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Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

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  • Fecha22/10/26 - Autonómica - Nota de prensa

    LA CARRERA PROFESIONAL DUPLICA SU DOTACIÓN EN LOS PRESUPUESTOS DE SANIDAD PARA 2027

    LA CARRERA PROFESIONAL DUPLICA SU DOTACIÓN EN LOS PRESUPUESTOS DE SANIDAD PARA 2027

    El próximo año, la dotación de la Carrera Profesional para los profesionales del SESCAM pasa de 50,99 millones de euros a 99,76, duplicando así el presupuesto para garantizar que todos los trabajadores que tienen derecho a percibir este complemento lo vean reflejado en sus nóminas. 

    De esta manera, el Proyecto de Ley de Presupuestos Generales de la Junta de Comunidades, aprobado ayer, dota de partida económica al Acuerdo de Carrera Profesional que el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), junto al resto de organizaciones sindicales presentes en la Mesa Sectorial de Sanidad, firmaron el pasado 20 de abril, tras 14 años en los que la negociación ha estado bloqueada por la Ley 1/2012, de 21 de febrero, del Plan de Garantías de Servicios Sociales.

     El SESCAM era el único servicio del Sistema Nacional de Salud que impedía a sus trabajadores ejercer su derecho a progresar en los grados de desarrollo profesional, que valoran de manera individualizada sus conocimientos, experiencia asistencial, actividades de investigación, o compromiso con la organización.

    “Durante estos años hemos mantenido concentraciones, hemos convocado manifestaciones y nos hemos reunido con todos los responsables sanitarios implicados en este proceso para que se desbloqueara la negociación y, por fin, tras esta lucha mantenida en el tiempo, hemos conseguido que todos los profesionales con derecho a la Carrera Profesional puedan comenzar a percibirla. Asimismo, esperamos que con el incremento presupuestario para Sanidad –un 13,6% más que en 2026-, recogido en el Anteproyecto de Ley, la sanidad manchega vea mejoradas sus infraestructuras y plantillas en todos los niveles asistenciales, pues es la única manera de conseguir un Servicio Sanitario fuerte y eficiente”, explica Mª José Soria, secretaria autonómica de SAE en Castilla la Mancha.

  • Fecha22/10/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    CONCURSO DE MÉRITOS LEY 20/2021

    TCE . Resolución de 20 de octubre de 2026

    Acto único, obligatorio y telemático, de elección de destino, en ejecución de sentencia, de acceso por el turno de discapacidad.

    Plazo de presentación: del 22 al 28 de octubre de 2026

    MÁS INFORMACIÓN

  • Fecha22/10/26 - Autonómica - Movilidad interna

    MOVILIDAD INTERNA 2027 CONVOCATORIA DE LISTAS

    Enlace a la Resolución 1582/2026

    Las personas inscritas en las listas de 2026 que deseen participar
    en la movilidad en 2027 deberán volver a inscribirse.

    Plazo de solicitud: Del 22 de octubre al 4 de noviembre de 2026 (ambos inclusive)

    Listas Movilidad interna

  • Fecha22/10/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

    JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN CONSEJERÍA DE LA PRESIDENCIA

    CONCURSO DE TRASLADOS DE PERSONAL LABORAL

    Resolución de 22 de octubre de 2026

    RESOLUCIÓN PROVISIONAL DEL CONCURSO DE TRASLADOS ABIERTO Y PERMANENTE PARA LA PROVISIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO ADSCRITOS AL PERSONAL LABORAL
    AL SERVICIO DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL DE LA COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN Y DE SUS ORGANISMOS AUTÓNOMOS

    https://bocyl.jcyl.es/boletines/2026/10/22/pdf/BOCYL-D-22102026-205-9.pdf

     

     

Últimas Noticias





Fecha03/04/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

CONSEJERÍA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES

ADOPCIÓN DE MEDIDAS EXCEPCIONALES DE INTERVENCIÓN SANITARIA PARA GARANTIZAR LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN MATERIA SANITARIA EN LOS CENTROS DE MAYORES DE CARÁCTER RESIDENCIAL DE LA CC.AA DE EXTREMADURA.

Punto Quinto de la Resolución. 

Medidas excepcionales en relación a las ofertas de la bolsa trabajo.

Las ofertas que pudieran realizarse para los tres tipos posibles de vinculaciones temporales (LD, CD Y UR) se realizarán por orden decreciente de puntuación en la Bolsa de Trabajo, excepto en el caso de que se detecte que el/la aspirante que ocupe la primera posición en esa Bolsa de Trabajo en el momento de realizar la oferta se encuentra prestando servicios en centros de mayores de carácter residencial, en cuyo caso pasará a ofertarse ese nombramiento al/la siguiente aspirante de esa bolsa con más puntuación, siempre que no se encuentren prestando servicios en esos centros.

Una vez terminada la crisis sanitaria, aquellos/as aspirantes de las Bolsas de Trabajo que hayan sido afectados/as por la medida adoptada en el párrafo anterior, volverán a estar disponibles en las bolsas de trabajo en la posición que les corresponda en ese momento y siempre que les hubiera correspondido el llamamiento, los periodos de servicios prestados en dichos centros de mayores en los que se encontraban se valorarán como prestados en el Servicio Extremeño de Salud. 

