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Día Internacional del Técnico de Enfermería

Por una profesión del siglo XXI. Por el reconocimiento que nos merecemos.

Noticias Destacadas


  • Fecha17/10/26 - Autonómica - Nota de prensa

    SAE EXIGE EL RECONOCIMIENTO DE LOS TÉCNICOS EN FARMACIA

    SAE EXIGE EL RECONOCIMIENTO DE LOS TÉCNICOS EN FARMACIA

    17 de octubre, Día del Técnico en Farmacia

    Desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE) queremos aprovechar el Día del Técnico en Farmacia para poner sobre la mesa las principales reivindicaciones del colectivo, que pasan por la actualización de sus funciones, el incremento de plantilla para dotar los servicios farmacéuticos con el número de profesionales que requiere la calidad asistencial, y, por supuesto, la culminación de la reclasificación profesional.

    El trabajo de los Técnicos en Farmacia es indispensable en la farmacia hospitalaria, y su responsabilidad en la atención pasa, en muchas ocasiones, desapercibida -dispensación de medicamentos, control de existencias, formulación magistral, atención al paciente, colaboración con farmacéuticos y gestión de productos sanitarios, son algunas de sus funciones-, a pesar de que tiene una implicación directa en la salud y la seguridad de los pacientes.

    “Igualmente, desde SAE queremos destacar la importancia de que estos profesionales cuenten con una buena formación continuada y puedan actuar según sus conocimientos y profesionalidad, pero también atendiendo a unos protocolos que garanticen su seguridad ya que durante su jornada laboral manipulan fármacos tóxicos y peligrosos –citotóxicos, quimioterápicos, antivirales, inmunosupresores…-. Visibilizar a los Técnicos en Farmacia es dar voz a un colectivo que garantiza nuestra salud, nuestro bienestar y, por supuesto, nuestra seguridad; por ello, desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería queremos resaltar el valor que el trabajo de los Técnicos en Farmacia tiene en el Sistema Nacional de Salud y subrayar, una vez más, sus reivindicaciones”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE.
     

  • Fecha16/10/26 - Autonómica - Nota de prensa

    SAE CONCIENCIA A LOS CIUDADANOS SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA RCP

    SAE CONCIENCIA A LOS CIUDADANOS SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA RCP

    16 de octubre, Día Mundial de la Reanimación Cardiopulmonar

    Según la Sociedad Española de Medicina de Urgencias y Emergencias, sólo el 30% de la población de nuestro país sabría realizar la técnica de reanimación cardiopulmonar (RCP), por ello desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), con motivo de la celebración de este día, hemos puesto en marcha una serie de actividades para concienciar y educar a los ciudadanos en la realización de esta técnica, fundamental para salvar vidas. 

        La RCP es una habilidad crucial que puede marcar la diferencia en momentos críticos. Ante una parada cardiorrespiratoria, cada minuto cuenta y uno de retraso en la atención disminuye en un 10% las posibilidades de supervivencia, lo que hace que la interiorización de la maniobra sea esencial. Por ello, hemos aprovechado este día para distribuir en hospitales y centros de salud un folleto con información sobre cómo actuar ante una parada, y hemos salido a la calle con talleres, como el impartido junto a Cruz Roja en Navarra, con el objetivo de informar a los ciudadanos sobre la importancia de esta práctica y explicarles la técnica.

        “Nuestro trabajo en los centros hospitalarios no se reduce a la asistencia sanitaria, sino también a la educación para la salud, jugando un papel crucial en la prevención de diversas patologías. Por ello, durante esta jornada nos hemos acercado a los usuarios de nuestra sanidad para mostrarles la relevancia que la información y el conocimiento de ciertas prácticas y técnicas tienen a la hora de salvar vidas. Asimismo, en SAE queremos aprovechar este día para poner en valor la figura de los Técnicos en Cuidados de Enfermería en el campo formativo y reivindicar nuevamente nuestra presencia en las aulas, donde podemos aportar información, formación y detectar problemas tanto de salud física como psicológica”, explica Serafín Pintor, secretario de Acción Social de SAE.

