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15/06/26 - Autonómica - OPE
SERIS TÉCNICO ESPECIALISTA DE RADIODIAGNÓSTICO
TÉCNICO/A ESPECIALISTA EN RADIODIAGNÓSTICO OEP 2025
Resolución de 5 de junio de 2026 de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud por la que se declara desierto el proceso selectivo de la categoría de Técnico/a especialista en Radiodiagnóstico, en el Servicio Riojano de Salud, para su provisión por el turno libre y por el cupo de reserva de discapacidad intelectual, correspondientes a la Oferta de Empleo Público del año 2025.
Se mantiene en vigor las listas de empleo temporal de dicha categoría hasta que se formen nuevas listas resultantes de un siguiente proceso selectivo en el que se cubran las plazas convocadas. En este sentido, los ceses que procedan de personal temporal con causa en este proceso selectivo se producirán el día siguiente de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de La Rioja.
Más información:
https://ias1.larioja.org/boletin/Bor_Boletin_visor_Servlet?referencia=40856873-1-PDF-577957-X
RELACIÓN DEFINITIVA ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
Publicada en el BOR de fecha 22 de octubre de 2025 y en el tablón de anuncios virtual de la sede electrónica de la administración general de la Comunidad Autónoma de La Rioja (www.larioja.org) la relación definitiva de personas aspirantes admitidas a las pruebas selectivas para la provisión, por el turno libre y el cupo de reserva de personas con discapacidad intelectual, de plazas vacantes de la Categoría de Técnico/a Especialista en Radiodiagnóstico.
Más información:
http://ias1.larioja.org/boletin/Bor_Boletin_visor_Servlet?referencia=37066217-1-PDF-572651 -
15/06/26 - Autonómica - OPE
FECHA Y HORA EXAMEN OPE SAL/55/2023 CATEGORÍA TCE/AE
RESULTADOS PROVISIONALES OPE TCE/AE (Orden SAL/55/2023)
Publicados los resultados provisionales, por orden alfabético de la fase de oposición de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados de Enfermería, SAL/55/2023). Esta Resolución se publicará en la página web (www.saludcantabria.es) con fecha 15 de junio de 2026, finalizando, por tanto, el plazo para la formulación de alegaciones, el día 29 de junio de 2026.
ENLACE DE CONSULTA: https://www.scsalud.es/documents/32835/334219/1780491940-ope-anexo-oposicion-TCAE.report.pdf/a370d820-ac7f-bcd7-d4fb-3f456e05b984?t=1781506998077
Lugar: Escuela Superior de Ingenieros Industriales y Telecomunicaciones de la Universidad de Cantabria.
Dirección: Avda. de los Castros, s/n, de Santander.
Fecha: 30 de mayo de 2026.
Hora: 10:30 horas.
Hora del llamamiento: 10:15 horas
Aulas: La distribución de aspirantes por aulas se hará pública mediante anuncio del Tribunal Calificador, que será publicada en la página web www.saludcantabria.es.Las personas aspirantes deberán presentar el DNI, pasaporte o documento oficial en vigor que permita acreditar su identidad. Asimismo, deberán ir provistos necesariamente de bolígrafo azul o negro.
Enlace de Consulta -
15/06/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
OPE TÉCNICO ESPECIALISTA DE LABORATORIO
SERVICIO RIOJANO DE SALUD TÉCNICO ESPECIALISTA DE LABORATORIO
INSCRIPCIÓN 3ª LISTA TEMPORALResolución de 10 de junio de 2026 de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se abre el plazo de inscripción en la Tercera Lista de Empleo Temporal en la categoría de personal estatutario no facultativo E079-Técnico Especialista de Laboratorio.
Se convoca la formación de la tercera lista de empleo temporal de la categoría E079-Técnico Especialista de Laboratorio.A tal fin, las personas interesadas deberán presentar su solicitud de forma telemática a través del enlace publicado en la página de internet del Servicio Riojano de Salud, en el apartado de Gestión de Listas de Empleo Temporal correspondiente a la categoría, o a través de la siguiente dirección.
Dicha solicitud podrá ser presentada a partir del día 16 de junio de 2026 a las 00:00 horas.
La ordenación de las personas inscritas en esta tercera lista se realizará mediante orden temporal de inscripción.
Se han publicado en el tablón de anuncios virtual de La Rioja:
La plantilla de respuestas modificada
Las calificaciones obtenidas en la fase de oposición
La relación de aprobados de la fase de oposición.Enlace de Consulta:
https://www.larioja.org/tablon-virtual/es/consulta -
15/06/26 - Alicante - Nota de prensa
INSPECCIÓN DE TRABAJO FORMULA REQUERIMIENTO AL HOSPITAL DE DENIA TRAS LAS DENUNCIAS DE SAE
SAE exigía el cumplimiento de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales
La Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Alicante ha formulado requerimiento al Hospital de Denia para que proceda a la adopción de medidas colectivas para evitar el riesgo térmico por contacto que fue denunciado ante este organismo por el Sindicato de Técnicos de Enfermería.
