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SINDICATO DE TÉCNICOS DE ENFERMERÍA
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Día Internacional del Técnico de Enfermería
Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.
Noticias Destacadas
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17/10/26 - Autonómica - Nota de prensa
SAE EXIGE EL RECONOCIMIENTO DE LOS TÉCNICOS EN FARMACIA
17 de octubre, Día del Técnico en Farmacia
Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) queremos aprovechar el Día del Técnico en Farmacia para poner sobre la mesa las principales reivindicaciones del colectivo, que pasan por la actualización de sus funciones, el incremento de plantilla para dotar los servicios farmacéuticos con el número de profesionales que requiere la calidad asistencial, y, por supuesto, la culminación de la reclasificación profesional.
El trabajo de los Técnicos en Farmacia es indispensable en la farmacia hospitalaria, y su responsabilidad en la atención pasa, en muchas ocasiones, desapercibida -dispensación de medicamentos, control de existencias, formulación magistral, atención al paciente, colaboración con farmacéuticos y gestión de productos sanitarios, son algunas de sus funciones-, a pesar de que tiene una implicación directa en la salud y la seguridad de los pacientes.
“Igualmente, desde SAE queremos destacar la importancia de que estos profesionales cuenten con una buena formación continuada y puedan actuar según sus conocimientos y profesionalidad, pero también atendiendo a unos protocolos que garanticen su seguridad ya que durante su jornada laboral manipulan fármacos tóxicos y peligrosos –citotóxicos, quimioterápicos, antivirales, inmunosupresores…-. Visibilizar a los Técnicos en Farmacia es dar voz a un colectivo que garantiza nuestra salud, nuestro bienestar y, por supuesto, nuestra seguridad; por ello, desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería queremos resaltar el valor que el trabajo de los Técnicos en Farmacia tiene en el Sistema Nacional de Salud y subrayar, una vez más, sus reivindicaciones”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE.
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16/10/26 - Autonómica - Nota de prensa
SAE CONCIENCIA A LOS CIUDADANOS SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA RCP
16 de octubre, Día Mundial de la Reanimación Cardiopulmonar
Según la Sociedad Española de Medicina de Urgencias y Emergencias, sólo el 30% de la población de nuestro país sabría realizar la técnica de reanimación cardiopulmonar (RCP), por ello desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), con motivo de la celebración de este día, hemos puesto en marcha una serie de actividades para concienciar y educar a los ciudadanos en la realización de esta técnica, fundamental para salvar vidas.
La RCP es una habilidad crucial que puede marcar la diferencia en momentos críticos. Ante una parada cardiorrespiratoria, cada minuto cuenta y uno de retraso en la atención disminuye en un 10% las posibilidades de supervivencia, lo que hace que la interiorización de la maniobra sea esencial. Por ello, hemos aprovechado este día para distribuir en hospitales y centros de salud un folleto con información sobre cómo actuar ante una parada, y hemos salido a la calle con talleres, como el impartido junto a Cruz Roja en Navarra, con el objetivo de informar a los ciudadanos sobre la importancia de esta práctica y explicarles la técnica.
“Nuestro trabajo en los centros hospitalarios no se reduce a la asistencia sanitaria, sino también a la educación para la salud, jugando un papel crucial en la prevención de diversas patologías. Por ello, durante esta jornada nos hemos acercado a los usuarios de nuestra sanidad para mostrarles la relevancia que la información y el conocimiento de ciertas prácticas y técnicas tienen a la hora de salvar vidas. Asimismo, en SAE queremos aprovechar este día para poner en valor la figura de los Técnicos en Cuidados de Enfermería en el campo formativo y reivindicar nuevamente nuestra presencia en las aulas, donde podemos aportar información, formación y detectar problemas tanto de salud física como psicológica”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE.
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16/10/26 - Autonómica - Ayudas Acción Social
matrícula del curso 2025-2026
Convocatoria para el reintegro del coste correspondiente de la matrícula del curso 2025-2026 de euskera no incluidos en el convenio con el IVAP y el reconocimiento de las horas al personal funcionario de carrera.
DOCUMENTACIÓN A ENTREGAR
Impreso de solicitud debidamente cumplimentado y firmado.
Declaración responsable.
Justificante de pago del banco o caja, o del centro docente, que indique claramente el concepto y el nombre y apellidos de la persona que realiza el abono.
Certificado de aprovechamiento del centro de aprendizaje con los datos de asistencia, horas impartidas y horas recibidas, los subniveles o niveles impartidos y los superados.
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
Del 16 de octubre al 30 de noviembre de 2026, en el departamento de personal. -
16/10/26 - Autonómica - Movilidad interna
SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD
Convocatoria 1ª FaseResolución de 14 de octubre de 2026
La Gerencia del Sector de Teruel ha publicado resolución de la 1ª Fase de M o vilidad Interna para el Ho spital Obispo Polanco Hospital San José y Hospital San Juan de Dios.
Plazo de solicitudes: Del 15 de octubre al 5 de noviembre de 2026 (ambos inclusive).
Dónde enviarla: A l a Gerencia del Sector de Teruel.
Últimas Noticias
09/10/26 - Autonómica - Movilidad interna
OSI BARAKALDO-SESTAO
LISTADO PROVISIONAL
ACTUALIZACIÓN LISTAS DE ADECUACIÓN Y MOVILIDAD INTERNA DEFINITIVA TCE
Resolución 2159/2026, de 8 de octubre de 2026
Listado provisional de admitidos/as en la convocatoria de actualización de las listas abiertas permanentes de adecuación y movilidad interna definitiva de 2026. Reclamaciones: 10 días hábiles, contados desde el día siguiente a la publicación de la resolución.