    Descarga aquí el tríptico.

  • Fecha16/10/26 - Autonómica - Ayudas Acción Social

    matrícula del curso 2025-2026

    Convocatoria para el reintegro del coste correspondiente de la matrícula del curso 2025-2026 de euskera no incluidos en el convenio con el IVAP y el reconocimiento de las horas al personal funcionario de carrera.

    DOCUMENTACIÓN A ENTREGAR

    Impreso de solicitud debidamente cumplimentado y firmado.

    Declaración responsable.

    Justificante de pago del banco o caja, o del centro docente, que indique claramente el concepto y el nombre y apellidos de la persona que realiza el abono.

    Certificado de aprovechamiento del centro de aprendizaje con los datos de asistencia, horas impartidas y horas recibidas, los subniveles o niveles impartidos y los superados.

    PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
    Del 16 de octubre al 30 de noviembre de 2026, en el departamento de personal.

  • Fecha16/10/26 - Autonómica - Movilidad interna

    SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD


    Convocatoria 1ª Fase

    Resolución de 14 de octubre de 2026

    La Gerencia del Sector de Teruel ha publicado resolución de la 1ª Fase de M o vilidad Interna para el Ho spital Obispo Polanco Hospital San José y Hospital San Juan de Dios.

    Plazo de solicitudes: Del 15 de octubre al 5 de noviembre de 2026 (ambos inclusive).

    Dónde enviarla: A l a Gerencia del Sector de Teruel.

Últimas Noticias





Fecha16/07/26 - Autonómica - Concurso de Traslados

CONSELLERÍA DE SANIDAD TCE

CONCURSO DE MÉRITOS CONVOCADO POR RESOLUCIÓN DE 21 DE DICIEMBRE DE 2022
DOGV DE 23 DE DICIEMBRE DE 2022

MODIFICACIÓN DE LA RESOLUCIÓN DEFINITIVA DEL CONCURSO DE MÉRITOS EN EJECUCIÓN DE SENTENCIA

DILIGENCIA Y LISTADOS:
https://sede.gva.es/descarregues/2026/07/154816-64_TCAE_CM1_EJEC_STCIA_EST_casval_firmado.pdf

LA CONSELLERÍA DE SANIDAD PUBLICARÁ EN SU PÁGINA WEB LAS PLAZAS OFERTADAS
LA PRESENTE MODIFICACIÓN NO AFECTA A LAS PERSONAS QUE YA HAN TOMADO POSESIÓN DE SU PLAZA

Fecha16/07/26 - Autonómica - Nota de prensa

10 APROBADOS ENTRE 4000 ASPIRANTES A LA OPE

SAE exige analizar esta desproporcionada situación

La publicación de las notas de Oferta Pública de Empleo de Función Pública, 10 aprobados de los cerca de 4.000 aspirantes confirma las sospechas que el Sindicato de Técnicos en Enfermería desde el primer momento en torno al contenido de la prueba y la desproporción existente con la formación de los profesionales.

 

Cuando en una prueba hay un 0,25% de aprobados no estamos ante un examen difícil o unos opositores poco preparados.

“Se inicia hoy el periodo de reclamaciones con un plazo de 5 días hábiles a contar desde mañana y será cuando se pueda disponer de un listado definitivo pero el resultado es tan excepcional que obliga a analizar en profundidad lo ocurrido y ahora, más que nunca, nos vemos obligados a exigir a la Administración transparencia” explica Elisa Romero, secretaria autonómica de SAE en Murcia.

Las convocatorias de Ofertas Públicas de Empleo deben sustentarse en garantizar principios básicos como la igualdad, la proporcionalidad.  Por ello, tras el periodo de impugnaciones el Sindicato de Técnicos de Enfermería estudiará las actuaciones que considere oportunas para el análisis de la causa que ha generado esta insólita situación. Las consecuencias ya las conocemos: miles de aspirantes sienten que se ha despreciado su esfuerzo y el tiempo invertido en la preparación del examen y, además, se van a mantener las plantillas sin los recursos suficientes, mermando la calidad asistencial.

