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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha17/10/26 - Autonómica - Nota de prensa

    SAE EXIGE EL RECONOCIMIENTO DE LOS TÉCNICOS EN FARMACIA

    SAE EXIGE EL RECONOCIMIENTO DE LOS TÉCNICOS EN FARMACIA

    17 de octubre, Día del Técnico en Farmacia

    Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) queremos aprovechar el Día del Técnico en Farmacia para poner sobre la mesa las principales reivindicaciones del colectivo, que pasan por la actualización de sus funciones, el incremento de plantilla para dotar los servicios farmacéuticos con el número de profesionales que requiere la calidad asistencial, y, por supuesto, la culminación de la reclasificación profesional.

    El trabajo de los Técnicos en Farmacia es indispensable en la farmacia hospitalaria, y su responsabilidad en la atención pasa, en muchas ocasiones, desapercibida -dispensación de medicamentos, control de existencias, formulación magistral, atención al paciente, colaboración con farmacéuticos y gestión de productos sanitarios, son algunas de sus funciones-, a pesar de que tiene una implicación directa en la salud y la seguridad de los pacientes.

    “Igualmente, desde SAE queremos destacar la importancia de que estos profesionales cuenten con una buena formación continuada y puedan actuar según sus conocimientos y profesionalidad, pero también atendiendo a unos protocolos que garanticen su seguridad ya que durante su jornada laboral manipulan fármacos tóxicos y peligrosos –citotóxicos, quimioterápicos, antivirales, inmunosupresores…-. Visibilizar a los Técnicos en Farmacia es dar voz a un colectivo que garantiza nuestra salud, nuestro bienestar y, por supuesto, nuestra seguridad; por ello, desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería queremos resaltar el valor que el trabajo de los Técnicos en Farmacia tiene en el Sistema Nacional de Salud y subrayar, una vez más, sus reivindicaciones”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE.
     

  • Fecha16/10/26 - Autonómica - Nota de prensa

    SAE CONCIENCIA A LOS CIUDADANOS SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA RCP

    SAE CONCIENCIA A LOS CIUDADANOS SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA RCP

    16 de octubre, Día Mundial de la Reanimación Cardiopulmonar

    Según la Sociedad Española de Medicina de Urgencias y Emergencias, sólo el 30% de la población de nuestro país sabría realizar la técnica de reanimación cardiopulmonar (RCP), por ello desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), con motivo de la celebración de este día, hemos puesto en marcha una serie de actividades para concienciar y educar a los ciudadanos en la realización de esta técnica, fundamental para salvar vidas. 

        La RCP es una habilidad crucial que puede marcar la diferencia en momentos críticos. Ante una parada cardiorrespiratoria, cada minuto cuenta y uno de retraso en la atención disminuye en un 10% las posibilidades de supervivencia, lo que hace que la interiorización de la maniobra sea esencial. Por ello, hemos aprovechado este día para distribuir en hospitales y centros de salud un folleto con información sobre cómo actuar ante una parada, y hemos salido a la calle con talleres, como el impartido junto a Cruz Roja en Navarra, con el objetivo de informar a los ciudadanos sobre la importancia de esta práctica y explicarles la técnica.

        “Nuestro trabajo en los centros hospitalarios no se reduce a la asistencia sanitaria, sino también a la educación para la salud, jugando un papel crucial en la prevención de diversas patologías. Por ello, durante esta jornada nos hemos acercado a los usuarios de nuestra sanidad para mostrarles la relevancia que la información y el conocimiento de ciertas prácticas y técnicas tienen a la hora de salvar vidas. Asimismo, en SAE queremos aprovechar este día para poner en valor la figura de los Técnicos en Cuidados de Enfermería en el campo formativo y reivindicar nuevamente nuestra presencia en las aulas, donde podemos aportar información, formación y detectar problemas tanto de salud física como psicológica”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE.

    Descarga aquí el tríptico.

  • Fecha16/10/26 - Autonómica - Ayudas Acción Social

    matrícula del curso 2025-2026

    Convocatoria para el reintegro del coste correspondiente de la matrícula del curso 2025-2026 de euskera no incluidos en el convenio con el IVAP y el reconocimiento de las horas al personal funcionario de carrera.

    DOCUMENTACIÓN A ENTREGAR

    Impreso de solicitud debidamente cumplimentado y firmado.

    Declaración responsable.

    Justificante de pago del banco o caja, o del centro docente, que indique claramente el concepto y el nombre y apellidos de la persona que realiza el abono.

    Certificado de aprovechamiento del centro de aprendizaje con los datos de asistencia, horas impartidas y horas recibidas, los subniveles o niveles impartidos y los superados.

    PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
    Del 16 de octubre al 30 de noviembre de 2026, en el departamento de personal.

  • Fecha16/10/26 - Autonómica - Movilidad interna

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD


    Convocatoria 1ª Fase

    Resolución de 14 de octubre de 2026

    La Gerencia del Sector de Teruel ha publicado resolución de la 1ª Fase de M o vilidad Interna para el Ho spital Obispo Polanco Hospital San José y Hospital San Juan de Dios.

    Plazo de solicitudes: Del 15 de octubre al 5 de noviembre de 2026 (ambos inclusive).

    Dónde enviarla: A l a Gerencia del Sector de Teruel.

