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22/04/26 - Autonómica - OPE
CONVOCATORIA DE OPE 8 PLAZAS AUXILIAR CASA AMPARO
(LIBRES 7 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)
AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA OPE 8 PLAZAS AUXILIAR CASA AMPARO
(LIBRES 7 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)
LISTADO DE CALIFICACIONES PRIMER Y SEGUNDO EJERCICIO
Comunicar a todas las personas participantes en el ejercicio del proceso selectivo que disponen de 2 días hábiles a los efectos de formular y presentar petición de copia de examen realizado, así como de revisión de la calificación concedida.El plazo comienza el día 22 de abril de 2026 y finaliza el día 24 de abril de 2026.
https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1736
AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA OPE
8 PLAZAS AUXILIAR CASA AMPARO
(LIBRES 7 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)Vistas todas y cada una de las alegaciones formuladas al primer y segundo ejercicio del proceso selectivo, acuerda:
(Todos los informes emitidos por los miembros del tribunal en el que se argumentan la estimación o desestimación de las preguntas están a disposición de los/as interesados/os en la Oficina de Recursos Humanos).
Más información en:
https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1736
AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA OPE
8 PLAZAS AUXILIAR CASA AMPARO (LIBRES 7 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)Plantillas definitivas de respuestas correctas correspondiente al primer ejercicio y que servirá de base para la consiguiente corrección de los exámenes.
El plazo de alegaciones es desde 9 de abril de 2026 hasta 10 de abril de 2026.Más información en:
https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1736
AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA OPE 8 PLAZAS AUXILIAR CASA AMPARO
(LIBRES 7 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)PLANTILLA PROVISIONAL DE RESPUESTAS CORRESPONDIENTE AL PRIMER Y SEGUNDO EJERCICIO DE LA OPOSICIÓN.
El plazo de impugnación será desde el día 26 al día 27 marzo, ambos inclusive.
Más información en: https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1736
AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA OPE 8 PLAZAS AUXILIAR CASA AMPARO
(LIBRES 7 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)LISTA DEFINITIVA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
Día: 24 de marzo de 2026.
Hora: 16:30 horas.Lugar: Facultad de Medicina, sita en calle Domingo Miral s/n.
Todos los aspirantes deberán ir provistos de DNI o documento equivalente (pasaporte o carnet de conducir).Más información en: https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1736
OPE 8 PLAZAS AUXILIAR CASA AMPARO (LIBRES 7 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)
FECHA Y HORA DE LA OPOSICIÓN
Día: 24 de marzo de 2026
Hora: 16:30 horas
Lugar: Facultad de Medicina, sita en calle Domingo Miral s/n.Todos los aspirantes deberán ir provistos de DNI o documento equivalente (pasaporte o carnet de conducir).
Más información en:
https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1736
OPE 8 PLAZAS AUXILIAR CASA AMPARO
(LIBRES 7 – VIOLENCIA DE GÉNERO 1)LISTAS PROVISIONALES DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
Se abre un plazo de diez días hábiles a efectos de reclamaciones por quienes se consideren perjudicados.
https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1736
PLAZO DE PRESENTACIÓN:
HASTA EL 14 DE NOVIEMBRE DE 2025Para formar parte del proceso selectivo deberá cumplimentar el Formulario de solicitud normalizado, abonar la Tasa correspondiente y Registrar la documentación.
Inscripciones en:
https://www.zaragoza.es/oferta/ofertaDetalle.jsp?id=1736 -
22/04/26 - Navarra - OPE
ANADP Cuidador/a - Oposición 2025
ANADP CUIDADOR/A - OPOSICIÓN 2025
Como consecuencia de la tramitación de diversos recursos de alzada, es necesario aplazar la celebración de la segunda prueba correspondiente a la convocatoria de Cuidador/a prevista para el sábado, 25 de abril. La nueva fecha de celebración será el día 6 de junio. El tribunal anunciará con la suficiente antelación el lugar de celebración de la misma.https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-oposicion-2025?back=true&pageBackId=5722676
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
CUIDADOR/A - OPOSICIÓN 2025 AVISO
Como consecuencia de la tramitación de diversos recursos de alzada, es necesario aplazar la celebración de la segunda prueba correspondiente a la convocatoria de Cuidador/a prevista para el sábado, 25 de abril. La nueva fecha de celebración será el día 6 de junio. El tribunal anunciará con la suficiente antelación el lugar de celebración de la misma.
https://www.navarra.es/es/tramites/on/-/line/cuidador-oposicion-2025?back=true&pageBackId=5722676
Más información en el 948 25 49 57 y en saeosasun@cfnavarra.es
AVISO
-Publicado el resultado definitivo de la primera prueba.
-Fecha de realización de la segunda prueba:
25 de abril a las 10:00 horas, en el Aulario de la Universidad Pública de Navarra.
