acuerda hacer públicos los listados provisionales de solicitudes admitidas y no admitidas en la asignación de Áreas Sanitarias y modificación de las condiciones de las demandas de empleo de personal estatutario.
En el plazo de 10 días hábiles, desde esta publicación, aquellos que lo estimen oportuno, pueden formular motivadamente las reclamaciones pertinentes a efectos de subsanar posibles errores materiales que, si procede, se recogerán en los listados definitivos. 
Resolución

Recordamos que durante el mes de enero, como todos los años, se abre el plazo para que todos aquellos que estén interesados puedan modificar la demanda de empleo ante el SESPA en cualquiera de los siguientes apartados:
- Cambio de área asignada como principal.
- Condiciones de los nombramientos.
- Dastos personales.
Debe hacerse en el modelo establecido al efecto, que una vez cumplimentado, se entregará en el registro del Área Sanitaria elegida como principal.
Plazo: hasta el 31 de enero de 2020.

Fecha05/03/20 - Salamanca - Movilidad interna

COMPLEJO ASISTENCIAL DE SALAMANCA. MOVILIDAD VOLUNTARIA

Convocada movilidad voluntaria en el Complejo Asistencial de Salamanca.

Resolución de 4  de Marzo de 2020 de la Gerencia del Complejo Asistencial Universitario de Salamanca, por la que se hace pública la adjudicación definitiva de puestos de trabajo con las puntuaciones obtenidas,  convocados a movilidad voluntaria por resolución  de esta Gerencia de fecha de Octubre de 2019.
Contra esta resolución que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso de alzada ante la Gerente de Área en el plazo de 1 mes.
Resolución
 

Resolución de 15 de enero de 2020 de la Gerencia del Complejo Asistencial Universitario de Salamanca por la que se publica la adjudicación provisional de puestos de trabajo.
Plazo de reclamación: 15 días naturales a partir del día siguiente a la publicación.
Los diferentes listados, así como la resolución estarán disponibles en la intranet del Complejo Asistencial Universitario de Salamanca.
Resolución
Listado

La presente convocatoria será de aplicación al personal sanitario estatutario, funcionario y laboral fijo, que reúna los requisitos.
Plazo de presentación de solicitudes: hasta el 30 de octubre de 2019.
La solicitud se efectuará conforme al modelo que se adjunta como anexo a la presente convocatoria, dirigida al Gerente del Cenntro, debidamente registrada.
Convocatoria
Relación de plazas
Solicitud
 

Fecha05/03/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

PERMISOS PARA VOTAR ELECCIONES SINDICALES 2020 SACYL

•    SI LA VOTACIÓN ES EN EL MISMO CENTRO DE TRABAJO: UNA HORA CONTINUADA. 

•    SI LA VOTACIÓN ES EN LA MISMA LOCALIDAD  PERO DISTINTO CENTRO DE TRABAJO: DOS HORAS CONTINUADAS.

•    SI LA VOTACIÓN ES EN DISTINTA LOCALIDAD DE TRABAJO: TRES HORAS CONTINUADAS.

•    SI LA VOTACIÓN ES EN DISTINTA LOCALIDAD DE TRABAJO Y CON DESPLAZAMIENTO SUPERIOR A 50 KM: CUATRO HORAS CONTINUADAS.

Fecha05/03/20 - Autonómica - Nota de prensa

LOS TCE TIENEN UN PAPEL FUNDAMENTAL EN LA PREVENCIÓN D ELAS ENFERMEDADES NOSOCOMIALES

2020, Año Internacional del Equipo de Enfermería

La 72ª Asamblea Mundial de la Salud ha designado 2020 como Año Internacional del Equipo de Enfermería y desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) queremos aprovechar este reconocimiento al trabajo del equipo de enfermería, del que forman parte los Técnicos en Cuidados de Enfermería (TCE), dando a conocer sus competencias en la atención al paciente.
La correcta esterilización del material sanitario e instrumental quirúrgico es fundamental para garantizar un ambiente y una práctica sanitaria seguros para la salud y el bienestar de los pacientes, evitando infecciones y transmisiones de microorganismos resistentes.
Según el Estudio de Prevalencia de las Infecciones Nosocomiales en España  (EPINE), entre un 5-10% de los pacientes ingresados desarrolla alguna infección relacionadas con la asistencia sanitaria (IRAS), siendo las principales, según el estudio 2019, las quirúrgicas (26,25%), respiratorias (19,70%), urinarias (16,02%) y bacteriemias e infecciones asociadas a catéteres (15,98%).
Los Técnicos en Cuidados de Enfermería juegan un papel fundamental en la prevención de estas infecciones dentro de su trabajo en el servicio de esterilización de los hospitales, donde se encargan de la limpieza, desinfección y esterilización de cualquier material procedente de quirófanos, plantas o urgencias. 
“A pesar de que la prevalencia de las infecciones nosocomiales ha mantenido una tendencia descendente en los últimos cuatro años, aún constituyen un reto para la sanidad, pues tienen un fuerte impacto tanto en la morbimortalidad de los pacientes como en el gasto sanitario. Por ello, los profesionales implicados en su prevención debemos mantener unos conocimientos actualizados que nos permitan realizar con eficacia nuestro trabajo y contribuir así a continuar mejorando el porcentaje de pacientes que padece una infección nosocomial”, explica Daniel Torres, secretario de Acción Social de SAE.
 

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