Así, la Inspección insta al citado hospital a adoptar las medidas que antepongan la protección colectiva a la individual. Además, establece que deberán utilizarse equipos de protección individual cuando existan riesgos para la seguridad o salud de los trabajadores que no hayan podido evitarse o limitarse suficientemente por medios técnicos de protección colectiva o mediante medidas, métodos o procedimientos de organización del trabajo y que el empresario deberá proporcionar a sus trabajadores equipos de protección individual adecuados para el desempeño de sus funciones y velar por el uso efectivo de los mismos cuando, por la naturaleza de los trabajos realizados, sean necesarios.
La visita que la Inspección llevó a cabo en el centro confirmó lo denunciado por SAE en relación con la función asignada a los Técnicos en Cuidados de Enfermería de Hospitalización de entregar las bandejas a los pacientes y la evaluación realizada confirma riesgo térmico por contacto con potencial de provocar lesiones dérmicas de primer grado si no se emplean las protecciones adecuadas dado que las bandejas evaluadas alcanzaron 68,3ºC.
Por otro lado, también y en cuanto a las funciones que fueron asignadas a los Técnicos de Farmacia, la evaluación de riesgos laborales aportada por el hospital identifica diferentes riesgos como caídas por tropiezo con cables u otros obstáculos, por la existencia de suelos irregulares, así como riesgo de caída de equipos, herramientas.
Se establece que las estanterías deberán ser adecuadas a la carga a soportar, tanto por la resistencia de sus materiales de fabricación como por la disposición y anclaje de los mismo y que deben permanecer siempre ancladas suelo/pared, en su defecto entre ellas si se precisa. Igualmente requiere que se elabore y aporte evaluación de riesgos psicosociales del departamento de Farmacia.
En definitiva, la resolución de la Inspección apoya la demanda interpuesta por SAE cuyo único objetivo con la misma es que se cumplan las medidas de seguridad que la ley establece protegiendo la salud de los trabajadores garantizando un entorno laboral más seguro.
Últimas Noticias
31/10/19 - Autonómica - Reivindicaciones
INDIGNACIÓN EN LA MESA SECTORIAL DE SANIDAD
Esta Organización está harta de que el señor Consejero y el Gerente de SES nos tomen el pelo a todo el colectivo de TCE al cual representamos.
No podemos permitir que creen la figura del Coordinador sin un mínimo de coherencia.
Exigimos respeto, que se cree una figura con un reconocimiento, unas funciones bien definidas con la garantía, responsabilidad y retribuciones que le corresponda.
¡¡BASTA YA DE QUE NOS NINGUNEEN Y NOS MENOSPRECIEN!!
31/10/19 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
OSAKIDETZA. NOTA INFORMATIVA. AYUDAS PARA LA CONCILIACIÓN D ELA VIDA FAMILIAR Y LABORAL.
AYUDAS PARA LA CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL.
En el BOPV de hoy, 31 de octubre, se ha publicado DECRETO 164/2019, de 22 de octubre, sobre ayudas para la conciliación de la vida familiar y laboral.
• El objeto del presente Decreto es la regulación de las ayudas que, en el marco de la política de conciliación de la vida familiar y laboral, otorgará el Gobierno Vasco, a través del Departamento competente en materia de empleo y políticas sociales, y que obedecen a la siguiente tipología:
a) Ayudas a personas trabajadoras en situación de excedencia laboral o reducción de jornada de trabajo para el cuidado de hijos o de hijas.
b) Ayudas a personas trabajadoras en situación de excedencia laboral o reducción de jornada de trabajo para el cuidado de familiares en situación de dependencia o extrema gravedad sanitaria.
c) Ayudas para sustituir a personas trabajadoras acogidas a una excedencia laboral o reducción de jornada de trabajo para el cuidado de hijos o de hijas o de familiares en situación de dependencia o extrema gravedad sanitaria.
d) Ayudas por la contratación de personas trabajadoras para el cuidado de hijos o de hijas menores
• El presente Decreto entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial del País Vasco.