Más información______________________________
30/12/2025
AVISO
-Publicado el resultado provisional de la primera prueba.
- Plazo para presentar alegaciones: del 31 de diciembre al 8 de enero.
Solo de forma online
Más información -
22/04/26 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional
CARRERA PROFESIONAL SAS 2026
CARRERA PROFESIONAL SAS 2026 RECORDATORIO
- 1º PROCESO PERMANENTE de 2026 (ACUERDO 2022)
Presentación de Solicitudes (VEC): Hasta 30 de abril de 2.026 PROCESO EXCEPCIONAL de ENCUADRE
La Convocatoria se realizará en el 4º Trimestre de 2.026 NUEVO MODELO CARRERA PROFESIONAL (ACUERDO 2026)
MODALIDAD A, cobro REDUCIDO de retribuciones. (SSPP + Méritos).
o 15 años + Superación del Baremo: Nivel III y 65% de retribuciones.
o 20 años + Superación del Baremo: Nivel IV y 70% de retribuciones.
o 25 años + Superación del Baremo: Nivel V y 80% de retribuciones.MODALIDAD B, cobro ÍNTEGRO de retribuciones. (SSPP + Evaluación).
o Categorías Profesionales grupos C1, C2 y Agrupaciones Profesionales: Baremo de Méritos + Evaluación del Desempeño Profesional (EDP).
El Nuevo Modelo se implantará una vez concluya el Proceso Excepcional de Encuadre
CARRERA PROFESIONAL SAS 2026 RECORDATORIO
1º PROCESO PERMANENTE de 2026 (ACUERDO 2022)
Presentación de Solicitudes (VEC): Hasta 30 de abril de 2.026 PROCESO EXCEPCIONAL deENCUADRE
La Convocatoria se realizará en el 4º Trimestre de 2.026 NUEVO MODELO CARRERA PROFESIONAL (ACUERDO 2026)MODALIDAD A, cobro REDUCIDO de retribuciones. (SSPP + Méritos).
o 15 años + Superación del Baremo: Nivel III y 65% de retribuciones.
o 20 años + Superación del Baremo: Nivel IV y 70% de retribuciones.
o 25 años + Superación del Baremo: Nivel V y 80% de retribuciones.MODALIDAD B, cobro ÍNTEGRO de retribuciones. (SSPP + Evaluación).
o Categorías Profesionales grupos C1, C2 y Agrupaciones Profesionales: Baremo de Méritos + Evaluación del Desempeño Profesional (EDP).
El Nuevo Modelo se implantará una vez concluya el Proceso Excepcional de Encuadre.
MESA SECTORIAL 25 de marzo de 2026
Procesos Permanentes Pendientes y Extraordinario de 2023
Se finalizarán durante el año 2.026
ENCUADRE EXCEPCIONAL
Se realizará en el 4º Trimestre de 2.026 o Se podrá subir UN NIVEL, de forma automática, sólo con
Servicios Prestados y sin el requisito de permanencia (5 años). o Nivel V. Podrán subir directamente quiénes accedieron a los Niveles II y III en 2006 y tengan 30 años de Servicios Prestados. o Efectos Económicos: Serán con fecha 1 de enero de 2.027
NUEVO MODELO de CARRERA PROFESIONAL SAS 2026
MODALIDAD A, cobro REDUCIDO de retribuciones. (SSPP + Méritos).
o 15 años + Superación del Baremo: Nivel III y 65% de retribuciones.
o 20 años + Superación del Baremo: Nivel IV y 70% de retribuciones.
o 25 años + Superación del Baremo: Nivel V y 80% de retribuciones.MODALIDAD B, cobro ÍNTEGRO de retribuciones. (SSPP + Evaluación).
o Categorías Profesionales grupos C1, C2 y Agrupaciones Profesionales: Baremo de Méritos + Evaluación del Desempeño Profesional (EDP).PERSONAL TEMPORAL. Superando UNA de las DOS ÚLTIMAS fases de OPOSICIÓN celebradas, se podrá acceder a TODOS los Niveles de Carrera Profesional.
El ACUERDO se firmará en el Consejo de Gobierno del 8 de abril de 2.026. Se publicará en BOJA y se pondrá en marcha tras finalizar el Encuadre Excepcional
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22/04/26 - Palencia - Nota de prensa
EL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE CASTILLA Y LEÓN RECONOCE EL DERECHO DE UNA TÉCNICO DE ENFERMERÍA A MANTENER SU PUESTO DE TRABAJO, AUNQUE SE MANTENGA EN EXCEDENCIA
Palencia, 22 de abril 2026.-El Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León ha dictado sentencia en la que se reconoce el derecho de un TCE a reincorporarse en su antiguo puesto de trabajo en esta categoría en la Residencia de la Tercera Edad de Palencia dependiente de la Gerencia Territorial de Servicios Sociales de Palencia, así como el derecho de la misma a ser declarada en situación de excedencia voluntaria por incompatibilidad en la categoría profesional de Ayudante Técnico Educativo en el CEIP “Las Rozas” de Guardo dependiente de la Dirección Provincial de Educación de Palencia.