Las reclamaciones deberán dirigirse a la Dirección de Personal de la OSI Barakaldo-Sestao, en la siguiente dirección: Avenida Antonia Miranda, 5, 48902 Barakaldo.
Consulta del listado: en la intranet de la OSI Barakaldo-Sestao.
08/10/26 - Álava - Bolsas de Trabajo
GOFE – IFBS. BOLSA SUBSIDIARIA. RELACIÓN DEFINITIVA
BOLSA SUBSIDIARIA RELACIÓN DEFINITIVA
Os informamos que, se ha publicado en el Portal del Empleo Público del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS), la Resolución de la Dirección Gerencia, por la que se aprueba la relación definitiva de la ampliación de la bolsa subsidiaria de TCE respecto a las solicitudes realizadas desde el 10 de junio hasta el 9 de septiembre de 2026.
RECURSO CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO
Plazo de 2 meses ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Vitoria-Gasteiz.
13/10/25 BOLSA SUBSIDIARIA RELACIÓN PROVISIONAL
Os informamos que, con fecha 10 de octubre de 2025, se ha publicado en la intranet del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS), la Resolución de la Dirección Gerencia, por la que se aprueba la relación provisional de la ampliación de la bolsa subsidiaria de TCE/AE respecto a las solicitudes realizadas desde el 10 de junio hasta el 9 de septiembre de 2025.
PLAZO DE RECLAMACIONES:
7 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación en el Portal de Empleo Público del IFBS.
Las reclamaciones deberán presentarse en el Registro de Subdirección Técnica del Área de Personal de la calle San Prudencio, 30 – 1º de Vitoria-Gasteiz.
Para ver el LISTADO DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS:
Con vuestra clave personal Portal de Empleo Público del IFBS «Ampliación Permanente Bolsas Subsidiarias» «Auxiliar de Enfermería (42132)» «Resoluciones» «Resolución 10/10/2025»
Informamos que, con fecha 11 de julio de 2025, se ha publicado en el Portal de Empleo Público del Instituto Foral de Bienestar Social (IFBS), la Resolución de la Dirección Gerencia del Organismo Autónomo, por la que se publica la relación definitiva de la ampliación de la bolsa subsidiaria correspondiente al puesto de TCE respecto a las solicitudes realizadas desde el 10 de marzo de 2025 hasta el 9 de junio de 2025.
RECURSO CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO: Plazo de 2 meses ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Vitoria-Gasteiz.
08/10/26 - Autonómica - Movilidad interna
SESPA MOVILIDAD VOLUNTARIA NOVEDADES
SESPA Movilidad Voluntaria
Publicada en el BOPA, Resolución de 1 de octubre de 2026, de la Dirección Gerencia del SESPA, por la que se aprueban las bases generales del proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico, para el acceso a plazas estatutarias del SESPA.
Se convoca con carácter extraordinario el ciclo correspondiente al ejercicio 2026 que incluirá las solicitudes formalmente presentadas hasta el 15 de octubre de 2026.
Más información en el siguiente enlace: Resolución Movilidad SESPA 2026
5/10/26 El SESPA informa que, previsiblemente el 8 de octubre, se publicará en el BOPA la modificación de las bases del proceso de movilidad voluntaria abierto y periódico.
Se establece un único ciclo anual de adjudicación.
Ciclo extraordinario 2026
Se convoca un ciclo extraordinario en el que se incluirán todas las solicitudes que estén pendientes de resolver, siempre que consten registradas y formalmente presentadas hasta el 15 de octubre de 2026.
Para este proceso:
Se utilizará la codificación de la plantilla orgánica anterior al nuevo mapa sanitario
Se valorarán los méritos acumulados hasta el 31 de julio de 2026.
Más información en tu sección sindical
08/10/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios
ACTUALIZACIÓN SOBRE TRASLADOS Y VACANTES
Desde SAE Santiago os facilitamos los detalles de última hora respecto al desarrollo de la movilidad interna y la disposición de los puestos de trabajo en nuestra área:
08/10/26 - Autonómica - Movilidad interna
HOSPITAL DE CALAHORRA CONVOCATORIA MOVILIDAD INTERNA
1. REQUISITOS: Podrá solicitar la movilidad el personal que se encuentre en servicio activo al finalizar el plazo de solicitudes y pertenezca a:
a. Personal estatutario: con plaza en propiedad
b. Personal Laboral: fijo o indefinido no fijo
c. Categorías: Personal Sanitario No Facultativo y Personal No Sanitario
2. SOLICITUDES:
a. Modelo: Se debe cumplimentar una única solicitud utilizando el Anexo II.
b. Obtención: El modelo oficial se facilitará en el Registro del Centro.
c. Entrega: Las solicitudes deben remitirse a través de cualquier Registro Oficial.
3. PLAZO DE PRESENTACIÓN: 15 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Tablón de Anuncios Virtual de La Rioja.
Si necesitas ayuda para rellenar tu solicitud (Anexo II) o tienes dudas con los requisitos, ponte en contacto con tus delegados de SAE La Rioja
AVDA. PORTUGAL N.º 18, 3º D
LOGROÑO
TFNOS: 941509231 / 649789791
Informativo Acción Sindical
Campaña