Decreto
31/10/19 - Autonómica - Nota de prensa
LOS RESPONSABLES DE LA SANIDAD DE MURCIA RECONOCEN EL INNEGABLE PAPEL DE LOS TCE
Los responsables de la sanidad murciana, tanto el director gerente. Asensio López, como el director General de Recursos Humanos, Pablo Alarcón, han reconocido en la reunión mantenida como los responsables de SAE, la importancia de la figura del TCE y el fundamental papel que desempeñan los Técnicos en Cuidados de Enfermería en la atención directa al paciente sobre todo por el envejecimiento de la población ingresada.
Por este motivo, SAE planteó la necesidad de aumentar la plantillas y sus reivindicaciones estrictamente profesionales como la figura del coordinador de TCE o el desarrollo de nuestras funciones acordes a la cualificación actual y no al estatuto de 1973 vigente para el colectivo. El director gerente se ha comprometido a llevar a cabo un estudio de nuestras funciones y analizar el papel a desempeñar tanto en Atención Primaria como Hospitalaria”, manifiesta Elisa Romero, secretaria autonómica de SAE en Murcia que insiste, además en que “para SAE las conclusiones de este estudio deberían llevar al cumplimiento de nuestras reivindicaciones porque van a poner en evidencia lo que venimos reclamando desde hace tiempo”.
El aumento de plantilla de Técnicos en Cuidados de Enfermería es una prioridad laboral y social para mantener la calidad asistencial. Pero, además, en esta ocasión nos comunicaron el aumento de un TCE más en el servicio de urgencias del Hospital Morales Meseguer, como parte de un proyecto piloto y que aunque no resuelve, mejora un poco la situación.
Asimismo SAE mantuvo una reunión con el diputado regional José Antonio Peñalver y Susana Hernández nº 2 del PSOE en la lista al Senado por la Región de Murcia a quienes SAE trasladó las reivindicaciones del colectivo.
Una vez más, reconocieron el gran papel de los TCE en la atención al paciente y la influencia de factores sociales como el envejecimiento de la población y el aumento de los enfermos crónicos, lo que hace que la sociedad necesite los cuidados de los Técnicos en Cuidados de Enfermería.
Los responsables autonómicos del PSOE tomaron nota de todas nuestras reivindicaciones para impulsarlas desde la Asamblea Regional.
30/10/19 - Autonómica - Formación
OBTENCIÓN DE TÍTULOS DE TÉCNICO Y TÉCNICO SUPERIOR DE FP
Consellería de Educación, Cultura y Deporte.
Pruebas para la obtención de los títulos de Técnico y Técnico Superior de Formación Profesional.
Publicada convocatoria de pruebas para la obtención de los títulos de Técnico y Técnico Superior de Formación Profesional (D.O.G.V. nº 8662, de 23/10/2019)
Plazo de inscripción: del 4 al 15 de noviembre de 2019, ambos inclusive.
Resolución
29/10/19 - Navarra - Concurso de Traslados
CONCURSO DE TRASLADOS. OPE 2017-ESTABILIZACIÓN 2018. TCE
Concurso de traslados de 323 vacantes (OPE 2017-Estabilizació 2018) del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
Con fecha 29 de octubre de 2019 se publica la RESOLUCIÓN 1200E/2019, de 25 de septiembre, del Director Gerente del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, por la que se adjudica, mediante traslado por concurso de méritos, vacantes de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (T.C.A.E.) para el Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
Incorporación día 11 de noviembre de 2019.
Resolución
NUEVO AVISO: Incorporación día 11 de noviembre de 2019.
Más información
AVISO: Publicada información de la elección
Previsión de incorporación: 11 de noviembre de 2019.
Listado
Más información
AVISO: Abierto plazo de elección de plazas para el turno de traslado nacional del 23/8/19 al 5/9/19.
Listado
Con fecha 30 de julio de 2019 se publica el resultado definitivo.
Plazo de elección de plazas: del 31 de julio al 13 de agosto de 2019.
Resultados
Publicado baremo provisional.
Plazo de alegaciones: del 18 al 24 de junio de 2019.
Más información
Con fecha 13 de febrero de 2019 se publica la Resolución 150E/2019, de 25 de enero, del Director de Profesionales del SNS-Osasunbidea, por la que se aprueba la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos.
Más información
Con fecha 8 de enero se publica la Resolución 2208E/2018, de 20 de diciembre, del Director de Profesionales del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, por la que se aprueba la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas a la convocatoria para la provisión mediante traslado por concurso de méritos, de 323 vacantes de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (T.C.A.E.) para el Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
Plazo de reclamaciones y subsanación de errores: cinco días hábiles siguientes a la publicación de la lista provisional en el Boletín Oficial de Navarra.
Más información
Todos los méritos deberán ser aportados documentalmente, vía telemática, en el plazo de presentación de la instancia.
Abierto plazo de solicitud hasta el 4 de diciembre de 2018.
Más información
Informativo Acción Sindical
Campaña