Finaliza así un proceso judicial iniciado por este profesional, con el asesoramiento jurídico del Sindicato de Técnicos de Enfermería en 2023.
La cuestión de fondo se centra en determinar si tras la reordenación y unificación de las dos categorías - Cuidador de Técnico de Servicios Sociales y Auxiliar de Enfermería- en una sola categoría Ayudante Técnico Educativo en el Convenio Colectivo para el personal laboral de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Castilla y León y Organismos Autónomos en vigor desde el 1-7-2023 recogida en su Disposición Adicional 13ª, es conforme a derecho la denegación de la excedencia voluntaria por la demandante en el nuevo puesto de Ayudante Técnico Educativo y la paralela baja por parte de la Administración de la plaza que hasta ahora venía ocupando como Auxiliar de Enfermería en la Residencia de la Tercera Edad de Palencia.
El Tribunal considera que la Administración ha incumplido sus obligaciones que no se ajustaron a derecho y que justifica la estimación de la demanda.
Últimas Noticias
06/04/20 - Autonómica - Nota de prensa
LA FALTA DE SENSIBILIDAD DE LA CONSELLERA DE SANIDAD INDIGNA NUEVAMENTE A LOS PROFESIONALES
La falta de empatía y sensibilidad de la Consellera de Sanidad valenciana, Ana Barceló, no parece tener límites en relación con los Técnico en Cuidados de Enfermería que han fallecido víctimas del coronavirus al afirmar que se investigarán las causas de su contagio. Para el Sindicato de Técnicos de Enfermería, y para los cientos de profesionales que nos han trasladado su indignación respecto a estas afirmaciones, no son sino un claro desprecio a los Técnicos en Cuidados de Enfermería en estos momentos difíciles.
“Los profesionales nos estamos jugando la vida a diario y con cada paciente. Resulta desalentador que tras este esfuerzo se ponga en duda nuestra labor” manifiesta M.ª Dolores Martínez, secretaria general del Sindicato de Técnicos de Enfermería.
Si todos y cada uno de los más de mil profesionales que han dado positivo hubieran trabajado con la debida protección, se hubiera facilitado el debido aislamiento ante el menor síntoma, si se hubiera gestionado esta crisis de otra manera,… entonces y solo entonces se podría poner en duda el origen del contagio de los profesionales. Pero no ha sido así: los profesionales trabajamos sin la debida protección, sin que se realice ningún control ni test de nuestra salud, con síntomas leves de contagio… y además con esta falta de respeto por parte de nuestra Consellería.
Por otro lado, ¿qué tipo de investigación se va a llevar a cabo? ¿a todas las personas que han estado en contacto con nosotros? ¿se analizarán todos los elementos del hospital con los que han podido entrar en contacto nuestras compañeras? Simplemente absurdo.
“Desde SAE consideramos que estos recursos técnicos, humanos y económicos en esta investigación se deberían haber invertido previamente en protección. No tendríamos que lamentar ni contagios ni fallecimientos”, finaliza la secretaria general del Sindicato de Técnicos de Enfermería.
05/04/20 - Autonómica - Nota de prensa
SAE LAMENTA EL FALLECIMIENTO DE DOS TÉCNICOS EN CUIDADOS DE ENFERMERÍA POR COVID-19 EN VALENCIA Y VIZCAYA
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) tenemos que lamentar el fallecimiento en el día de ayer de dos compañeras Técnicos en Cuidados de Enfermería por Covid-19, una en Valencia y otra en Vizcaya; siendo ya en total cinco los profesionales de nuestro colectivo, otra en Comunidad Valenciana y el resto en Puertollano, Tomelloso, que pierden la vida por este virus.
España lleva un mes sufriendo la crisis sanitaria producida por el Covid-19 y las reivindicaciones de SAE continúan siendo las mismas –realización de la prueba a todos los profesionales sanitarios y protección con EPIS adecuadas- porque ningún responsable sanitario está gestionando esta emergencia con la previsión, eficacia, coordinación y precisión adecuadas.
A las miles de muertes que está causando el Covid-19, ahora hay que empezar a sumar las de los profesionales sanitarios que están perdiendo sus vidas en el ejercicio de su profesión por no contar con las medidas de seguridad adecuadas que garanticen su salud. Y esta cifra, lamentablemente, continuará creciendo mientras la clase política no empiece a gestionar el material y los recursos humanos de los centros asistenciales con el rigor que una situación como la que estamos viviendo merece.
