Se convoca concurso de traslado, en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud, para la provisión de plazas básicas vacantes en las categorías de: Higienista Dental, Técnico/a Especialista en Anatomía Patológica, Técnico/a Especialista en Dietética y Nutrición, Técnico/a Especialista en Laboratorio, Técnico/a Especialista en Medicina Nuclear, Técnico/a Especialista en Radiodiagnóstico, Técnico/a Especialista en Radioterapia

No deberá entregarse por ninguna vía en ningún caso, solicitud en papel, siendo exclusivamente válida la gestionada telemáticamente, en el plazo de 20 días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el Diario 

Oficial de Extremadura (desde el 27 de marzo al 25 de abril 2025).
Todas las bases en el siguiente enlace:
https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2025/590o/25061004.pdf

    Las delegadas de SAE han participado como jurado en la modalidad Atención Sociosanitaria, cuyos participantes han tenido que demostrar sus conocimientos para dar una atención integral y de calidad a los usuarios con necesidades específicas y especiales de atención física, psíquica y social que por edad, circunstancia o enfermedad así lo requieran. En esta ocasión, los módulos han consistido en dar atención integral a un paciente con paraplejia y depresión y dar atención integral a un paciente con movilidad muy reducida y diabetes. Así, han tenido que realizar funciones como transferencias, posicionamientos, actividades básicas –higiene y nutrición-, o cuidados físicos en función de la patología, entre otras.
    Las competencias que se requerían para el desarrollo de las pruebas están las relacionadas con la organización y gestión del trabajo, la comunicación, el uso de recursos adecuados y resolución de problemas, la evaluación de las necesidades del usuario y planificación de los cuidados, la gestión de la atención al paciente y la evaluación y registro de los cuidados administrados. 
    “Los alumnos de la Formación Profesional deben adquirir conocimientos prácticos y actividades como la RMSkills son fundamentales para fomentar el aprendizaje, el trabajo en equipo y la empatía con el paciente, tres aspectos incuestionables en el trabajo como Técnico en Cuidados de Enfermería. Compartir una jornada con los alumnos nos ha permitido observar cómo se desenvuelven y acercarnos más a estos futuros profesionales, conocer sus inquietudes e intercambiar experiencias.   Formar parte de esta edición de RMSkills es una muestra del compromiso de SAE con la formación y el avance de nuestra profesión y así se lo hemos transmitido a los alumnos, a quienes, además, hemos obsequiado con un regalo de SAE”, explica Elisa Romero, secretaria autonómica de SAE en Murcia.

PRUEBAS SELECTIVAS PARA EL ACCESO A LA PROMOCIÓN INTERNA CRUZADA
Técnico/a en Cuidados de Enfermería.

ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO LAS PRUEBAS SELECTIVAS

Apertura de un plazo de 20 días naturales desde el día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el "Boletín Oficial de Aragón", para que las personas aspirantes aprobadas aporten ante el Instituto Aragonés de Administración Pública los documentos acreditativos de los requisitos de admisibilidad exigidos en la convocatoria.

Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería. Funcionarios C2. Turno Promoción Interna Cruzada. Oferta de Empleo Público 2019 y 2021. Gobierno de Aragón

25/02/25. FUNCIÓN PÚBLICA ADMINISTRACIÓN GENERAL DE ARAGÓN (código de convocatoria 240074)
PRUEBAS SELECTIVAS PARA EL ACCESO A LA PROMOCIÓN INTERNA CRUZADA

Técnico/a en Cuidados de Enfermería.

LISTA DEFINITIVA DE LAS PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS.
REALIZACIÓN DEL PRIMER Y SEGUNDO EJERCICIO DE LA OPOSICIÓN, QUE TENDRÁ LUGAR EL DÍA 4 DE MARZO DE 2025, A LAS 10:30 HORAS.

Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería. Funcionarios C2. Turno Promoción Interna Cruzada. Oferta de Empleo Público 2019 y 2021. Gobierno de Aragón

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16/08/22.CORRECCIÓN de errores de las Resoluciones de 13 de julio de 2022, del Director General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por las que se convocan pruebas selectivas para ingreso, por promoción interna, en el Cuerpo Auxiliar de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Auxiliar de Enfermería, Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería y para ingreso en el Cuerpo Auxiliar de la Administración, Escala de Auxiliares Facultativos, Auxiliares de Educación Especial.
Resolución

Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería.
Auxiliares Administrativos.
Auxiliares de Educación Especial.

Plazo de solicitudes, 20 días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación.