Por otra parte, aquellos aspirantes que sean llamados de la Bolsa de Trabajo del Servicio Extremeño de Salud para prestar servicios en centros de mayores de carácter residencial, los servicios prestados se valorarán como prestados en el Servicio Extremeño de Salud.
Más información

Fecha02/04/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

EN MEMORIA DE LOS COMPAÑEROS SANITARIOS QUE NOS ESTÁN DEJANDO

Fecha02/04/20 - Autonómica - Reivindicaciones

SAE EXIGE QUE SE REALICEN PRUEBAS A TODOS LOS PROFESIONALES SANITARIOS

SAE DENUNCIÓ ANTE EL FISCAL GENERAL DEL ESTADO Y ANTE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO DE LA COMUNIDAD, LA DESPROTECCIÓN A LA QUE ESTÁN SOMETIDOS LOS PROFESIONALES SANITARIOS A CAUSA DE LA FATA DE EPIS.

CADA DÍA SON MÁS LOS PROFESIONALES POSITIVOS EN CORONAVIRUS Y NO SE REALIZA LA PRUEBA DE FORMA GENERALIZADA, LO QUE CONTRIBUYE A SU EXPANSIÓN.

SAE SIGUE EXIGIENDO QUE SE REALICE EL TEST A TODOS LOS PROFESIONALES COMO ASÍ LO HIZO AL MINISTRO DE SANIDAD.

¡¡¡ AHORA MÁS QUE NUNCA ES NECESARIO CUIDAR DE LOS QUE NOS CUIDAN !!! 
 

Fecha02/04/20 - Murcia - Nota de prensa

EL SERVICIO DE TAXI GRATUITO PARA EL PERSONAL SANITARIO DISCRIMINA SEGÚN CATEGORÍA PROFESIONAL 

El anuncio del servicio gratuito de taxi para todo el personal sanitario realizado por Radio Taxi Murcia no es cierto, pues solo está disponible para los facultativos y las enfermeras, el resto de personal sanitario, entre los que se encuentran los Técnicos en Cuidados de Enfermería, no cuentan con este servicio por no haber taxis suficientes, según explicaron desde Radio Taxi a la Secretaria Autonómica del Sindicato de Técnicos de Enfermería en Murcia, Elisa Romero.

Esta discriminación es intolerable pues todos los profesionales sanitarios somos imprescindibles en la atención asistencial ante la situación de emergencia sanitaria que está viviendo el país. Los Técnicos en Cuidados de Enfermería, junto al resto de sus compañeros, realizan un trabajo en primera línea, coordinando con el resto de los miembros del equipo de enfermería las actuaciones a seguir con cada paciente y garantizando su bienestar.

    “Por ello, desde SAE rogamos que, con la flota de taxis existente, el servicio al personal sanitario se preste según entren los avisos, independientemente de la categoría profesional. De otra manera, Radio Taxi Murcia está destacando el trabajo de unos colectivos y menospreciando el de otros, cuando, tal y como venimos demostrando desde hace un mes, el trabajo de todos es igual de importante para salvar vidas”, afirma Elisa Romero.

Fecha02/04/20 - Autonómica - Oferta de Trabajo

CONVOCATORIA PERSONAL SANITARIO SEPAD

URGENTE LA NECESIDAD DE DOTAR A LOS CENTROS DEPENDIENTES DEL SEPAD DE PERSONAL SANITARIO DE LA ESPECIALIDAD DE ATS/DUE, AL NO CONTAR YA CON LISTAS DE ESPERA DE ESTA ESPECIALIDAD, Y UNA VEZ AGOTADA LA SELECCIÓN DE PERSONAL FACILITADA POR EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO EXTREMEÑO DE ESTA CATEGORÍA, SE PROCEDE A LA PUBLICACIÓN DEL PRESENTE ANUNCIO.

Apertura de un plazo de 72 horas, a contar desde el momento de la publicación del presente anuncio en la página web del Portal Ciudadano https://ciudadano.gobex.es/, así como en la del SEPAD https://saludextremadura.ses.es/sepad. para que las personas interesadas que cumplan los requisitos exigidos puedan manifestar su interés en ocupar puestos de trabajo en los centros residenciales dependientes del SEPAD.

Podrán participar en esta convocatoria todas las personas interesadas, sin necesidad de que se encuentren previamente inscritas como demandantes de empleo, que contando con la titulación exigida reúnan los siguientes requisitos.

SOLICITUD

Las personas interesadas deberán presentar la solicitud que se acompaña en el Anexo I al presente anuncio, la cual, una vez cumplimentada y firmada, deberá enviarse telemáticamente a la dirección de correo electrónico sanidad.rrhh@salud-juntaex.es junto con el título alegado o, en su defecto, la documentación acreditativa de haber superado todos los estudios conducentes a su obtención y haber satisfecho los derechos de expedición.

Las solicitudes que las personas interesadas dirijan a la Secretaría General, no precisarán de registro previo en ninguna de las oficinas de registro adscritas al Registro Unico.

El llamamiento se realizará telefónicamente. En el caso de que la persona con la que se pretende contactar, después de dos intentos, no atienda de forma inmediata a la llamada realizada, se pasará al siguiente aspirante que corresponda según el orden de la lista.

La celebración del contrato tiene su causa en las excepcionales medidas adoptadas para afrontar la emergencia sanitaria causada por el COVID-19, por lo que su vigencia se encuentra vinculada a la duración del estado de alarma y sus posibles prórrogas, así como los efectos que derivan dicha situación.
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