Fecha16/07/26 - Autonómica - OPE

AVISO IMPORTANTE

PÍLDORAS DE INFORMACIÓN PARA TRABAJADORES DE OSAKIDETZA

Sabemos que es muy importante para todos/as estar al tanto de la información correspondiente a vuestros contratos, derechos a licencias y permisos, interpretación de la nómina, etc. Para ello hemos realizado estas píldoras informativas que creemos que os vendrán estupendamente para estar muy bien informadas
 

CLICA AQUÍ

Fecha16/07/26 - Autonómica - Acuerdos, pactos y convenios

MINISTERIO DE DERECHOS SOCIALES, CONSUMO Y AGENDA 2030


NOVEDADES ENCOMIENDA DE GESTIÓN MATERIAL TCE

GRUPO E2 PERSONAL LABORAL FIJO DE LA AGE

Publicada en el BOE del 16 de julio la Resolución de 9 de julio de 2026 de la Subsecretaría, por la que se publica el acuerdo de Encomienda para que el IMSERSO asuma la gestión material y técnica de las pruebas selectivas de la convocatoria del 6 de julio de 2026

Forma de acceso General Reserva discapacidad Total
Turno libre 65 3 68
Promoción interna 80 7 87
TOTAL 145 10 15

 ¿Qué significa esto?
A partir de ahora, el IMSERSO se encargará directamente de la gestión
material y técnica de las pruebas:
 

Tramitar las solicitudes.
Publicar las listas de admitidos/excluidos.
Fijar la fecha y lugar del primer examen.
Gestionar el desarrollo de las pruebas y las listas de contratación.

Vigencia: El IMSERSO gestionará estas OPE durante los próximos 24 meses
¡Seguiremos informando de cada paso del proceso! 

Recordatorio: A efectos del cómputo de plazos, el mes de agosto se considera inhábil
https://www.boe.es/boe/dias/2026/07/16/pdfs/BOE-A-2026-15560.pdf

Fecha15/07/26 - Autonómica - Carrera / Desarrollo Profesional

CARRERA PROFESIONAL SAS 2026

¡¡Ampliado el Plazo de Presentación del Autobaremo y Documentación Acreditativa (VEC): hasta 24 de julio!!

3/07/26. CARRERA PROFESIONAL SAS AL NO PUBLICARSE los MAPAS de COMPETENCIAS NECESARIOS para PROMOCIONAR (ACUERDO 2.022)

BAREMO de MÉRITOS TRANSITORIO TEAP, TEDN, TEDS, TEL, TEMN, TERx, TERt, Tcos. Cuidados de Enfermería, Tcos. Farmacia, Celador Conductor y Celador

MÉRITOS: Se priorizarán y ordenarán en cada apartado, valorándose exclusivamente donde hayan sido aportados.

Salvo las TITULACIONES, se valorarán los MÉRITOS de los 5 AÑOS INMEDIATAMENTE ANTERIORES al Proceso Permanente de Carrera Profesional. Es decir, del 1 de noviembre de 2020 al 30 de abril de 2.026

Certificados Proceso Extraordinario 2008. Profesionales en nivel II o III. Podrán solicitar cualquier nivel superior siempre que reúnan los requisitos (Nivel III: 15 años SSPP, Nivel IV: 20 años y Nivel V: 25 años).

Certificados a Partir de Mayo 2022. Podrán solicitar el siguiente nivel sin tener 5 años de permanencia y siempre que cumplan resto de requisitos (Nivel II: Plaza + 10 años SSPP, Nivel III: Plaza + 15 años SSPP). No podrá saltarse más de un nivel, aunque se cumpla el requisito de servicios prestados.
Solicitudes presentadas en el 1er Proceso Permanente del 2026: Del 29 de noviembre de 2.025 al 30 de abril 2.026

Presentación del Autobaremo y Documentación Acreditativa (VEC): Del 6 al 17 de julio de 2.026

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