Podrá participar el personal funcionario de carrera y laboral fijo de la Administración General de la CCAA de Aragón.
Resolución
 

RELACIÓN DEFINITIVA Y FECHA PRIMER EJERCICIO PROVISIÓN PLAZAS VACANTES

Publicada en el BOR de fecha 25 de marzo de 2025, la relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas a las pruebas selectivas para la provisión de plazas vacantes de la Escala Sanitaria del Cuerpo de Auxiliares Facultativos de Administración Especial (TCE/AE). La celebración del primer ejercicio tendrá lugar el día 10 de mayo de 2025 a las 11:00 horas, en el Centro Científico Tecnológico de la Universidad de La Rioja (UR), Logroño (La Rioja).
Par la realización del ejercicio, todas las personas aspirantes deberán ir provistas del documento nacional de identidad, permiso de conducción o pasaporte que acredite de forma indudable su identidad.

Más información:
http://ias1.larioja.org/boletin/Bor_Boletin_visor_Servlet?referencia=33935529-1-PDF-568350

26/08/24. Publicada en el BOR la Resolución en la que se declara aprobada la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas a las pruebas selectivas para la provisión de plazas vacantes de la Escala Sanitaria del Cuerpo de Auxiliares Facultativos de Administración Especial (Auxiliar Enfermería).

Las personas aspirantes excluidas u omitidas, disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta resolución, para subsanar electrónicamente el defecto que ha motivado su exclusión u omisión. La solicitud de subsanación deberá efectuarse exclusivamente por procedimientos electrónicos a través de la siguiente dirección de internet (www.larioja.org/empleopublico) con la siguiente secuencia:
Oposiciones
Administración General
Procesos selectivos OEP 2021

Las personas aspirantes deberán comprobar fehacientemente no sólo que no figuran en la relación de personas excluidas, sino que sus nombres constan en la relación de personas admitidas.

Más información
 

19/6/24. Publicada en el BOR de fecha 21 de junio de 2024, la convocatoria de pruebas selectivas para la provisión de plazas vacantes de la Escala Sanitaria del Cuerpo de Auxiliares Facultativos de Administración Especial (T. en Cuidados de Enfermería-TCE/AE)
Se convocan pruebas selectivas para cubrir diez (10) plazas vacantes de la Escala Sanitaria del Cuerpo de Auxiliares Facultativos de Administración Especial (T. en Cuidados de Enfermería-TCE/AE), pertenecientes al Grupo C, Subgrupo C2 de personal Funcionario.

El procedimiento de selección de los aspirantes será por oposición.

El plazo de presentación de solicitudes será de 20 dias hábiles a partir del día siguiente a esta publicación, exclusivamente por medio electrónico a través de la aplicación Informática disponible en la dirección de internet www.larioja.org/empleopublico, mediante la siguiente Secuencia 'Oposiciones', 'Administración General', 'Procesos Selectivos OEP 2021'.

Más información
 

Además de no cubrir las bajas por incapacidad temporal con la diligencia que exige una institución sanitaria de primer nivel como Vall d'Hebron, tampoco se cubren las licencias sindicales del personal TCAE. 
En el primer caso, la falta de sustituciones está llevando al límite a los TCAE, obligándoles a asumir cargas laborales excesivas, incrementando así el riesgo de sufrir lesiones físicas - sobrecargas musculares o accidentes laborales-, cuadros de estrés y ansiedad, o el síndrome del trabajador quemado (burnout), reconocidos por la Organización Mundial de la Salud como enfermedades profesionales.
Por otra parte, no cubrir las horas sindicales supone una vulneración directa del derecho a la representación y la defensa de los trabajadores, pues esta práctica impide que los delegados y delegadas sindicales ejerzan con plenitud sus funciones, lo que debilita el diálogo social dentro del hospital y genera un clima laboral de creciente malestar.
"Estamos ante un deterioro progresivo de las condiciones laborales de un colectivo esencial; los TCAE somos una pieza clave en el engranaje del sistema sanitario y sin nosotros la atención directa al paciente se resiente considerablemente. En este sentido, queremos recordar que el colectivo TCAE es esencial en el acompañamiento, la higiene, el confort y el bienestar diario de los pacientes. Sin nuestro trabajo, muchos procesos clínicos y de cuidados quedarían desatendidos. Pese a todo esto, seguimos siendo uno de los colectivos más invisibilizados y precarizados dentro del sistema sanitario público. Por ello, exigimos al Institut Català de la Salut (ICS) y a la dirección del Hospital Vall d'Hebron que actúen con urgencia y responsabilidad. La cobertura de las bajas y de las horas sindicales no es un lujo: es una necesidad para garantizar un sistema sanitario digno, justo y seguro para todos”, explica Elisabeth Jiménez, delegada sindical de FTPS-SAE en Vall d’Hebron