Últimas Noticias





Fecha26/03/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

OPOSICIÓN Y CONCURSOS SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD MODIFICACIÓN BASES ADJUDICACIÓN PLAZAS  PROCESOS SELECTIVOS

Estando próxima la adjudicación de plazas en procesos selectivos, se observa la imposibilidad organizativa de llevar a cabo la realización presencial del acto de adjudicación de plazas, dado el elevado número de aspirantes que deben ser llamados al mismo debido al volumen de plazas ofertadas.

Por otra parte, tras la declaración por parte del Gobierno de España del estado de alarma procede atender a las recomendaciones de las autoridades sanitarias en relación a la trasmisión del coronavirus (COVID-19).

Es por todo ello, que se hace necesario modificar las bases en el sentido de no proceder al acto de elección de plaza de forma presencial, evitando así desplazamientos. Así pues se resuelve.

Finalizado el plazo de presentación de documentos, se publicará en el DOE una resolución donde se expondrá la relación de plazas que se ofertan y el procedimiento para que los aspirantes que hayan superado el proceso selectivo, puedan formalizar en el plazo de 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de dicha resolución, su opción a plaza conforme al modelo que estará disponible en la dirección de internet  https://convocatoriasses.gobex.es.”

Esta modificación afecta a las siguientes categorías:

•    Proceso selectivo acceso a la condición de personal estatutario fijo en la Categoría de Celador/a.
•    Proceso selectivo acceso a la condición de personal estatutario fijo en la Categoría de Médico/a de Familia de Equipo de Atención Primaria
•    Proceso selectivo acceso a la condición de personal estatutario fijo en la Categoría de Enfermero/a.
•    Proceso selectivo acceso a la condición de personal estatutario fijo en la Categoría de TCE/AE
•    Proceso selectivo acceso a la condición de personal estatutario fijo en la Categoría de Pinche.
•    Proceso selectivo acceso a la condición de personal estatutario fijo en la Categoría de Aux. Administrativo.
Más información

Fecha26/03/20 - Málaga - Bolsas de Trabajo

CONVOCATORIA de CONTRATACIÓN EMERGENCIA de SALUD PÚBLICA (COVID-19)

Requisitos:
Titulación de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería o Técnico en Atención a personas en Situación de Dependencia o Certificados de Profesionalidad Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales (SSCS0208) o Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio (SSCS0108).

No tener cumplidos 60 años. Incorporación inmediata.

RESIDENCIA de PERSONAS MAYORES (MÁLAGA) SUSTITUCIÓN de 13 PUESTOS de TCAE/AE
Solicitudes a admonpublica.malaga.chap@juntadeandalucia.es
Enviar email: (código 994810), adjuntando Currículum Vitae y copia de la titulación
Presentación de solicitudes: 24 horas de la publicación del anuncio.


RESIDENCIA P. MAYORES de ESTEPONA (MÁLAGA) SUSTITUCIÓN de 3 PUESTOS de TCAE/AE
Solicitudes a admonpublica.malaga.chap@juntadeandalucia.es
Enviar email: (código 990010), adjuntando Currículum Vitae y copia de la titulación
Presentación de solicitudes: 24 horas de la publicación del anuncio.
Convocatoria

Fecha26/03/20 - Autonómica - Nota de prensa

EL DOCTOR SANCHEZ MARTOS INSISTE QUE LOS DELEGADOS ESTAMOS TRABAJANDO

En los últimos días se han vertido críticas a la labor  de los delegados sindicales en distintos foros. Antes incluso de que la situación se convirtiera en la crisis sanitaria que estamos viviendo, los delegados de SAE se pusieron a disposición de sus servicios sanitarios y muchos llevan días trabajando.

Pese  a ello continúan los ataques y SAE pidió que se rectificaran y cesaran estas críticas. El doctor Sánchez Martos lo ha hecho, en dos ocasiones ya, y desde SAE agradecemos el apoyo a nuestros delegados y a todos los Técnicos de Enfermería.

Fecha26/03/20 - Autonómica - Bolsas de Trabajo

BOLSA ÚNICA del SAS EMERGENCIA de SALUD PÚBLICA (COVID-19)

DISPONIBILIDAD
Debido a la necesidad de contratación por COVID-19 se ruega que las personas candidatas disponibles que NO estén interesadas en ofertas de algún centro se pongan “NO DISPONIBLE” en dichos centros, para agilizar las contrataciones y no tener que ofertar a diario a los mismos profesionales.
NUEVAS SITUACIONES ante OFERTAS de CONTRATOS:
•    UN MES o MENOS, indicando la persona que está de BAJA por COVID-19 Se le graba un “contrato virtual” (como la baja maternal), y no se le guarda la oferta para cuando esté de alta. Debido al volumen actual es muy probable que reciba una oferta una vez esté de ALTA.

•    MÁS de UN MES, indicando la persona que está de BAJA por COVID-19 Se le graba un “contrato virtual” (como la baja maternal) de UN MES y se le guarda la oferta para cuando esté de alta. Se hace una nueva Oferta de UN MES para cubrir este periodo. Si la persona se da de ALTA antes del MES se le incorpora, por lo que le quede de la oferta y se modifica la situación virtual.
 

Fecha26/03/20 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

COVID-19 RECOMENDACIONES PARA PREVENIR EL IMPACTO PSICOLÓGICO Y MINIMIZAR EL DESARROLLO DE POSIBLES PSICOPATOLOGÍAS

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