“Desde SAE queremos hacer llegar nuestro más sentido pésame a las familias que están perdiendo a sus seres queridos y compartir con ellas la tristeza que existe en cada una de estas despedidas que, si ya de por sí son duras, la imposibilidad de poder contar con el apoyo y el abrazo reconfortante de amigos y familiares las hacen aún más difíciles. Esta desgarradora situación que está viviendo el país es inhumana para todos, pero quizás un poco más para los profesionales que diariamente están haciendo todo lo posible por salvar vidas mientras ven como compañeros suyos empiezan a sumarse también al número de víctimas, que sigue sin decrecer al ritmo que todos desearíamos. Por ello vamos a seguir exigiendo las medidas de protección adecuadas y la realización de las pruebas para todos ellos, pues es la única manera de controlar la epidemia y los recursos humanos con que cuenta la sanidad. Es urgente que esto ocurra, pues las fuerzas físicas y mentales de todos los profesionales sanitarios empiezan a estar al límite”, explica Isabel Lozano, Secretaria de Comunicación de SAE.
04/04/20 - Autonómica - Nota de prensa
LOS TCE SON EL SEGUNDO COLECTIVO PROFESIONAL MÁS AFECTADO POR EL COVID-19
SAE lamenta el fallecimiento de tres compañeras TCE por Coronavirus
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) tenemos que lamentar el fallecimiento de tres compañeras Técnicos en Cuidados de Enfermería por Covid-19, que ejercían su trabajo en Puertollano, Tomelloso y Valencia. Estos fallecimientos, junto con el alto número de profesionales TCE afectados por el virus – en el Hospital de Toledo, por ejemplo, de 258 trabajadores positivos, 60 son TCE-, nos sitúan como el segundo colectivo con mayor número de afectados. Las cifras, además, se incrementan en los centros sociosanitarios, donde las plantillas están formadas mayoritariamente por TCE.
Los Técnicos en Cuidados de Enfermería somos quienes más cerca estamos del paciente pues entre nuestras múltiples funciones, se encuentran, por ejemplo, la realización de la higiene, los cambios posturales, la toma de constantes vitales o la administración de medicación oral, rectal y tópica, además de la nutrición enteral y nasogástrica. Esta cercanía con el paciente, sin la protección adecuada, expone a estos profesionales a un alto riesgo de contagio, por ello SAE no ha dejado de exigir la dotación de EPIs y la realización de los test a todos los profesionales sanitarios.
Un ejemplo de la nefasta gestión de los EPIs, lo encontramos en algunos hospitales madrileños, donde están sustituyendo los equipos de protección por batas quirúrgicas que los profesionales tienen que rescatar de las bolsas que suben de lavandería. Además de no servir para proteger a los profesionales, estas batas llegan en un estado prácticamente inservible para su uso.
“Ya hay más de 15.000 sanitarios afectados y esta cifra no dejará de crecer hasta que se empiecen a tomar en serio las medidas de protección y se deje de jugar a parchear el problema. Realizar la prueba a todos los profesionales y que se les equipe con los EPIs adecuados es fundamental para evitar muertes y contagios. Desde SAE presentamos una denuncia ante el Fiscal General del Estado y las inspecciones de trabajo de las distintas Comunidades Autónomas porque consideramos que en esta exposición a la que se enfrentan los profesionales en el ejercicio de sus funciones existe indicios de un delito contra la seguridad en el trabajo según de los artículos 316 y 317 del Código Penal. Si queremos que el número de contagios empiece a disminuir hay que empezar a proteger a aquellos profesionales que están en primera línea de actuación para evitar que el virus se propague”, explica Isabel Lozano, Secretaria de Comunicación de SAE.
03/04/20 - Autonómica - Formación
FORMACIÓN A DISTANCIA FAE
PROGRAMA DE FORMACIÓN A DISTANCIA TANTO PARA LOS CURSOS DE TCE COMO DE TÉC. EN FARMACIA
Desde FAE hemos procedido a sacar las convocatorias de 2020 relativas al programa de distancia tanto para los cursos de TCE como para Técnicos de Farmacia.
Dichas convocatorias aún están pendientes de acreditación.
Se pueden descargar el boletín de la web que se indica y enviar el boletín junto con el justificante de pago a https://www.fundacionfae.org/formacion
Con el fin de facilitar su realización, si no se puede enviar el material al domicilio, se colgará toda la documentación en la plataforma para su realización.
https://www.fundacionfae.org/formacion
03/04/20 - Autonómica - Formación
COVID-19: QUÉ ES, SÍNTOMAS, TRANSMISIÓN, TRATAMIENTO, MEDIDAS PREVENTIVAS
Informativo Acción Sindical
Campaña
